2024年度團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的與意義2.1培養(yǎng)目標(biāo)2.2培養(yǎng)內(nèi)容2.3培養(yǎng)預(yù)期成果3.培養(yǎng)對(duì)象與范圍3.1培養(yǎng)對(duì)象資格3.2培養(yǎng)對(duì)象范圍3.3培養(yǎng)對(duì)象選拔標(biāo)準(zhǔn)4.培養(yǎng)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培養(yǎng)時(shí)間安排4.2培養(yǎng)地點(diǎn)確定4.3培養(yǎng)時(shí)間調(diào)整5.培養(yǎng)方式與形式5.1線上培訓(xùn)5.2線下培訓(xùn)5.3實(shí)戰(zhàn)演練5.4案例分析6.培養(yǎng)內(nèi)容與課程設(shè)置6.1領(lǐng)導(dǎo)力基礎(chǔ)理論6.2領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與溝通技巧6.3團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理6.4目標(biāo)管理與績(jī)效考核6.5情緒管理與壓力釋放7.培養(yǎng)師資與教材7.1師資隊(duì)伍構(gòu)成7.2教材選用與編寫7.3師資培訓(xùn)與發(fā)展8.培養(yǎng)費(fèi)用與支付方式8.1培養(yǎng)費(fèi)用構(gòu)成8.2支付方式與時(shí)間8.3付款憑證與報(bào)銷9.合同履行與監(jiān)督9.1合同履行義務(wù)9.2合同履行監(jiān)督9.3違約責(zé)任與處理10.合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件13.2合同補(bǔ)充條款13.3合同解釋權(quán)14.合同簽訂與生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：X公司乙方：X培訓(xùn)機(jī)構(gòu)1.2合同雙方地址甲方：中國省市區(qū)路號(hào)乙方：中國省市區(qū)路號(hào)1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：138乙方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：13956782.合同目的與意義2.1培養(yǎng)目標(biāo)本合同旨在提升甲方團(tuán)隊(duì)成員的領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效。2.2培養(yǎng)內(nèi)容包括領(lǐng)導(dǎo)力基礎(chǔ)理論、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與溝通技巧、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理、目標(biāo)管理與績(jī)效考核、情緒管理與壓力釋放等。2.3培養(yǎng)預(yù)期成果通過培訓(xùn)，甲方團(tuán)隊(duì)成員能夠掌握領(lǐng)導(dǎo)力核心能力，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率，實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)。3.培養(yǎng)對(duì)象與范圍3.1培養(yǎng)對(duì)象資格甲方全體中層管理人員及部分基層管理人員。3.2培養(yǎng)對(duì)象范圍共人，其中中層管理人員人，基層管理人員人。3.3培養(yǎng)對(duì)象選拔標(biāo)準(zhǔn)具備一定的管理經(jīng)驗(yàn)，有意愿提升領(lǐng)導(dǎo)力水平的員工。4.培養(yǎng)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培養(yǎng)時(shí)間安排2024年1月至2024年12月，分階段進(jìn)行。4.2培養(yǎng)地點(diǎn)確定甲方指定培訓(xùn)場(chǎng)地，具體地點(diǎn)為：中國省市區(qū)路號(hào)。4.3培養(yǎng)時(shí)間調(diào)整如因特殊情況需調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間，雙方需提前一個(gè)月協(xié)商確定。5.培養(yǎng)方式與形式5.1線上培訓(xùn)利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行在線學(xué)習(xí)、討論與交流。5.2線下培訓(xùn)舉辦集中培訓(xùn)課程，包括講座、研討會(huì)、工作坊等形式。5.3實(shí)戰(zhàn)演練組織團(tuán)隊(duì)成員參與實(shí)際項(xiàng)目管理，提高實(shí)戰(zhàn)能力。5.4案例分析通過分析典型案例，提高團(tuán)隊(duì)成員的決策能力和問題解決能力。6.培養(yǎng)內(nèi)容與課程設(shè)置6.1領(lǐng)導(dǎo)力基礎(chǔ)理論介紹領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展歷程、領(lǐng)導(dǎo)力要素等。6.2領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與溝通技巧探討不同領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的特點(diǎn)及適用場(chǎng)景，提高溝通技巧。6.3團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理分析團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性，學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理方法。6.4目標(biāo)管理與績(jī)效考核掌握目標(biāo)設(shè)定、分解與執(zhí)行，提高績(jī)效考核能力。6.5情緒管理與壓力釋放學(xué)習(xí)情緒管理技巧，提高應(yīng)對(duì)壓力的能力。7.培養(yǎng)師資與教材7.1師資隊(duì)伍構(gòu)成由甲方內(nèi)部?jī)?yōu)秀管理人員和乙方專業(yè)講師共同組成。