工作服設計色彩心理學

工作服設計色彩心理學合同編號：__________鑒于甲方從事__________業(yè)務，需要設計工作服，乙方具有專業(yè)的工作服設計能力，雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方設計工作服的事宜達成如下協(xié)議：一、設計內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求，為甲方設計工作服色彩方案，包括色彩搭配、圖案設計等。1.2乙方應在合同約定的時間內(nèi)完成設計工作，并提交甲方審查。1.3甲方應對乙方的設計成果保密，未經(jīng)乙方同意，不得向第三方披露。二、設計要求2.1乙方應根據(jù)甲方的企業(yè)形象、企業(yè)文化、業(yè)務特點等，為甲方設計符合要求的工作服色彩方案。2.2乙方設計的工作服色彩方案應具有獨特的視覺效果，體現(xiàn)甲方的專業(yè)形象。2.3乙方設計的工作服色彩方案應符合色彩心理學原理，有助于提升甲方員工的工作效率和團隊凝聚力。三、設計時間3.1本合同自雙方簽訂之日起生效，設計周期為__________個工作日。3.2乙方應在設計周期內(nèi)完成設計工作，并提交甲方審查。四、設計費用4.1甲方應支付乙方設計費用，總額為人民幣__________元（大寫：__________元整）。4.2甲方支付設計費用后，乙方應提供正式發(fā)票。五、知識產(chǎn)權5.1乙方保證其設計的工作服色彩方案不侵犯他人的知識產(chǎn)權，如發(fā)生侵權行為，由乙方承擔全部責任。5.2乙方同意將設計成果的著作權轉(zhuǎn)讓給甲方，甲方擁有對該設計成果的修改、使用、發(fā)布等權利。六、保密條款6.1雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密和機密信息，應予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。6.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。七、違約責任7.1乙方未按約定時間完成設計工作的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。7.2甲方未按約定時間支付設計費用的，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.工作服設計方案2.設計費用明細表3.知識產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓證明4.保密協(xié)議5.違約金計算公式二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間完成設計工作，屬于違約行為。2.甲方未按約定時間支付設計費用，屬于違約行為。3.乙方設計成果存在侵權行為，屬于違約行為。4.雙方泄露對方商業(yè)秘密和機密信息，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.合同：雙方或多方當事人之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協(xié)議。2.設計費用：乙方為甲方提供設計服務所收取的費用。3.知識產(chǎn)權：指權利人對其創(chuàng)作的智力成果所享有的專有權利。4.保密信息：指合同履行過程中雙方未公開的，具有商業(yè)價值的信息。5.違約金：當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當支付給對方一定數(shù)額的違約金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間完成設計工作：解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。2.甲方未按約定時間支付設計費用：解決辦法：乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金。3.乙方設計成果存在侵權行為：解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方承擔侵權責任。4.雙方泄露對方商業(yè)秘密和機密信息：解決辦法：雙方應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供企業(yè)形象、企業(yè)文化、業(yè)務特點等相關信息。2.乙方根據(jù)甲方提供的信息，為甲方設計工作服色彩方案。3.甲方審查