2024年度配送員勞動(dòng)合同范本（含工作區(qū)域限制）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度配送員勞動(dòng)合同范本（含工作區(qū)域限制）本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同生效日期及期限1.3合同簽訂地點(diǎn)2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容概述2.2工作區(qū)域限制2.3配送員工作要求3.工作時(shí)間與休息3.1工作時(shí)間安排3.2休息時(shí)間規(guī)定3.3加班制度4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間5.工資支付方式5.1支付周期5.2支付方式5.3薪酬發(fā)放條件6.工作條件與保障6.1工作環(huán)境與設(shè)施6.2安全保障6.3健康保障7.培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時(shí)間7.3晉升機(jī)制8.福利待遇8.1節(jié)假日安排8.2年假制度8.3喪假、婚假、產(chǎn)假等9.違約責(zé)任9.1違約行為及后果9.2違約金計(jì)算方法9.3違約金的支付10.解除與終止合同10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止合同的通知11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違反保密條款的責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序12.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)13.合同附件13.1附件一：配送員崗位職責(zé)13.2附件二：配送員工作流程13.3附件三：配送員培訓(xùn)計(jì)劃14.其他14.1合同生效條件14.2合同修改與補(bǔ)充14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：第一條合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[公司名稱]，住所地：[詳細(xì)地址]，法定代表人：[姓名]，聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]。乙方（配送員）：[姓名]，身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]，住址：[詳細(xì)地址]，聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]。1.2合同生效日期及期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.3合同簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地為甲方所在地。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容概述乙方受甲方委托，擔(dān)任配送員，負(fù)責(zé)甲方指定區(qū)域內(nèi)的商品配送工作。2.2工作區(qū)域限制乙方的工作區(qū)域?yàn)榧追街付ǖ腫具體區(qū)域]，未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自超出指定區(qū)域進(jìn)行配送。2.3配送員工作要求乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的配送流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范進(jìn)行配送工作，確保配送服務(wù)質(zhì)量。第三條工作時(shí)間與休息3.1工作時(shí)間安排乙方的工作時(shí)間為每日[具體工作時(shí)間]，每周[具體工作日數(shù)]，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求安排。3.2休息時(shí)間規(guī)定乙方每周至少享有[具體天數(shù)]天的休息時(shí)間，休息時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求安排。3.3加班制度乙方在正常工作時(shí)間外加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。第四條薪酬待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月[具體金額]，按月支付。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)當(dāng)月工作績(jī)效，可獲取[具體比例]的績(jī)效獎(jiǎng)金。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.4獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間績(jī)效獎(jiǎng)金于次月[具體日期]前發(fā)放。第五條工資支付方式5.1支付周期乙方的工資每月支付一次。5.2支付方式乙方的工資通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至其指定賬戶。5.3薪酬發(fā)放條件乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為，甲方應(yīng)及時(shí)足額支付工資。第六條工作條件與保障6.1工作環(huán)境與設(shè)施甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和必要的配送工具。6.2安全保障甲方應(yīng)確保乙方在配送過(guò)程中的安全，配備必要的安全防護(hù)裝備。6.3健康保障甲方為乙方提供年度健康體檢，保障乙方身體健康。第七條培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)內(nèi)容甲方為乙方提供配送業(yè)務(wù)培訓(xùn)，包括配送流程、服務(wù)規(guī)范、安全知識(shí)等。7.2培訓(xùn)時(shí)間乙方入職后，甲方應(yīng)在[具體時(shí)間]內(nèi)完成培訓(xùn)。7.3晉升機(jī)制乙方在表現(xiàn)優(yōu)異、符合晉升條件的情況下，可獲得晉升機(jī)會(huì)。