7.2教材選用與編寫選用國內(nèi)外優(yōu)秀教材，結(jié)合甲方實(shí)際情況進(jìn)行編寫。7.3師資培訓(xùn)與發(fā)展定期對(duì)師資隊(duì)伍進(jìn)行培訓(xùn)，提高其專業(yè)水平和授課能力。8.培養(yǎng)費(fèi)用與支付方式8.1培養(yǎng)費(fèi)用構(gòu)成包括但不限于師資費(fèi)用、教材費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用、設(shè)備租賃費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。8.2支付方式與時(shí)間乙方在簽訂合同時(shí)收取甲方預(yù)付款%，剩余%培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)支付。8.3付款憑證與報(bào)銷甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用后，乙方應(yīng)提供正式發(fā)票及收款憑證。甲方憑相關(guān)憑證進(jìn)行報(bào)銷。9.合同履行與監(jiān)督9.1合同履行義務(wù)甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)所需的場(chǎng)地、設(shè)備、資料等，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的安排、師資的配備、教材的提供等工作。9.2合同履行監(jiān)督甲方應(yīng)定期對(duì)培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督，包括課程安排、師資授課、學(xué)員反饋等。9.3違約責(zé)任與處理如一方違反合同約定，另一方有權(quán)要求賠償損失，并采取必要措施糾正違約行為。10.合同變更與解除10.1合同變更條件在合同履行期間，如因不可抗力或其他合理原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致。10.2合同解除條件如一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。10.3合同解除程序合同解除需提前天書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)。11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。12.合同生效與終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件合同履行完畢或因法定事由解除合同后終止。12.3合同終止程序合同終止后，雙方應(yīng)進(jìn)行結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)。13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、師資名單、課程大綱等。13.2合同補(bǔ)充條款雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商補(bǔ)充合同條款，補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。13.3合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.合同簽訂與生效日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同所稱第三方，是指除甲方、乙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、專家、顧問、服務(wù)商等。15.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于提供咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、專業(yè)培訓(xùn)、市場(chǎng)調(diào)查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、項(xiàng)目管理等。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)甲方或乙方需在合同履行過程中，根據(jù)實(shí)際情況向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾?qǐng)，并說明介入的原因、目的和預(yù)期效果。16.2第三方選擇雙方應(yīng)共同選擇第三方，并確保第三方具備完成相關(guān)工作的能力和資質(zhì)。16.3第三方合同簽訂雙方與第三方簽訂獨(dú)立的合同，明確第三方的工作內(nèi)容、責(zé)任義務(wù)、費(fèi)用支付等事項(xiàng)。17.甲乙方在第三方介入時(shí)的額外條款17.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入的費(fèi)用由提出申請(qǐng)的一方承擔(dān)，除非雙方另有約定。17.2信息保密第三方在介入過程中應(yīng)遵守甲方和乙方的保密要求，不得泄露任何商業(yè)秘密或敏感信息。17.3第三方責(zé)任第三方應(yīng)根據(jù)其合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如因第三方原因造成甲方或乙方損失的，由第三方負(fù)責(zé)賠償。18.第三方的責(zé)任限額18.1限額設(shè)定雙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體工作內(nèi)容和潛在風(fēng)險(xiǎn)，共同確定第三方的責(zé)任限額。18.2限額類型責(zé)任限額可以設(shè)定為固定金額、按比例或按實(shí)際損失計(jì)算。18.3限額變更如需變更責(zé)任限額，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并在合同中明確變更后的限額。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1權(quán)利與義務(wù)第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由其與雙方簽訂的合同約定。