公司元宵節(jié)活動策劃方案例文（2篇）

公司元宵節(jié)活動策劃方案例文元宵節(jié)慶?；顒硬邉澐桨敢?、活動簡介為弘揚我國傳統(tǒng)節(jié)日文化，提升公司員工的團隊協(xié)作意識和歸屬感，我們計劃在元宵節(jié)當(dāng)天舉辦一場別開生面的慶?；顒?。活動將傳統(tǒng)與現(xiàn)代元素巧妙結(jié)合，包括舞獅、燈謎、互動游戲等，旨在為員工創(chuàng)造一個充滿歡樂與驚喜的節(jié)日體驗。二、活動時間活動將于元宵節(jié)當(dāng)天晚上6點至9點進行。三、活動地點活動將在公司大樓前的廣場舉行，確保提供寬敞舒適的活動空間。四、活動安排1.舞獅表演邀請專業(yè)舞獅團隊進行表演，以增添節(jié)日氣氛，展示中國傳統(tǒng)文化的風(fēng)采。2.燈謎競猜設(shè)立燈謎區(qū)，鼓勵員工參與猜謎。設(shè)立獎品兌換區(qū)，答對者可憑兌換券獲取獎品，以提高參與度和積極性。3.燈謎挑戰(zhàn)準備趣味燈謎，設(shè)立答題區(qū)，員工可自愿參與。猜中者可獲得小禮品或獎勵，增加活動趣味性和競爭性。4.互動游戲設(shè)計多種互動游戲，如綁氣球、踩氣球、扔圈圈等，設(shè)立游戲區(qū)供員工自由參與，提升活動的互動性和樂趣。設(shè)立游戲獎品以激發(fā)員工的參與熱情。5.元宵美食提供豐富的元宵美食，如湯圓、元宵湯、糖藕等供員工品嘗。另設(shè)DIY元宵區(qū)，讓員工親手制作元宵，增強互動性和參與感。6.現(xiàn)場抽獎準備精美獎品，員工可參與抽獎活動，增加期待感和驚喜感，鼓勵員工全程參與活動。7.表彰優(yōu)秀員工對在工作中表現(xiàn)出色的員工進行表彰，以增強其榮譽感和自豪感，激發(fā)工作積極性和創(chuàng)新精神。五、活動宣傳利用公司內(nèi)部通訊工具和電子公告欄等渠道進行廣泛宣傳，提前告知員工活動詳情，激發(fā)參與興趣。六、預(yù)算規(guī)劃根據(jù)公司預(yù)算，合理分配活動資金，確保活動順利進行。七、安全保障設(shè)置安全指導(dǎo)員，確保員工安全；活動現(xiàn)場配備急救包和急救人員，以應(yīng)對可能的突發(fā)情況，保障員工的健康安全。八、效果評估活動結(jié)束后，通過員工反饋和問卷調(diào)查等方式評估活動效果，了解員工滿意度和改進建議，為今后活動提供參考。通過上述活動策劃與實施，我們期望營造出一個充滿歡樂、和諧的元宵節(jié)氛圍，增進員工間的互動與交流，強化團隊凝聚力。活動的舉辦也有助于提升公司形象和知名度，為公司持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。在此，預(yù)祝大家元宵節(jié)快樂！公司元宵節(jié)活動策劃方案例文（二）活動名稱：公司元宵節(jié)慶?；顒右?、活動背景與目標(biāo)：元宵節(jié)作為中國傳統(tǒng)節(jié)日，象征著團圓與和諧。為增進員工的歸屬感和團隊凝聚力，慶祝這一重要節(jié)日，同時促進員工間的交流與互動，公司計劃舉辦一場精心策劃的元宵節(jié)慶祝活動。此次活動旨在讓員工體驗到公司的關(guān)懷與溫暖，提高員工的幸福感和協(xié)作意識。二、活動時間：元宵節(jié)當(dāng)日，18:00至21:00三、活動地點：公司大廳四、活動籌備：1.主題設(shè)定：確定活動主題，如“團圓·共享”或“猜謎語，慶元宵”等。2.節(jié)目策劃：安排多元化的表演項目，包括舞蹈、歌唱、小品等，可由內(nèi)部員工參與或邀請外部專業(yè)團隊。3.環(huán)境布置：利用元宵節(jié)元素裝飾場地，如紅燈籠、彩帶、對聯(lián)等，創(chuàng)造濃郁的節(jié)日氣氛。4.餐飲準備：提供豐富的元宵節(jié)特色食品，如湯圓、糖果、糕點等，可自制或外購。5.禮品安排：為員工準備小禮品，如紅包、禮券等，以激發(fā)參與熱情。6.宣傳工作：通過公司內(nèi)部通訊工具、企業(yè)微信等平臺發(fā)布活動通知，制作海報、宣傳視頻等進行宣傳推廣。五、活動流程：1.入場安排：a.活動主持人引導(dǎo)員工有序入場，并分發(fā)禮品。b.播放節(jié)日主題的視頻，營造節(jié)日氛圍。2.開場演出：由專業(yè)團隊或公司員工獻上精彩表演，展示員工才藝。3.互動環(huán)節(jié)：a.燈謎挑戰(zhàn)：設(shè)置適量難度的燈謎供員工猜解，猜中者可獲獎勵。b.拔河比賽：按部門組織拔河比賽，增強團隊合作精神。c.謎語競猜：通過回答問題形式的謎語游戲，增加互動樂趣。4.自助餐時間：提供各種口味的元宵及其他節(jié)日美食，滿足員工口味需求。5.唱歌環(huán)節(jié)：設(shè)立小型KTV房間，讓員工展示歌唱才華。6.劇目表演：由公司員工自編自導(dǎo)小品或話劇，反映工作生活與團隊合作。7.表彰環(huán)節(jié)：對表現(xiàn)突出的員工進行表彰并頒發(fā)獎品，激勵員工積極性。8.互動游戲：組織如扎氣球、夾玩偶等小游戲，促進員工間的交流。9.結(jié)束致辭：公司領(lǐng)導(dǎo)上臺發(fā)表講話，感謝員工的付出，并送上元宵節(jié)的祝福。六、活動評估與反饋：1.活動評估：活動結(jié)束后，邀請員工填寫滿意度調(diào)查，收集對活動的評價和建議。2.活動反饋：根據(jù)員工的反饋，總結(jié)活動的優(yōu)點和待改進之處，為下次活動提供參考。七、活動預(yù)算：1.節(jié)目預(yù)算：____元2.裝飾預(yù)算：____元3.餐飲預(yù)算：____元4.禮品預(yù)算：____元5.宣傳預(yù)算：____元總計：____元八、活動影響與價值：本次元宵節(jié)慶祝活動將有效增強員工的歸屬感和團隊凝聚力，創(chuàng)造濃厚的節(jié)日氛圍，