2024年度健身房教練兼職勞動合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度健身房教練兼職勞動合同范本本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.雙方信息2.1委托方信息2.2受托方信息3.服務內(nèi)容3.1基本職責3.2服務時間3.3服務地點4.工作安排4.1工作日歷4.2工作時間4.3工作任務5.薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.2薪酬支付方式5.3社會保險與公積金5.4其他福利6.保密條款6.1保密信息6.2保密期限6.3違約責任7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制范圍7.2競業(yè)限制期限7.3違約責任8.違約責任8.1違約行為8.2違約責任8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效10.2合同終止11.通知與送達11.1通知方式11.2送達地址12.其他約定12.1合同附件12.2合同變更12.3合同解除13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義1.1.1“委托方”指委托人，即提供健身場所和設備，并支付教練兼職工資的法人或其他組織。1.1.2“受托方”指受托人，即接受委托方委托，擔任教練兼職工資的個體經(jīng)營者或法人。1.1.3“教練兼職工資”指受托方在委托方提供的健身場所內(nèi)，為委托方提供專業(yè)健身指導、課程設計等服務的報酬。1.2解釋1.2.1本合同中未明確表述的術(shù)語，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進行解釋。1.2.2如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。2.雙方信息2.1委托方信息2.1.1名稱：委托方全稱2.1.2地址：委托方詳細地址2.1.3聯(lián)系人：委托方聯(lián)系人姓名2.1.4聯(lián)系電話：委托方聯(lián)系電話2.2受托方信息2.2.1姓名：受托方姓名2.2.2身份證號碼：受托方身份證號碼2.2.3地址：受托方詳細地址2.2.4聯(lián)系電話：受托方聯(lián)系電話3.服務內(nèi)容3.1基本職責3.1.1受托方應按照委托方要求，提供專業(yè)的健身指導服務。3.1.2受托方應遵守健身場所的規(guī)章制度，確保服務質(zhì)量。3.2服務時間3.2.1服務時間根據(jù)雙方協(xié)商確定，并形成書面工作安排。3.3服務地點3.3.1服務地點為委托方提供的健身場所。4.工作安排4.1工作日歷4.1.1受托方應按照工作日歷安排工作，工作日歷由雙方共同制定。4.2工作時間4.2.1工作時間根據(jù)工作日歷確定，受托方應按時到崗。4.3工作任務4.3.1受托方應按照工作任務要求，完成教練兼職工資相關(guān)服務。5.薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.1.1教練兼職工資由基本工資和提成兩部分組成。5.2薪酬支付方式5.2.1教練兼職工資按月支付，每月支付日期為每月的固定日期。5.3社會保險與公積金5.3.1受托方應按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。5.4其他福利5.4.1雙方可根據(jù)實際情況，協(xié)商確定其他福利。6.保密條款6.1保密信息6.1.1本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。6.2保密期限6.2.1保密期限自合同終止之日起三年。6.3違約責任6.3.1受托方違反保密條款，造成委托方損失的，應承擔相應的法律責任。7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制范圍7.1.1受托方在合同有效期內(nèi)及終止后一年內(nèi)，不得在委托方提供的健身場所周邊三公里范圍內(nèi)從事與委托方業(yè)務相同的經(jīng)營活動。7.2競業(yè)限制期限7.2.1競業(yè)限制期限為合同終止后一年。7.3違約責任7.3.1受托方違反競業(yè)限制條款，造成委托方損失的，應承擔相應的法律責任。8.違約責任8.1違約行為8.1.2受托方違反合同約定的保密條款，泄露委托方商業(yè)秘密，視為違約。8.1.3受托方違反競業(yè)限制條款，從事與委托方業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動，視為違約。8.2違約責任8.2.1受托方違約，應向委托方支付違約金，違約金金額為一個月的教練兼職工資。8.2.2委托方有權(quán)解除合同，并要求受托方支付違約金。8.2.3受托方因違約行為給委托方造成損失的，還應承擔賠償責任。8.3違約賠償8.3.1受托方應按照實際損失金額，向委托方支付賠償金。8.3.2若受托方無法確定實際損失金額，則賠償金最高不超過三個月的教練兼職工資。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。