19.2責(zé)任劃分第三方在介入過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由其自行承擔(dān)；甲方、乙方各自的責(zé)任由本合同約定。19.3爭(zhēng)議解決第三方與其他各方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)按照各自合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理。20.第三方介入的合同效力20.1合同獨(dú)立性第三方介入的合同與本合同具有獨(dú)立性，第三方介入不影響本合同的效力。20.2合同變更第三方介入的合同與本合同的內(nèi)容不一致時(shí)，以第三方介入合同為準(zhǔn)。21.第三方介入的合同解除21.1解除條件如第三方介入的合同出現(xiàn)嚴(yán)重違約或不可抗力等情況，導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。21.2解除程序解除合同需書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、形式、師資、學(xué)員名單等。2.師資名單包括講師的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課內(nèi)容等。3.課程大綱詳細(xì)描述每門課程的目標(biāo)、內(nèi)容、教學(xué)方法、評(píng)估方式等。4.第三方介入合同明確第三方介入的具體工作內(nèi)容、責(zé)任義務(wù)、費(fèi)用支付等。5.培訓(xùn)場(chǎng)地安排包括場(chǎng)地名稱、地址、容納人數(shù)、設(shè)施設(shè)備等。6.培訓(xùn)資料清單列出培訓(xùn)過程中使用的教材、講義、輔助材料等。7.學(xué)員反饋表用于收集學(xué)員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和效果的反饋意見。8.考核評(píng)估報(bào)告9.合同履行情況記錄記錄合同履行過程中的重要事項(xiàng)，如費(fèi)用支付、變更通知等。10.爭(zhēng)議解決記錄記錄雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議及解決情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）甲方違約：未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用；未按要求提供培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備；未按時(shí)提供培訓(xùn)資料；未按約定履行培訓(xùn)計(jì)劃。（2）乙方違約：未按時(shí)提供培訓(xùn)課程；師資不符合要求；教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)；未按時(shí)提供培訓(xùn)資料。（3）第三方違約：未按時(shí)完成工作內(nèi)容；工作質(zhì)量不符合要求；未按約定履行合同義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）甲方違約：按照合同約定支付違約金；對(duì)乙方或第三方造成的損失進(jìn)行賠償。（2）乙方違約：按照合同約定支付違約金；對(duì)甲方或第三方造成的損失進(jìn)行賠償。（3）第三方違約：由乙方或甲方根據(jù)第三方介入合同的約定追究其責(zé)任；乙方或甲方有權(quán)要求第三方賠償損失。3.示例說明（1）甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用：乙方有權(quán)暫停培訓(xùn)服務(wù)，并要求甲方支付違約金；若甲方拒絕支付，乙方可依法向法院提起訴訟。（2）乙方未按時(shí)提供培訓(xùn)課程：甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；若乙方未按期改正，甲方可要求解除合同，并要求乙方賠償損失。（3）第三方未按時(shí)完成工作內(nèi)容：乙方或甲方有權(quán)要求第三方支付違約金；若第三方未按期改正，乙方或甲方可要求解除第三方介入合同，并要求第三方賠償損失。全文完。2024年度團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1雙方基本信息1.2聯(lián)系方式2.培養(yǎng)目標(biāo)2.1短期目標(biāo)2.2中期目標(biāo)2.3長(zhǎng)期目標(biāo)3.培養(yǎng)內(nèi)容3.1理論知識(shí)培訓(xùn)3.2實(shí)踐操作培訓(xùn)3.3案例分析培訓(xùn)4.培養(yǎng)方式4.1面授培訓(xùn)4.2線上培訓(xùn)4.3工作坊5.培養(yǎng)時(shí)間安排5.1計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間5.2實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間5.3延期及補(bǔ)課規(guī)定6.培養(yǎng)師資6.1師資來源6.2師資資質(zhì)要求6.3師資選拔流程7.培養(yǎng)費(fèi)用7.1費(fèi)用組成7.2費(fèi)用支付方式7.3退費(fèi)規(guī)定8.培養(yǎng)成果評(píng)估8.1評(píng)估方式8.2評(píng)估內(nèi)容8.3評(píng)估時(shí)間9.培養(yǎng)效果跟蹤9.1跟蹤方式9.2跟蹤內(nèi)容9.3跟蹤周期10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約賠償12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同解除條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1雙方基本信息1.1.1甲方（培訓(xùn)方）名稱：1.1.2甲方（培訓(xùn)方）地址：1.1.3甲方（培訓(xùn)方）法定代表人：1.1.4甲方（培訓(xùn)方）聯(lián)系方式：1.2雙方基本信息1.2.1乙方（受訓(xùn)方）名稱：1.2.2乙方（受訓(xùn)方）地址：1.2.3乙方（受訓(xùn)方）法定代表人：1.2.4乙方（受訓(xùn)方）聯(lián)系方式：2.