眾創(chuàng)空間日常管理制度范文（2篇）

眾創(chuàng)空間日常管理制度范文一、總則本制度為了規(guī)范眾創(chuàng)空間的日常管理，保持良好的工作秩序和創(chuàng)新氛圍，確保成員的合理權(quán)益和共享資源的有效利用，特制定此制度。二、入駐與退出1.入駐申請：個(gè)人或團(tuán)隊(duì)需向眾創(chuàng)空間提交入駐申請，申請包括基本資料、項(xiàng)目介紹、發(fā)展計(jì)劃等；經(jīng)初步審核合格后，安排面試或評(píng)審。2.入駐審核：對(duì)入駐申請進(jìn)行綜合評(píng)估，根據(jù)項(xiàng)目的創(chuàng)新性、市場前景等因素，確定入駐資格。3.入駐合同：入駐成功后，需簽訂入駐合同，明確各方責(zé)任和權(quán)益。4.退出制度：成員如需退出眾創(chuàng)空間，需提前書面通知空間管理方，并按照合同約定的程序和時(shí)間退出。三、場地管理1.辦公空間分配：根據(jù)入駐項(xiàng)目的需求和發(fā)展階段，合理分配工位或辦公室，確保各方的工作環(huán)境。2.環(huán)境整潔：每日下班后，各成員應(yīng)自覺清理工位，保持環(huán)境整潔；定期開展衛(wèi)生檢查，及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題。3.公共區(qū)域使用：公共區(qū)域?yàn)楣蚕碣Y源，請注意文明用餐、保持安靜，不得占用他人工位。4.設(shè)備設(shè)施使用：妥善使用和保管共用的設(shè)備設(shè)施，嚴(yán)禁私自拆卸、損壞或挪用。四、工作制度1.工作時(shí)間：眾創(chuàng)空間的工作時(shí)間為每周一至周五的正常上班時(shí)間，成員應(yīng)按時(shí)到崗、離崗并履行打卡程序。2.會(huì)議管理：成員需按時(shí)參加團(tuán)隊(duì)會(huì)議和空間組織的培訓(xùn)、交流活動(dòng)，并積極參與討論，提出建設(shè)性意見。3.日報(bào)與周報(bào)：成員需按時(shí)提交工作日報(bào)和周報(bào)，匯報(bào)工作進(jìn)展情況和問題解決情況。4.遲到早退：對(duì)于多次遲到和早退的情況，將視情況予以警告或扣除相應(yīng)工資或補(bǔ)貼。5.請假制度：成員如需請假，需提前向空間管理方提出申請，說明請假原因、時(shí)間和代理人等，并經(jīng)審核批準(zhǔn)后方可生效。五、資源共享與互助1.會(huì)議室預(yù)約：成員可提前預(yù)約使用會(huì)議室，但需遵守預(yù)約時(shí)間，不得延誤他人使用。2.設(shè)備共享：成員可自由使用共享設(shè)備，需注意愛護(hù)設(shè)備，如有損壞需及時(shí)報(bào)修或賠償。3.交流互助：鼓勵(lì)成員之間相互交流、互幫互助，共同進(jìn)步；禁止抄襲他人創(chuàng)意或侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。六、安全管理1.人員出入登記：所有進(jìn)入眾創(chuàng)空間的人員須進(jìn)行登記，遵守空間的安全規(guī)定。2.設(shè)備安全：成員需保密空間內(nèi)的辦公設(shè)備和敏感信息，不得私自攜出或提供給他人。3.火災(zāi)防范：嚴(yán)禁在眾創(chuàng)空間內(nèi)使用明火或違法違規(guī)電器，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患應(yīng)及時(shí)上報(bào)空間管理方。4.突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案：眾創(chuàng)空間應(yīng)有完善的火災(zāi)、地震等突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，成員應(yīng)熟悉并遵循相關(guān)安全指引。七、獎(jiǎng)懲措施1.獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：根據(jù)成員在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的貢獻(xiàn)和表現(xiàn)，空間可給予個(gè)人或團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)稱號(hào)等。2.違紀(jì)處罰：對(duì)于違反眾創(chuàng)空間相關(guān)規(guī)定的行為，空間有權(quán)采取口頭警告、通報(bào)批評(píng)、停用設(shè)備等處罰措施。3.取消入駐資格：對(duì)于多次違規(guī)且無法改正的成員，空間管理方有權(quán)取消其入駐資格。八、附則本制度自實(shí)施之日起生效，并可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。