第八條福利待遇8.1節(jié)假日安排乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日放假，具體放假時(shí)間按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。8.2年假制度8.3喪假、婚假、產(chǎn)假等乙方因喪事可享受[具體天數(shù)]天的喪假；結(jié)婚可享受[具體天數(shù)]天的婚假；產(chǎn)假按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，享受[具體天數(shù)]天的產(chǎn)假。第九條違約責(zé)任9.1違約行為及后果若乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)違約情況給予警告、罰款或解除合同等處理。9.2違約金計(jì)算方法乙方違約，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金計(jì)算方法為：[具體金額]×[違約天數(shù)]。9.3違約金的支付違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生后[具體天數(shù)]內(nèi)支付。第十條解除與終止合同10.1合同解除條件雙方協(xié)商一致、甲方依法單方面解除、乙方提出解除或因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。10.2合同終止條件合同期滿、雙方協(xié)商一致解除、甲方依法單方面解除、乙方提出解除或因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。10.3解除或終止合同的通知解除或終止合同，一方應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知另一方。第十一條保密條款11.1保密內(nèi)容乙方在履行合同過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。11.2保密期限保密期限自合同終止之日起[具體年限]。11.3違反保密條款的責(zé)任乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁。12.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議提交仲裁后，按照[具體仲裁機(jī)構(gòu)]的仲裁規(guī)則進(jìn)行。12.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)仲裁地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)]。第十三條合同附件13.1附件一：配送員崗位職責(zé)詳細(xì)列出配送員的崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。13.2附件二：配送員工作流程詳細(xì)描述配送員的工作流程，包括配送前、配送中、配送后的各個(gè)環(huán)節(jié)。13.3附件三：配送員培訓(xùn)計(jì)劃制定配送員的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。第十四條其他14.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.2合同修改與補(bǔ)充對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）。14.3合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同中所提及的“第三方”是指與甲乙雙方簽訂有關(guān)配送服務(wù)、培訓(xùn)、咨詢、保險(xiǎn)、仲裁等協(xié)議或合同的自然人、法人或其他組織。15.2范圍1.配送服務(wù)的提供方；2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)服務(wù)；3.保險(xiǎn)公司的保險(xiǎn)服務(wù)；4.仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁服務(wù)；5.法律顧問(wèn)、審計(jì)師等咨詢服務(wù)。16.第三方介入的審批程序16.1審批甲乙雙方在引入第三方介入前，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意后方可引入。16.2通知內(nèi)容1.第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；2.第三方介入的具體事項(xiàng)；3.第三方介入的預(yù)期影響；4.第三方介入的合同或協(xié)議主要內(nèi)容。17.第三方責(zé)任限額17.1限額設(shè)定第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素確定。17.2限額計(jì)算第三方責(zé)任限額的計(jì)算方法如下：2.考慮甲乙雙方在合同中的約定；3.結(jié)合第三方自身的財(cái)務(wù)狀況和風(fēng)險(xiǎn)承受能力。17.3限額書面確認(rèn)1.第三方的責(zé)任范圍；2.第三方的責(zé)任限額；3.第三方責(zé)任的承擔(dān)方式。18.第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分18.1權(quán)利1.第三方有權(quán)按照合同或協(xié)議約定，獨(dú)立行使權(quán)利，履行義務(wù)；2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方履行合同或協(xié)議約定的義務(wù)。18.2義務(wù)1.第三方應(yīng)按照合同或協(xié)議約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；2.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方和第三方的合法權(quán)益。19.第三方介入后的合同變更19.1變更通知甲乙雙方在第三方介入后，如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知第三方，并經(jīng)三方協(xié)商一致。19.2變更內(nèi)容1.第三方介入的具體事項(xiàng)；2.第三方責(zé)任限額；3.第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)劃分。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁。20.