培養(yǎng)目標(biāo)2.1短期目標(biāo)2.1.1提升團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的管理技能2.1.2增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力2.1.3提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力2.2中期目標(biāo)2.2.1建立健全團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)體系2.2.2優(yōu)化團(tuán)隊(duì)工作流程2.2.3提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效2.3長(zhǎng)期目標(biāo)2.3.1培養(yǎng)一批具備戰(zhàn)略眼光的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者2.3.2提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力2.3.3實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展3.培養(yǎng)內(nèi)容3.1理論知識(shí)培訓(xùn)3.1.1團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力理論3.1.2情境領(lǐng)導(dǎo)理論3.1.3團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理3.2實(shí)踐操作培訓(xùn)3.2.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)3.2.2團(tuán)隊(duì)溝通技巧3.2.3團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與績(jī)效考核3.3案例分析培訓(xùn)3.3.1國內(nèi)外優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力案例3.3.2企業(yè)實(shí)際案例分析與討論4.培養(yǎng)方式4.1面授培訓(xùn)4.1.1線下集中培訓(xùn)4.1.2企業(yè)內(nèi)訓(xùn)4.2線上培訓(xùn)4.2.1遠(yuǎn)程在線培訓(xùn)4.2.2網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)4.3工作坊4.3.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作坊4.3.2領(lǐng)導(dǎo)力提升工作坊5.培養(yǎng)時(shí)間安排5.1計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間5.1.12024年度共計(jì)劃舉辦X期培訓(xùn)5.1.2每期培訓(xùn)時(shí)間為X天5.2實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間5.2.1按照計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間執(zhí)行5.2.2如遇特殊情況，可適當(dāng)調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間5.3延期及補(bǔ)課規(guī)定5.3.1如遇不可抗力因素，培訓(xùn)可延期5.3.2延期培訓(xùn)時(shí)間不得超過原計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間的一半5.3.3延期培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)6.培養(yǎng)師資6.1師資來源6.1.1甲方自聘專業(yè)講師6.1.2邀請(qǐng)行業(yè)專家授課6.2師資資質(zhì)要求6.2.1具備豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)6.2.2擁有相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)資質(zhì)6.3師資選拔流程6.3.1提交申請(qǐng)6.3.2初選評(píng)審6.3.3實(shí)地考察6.3.4確定講師名單7.培養(yǎng)費(fèi)用7.1費(fèi)用組成7.1.1師資費(fèi)7.1.2場(chǎng)地費(fèi)7.1.3資料費(fèi)7.1.4其他雜費(fèi)7.2費(fèi)用支付方式7.2.1乙方在合同簽訂后X日內(nèi)支付50%的費(fèi)用7.2.2剩余50%的費(fèi)用在培訓(xùn)結(jié)束后X日內(nèi)支付7.3退費(fèi)規(guī)定7.3.1如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)未能按計(jì)劃進(jìn)行，甲方應(yīng)全額退還乙方已支付的費(fèi)用7.3.2如因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)未能按計(jì)劃進(jìn)行，乙方應(yīng)承擔(dān)已發(fā)生的費(fèi)用8.培養(yǎng)成果評(píng)估8.1評(píng)估方式8.1.1定期考核8.1.2項(xiàng)目實(shí)踐評(píng)估8.1.3360度評(píng)估8.2評(píng)估內(nèi)容8.2.1理論知識(shí)掌握程度8.2.2實(shí)際工作能力提升8.2.3團(tuán)隊(duì)績(jī)效改善8.3評(píng)估時(shí)間8.3.1培訓(xùn)結(jié)束后1個(gè)月進(jìn)行初步評(píng)估8.3.2培訓(xùn)結(jié)束后6個(gè)月進(jìn)行中期評(píng)估8.3.3培訓(xùn)結(jié)束后1年進(jìn)行最終評(píng)估9.