9.2爭議解決程序9.2.1如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同生效與終止10.1合同生效10.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止10.2.1.1雙方協(xié)商一致；10.2.1.2一方違約，另一方解除合同；10.2.1.3法定解除條件成就。11.通知與送達11.1通知方式11.1.1通知應以書面形式進行，可以通過郵寄、電子郵件、傳真等方式送達。11.2送達地址11.2.1雙方應在合同中明確通知送達地址，如地址變更，應及時通知對方。12.其他約定12.1合同附件12.1.1本合同附件包括但不限于工作日歷、工作任務明細等。12.2合同變更12.2.1合同變更需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。12.3合同解除12.3.1合同解除需雙方協(xié)商一致，并以書面形式通知對方。13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署人13.2.1委托方代表（簽字）：_______13.2.2受托方代表（簽字）：_______14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1工作日歷14.1.2任務明細14.1.3其他雙方同意的文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中，由甲乙雙方同意介入合同履行，提供中介、咨詢、監(jiān)理、評估等服務的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方不包括合同當事人及其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方的責任15.2.1第三方應按照甲乙雙方的要求和合同約定，提供專業(yè)、高效的服務。15.2.2第三方在履行職責過程中，應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。15.3第三方的權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應的服務費用。15.4第三方的介入程序15.4.1甲乙雙方協(xié)商一致，同意第三方介入合同履行。15.4.2雙方簽署第三方介入?yún)f(xié)議，明確第三方的職責、權(quán)利和義務。15.4.3第三方介入合同履行，并按照協(xié)議履行職責。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1第三方介入后的合同變更16.1.1第三方介入后，甲乙雙方應協(xié)商一致，對合同進行必要變更，以適應第三方介入的需要。16.1.2合同變更需以書面形式通知第三方。16.2第三方介入后的責任劃分16.2.1甲乙雙方應對第三方的服務質(zhì)量負責。16.2.2第三方在履行職責過程中產(chǎn)生的責任，由第三方自行承擔。16.2.3若第三方因履行職責不當，給甲乙雙方造成損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。16.3第三方介入后的費用承擔16.3.1第三方的服務費用由甲乙雙方按照合同約定或第三方介入?yún)f(xié)議確定。16.3.2第三方的服務費用由甲乙雙方支付，支付方式由雙方協(xié)商確定。17.第三方的責任限額17.1第三方的責任限額17.1.1第三方的責任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。17.1.2若第三方在履行職責過程中造成甲乙雙方損失的，其賠償責任不超過約定的責任限額。17.2責任限額的調(diào)整17.2.1第三方的責任限額可根據(jù)合同履行情況、市場行情等因素進行調(diào)整。17.2.2責任限額的調(diào)整需雙方協(xié)商一致，并以書面形式通知第三方。18.第三方的退出機制18.1第三方的退出條件18.1.1第三方在合同履行過程中，出現(xiàn)嚴重違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入?yún)f(xié)議。18.1.2第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責，經(jīng)甲乙雙方同意，可退出合同履行。18.2第三方的退出程序18.2.1第三方退出合同履行，應提前通知甲乙雙方。18.2.2第三方退出后，甲乙雙方應協(xié)商解決由此產(chǎn)生的后續(xù)事宜。19.第三方的保密義務19.1第三方的保密責任19.1.1第三方在合同履行過程中，應遵守甲乙雙方的保密要求。19.1.2第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。19.2保密責任的追究19.2.1若第三方違反保密義務，泄露甲乙雙方的保密信息，應承擔相應的法律責任。19.2.2甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償因此造成的損失。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作日歷詳細要求和說明：工作日歷應包括每周的工作時間、休息時間、節(jié)假日安排等，以及教練兼職工作的具體時間段。