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議提交仲裁后，按照[具體仲裁機(jī)構(gòu)]的仲裁規(guī)則進(jìn)行。20.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)仲裁地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)]。21.第三方介入的合同終止21.1終止條件1.合同約定的終止條件；2.第三方介入的合同因故無(wú)法履行；3.甲乙雙方協(xié)商一致終止。21.2終止通知合同終止前，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并明確合同終止的具體日期。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：配送員崗位職責(zé)要求：詳細(xì)列出配送員的崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，包括配送流程、服務(wù)規(guī)范、安全知識(shí)等。說(shuō)明：此附件用于明確配送員的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)，作為合同附件之一。2.附件二：配送員工作流程要求：詳細(xì)描述配送員的工作流程，包括配送前、配送中、配送后的各個(gè)環(huán)節(jié)。說(shuō)明：此附件用于指導(dǎo)配送員按照規(guī)定的流程進(jìn)行工作，確保配送效率和服務(wù)質(zhì)量。3.附件三：配送員培訓(xùn)計(jì)劃要求：制定配送員的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。說(shuō)明：此附件用于確保配送員接受必要的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額、權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明：此附件用于明確第三方介入的細(xì)節(jié)，確保各方權(quán)益。5.附件五：薪酬計(jì)算表要求：明確乙方的薪酬構(gòu)成、計(jì)算方法、支付時(shí)間等。說(shuō)明：此附件用于確保乙方的薪酬計(jì)算準(zhǔn)確，按時(shí)支付。6.附件六：福利待遇明細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方的福利待遇，包括節(jié)假日安排、年假制度、婚假、產(chǎn)假等。說(shuō)明：此附件用于明確乙方的福利待遇，保障其合法權(quán)益。7.附件七：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列出各種違約行為及其責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：此附件用于明確違約行為的認(rèn)定和責(zé)任承擔(dān)，確保合同的有效執(zhí)行。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照規(guī)定時(shí)間完成配送任務(wù)；乙方違反工作區(qū)域限制，擅自超出指定區(qū)域進(jìn)行配送；乙方未按照規(guī)定流程進(jìn)行配送，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量下降；乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密；甲方未按時(shí)足額支付乙方工資；甲方未按照合同約定提供工作條件和保障。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按時(shí)完成配送任務(wù)，每延誤一天，應(yīng)支付甲方[具體金額]的違約金；乙方違反工作區(qū)域限制，每違反一次，應(yīng)支付甲方[具體金額]的違約金；乙方違反配送流程，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量下降，每發(fā)生一次，應(yīng)支付甲方[具體金額]的違約金；乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)賠償甲方因泄露造成的損失，并支付[具體金額]的違約金；甲方未按時(shí)支付乙方工資，每延誤一天，應(yīng)支付乙方[具體金額]的違約金；甲方未按照合同約定提供工作條件和保障，每違反一次，應(yīng)支付乙方[具體金額]的違約金。示例說(shuō)明：若乙方違反工作區(qū)域限制，擅自超出指定區(qū)域進(jìn)行配送，經(jīng)甲方核實(shí)，乙方應(yīng)支付甲方1000元的違約金。全文完。2024年度配送員勞動(dòng)合同范本（含工作區(qū)域限制）1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名稱1.1.2.甲方地址1.1.3.甲方法定代表人1.1.4.甲方聯(lián)系電話1.2.乙方基本信息1.2.1.乙方姓名1.2.2.乙方身份證號(hào)碼1.2.3.乙方住址1.2.4.乙方聯(lián)系電話2.合同期限2.1.合同起始日期2.2.合同終止日期2.3.合同續(xù)簽條件3.工作崗位與職責(zé)3.1.工作崗位3.2.工作職責(zé)3.3.工作時(shí)間4.工作區(qū)域限制4.1.工作區(qū)域范圍4.2.工作區(qū)域調(diào)整4.3.違反工作區(qū)域限制的處理5.工資待遇5.1.基本工資5.2.獎(jiǎng)金及津貼5.3.加班費(fèi)計(jì)算5.4.工資支付方式5.5.工資調(diào)整6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2.福利待遇6.3.休假制度7.考核與獎(jiǎng)懲7.1.考核標(biāo)準(zhǔn)7.2.考核方式7.3.獎(jiǎng)勵(lì)措施7.4.懲戒措施8.保密協(xié)議8.1.保密范圍8.2.保密義務(wù)8.3.違反保密協(xié)議的處理9.合同解除與終止9.1.合同解除條件9.2.合同終止條件9.3.合同解除和終止的程序10.違約責(zé)任10.1.甲方違約責(zé)任10.2.乙方違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1.爭(zhēng)議解決方式11.2.爭(zhēng)議解決程序12.合同生效與修改12.1.合同生效條件12.2.合同修改程序13.其他約定13.1.不可抗力13.2.合同附件14.合同簽署與生效第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名稱：物流有限公司1.1.2.