培養(yǎng)效果跟蹤9.1跟蹤方式9.1.1定期回訪9.1.2工作表現(xiàn)觀察9.1.3數(shù)據(jù)分析9.2跟蹤內(nèi)容9.2.1團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力提升情況9.2.2團(tuán)隊(duì)績(jī)效變化9.2.3培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)用情況9.3跟蹤周期9.3.1每季度跟蹤一次9.3.2每半年進(jìn)行一次詳細(xì)分析10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1培訓(xùn)內(nèi)容10.1.2培訓(xùn)過程中的信息10.1.3乙方企業(yè)內(nèi)部信息10.2保密期限10.2.1自合同簽訂之日起至合同終止后X年10.3違約責(zé)任10.3.1違約方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任10.3.2違約方需賠償因違約造成的損失11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用11.1.2未按照約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地或設(shè)施11.1.3未按照約定提供培訓(xùn)人員11.2違約責(zé)任11.2.1違約方需按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任11.2.2違約方需賠償因違約造成的損失11.3違約賠償11.3.1賠償金額根據(jù)違約情形及損失程度確定12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1通過友好協(xié)商解決12.1.2如協(xié)商不成，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決12.2爭(zhēng)議解決程序12.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后X日內(nèi)提出書面爭(zhēng)議通知12.2.2爭(zhēng)議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2甲方收到乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用13.2合同終止條件13.2.1合同約定的培訓(xùn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)13.2.2雙方協(xié)商一致終止合同13.3合同解除條件13.3.1任何一方違約13.3.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.4本合同未盡事宜，以雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指為甲方或乙方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立實(shí)體，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方等。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)公司。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入應(yīng)由甲方或乙方提出，并經(jīng)對(duì)方同意后方可介入。15.2.2第三方介入的具體事宜應(yīng)在合同中明確約定。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。15.3.2第三方對(duì)因其提供的服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致的任何損失或損害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)和合同約定進(jìn)行確定。15.4.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在提供服務(wù)或協(xié)助前通知合同雙方。16.第三方介入的額外條款16.1第三方介入費(fèi)用16.1.1第三方介入費(fèi)用由介入方承擔(dān)，除非合同另有約定。16.1.2第三方介入費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定，并在提供服務(wù)或協(xié)助前支付。16.2第三方介入的效果16.2.1第三方介入后，合同雙方應(yīng)確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。16.2.2第三方介入的效果應(yīng)以合同約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式評(píng)估。16.3第三方介入的變更16.3.1如需變更第三方介入的條款，合同雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并修改合同相應(yīng)內(nèi)容。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由第三方與甲方簽訂的協(xié)議約定。17.1.2甲方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由第三方與乙方簽訂的協(xié)議約定。17.2.2乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。17.3第三方與合同雙方的劃分17.3.1第三方對(duì)合同雙方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。17.3.2第三方僅對(duì)合同中明確約定的責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.4第三方與其他相關(guān)方的劃分17.4.1第三方與其他相關(guān)方的責(zé)任劃分應(yīng)根據(jù)各自簽訂的協(xié)議或合同約定。17.4.2合同雙方對(duì)第三方與其他相關(guān)方的責(zé)任劃分不承擔(dān)連帶責(zé)任。18.第三方介入的合同變更18.1如第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容變更，合同雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并修改合同相應(yīng)內(nèi)容。18.2合同變更后的條款對(duì)合同雙方和第三方均有約束力。19.第三方介入的合同終止19.1如第三方介入導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，合同雙方應(yīng)協(xié)商一致終止合同。