2.任務明細詳細要求和說明：任務明細應詳細列出受托方在合同期間內(nèi)需要完成的具體工作任務，包括課程設計、會員指導、活動策劃等。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求和說明：第三方介入?yún)f(xié)議應明確第三方的職責、權(quán)利和義務，以及甲乙雙方與第三方之間的責任劃分。4.保密協(xié)議詳細要求和說明：保密協(xié)議應包括保密信息的范圍、保密期限、違約責任等內(nèi)容，確保甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密不受泄露。5.薪酬支付明細詳細要求和說明：薪酬支付明細應詳細列出每月的薪酬構(gòu)成，包括基本工資、提成、獎金等，以及支付日期和支付方式。6.社會保險和公積金繳納明細詳細要求和說明：明細應包括每月繳納的社會保險和公積金金額，以及繳納的時間節(jié)點。7.競業(yè)限制協(xié)議詳細要求和說明：競業(yè)限制協(xié)議應明確競業(yè)限制的范圍、期限、違約責任等內(nèi)容，保護委托方的商業(yè)利益。8.爭議解決協(xié)議詳細要求和說明：爭議解決協(xié)議應包括爭議解決的方式、程序、地點等內(nèi)容，確保雙方在發(fā)生爭議時能夠及時有效地解決。9.合同變更協(xié)議詳細要求和說明：合同變更協(xié)議應詳細列出合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等，確保雙方對變更內(nèi)容有明確的認識。10.合同解除協(xié)議詳細要求和說明：合同解除協(xié)議應包括合同解除的原因、生效日期、違約責任等內(nèi)容，明確雙方在合同解除時的權(quán)利和義務。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為未按時到崗：受托方未按約定時間到達工作地點，導致無法正常提供服務。泄露商業(yè)秘密：受托方泄露委托方的商業(yè)秘密，給委托方造成損失。2.責任認定標準未按時到崗：每遲到一次，扣除當月工資的10%作為違約金。泄露商業(yè)秘密：根據(jù)泄露信息的嚴重程度，賠償委托方損失金額的13倍。3.違約示例說明受托方因個人原因，連續(xù)三次未按時到崗，委托方有權(quán)扣除其當月工資的30%作為違約金。受托方因個人原因，未能完成一項課程設計任務，委托方有權(quán)扣除其當月工資的25%作為違約金。受托方泄露了委托方的一項重要客戶信息，給委托方造成10萬元的經(jīng)濟損失，受托方應賠償委托方20萬元。全文完。2024年度健身房教練兼職勞動合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容3.1具體工作職責3.2工作地點3.3工作時間4.工作地點及設施4.1健身房名稱4.2健身房地址4.3健身房設施5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2課時費5.3工資支付方式5.4獎金及津貼5.5社會保險及公積金6.工作紀律及要求6.1工作時間規(guī)定6.2工作紀律6.3拒絕指令的處理7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.其他約定11.1其他權(quán)利義務11.2合同附件12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同變更13.1變更條件13.2變更程序14.合同解除及終止后的處理14.1合同解除或終止后的工資支付14.2合同解除或終止后的資料歸還14.3合同解除或終止后的違約責任承擔第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：___________乙方：___________1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：___________乙方法定代表人或授權(quán)代表：___________1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：___________，地址：___________乙方聯(lián)系方式：電話：___________，地址：___________2.合同期限2.1合同開始日期___________2.2合同結(jié)束日期___________2.3合同續(xù)簽條件若雙方無異議，可在合同到期前___________日內(nèi)提出續(xù)簽意向，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可續(xù)簽。3.工作內(nèi)容3.1具體工作職責乙方作為甲方健身房的教練，負責為健身房會員提供健身指導、課程安排、健康管理等服務。3.2工作地點甲方健身房的地址：___________3.3工作時間每周工作日，具體工作時間由甲方安排，每周工作時間不少于___________小時。4.工作地點及設施4.1健身房名稱___________4.2健身房地址___________4.3健身房設施健身房配備有___________等設施，乙方在使用過程中應愛護公共設施。5.工資及福利待遇5.1基本工資乙方的基本工資為人民幣___________元/月。