2024年汽車維修企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化勞動(dòng)協(xié)議文案樣本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年汽車維修企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化勞動(dòng)協(xié)議文案樣本版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（汽車維修企業(yè)）1.2乙方（員工）1.3丙方（第三方）第二條：合同期限2.1勞動(dòng)合同期限2.2試用期2.3續(xù)約第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3津貼4.4社會(huì)保障和福利第五條：培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展5.1甲方提供的培訓(xùn)5.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第六條：保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3泄露保密信息的處理第七條：勞動(dòng)條件7.1工作環(huán)境7.2勞動(dòng)保護(hù)7.3休息休假第八條：勞動(dòng)合同的解除和終止8.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形8.2甲方單方面解除勞動(dòng)合同的情形8.3勞動(dòng)合同終止的情形第九條：違約責(zé)任9.1甲方違反合同的違約責(zé)任9.2乙方違反合同的違約責(zé)任第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方協(xié)商解決10.2調(diào)解10.3仲裁10.4法律訴訟第十一條：其他約定11.1勞動(dòng)紀(jì)律11.2甲方對(duì)乙方個(gè)人信息的保護(hù)11.3甲方對(duì)乙方作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)第十二條：附件12.1勞動(dòng)合同附件一：職位說明書12.2勞動(dòng)合同附件二：工資條12.3勞動(dòng)合同附件三：培訓(xùn)計(jì)劃第十三條：生效條件和日期13.1合同的簽署13.2合同的生效日期第十四條：合同的修訂和補(bǔ)充14.1合同的修訂14.2合同的補(bǔ)充第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（汽車維修企業(yè)）是指營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)為X，地址為X的汽車維修企業(yè)。1.2乙方（員工）是指與甲方簽訂本合同，在甲方工作，享有本合同規(guī)定權(quán)利和承擔(dān)本合同規(guī)定義務(wù)的自然人。1.3丙方（第三方）是指本合同中除甲方和乙方之外的第三方主體。第二條：合同期限2.1勞動(dòng)合同期限為自雙方簽字之日起至____年__月__日止，其中包括試用期____個(gè)月。2.2試用期為乙方正式上崗工作前的一段時(shí)間，用于評(píng)估乙方是否符合崗位要求。2.3合同到期后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前__個(gè)月書面簽訂續(xù)約合同。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位為汽車維修技工，具體工作內(nèi)容和要求詳見附件一《職位說明書》。3.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記的地址。3.3乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，具體為每日__時(shí)__分至__時(shí)__分，如需加班，應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資為每月人民幣_(tái)___元，按月支付。4.2獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。4.3津貼包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法由甲方制定。4.4甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按月支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼及各項(xiàng)福利。第五條：培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展5.1甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，以使乙方能夠勝任工作，包括但不限于新員工入職培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等。5.2甲方應(yīng)為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供晉升機(jī)會(huì)。第六條：保密協(xié)議6.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等信息予以保密。6.2保密期限自乙方離職之日起計(jì)算，為____年。6.3如乙方泄露了保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八條：勞動(dòng)合同的解除和終止8.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形8.1.1乙方因個(gè)人原因提出辭職，提前__天書面通知甲方；8.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同約定，提前書面通知乙方解除勞動(dòng)合同；8.1.3合同到期，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議。8.2甲方單方面解除勞動(dòng)合同的情形8.2.1乙方因過失導(dǎo)致重大經(jīng)濟(jì)損失，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同；8.2.2乙方因違法行為被追究刑事責(zé)任，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同；8.2.3乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度，經(jīng)甲方書面警告仍未改正。8.3勞動(dòng)合同終止的情形8.3.1乙方達(dá)到法定退休年齡；8.3.2乙方因病或非因工負(fù)傷喪失勞動(dòng)能力；8.3.3乙方死亡或被宣告失蹤。第九條：違約責(zé)任9.1甲方違反合同的違約責(zé)任9.1.1甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼及各項(xiàng)福利的總額，并承擔(dān)違約責(zé)任；9.1.2甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違反合同的違約責(zé)任9.2.1乙方未按照本合同約定提供勞動(dòng)的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為本合同解除或終止前一個(gè)月乙方工資的__倍；9.2.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方協(xié)商解決10.1.1雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；10.1.2雙方協(xié)商不一致時(shí)，可請(qǐng)求第三方調(diào)解。10.2調(diào)解10.2.1雙方同意將勞動(dòng)爭(zhēng)議提交給甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解；10.2.2調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.3仲裁10.3.1任何一方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后__天內(nèi)，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；10.3.2仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。10.4法律訴訟10.4.1雙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以在接到仲裁裁決書之日起__天內(nèi)向人民法院提起訴訟；10.4.2法律訴訟按照中華人民共和國(guó)民事訴訟法的規(guī)定進(jìn)行。第十一條：其他約定11.1勞動(dòng)紀(jì)律11.1.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理；11.1.2乙方不得遲到、早退、曠工，不得酒后上崗。11.2甲方對(duì)乙方個(gè)人信息的保護(hù)11.2.1甲方應(yīng)妥善保管乙方的個(gè)人資料，不得泄露給無(wú)關(guān)第三方；11.2.2甲方在使用乙方個(gè)人信息時(shí)，應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。11.3甲方對(duì)乙方作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)11.3.1乙方在工作中創(chuàng)作的作品，如需申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，應(yīng)由甲方代為辦理；11.3.2乙方作品獲得知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)后，其權(quán)利歸乙方所有，甲方享有合法的使用權(quán)。第十二條：附件12.1勞動(dòng)合同附件一：職位說明書12.1.1詳細(xì)說明乙方的工作崗位、職責(zé)、要求等內(nèi)容；12.2勞動(dòng)合同附件二：工資條12.2.1明確乙方的工資組成、計(jì)算方式及發(fā)放時(shí)間；12.3勞動(dòng)合同附件三：培訓(xùn)計(jì)劃12.3.1詳細(xì)規(guī)劃乙方的培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、方式等。第十三條：生效條件和日期13.1合同的簽署13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；13.2合同的生效日期13.2.1本合同自簽字蓋章之日起生效。第十四條：合同的修訂和補(bǔ)充14.1合同的修訂14.1.1合同的任何修訂均應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字蓋章確認(rèn)；14.2合同的補(bǔ)充14.2.第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細(xì)說明乙方的工作崗位、職責(zé)、要求等內(nèi)容。包括但不限于崗位等級(jí)、崗位職責(zé)、工作目標(biāo)、績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：工資條明確乙方的工資組成、計(jì)算方式及發(fā)放時(shí)間。包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等的計(jì)算方法和支付時(shí)間。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)規(guī)劃乙方的培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、方式等。包括但不限于培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)期間的工作安排等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：甲方違反合同的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬：甲方應(yīng)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼及各項(xiàng)福利的總額，并承擔(dān)違約責(zé)任。例如，甲方遲延支付工資超過一個(gè)月未解決，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付工資的賠償金。2.未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。例如，甲方未能提供乙方所需的工具或設(shè)備，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方違反合同的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.未按照本合同約定提供勞動(dòng)：乙方應(yīng)支付甲方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為本合同解除或終止前一個(gè)月乙方工資的__倍。例如，乙方未按要求提供勞動(dòng)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。例如，乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：本合同是甲乙雙方之間的協(xié)議，約定了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.試用期：乙方正式上崗工作前的一段時(shí)