甲方地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3.甲方法定代表人：1.1.4.甲方聯(lián)系電話：02156781.2.乙方基本信息1.2.1.乙方姓名：1.2.2.乙方身份證號(hào)碼：110101199003071.2.3.乙方住址：省市區(qū)路號(hào)1.2.4.乙方聯(lián)系電話：13856782.合同期限2.1.合同起始日期：2024年1月1日2.2.合同終止日期：2024年12月31日2.3.合同續(xù)簽條件：雙方同意且無(wú)違約行為，可提前一個(gè)月提出續(xù)簽申請(qǐng)。3.工作崗位與職責(zé)3.1.工作崗位：配送員3.2.工作職責(zé)：3.2.1.按照甲方要求，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)貨物的配送工作；3.2.2.保證貨物配送的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；3.2.3.遵守交通規(guī)則，確保配送安全；3.2.4.參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。3.3.工作時(shí)間：每日工作8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方安排。4.工作區(qū)域限制4.1.工作區(qū)域范圍：省市區(qū)4.2.工作區(qū)域調(diào)整：如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作區(qū)域，并提前通知乙方；4.3.違反工作區(qū)域限制的處理：乙方未經(jīng)甲方同意擅自超出工作區(qū)域，每超出一次，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月工資的20%作為違約金。5.工資待遇5.1.基本工資：每月人民幣5000元；5.2.獎(jiǎng)金及津貼：根據(jù)甲方規(guī)定，每月可獲得一定數(shù)額的獎(jiǎng)金和津貼；5.3.加班費(fèi)計(jì)算：按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算加班費(fèi)；5.4.工資支付方式：每月末通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬支付至乙方指定賬戶；5.5.工資調(diào)整：根據(jù)甲方規(guī)定和乙方表現(xiàn)，工資每年可進(jìn)行一次調(diào)整。6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；6.2.福利待遇：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇；6.3.休假制度：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行休假制度。8.保密協(xié)議8.1.保密范圍：8.1.1.甲方商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料、經(jīng)營(yíng)策略等；8.1.2.乙方在工作中接觸到的任何未公開信息；8.2.保密義務(wù)：8.2.1.乙方不得以任何形式泄露、復(fù)制、傳播或使用上述保密信息；8.2.2.乙方離職后仍需遵守保密義務(wù)，不得利用保密信息為自身或第三方謀取利益；8.3.違反保密協(xié)議的處理：8.3.1.乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求其停止違法行為，并賠償由此造成的損失；8.3.2.乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并依法追究其法律責(zé)任。9.合同解除與終止9.1.合同解除條件：9.1.1.乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)甲方警告無(wú)效；9.1.2.乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同義務(wù)；9.1.3.甲方因經(jīng)營(yíng)需要或不可抗力因素，需提前一個(gè)月通知乙方解除合同；9.2.合同終止條件：9.2.1.合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意向；9.2.2.合同解除后，視為合同終止；9.3.合同解除和終止的程序：9.3.1.雙方協(xié)商一致解除或終止合同；9.3.2.書面通知對(duì)方，并確認(rèn)解除或終止合同的日期；9.3.3.乙方應(yīng)將工作交接完畢，并歸還甲方提供的物品。10.違約責(zé)任10.1.甲方違約責(zé)任：10.1.1.甲方未按時(shí)支付工資，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的1%；10.1.2.甲方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；10.2.乙方違約責(zé)任：10.2.1.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；10.2.2.乙方泄露甲方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1.爭(zhēng)議解決方式：11.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；11.1.2.協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；11.2.爭(zhēng)議解決程序：11.2.1.雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提出書面爭(zhēng)議；11.2.2.雙方協(xié)商不成，可選擇訴訟或仲裁。12.合同生效與修改12.1.合同生效條件：12.1.1.雙方簽署合同并加蓋公章；12.1.2.合同符合法律法規(guī)要求；12.2.合同修改程序：12.2.1.雙方協(xié)商一致修改合同；12.2.2.修改后的合同內(nèi)容應(yīng)以書面形式通知對(duì)方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。13.其他約定13.1.不可抗力：13.1.1.不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等；13.1.2.發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問(wèn)題；13.2.