5.2課時費乙方每完成一節(jié)課程，課時費為人民幣___________元。5.3工資支付方式甲方每月___________日前支付乙方上月工資。5.4獎金及津貼根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，甲方可給予乙方相應的獎金及津貼。5.5社會保險及公積金甲方依法為乙方繳納社會保險及公積金，具體繳納比例及金額按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.工作紀律及要求6.1工作時間規(guī)定乙方應按照甲方規(guī)定的時間參加工作，不得擅自離崗。6.2工作紀律乙方應遵守健身房的相關(guān)規(guī)章制度，維護健身房的形象和秩序。6.3拒絕指令的處理若甲方有合理的指令，乙方應予以執(zhí)行；若乙方認為指令不合理，可向甲方提出異議，經(jīng)協(xié)商后仍無法達成一致意見的，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。7.保密條款7.1保密內(nèi)容乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于甲方客戶信息、經(jīng)營策略、技術(shù)秘密等。7.2保密期限乙方在本合同有效期內(nèi)及合同終止后___________年內(nèi)，均應履行保密義務。7.3違約責任若乙方違反保密義務，導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的違約責任。8.違約責任8.1違約情形8.1.1乙方未按照合同約定時間提供健身指導或課程安排。8.1.2乙方違反工作紀律，擅自離崗或嚴重違反健身房規(guī)章制度。8.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。8.1.4乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，未提前通知甲方。8.2違約責任承擔8.2.1乙方違反合同約定的，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的直接經(jīng)濟損失。8.2.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的法律責任。8.2.3乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，未提前通知甲方的，甲方有權(quán)要求乙方支付相當于一個月工資的違約金。9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。9.1.2甲方因故需要調(diào)整工作地點，乙方無法適應的。9.1.3乙方因健康原因無法繼續(xù)工作的。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿的。9.2.2甲方因經(jīng)營需要，決定關(guān)閉健身房。9.3解除或終止程序9.3.1合同解除或終止前，雙方應提前___________日書面通知對方。9.3.2合同解除或終止后，雙方應按照合同約定辦理工作交接手續(xù)。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.其他約定11.1其他權(quán)利義務雙方應遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的權(quán)利和義務。11.2合同附件合同附件包括但不限于：工作職責說明、健身房規(guī)章制度等。12.合同生效12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.2合同生效日期___________13.合同變更13.1變更條件合同在履行過程中，如需變更，雙方應書面協(xié)商一致。13.2變更程序合同變更應采取書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.合同解除及終止后的處理14.1合同解除或終止后的工資支付合同解除或終止后，甲方應按照合同約定支付乙方工資至合同終止之日。14.2合同解除或終止后的資料歸還合同解除或終止后，乙方應將甲方提供的所有資料歸還甲方。14.3合同解除或終止后的違約責任承擔合同解除或終止后，雙方應按照合同約定承擔相應的違約責任。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供中介服務、技術(shù)服務、咨詢服務或其他相關(guān)服務的獨立第三方。15.2范圍15.2.1為甲乙雙方提供中介服務的第三方，如人力資源中介、房地產(chǎn)中介等；15.2.2為甲乙雙方提供技術(shù)支持的第三方，如設備供應商、軟件服務商等；15.2.3為甲乙雙方提供法律、財務等咨詢服務的第三方；15.2.4其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方介入情形。16.第三方介入的程序及要求16.1第三方介入的申請甲乙雙方在需要第三方介入時，應向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明第三方介入的目的、服務內(nèi)容、預期效果等。