成員應(yīng)仔細(xì)閱讀并遵守本制度，如有違反，將承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。眾創(chuàng)空間日常管理制度范文（二）一、概述眾創(chuàng)空間，作為創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的聚集地，需構(gòu)建一套嚴(yán)謹(jǐn)且全面的日常管理制度，以確?？臻g運(yùn)作的順暢性及成員體驗(yàn)的優(yōu)越性。本文旨在提供一套適用于眾創(chuàng)空間的日常管理制度模板，以支持空間的順暢運(yùn)營及營造和諧的合作氛圍。二、開放時(shí)間1.眾創(chuàng)空間的標(biāo)準(zhǔn)開放時(shí)段為每周一至周五，自上午9時(shí)至下午6時(shí)。除特定情境需提前或延長開放時(shí)間外，嚴(yán)禁擅自進(jìn)出或滯留空間。2.周末及法定節(jié)假日期間，眾創(chuàng)空間將暫停開放，不對(duì)外提供訪問與使用權(quán)限。三、工作場所管理1.所有成員須遵循安全生產(chǎn)規(guī)范，謹(jǐn)慎操作各類設(shè)備與工具。一旦發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障，應(yīng)立即向維修人員報(bào)告。2.禁止私自調(diào)整空間內(nèi)的設(shè)備與設(shè)施布局。如有相關(guān)需求，應(yīng)提前向工作人員提交申請并獲得批準(zhǔn)。3.使用空間內(nèi)的計(jì)算機(jī)等設(shè)備時(shí)，需嚴(yán)格遵守計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)使用規(guī)定，嚴(yán)禁進(jìn)行非法操作、病毒傳播等違法活動(dòng)。4.工作區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、喧嘩及亂扔垃圾等行為，成員應(yīng)共同維護(hù)區(qū)域的整潔與安靜。5.若成員需臨時(shí)離開工作區(qū)超過____分鐘，應(yīng)主動(dòng)清理個(gè)人工作區(qū)域，歸還所使用的設(shè)施與工具。四、會(huì)議室使用規(guī)則1.會(huì)議室僅供調(diào)研、項(xiàng)目討論、創(chuàng)業(yè)報(bào)告等正式活動(dòng)使用，禁止舉辦私人聚會(huì)或其他無關(guān)活動(dòng)。2.使用會(huì)議室需提前預(yù)約，并在約定時(shí)間內(nèi)到達(dá)。遲到超過____分鐘者，將視為自動(dòng)放棄預(yù)約，其他成員有權(quán)使用該會(huì)議室。3.會(huì)議室使用者應(yīng)嚴(yán)格遵守預(yù)約時(shí)間，不得擅自延長。如需延長使用時(shí)間，需提前申請并獲得批準(zhǔn)。4.會(huì)議結(jié)束后，使用者應(yīng)關(guān)閉所有設(shè)備、清理會(huì)議桌及周圍環(huán)境，以確保后續(xù)使用者的良好體驗(yàn)。五、聚會(huì)與活動(dòng)管理1.眾創(chuàng)空間鼓勵(lì)舉辦團(tuán)隊(duì)聚會(huì)、專題講座、項(xiàng)目展示等活動(dòng)，但需提前發(fā)布通知并征得成員同意。2.活動(dòng)組織者需負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃、宣傳及場地布置工作，并確保活動(dòng)的安全與秩序。3.活動(dòng)參與者應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定，不得擅自離場或干擾其他成員的正常工作。六、食品與飲品管理1.眾創(chuàng)空間提供清水及飲水設(shè)備，成員可自行準(zhǔn)備食物與飲料，在指定區(qū)域用餐，并保持環(huán)境清潔。2.禁止在空間內(nèi)食用油炸食品、燒烤食品及辛辣食物，以避免影響其他成員的工作與健康。3.用餐完畢后，成員應(yīng)主動(dòng)清理餐具、保持食品區(qū)整潔，并妥善處理垃圾。七、安全責(zé)任與應(yīng)急措施1.眾創(chuàng)空間內(nèi)設(shè)有應(yīng)急疏散通道及滅火器等安全設(shè)備，成員需熟悉其位置及使用方法。2.眾創(chuàng)空間不承擔(dān)成員個(gè)人財(cái)物的保管與賠償責(zé)任。成員應(yīng)自行保管貴重物品，提高安全意識(shí)。3.對(duì)于違反規(guī)定或違紀(jì)行為，成員可向工作人員反映或舉報(bào)。一經(jīng)核實(shí)，將依據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)處理措施。八、違規(guī)處理機(jī)制1.針對(duì)違反眾創(chuàng)空間日常管理制度的行為，將視情節(jié)輕重采取口頭警告