合同附件：13.2.1.合同附件包括但不限于乙方簡(jiǎn)歷、體檢報(bào)告等。14.合同簽署與生效14.1.合同簽署：14.1.1.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份；14.1.2.雙方代表在本合同上簽字蓋章。14.2.合同生效：14.2.1.合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定義：15.1.1.本合同所稱第三方，是指中介機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、仲裁機(jī)構(gòu)或其他經(jīng)甲乙雙方同意參與合同履行或爭(zhēng)議解決的獨(dú)立第三方。15.2.第三方介入的情形：15.2.1.乙方因工作需要，甲方同意引入第三方提供專業(yè)服務(wù)，如配送車輛維護(hù)、保險(xiǎn)代理等；15.2.2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方同意引入仲裁機(jī)構(gòu)或法律顧問(wèn)；15.2.3.甲方或乙方因不可抗力事件，需要第三方提供援助或協(xié)助。15.3.第三方責(zé)權(quán)利：15.3.1.第三方作為獨(dú)立第三方，其職責(zé)是提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助爭(zhēng)議解決；15.3.2.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取合理的服務(wù)費(fèi)用；15.3.3.第三方在提供服務(wù)或協(xié)助爭(zhēng)議解決過(guò)程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。15.4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明：15.4.1.第三方與甲方之間的關(guān)系，由第三方與甲方簽訂的委托協(xié)議或服務(wù)合同約定；15.4.2.第三方與乙方之間的關(guān)系，由第三方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同或服務(wù)合同約定；15.4.3.第三方與合同其他各方之間的關(guān)系，由本合同和相關(guān)法律法規(guī)調(diào)整。16.第三方責(zé)任限額16.1.第三方責(zé)任界定：16.1.1.第三方的責(zé)任僅限于其在合同履行或爭(zhēng)議解決過(guò)程中因故意或重大過(guò)失造成的影響；16.1.2.第三方在提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助爭(zhēng)議解決過(guò)程中，如因自身原因造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2.第三方責(zé)任限額：16.2.1.第三方責(zé)任限額為本合同標(biāo)的額的5%；16.2.2.如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)；16.2.3.第三方責(zé)任限額不包括因故意或重大過(guò)失造成的損失。17.第三方介入的程序17.1.第三方介入申請(qǐng)：17.1.1.甲方或乙方需向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾?qǐng)，并說(shuō)明介入的理由和預(yù)期目標(biāo)；17.1.2.對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后5個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)是否同意第三方介入。17.2.第三方介入的確認(rèn)：17.2.1.雙方同意第三方介入后，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)；17.2.2.協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。17.3.第三方介入的監(jiān)督：17.3.1.甲方和乙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方在合同履行或爭(zhēng)議解決過(guò)程中的行為；17.3.2.如第三方違反合同約定或法律法規(guī)，甲方和乙方有權(quán)要求其改正或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。說(shuō)明：乙方簡(jiǎn)歷用于甲方了解乙方的基本情況和能力，作為乙方錄用和考核的依據(jù)。2.體檢報(bào)告詳細(xì)要求：乙方入職前需提供近期的健康體檢報(bào)告，報(bào)告需由具有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具。說(shuō)明：體檢報(bào)告用于確保乙方身體健康，能夠勝任配送員工作。3.工作職責(zé)說(shuō)明書詳細(xì)要求：詳細(xì)列明配送員的工作職責(zé)、工作流程、安全規(guī)范等。說(shuō)明：工作職責(zé)說(shuō)明書用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求，保障工作質(zhì)量和安全。4.工作區(qū)域地圖詳細(xì)要求：標(biāo)明乙方工作區(qū)域的具體范圍，包括配送路線、客戶分布等。說(shuō)明：工作區(qū)域地圖用于幫助乙方熟悉工作區(qū)域，提高工作效率。5.工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列明乙方每月工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。說(shuō)明：工資支付明細(xì)表用于明確乙方的工資構(gòu)成，確保工資支付的透明性。6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證詳細(xì)要求：提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納的憑證，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證用于證明甲方已為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的合法權(quán)益。7.保密協(xié)議詳細(xì)要求：乙方簽署保密協(xié)議，承諾保守甲方商業(yè)秘密。