16.2第三方介入的同意對方應在收到申請后___________日內(nèi)回復是否同意第三方介入，逾期未回復的視為同意。16.3第三方介入的協(xié)議甲乙雙方與第三方達成一致后，應簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務和責任。17.第三方介入的責任劃分17.1第三方的責任17.1.1按照協(xié)議約定提供相關(guān)服務；17.1.2保證服務的質(zhì)量和效果；17.1.3對其提供的服務承擔相應的法律責任。17.2甲乙雙方的責任甲乙雙方應按照合同約定，對第三方的服務進行監(jiān)督和評估，并對第三方服務中存在的問題及時反饋。18.第三方責任限額18.1責任限額的定義本合同所指的責任限額，是指第三方因提供的服務導致甲乙雙方遭受損失時，第三方應承擔的最高賠償金額。18.2責任限額的確定18.2.1第三方責任限額由甲乙雙方在協(xié)議中約定，一般不超過___________元；18.2.2若第三方責任限額低于實際損失，甲乙雙方可要求第三方按比例承擔超出部分。19.第三方介入的爭議解決19.1爭議解決方式19.1.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應通過協(xié)商解決；19.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.第三方介入的終止20.1終止條件20.1.1第三方完成約定的服務內(nèi)容；20.1.2甲乙雙方或第三方提出終止請求，并經(jīng)對方同意；20.1.3其他導致第三方介入終止的情形。20.2終止程序20.2.1第三方介入終止前，甲乙雙方應書面通知第三方；20.2.2第三方應在收到通知后___________日內(nèi)完成服務內(nèi)容的移交或處理；20.2.3第三方介入終止后，甲乙雙方應按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。21.第三方介入的其他約定21.1第三方介入的費用第三方介入的費用由甲乙雙方根據(jù)協(xié)議約定分擔。21.2第三方介入的信息保密第三方在介入過程中獲取的甲乙雙方信息，應予以保密，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。21.3第三方介入的合同解除若第三方違反協(xié)議約定，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議，并要求第三方承擔相應的違約責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責說明要求：詳細列明乙方的工作職責、工作流程、工作標準等。說明：此附件作為合同附件，用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：健身房規(guī)章制度要求：包括健身房的安全規(guī)定、衛(wèi)生要求、會員服務標準等。說明：此附件作為合同附件，用于規(guī)范健身房內(nèi)部管理。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務標準、費用、責任等。說明：此附件作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入的行為。4.附件四：保密協(xié)議要求：約定保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：此附件作為合同附件，用于保護雙方的商業(yè)秘密。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：詳細記錄合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：此附件作為合同附件，用于記錄合同變更的過程。6.附件六：合同解除協(xié)議要求：詳細記錄合同解除的原因、日期、后續(xù)處理等。說明：此附件作為合同附件，用于記錄合同解除的過程。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定時間提供健身指導或課程安排。乙方違反工作紀律，擅自離崗或嚴重違反健身房規(guī)章制度。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，未提前通知甲方。2.責任認定標準：乙方未按合同約定時間提供健身指導或課程安排，每遲到或未提供一次，甲方有權(quán)要求乙方支付相當于一天工資的違約金。乙方違反工作紀律，每違反一次，甲方有權(quán)要求乙方支付相當于一天工資的違約金。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，造成甲方損失的，乙方應賠償實際損失，并支付相當于實際損失百分之三十的違約金。乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，未提前通知甲方，甲方有權(quán)要求乙方支付相當于一個月工資的違約金。3.違約示例說明：乙方因個人原因未能按約定時間提供課程，導致甲方損失了五位會員的課時費，每位會員課時費為人民幣100元，乙方應賠償甲方人民幣500元，并支付相當于500元百分之三十的違約金，共計人民幣750元。全文完。2024年度健身房教練兼職勞動合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.