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護(hù)理教師聘任合同樣本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘人員):__________姓名:__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前,如甲乙雙方均未提出終止或解除合同,本合同自動(dòng)續(xù)簽一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方擔(dān)任甲方護(hù)理教師,負(fù)責(zé)開(kāi)展護(hù)理教學(xué)、培訓(xùn)、科研等工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行教師職責(zé),完成甲方安排的教學(xué)和科研任務(wù)。第三條工作地點(diǎn)3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的場(chǎng)所,如需調(diào)整,甲方應(yīng)提前通知乙方。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),每周休息日為_(kāi)___天。4.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間和工作要求出勤,如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):¥_____元。5.2甲方按月支付乙方工資,每月____日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。第六條社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件,協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第七條勞動(dòng)保護(hù)7.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。7.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。第八條培訓(xùn)和晉升8.1甲方應(yīng)為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。8.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平。第九條保密協(xié)議9.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息予以保密。9.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十條合同解除和終止10.1在合同期內(nèi),任何一方提前解除或終止合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。10.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除合同。第十一條爭(zhēng)議解決11.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條其他12.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(受聘人員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品清單6.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)資料7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按合同約定完成教學(xué)和科研任務(wù),或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。2.乙方未履行保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資,或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.甲方未提供乙方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),或未為乙方提供職業(yè)發(fā)展空間。5.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法:調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系密切相關(guān)的社會(huì)關(guān)系的法律總稱。3.勞動(dòng)合同法:規(guī)定勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)的法律。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同。解決辦法:提前一個(gè)月通知甲方,協(xié)商解除或終止合同。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求按時(shí)支付工資;必要時(shí)可依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或提起訴訟。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,要求乙方停止侵權(quán)行為,并可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.問(wèn)題:甲方未為乙方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。解決辦法:乙方可與甲方溝通,要求提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);如甲方拒絕,乙方可依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供工作
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