說(shuō)明：保密協(xié)議用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。8.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：甲方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議用于規(guī)范第三方提供服務(wù)的行為，保障甲方利益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為：1.1.未按時(shí)完成工作任務(wù)，影響甲方業(yè)務(wù)；1.2.泄露甲方商業(yè)秘密；1.3.未經(jīng)允許擅自超出工作區(qū)域；1.4.違反交通規(guī)則，造成交通事故。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，每次扣除當(dāng)月工資的10%作為違約金；2.2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，賠償甲方因此遭受的全部損失；2.3.乙方未經(jīng)允許擅自超出工作區(qū)域，每次扣除當(dāng)月工資的20%作為違約金；2.4.乙方違反交通規(guī)則，造成交通事故，乙方承擔(dān)全部責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：3.1.乙方因個(gè)人原因，連續(xù)兩周未按時(shí)完成配送任務(wù)，甲方扣除乙方兩周工資的10%；3.2.乙方在工作中，將甲方客戶信息透露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，甲方要求乙方賠償全部損失；3.3.乙方未經(jīng)允許，超出工作區(qū)域配送貨物，甲方扣除乙方當(dāng)月工資的20%；3.4.乙方在配送途中，因違反交通規(guī)則導(dǎo)致交通事故，乙方承擔(dān)全部責(zé)任，包括賠償?shù)谌綋p失和承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。全文完。2024年度配送員勞動(dòng)合同范本（含工作區(qū)域限制）2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及全稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方注冊(cè)地址及聯(lián)系方式2.合同簽訂時(shí)間及生效日期3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件及程序4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容描述4.2工作職責(zé)說(shuō)明5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息休假規(guī)定5.3加班工資計(jì)算與支付6.工資與福利待遇6.1基本工資6.2業(yè)績(jī)提成6.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.4其他福利待遇7.工作區(qū)域限制7.1工作區(qū)域范圍7.2超出工作區(qū)域限制的處理8.違約責(zé)任與賠償8.1違約行為定義8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3賠償標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)算方法9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序10.保密條款10.1保密信息定義10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序12.合同生效及其他12.1合同生效條件12.2合同變更與補(bǔ)充12.3合同解除與終止12.4合同附件13.合同附件清單13.1附件一：配送員工作手冊(cè)13.2附件二：配送員績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及全稱甲方：有限公司乙方：配送員1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3合同雙方注冊(cè)地址及聯(lián)系方式甲方注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)聯(lián)系電話：05678乙方注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)聯(lián)系電話：0876543212.合同簽訂時(shí)間及生效日期本合同于2024年1月1日簽訂，自雙方簽字蓋章之日起生效。3.合同期限3.1合同起始日期2024年1月2日3.2合同終止日期2024年12月31日3.3合同續(xù)簽條件及程序如雙方同意續(xù)簽合同，應(yīng)在合同到期前一個(gè)月內(nèi)提出續(xù)簽申請(qǐng)，并按照原合同條款進(jìn)行續(xù)簽。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容描述乙方在甲方規(guī)定的配送區(qū)域內(nèi)，負(fù)責(zé)將甲方商品按時(shí)、按質(zhì)、按量送達(dá)指定地點(diǎn)。4.2工作職責(zé)說(shuō)明（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；（2）按照甲方要求進(jìn)行配送工作；（3）負(fù)責(zé)配送過(guò)程中的商品安全；（4）負(fù)責(zé)配送工具的清潔與維護(hù)；（5）配合甲方進(jìn)行客戶服務(wù)。5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排乙方實(shí)行綜合工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。5.2休息休假規(guī)定（1）乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及休息日；（2）乙方每月享有5天帶薪年休假；（3）乙方工作滿一年后，享有7天帶薪年休假；5.3加班工資計(jì)算與支付（1）加班工資按法定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；（2）加班工資于次月工資發(fā)放時(shí)支付。6.工資與福利待遇6.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣元。