教練崗位職責2.1崗位名稱2.2崗位職責2.3工作時間2.4工作地點3.工作內(nèi)容3.1教練課程3.2會員指導3.3器械維護3.4活動參與4.工資待遇4.1工資構(gòu)成4.2工資支付方式4.3工資支付時間4.4工資調(diào)整5.休息與假期5.1工作日與休息日5.2法定節(jié)假日5.3事假5.4病假5.5產(chǎn)假6.社會保險與公積金6.1社會保險繳納6.2公積金繳納7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.競業(yè)限制8.1競業(yè)范圍8.2競業(yè)期限8.3違約責任9.違約責任9.1教練違約9.2用人單位違約10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與期限12.1合同生效時間12.2合同期限13.其他約定13.1教練培訓13.2教練考核14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1用人單位名稱：[用人單位全稱]1.1.2教練姓名：[教練姓名]1.2雙方地址1.2.1用人單位地址：[用人單位詳細地址]1.2.2教練地址：[教練詳細地址]1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1用人單位聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]，[電子郵箱]1.3.2教練聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]，[電子郵箱]2.教練崗位職責2.1崗位名稱2.1.1崗位名稱：健身教練2.2崗位職責2.2.1負責制定和執(zhí)行健身課程計劃；2.2.2對會員進行一對一或小團體健身指導；2.2.3維護健身器材，確保器材安全；2.2.4參與健身房組織的各類活動；2.2.5按照規(guī)定時間到崗，遵守健身房規(guī)章制度。2.3工作時間2.3.1工作日：每周一至周日，具體工作時間根據(jù)健身房安排；2.3.2休息日：每周一至周日輪休，具體休息日由健身房統(tǒng)一安排。2.4工作地點2.4.1工作地點：[用人單位健身房的詳細地址]3.工作內(nèi)容3.1教練課程3.1.1開設各類健身課程，包括但不限于有氧操、力量訓練、瑜伽等；3.1.2根據(jù)會員需求，提供個性化健身指導。3.2會員指導3.2.1指導會員正確使用健身器材，避免運動損傷；3.2.2定期評估會員健身成果，調(diào)整健身計劃。3.3器械維護3.3.1定期檢查和維護健身器材，確保器材安全；3.3.2及時上報損壞的健身器材，并協(xié)助維修。3.4活動參與3.4.1參與健身房舉辦的各類活動，提升健身房品牌形象；3.4.2協(xié)助組織活動，確?；顒禹樌M行。4.工資待遇4.1工資構(gòu)成4.1.1基本工資：[基本工資金額]元/月；4.1.2額外課時費：[課時費金額]元/節(jié)；4.1.3績效獎金：根據(jù)個人業(yè)績，每月發(fā)放一定比例的績效獎金。4.2工資支付方式4.2.1每月底前支付當月工資；4.2.2額外課時費在課程結(jié)束后一周內(nèi)支付。4.3工資支付時間4.3.1每月25日為工資支付日；4.3.2額外課時費支付時間為課程結(jié)束后一周內(nèi)。4.4工資調(diào)整4.4.1每年度根據(jù)市場行情和個人表現(xiàn)，進行一次工資調(diào)整。5.休息與假期5.1工作日與休息日5.1.1工作日：每周一至周日；5.1.2休息日：每周一至周日輪休。5.2法定節(jié)假日5.2.1按照國家法定節(jié)假日放假；5.2.2節(jié)假日工資按照國家規(guī)定發(fā)放。5.3事假5.3.1教練因私事需要請假，需提前[事假天數(shù)]天向健身房提出申請；5.3.2事假期間工資按照[事假工資比例]發(fā)放。5.4病假5.4.1教練因病需要請假，需提供醫(yī)院出具的病假證明；5.4.2病假期間工資按照[病假工資比例]發(fā)放。5.5產(chǎn)假5.5.1教練符合國家生育政策，可享受產(chǎn)假；5.5.2產(chǎn)假期間工資按照國家規(guī)定發(fā)放。6.社會保險與公積金6.1社會保險繳納6.1.1用人單位依法為教練繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；6.1.2教練個人部分由其自行繳納。6.2公積金繳納6.2.1用人單位依法為教練繳納住房公積金；6.2.2教練個人部分由其自行繳納。8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.1.1用人單位的商業(yè)秘密，包括但不限于經(jīng)營模式、客戶信息、技術(shù)資料等；8.1.2教練在任職期間獲得的會員隱私信息；8.1.3健身房內(nèi)部管理制度、培訓資料等。8.2保密期限8.2.1保密期限自合同終止之日起計算，為期[保密期限]年；8.2.2保密期限內(nèi)的保密義務不因合同解除或終止而終止。8.3違約責任8.3.1教練違反保密義務，泄露用人單位商業(yè)秘密或會員隱私的，應承擔相應的法律責任；8.3.2用人單位有權(quán)要求教練賠償因此造成的經(jīng)濟損失。