19.2合同終止后，合同雙方和第三方應(yīng)根據(jù)合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)計(jì)劃書1.1詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等詳細(xì)信息。1.2包含培訓(xùn)課程大綱和教材清單。2.附件二：培訓(xùn)師資介紹2.1列出所有參與培訓(xùn)的師資名單，包括姓名、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗(yàn)等。2.2提供每位師資的簡(jiǎn)歷或簡(jiǎn)介。3.附件三：培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施清單3.1列出培訓(xùn)所需場(chǎng)地和設(shè)施，包括教室、設(shè)備、物資等。3.2明確場(chǎng)地和設(shè)施的使用安排及維護(hù)責(zé)任。4.附件四：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)4.1列出各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用的組成和金額。4.2明確費(fèi)用的支付方式、支付時(shí)間和支付條件。5.附件五：培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告5.1包含培訓(xùn)結(jié)束后的評(píng)估報(bào)告，包括評(píng)估方法、評(píng)估結(jié)果和改進(jìn)建議。5.2提供評(píng)估過程中收集的數(shù)據(jù)和資料。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議6.1詳細(xì)說明第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任、費(fèi)用等。6.2列出第三方介入的協(xié)議文本或相關(guān)文件。7.附件七：合同變更協(xié)議7.1包含合同變更的原因、內(nèi)容、生效時(shí)間等。7.2列出合同變更后的條款和協(xié)議文本。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。1.2未按照約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地或設(shè)施。1.3未按照約定提供培訓(xùn)人員。1.4第三方介入過程中出現(xiàn)違約行為。1.5合同變更過程中出現(xiàn)違約行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為發(fā)生時(shí)，違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施。2.2違約方未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施無效的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.3違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約責(zé)任示例說明：3.1甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息，并有權(quán)暫?；蚪K止培訓(xùn)。3.2乙方未按照約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地，導(dǎo)致培訓(xùn)無法正常進(jìn)行，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。3.3第三方介入過程中，第三方未履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方采取措施。全文完。2024年度團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人1.3雙方聯(lián)系方式2.合同目的和范圍2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)范圍3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1領(lǐng)導(dǎo)力理論課程3.2領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)踐技能培訓(xùn)3.3案例分析與研討4.培訓(xùn)時(shí)間安排4.1培訓(xùn)開始時(shí)間4.2培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間4.3培訓(xùn)周期5.培訓(xùn)地點(diǎn)5.1主辦方指定培訓(xùn)地點(diǎn)5.2參會(huì)人員住宿安排6.培訓(xùn)師資力量6.1主講師資背景介紹6.2助教師資背景介紹7.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用總額7.2費(fèi)用構(gòu)成7.3付款時(shí)間及方式8.合同生效與解除8.1合同生效條件8.2合同解除條件8.3合同解除程序9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同附件12.1培訓(xùn)課程安排表12.2培訓(xùn)師資名單12.3其他相關(guān)文件13.合同簽訂及生效日期13.1合同簽訂日期13.2合同生效日期14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一14.2其他約定事項(xiàng)二14.3其他約定事項(xiàng)三第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人：[甲方負(fù)責(zé)人姓名]乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人：[乙方負(fù)責(zé)人姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系地址]，[甲方聯(lián)系電話]，[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系地址]，[乙方聯(lián)系電話]，[乙方電子郵箱]2.