稅務(wù)合規(guī)與風(fēng)險防控管理制度

稅務(wù)合規(guī)與風(fēng)險防控管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)本規(guī)章制度的目的是規(guī)范公司稅務(wù)合規(guī)管理，確保公司各項經(jīng)營活動符合稅法規(guī)定，降低稅務(wù)風(fēng)險，確保稅務(wù)合規(guī)。本制度依據(jù)包含相關(guān)的國家稅收法律法規(guī)、稅務(wù)管理部門的相關(guān)規(guī)定、公司內(nèi)部管理制度等。第二條適用范圍本制度適用于全部涉及公司稅務(wù)合規(guī)以及風(fēng)險防控管理的各個部門、崗位和員工。第三條定義稅務(wù)合規(guī)：指公司依照國家稅收法律法規(guī)的規(guī)定，依法申報稅款，履行納稅義務(wù)，樂觀爭取稅收優(yōu)惠政策和減免政策的一系列行為。稅務(wù)風(fēng)險：指在公司的稅務(wù)活動中可能面對的各種不利影響和潛在損失的因素和因素組合。第二章稅務(wù)合規(guī)管理第四條稅務(wù)合規(guī)責(zé)任公司設(shè)立稅務(wù)合規(guī)部門，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)合規(guī)的管理工作。公司全體員工都應(yīng)當(dāng)遵守稅收法律法規(guī)，樂觀參加稅務(wù)合規(guī)的工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)的實施。第五條稅務(wù)登記公司應(yīng)依照國家稅務(wù)管理部門的規(guī)定，及時辦理稅務(wù)登記手續(xù)。公司各部門應(yīng)及時供應(yīng)所需的申報料子和稅務(wù)登記相關(guān)信息。第六條稅務(wù)會計核算公司應(yīng)建立健全稅務(wù)會計核算制度，確保稅務(wù)會計核算的準(zhǔn)確性和完整性。公司各部門應(yīng)及時供應(yīng)所需的會計憑證、票據(jù)和其他相關(guān)資料。第七條稅務(wù)申報公司應(yīng)依照國家稅務(wù)管理部門的規(guī)定，及時進行稅務(wù)申報工作。公司各部門應(yīng)定時供應(yīng)所需的申報資料，并搭配稅務(wù)合規(guī)部門的審核工作。第八條稅務(wù)審計公司應(yīng)定期進行內(nèi)部稅務(wù)審計，發(fā)現(xiàn)問題及時矯正。公司應(yīng)搭配外部稅務(wù)審計工作，供應(yīng)相關(guān)的財務(wù)資料和報表。第九條稅收政策研究公司稅務(wù)合規(guī)部門應(yīng)研究和分析國家稅收政策的變動和影響，及時了解稅收優(yōu)惠政策和減免政策的具體落地情況。公司各部門應(yīng)依據(jù)稅收政策的變動，及時調(diào)整相關(guān)業(yè)務(wù)流程和操作方法。第十條稅務(wù)培訓(xùn)公司應(yīng)定期組織稅務(wù)合規(guī)培訓(xùn)，提高員工稅務(wù)合規(guī)意識和稅務(wù)知識水平。公司各部門應(yīng)依據(jù)員工的工作需要，布置專業(yè)的稅務(wù)培訓(xùn)計劃，并及時組織實施。第三章稅務(wù)風(fēng)險防控管理第十一條風(fēng)險評估公司應(yīng)定期進行稅務(wù)風(fēng)險評估，全面了解公司稅務(wù)風(fēng)險的類型和程度。公司應(yīng)依據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果，訂立相應(yīng)的風(fēng)險防控方案，并及時落實。第十二條內(nèi)部掌控制度公司應(yīng)建立健全稅務(wù)內(nèi)部掌控制度，確保稅務(wù)風(fēng)險的防范和掌控。公司各部門應(yīng)依照內(nèi)部掌控制度的要求，設(shè)立相關(guān)的負(fù)責(zé)人，執(zhí)行和監(jiān)督相關(guān)工作。第十三條稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警公司應(yīng)建立稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警機制，及時發(fā)現(xiàn)和識別潛在的稅務(wù)風(fēng)險。公司各部門應(yīng)及時上報發(fā)現(xiàn)的稅務(wù)風(fēng)險情況，并參加風(fēng)險的排查和解決工作。第十四條外部協(xié)調(diào)合作公司應(yīng)樂觀與稅務(wù)機關(guān)和相關(guān)部門進行溝通和合作，及時了解稅收政策和稅務(wù)風(fēng)險的最新動態(tài)。公司應(yīng)與稅務(wù)機關(guān)建立良好的溝通渠道，及時解決稅務(wù)問題，提高公司稅務(wù)合規(guī)水平。第十五條處理稅務(wù)糾紛公司應(yīng)設(shè)立稅務(wù)糾紛處理機構(gòu)或委托專業(yè)律師等進行糾紛處理工作。公司各部門應(yīng)樂觀搭配稅務(wù)糾紛處理工作，供應(yīng)相關(guān)的資料和信息。第十六條違法行為的處理公司應(yīng)建立健全違法行為的處理制度，對違法行為進行嚴(yán)厲處理。公司各部門應(yīng)樂觀發(fā)現(xiàn)和報告違法行為，確保公司稅務(wù)合規(guī)的實施。第四章附則第十七條責(zé)任追究對不遵守本制度規(guī)定、影響公司稅務(wù)合規(guī)和風(fēng)險防控的行為，公司可依據(jù)相應(yīng)的規(guī)定進行追究責(zé)任。第十八條修訂和解釋本規(guī)章制度的修訂和解釋權(quán)歸公司稅務(wù)合規(guī)部門全部，修訂和解釋后的版本將及時通知全