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)范圍9.1.1教練在離職后一年內(nèi)不得在[競業(yè)區(qū)域]范圍內(nèi)，從事與用人單位業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動；9.1.2競業(yè)范圍包括但不限于健身行業(yè)、運動康復、體育培訓等。9.2競業(yè)期限9.2.1競業(yè)期限自合同終止之日起計算，為期[競業(yè)期限]年；9.2.2競業(yè)期限內(nèi)的競業(yè)限制義務不因合同解除或終止而終止。9.3違約責任9.3.1教練違反競業(yè)限制義務，從事競業(yè)行為的，應承擔相應的法律責任；9.3.2用人單位有權(quán)要求教練賠償因此造成的經(jīng)濟損失。10.違約責任10.1教練違約10.1.1教練未按合同約定履行職責，或違反健身房規(guī)章制度的，用人單位有權(quán)解除合同，并要求教練承擔相應的違約責任；10.1.2教練在合同期內(nèi)擅自離職，或未經(jīng)用人單位同意，從事與健身房業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動，用人單位有權(quán)解除合同，并要求教練支付違約金。10.2用人單位違約10.2.1用人單位未按合同約定支付工資、社會保險、公積金等，或未提供合同約定的工作條件，教練有權(quán)要求用人單位履行合同義務，并承擔相應的違約責任；10.2.2用人單位因自身原因解除合同，未按合同約定支付賠償金的，教練有權(quán)要求支付賠償金。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1教練嚴重違反合同約定，或嚴重違反健身房規(guī)章制度的；11.1.2用人單位因經(jīng)營需要，經(jīng)與教練協(xié)商一致解除合同的；11.1.3教練因個人原因提出辭職，并提前[辭職通知期]天向健身房提出書面申請的。11.2合同終止條件11.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿；11.2.2用人單位依法終止經(jīng)營，或健身房因故關(guān)閉。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同爭議；12.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向[仲裁委員會名稱]申請仲裁。12.2爭議解決機構(gòu)12.2.1[仲裁委員會名稱]。13.合同生效與期限13.1合同生效時間13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同期限13.2.1本合同期限為[合同期限]年，自[合同起始日期]起至[合同終止日期]止。14.其他約定14.1教練培訓14.1.1用人單位為教練提供必要的專業(yè)培訓，提高其業(yè)務水平；14.1.2教練應積極參加培訓，提升自身能力。14.2教練考核14.2.1用人單位定期對教練進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能、會員滿意度等；14.2.2教練應根據(jù)考核結(jié)果，改進工作方法，提高服務質(zhì)量。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方協(xié)商一致，介入合同關(guān)系中的任何自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方不包括合同雙方及其法定代表人、員工、親屬或與合同直接相關(guān)的利益相關(guān)者。15.2第三方介入的范圍15.2.1第三方可以介入合同中的任何條款，包括但不限于提供技術(shù)支持、咨詢服務、培訓服務、保險服務等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申請16.1.1甲乙雙方協(xié)商一致后，由一方提出書面申請，向?qū)Ψ礁嬷谌浇槿氲囊庠讣熬唧w需求。16.1.2對方在收到申請后[審查期限]日內(nèi)給予回復，同意或拒絕第三方介入。16.2第三方介入的批準16.2.1雙方同意第三方介入后，應簽訂三方協(xié)議，明確第三方的權(quán)利義務。16.2.2三方協(xié)議經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）后生效。17.第三方的責任與權(quán)利17.1第三方的責任17.1.1第三方應按照合同約定和三方協(xié)議的約定，履行其職責，對因其行為導致合同無法履行或造成損失承擔責任。17.1.2第三方的責任限額由三方協(xié)議約定，但不得低于合同約定或法律法規(guī)規(guī)定的最低責任限額。17.2第三方的權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定和三方協(xié)議的約定，提供必要的配合和支持。17.2.2第三方有權(quán)在履行職責過程中，獲取必要的資料和相關(guān)信息。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由三方協(xié)議約定，甲方應按照協(xié)議約定向第三方支付相關(guān)費用。18.1.2第三方