6.2業(yè)績(jī)提成乙方根據(jù)每月完成配送任務(wù)的業(yè)績(jī)，可獲得相應(yīng)的提成。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金（1）甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；（2）乙方按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。7.工作區(qū)域限制7.1工作區(qū)域范圍乙方工作區(qū)域?yàn)榧追街付ǖ呐渌蛥^(qū)域，具體范圍詳見(jiàn)附件一。7.2超出工作區(qū)域限制的處理乙方未經(jīng)甲方同意，超出工作區(qū)域限制配送的，甲方有權(quán)拒絕支付超出部分的配送費(fèi)用。8.違約責(zé)任與賠償8.1違約行為定義（1）乙方未按時(shí)完成配送任務(wù)；（2）乙方在工作中違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；（3）乙方未按照甲方要求進(jìn)行配送工作；（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（5）乙方擅自超出工作區(qū)域限制配送。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）乙方違約給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失；（3）乙方因違約導(dǎo)致甲方遭受名譽(yù)損害的，乙方應(yīng)賠償甲方名譽(yù)損失。8.3賠償標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)算方法賠償金額根據(jù)實(shí)際情況及損失程度確定，具體計(jì)算方法如下：（1）未按時(shí)完成配送任務(wù)的，按每延誤一天賠償甲方人民幣元；（2）違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的，按每次違約賠償甲方人民幣元；（3）泄露甲方商業(yè)秘密的，按每次泄露賠償甲方人民幣元；（4）擅自超出工作區(qū)域限制配送的，按每次違規(guī)賠償甲方人民幣元。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（2）甲方因經(jīng)營(yíng)需要，提前30天書面通知乙方解除合同；（3）乙方提出書面解除合同申請(qǐng)，并經(jīng)甲方同意。9.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）合同解除；（3）乙方死亡或喪失民事行為能力。9.3合同解除與終止的程序（1）合同解除或終止前，雙方應(yīng)協(xié)商解決有關(guān)事宜；（2）一方提出解除或終止合同，應(yīng)書面通知另一方；（3）合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、福利待遇等費(fèi)用。10.保密條款10.1保密信息定義保密信息包括甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。10.2保密義務(wù)乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露、使用或允許他人使用保密信息。10.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交甲方所在地人民法院訴訟解決。11.2爭(zhēng)議解決程序（1）爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.合同生效及其他12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更與補(bǔ)充本合同如有變更或補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。12.3合同解除與終止合同解除或終止后，本合同自行失效。13.合同附件清單13.1附件一：配送員工作手冊(cè)13.2附件二：配送員績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同保管責(zé)任甲乙雙方應(yīng)妥善保管合同文本，確保合同內(nèi)容的完整性和有效性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范圍15.1第三方定義本合同所指第三方，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)方、技術(shù)服務(wù)方、培訓(xùn)服務(wù)方、評(píng)估機(jī)構(gòu)等，以及因履行本合同需要邀請(qǐng)的其他專業(yè)機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于：（1）提供合同履行過(guò)程中所需的專業(yè)服務(wù)或咨詢；（2）協(xié)助甲方進(jìn)行市場(chǎng)推廣或客戶關(guān)系維護(hù)；（3）對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)或技能提升；（4）對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核或評(píng)估；（5）提供合同履行所需的工具、設(shè)備或其他物資。16.第三方介入的程序及條件16.1第三方介入程序（2）甲方與第三方簽訂相關(guān)合作協(xié)議；（3）乙方在甲方指導(dǎo)下，與第三方進(jìn)行配合。16.2第三方介入條件（1）第三方具備履行協(xié)議所需的專業(yè)能力和資質(zhì)；（2）第三方服務(wù)內(nèi)容符合本合同約定；（3）第三方服務(wù)價(jià)格合理。17.第三方責(zé)任及權(quán)利17.1第三方責(zé)任（1）第三方在履行協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；（2）第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量，如因服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致甲方或乙方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）第三方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密。17.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根