合同目的和范圍2.1培訓(xùn)目的為提升甲方團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，提高團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展，特簽訂本合同。2.2培訓(xùn)范圍本次培訓(xùn)覆蓋領(lǐng)導(dǎo)力理論、實(shí)踐技能、案例分析等方面，旨在提升甲方團(tuán)隊(duì)成員的領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)。3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1領(lǐng)導(dǎo)力理論課程包括但不限于：領(lǐng)導(dǎo)力基礎(chǔ)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)與溝通、決策與執(zhí)行等。3.2領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)踐技能培訓(xùn)包括但不限于：時(shí)間管理、目標(biāo)設(shè)定、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、沖突管理等。3.3案例分析與研討結(jié)合實(shí)際案例，進(jìn)行深入分析與研討，提升學(xué)員的實(shí)戰(zhàn)能力。4.培訓(xùn)時(shí)間安排4.1培訓(xùn)開始時(shí)間[培訓(xùn)開始具體日期]4.2培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間[培訓(xùn)結(jié)束具體日期]4.3培訓(xùn)周期[培訓(xùn)周期，如：每周一至周五，共計(jì)[培訓(xùn)天數(shù)]天]5.培訓(xùn)地點(diǎn)5.1主辦方指定培訓(xùn)地點(diǎn)[具體培訓(xùn)地點(diǎn)地址]5.2參會(huì)人員住宿安排[住宿安排，如：統(tǒng)一安排入住[酒店名稱]，費(fèi)用由[甲方/乙方]承擔(dān)]6.培訓(xùn)師資力量6.1主講師資背景介紹[主講師資姓名]，[職稱/頭銜]，[工作單位]，[專業(yè)領(lǐng)域]，[教學(xué)經(jīng)驗(yàn)]。6.2助教師資背景介紹[助教師資姓名]，[職稱/頭銜]，[工作單位]，[專業(yè)領(lǐng)域]，[教學(xué)經(jīng)驗(yàn)]。7.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用總額[培訓(xùn)費(fèi)用總額，如：人民幣[金額]元]7.2費(fèi)用構(gòu)成包括但不限于：培訓(xùn)費(fèi)用、師資費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用、資料費(fèi)用等。7.3付款時(shí)間及方式[付款時(shí)間，如：簽訂合同后[天數(shù)]日內(nèi)支付50%，剩余50%在培訓(xùn)結(jié)束后[天數(shù)]日內(nèi)支付][付款方式，如：銀行轉(zhuǎn)賬，賬戶信息如下：[開戶行]，[賬戶名]，[賬號(hào)]，[開戶行所在地]】8.合同生效與解除8.1合同生效條件本合同自雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人簽字蓋章之日起生效。8.2合同解除條件（1）乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)；（2）乙方違反保密條款，造成甲方利益損失的；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。（1）甲方未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；（2）甲方違反保密條款，造成乙方利益損失的；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。8.2.3雙方協(xié)商一致，可以解除合同。8.2.4合同解除程序：任何一方提出解除合同，應(yīng)提前[天數(shù)]天書面通知對(duì)方，并說明理由。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行結(jié)算。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）任何一方未按照合同約定履行義務(wù)；（2）任何一方違反保密條款；（3）任何一方因違約行為造成對(duì)方損失的。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的直接損失。10.保密條款10.1保密信息范圍本合同項(xiàng)下的所有技術(shù)、商業(yè)秘密、業(yè)務(wù)信息等均屬保密信息。10.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同項(xiàng)下的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。10.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的直接損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[可選]如雙方協(xié)商不成，可提交[仲裁委員會(huì)名稱]仲裁。12.合同附件12.1培訓(xùn)課程安排表[詳細(xì)列出培訓(xùn)課程、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等信息]12.2培訓(xùn)師資名單[詳細(xì)列出培訓(xùn)師資姓名、職稱、工作單位、專業(yè)領(lǐng)域等信息]12.3其他相關(guān)文件[列出其他需要作為合同附件的文件]13.合同簽訂及生效日期13.1合同簽訂日期[具體簽訂日期]13.2合同生效日期[具體生效日期]14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一[具體約定內(nèi)容]14.2其他約定事項(xiàng)二[具體約定內(nèi)容]14.3其他約定事項(xiàng)三[具體約定內(nèi)容]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中所稱第三方，是指在本合同履行過程中，因甲方或乙方原因，需要介入合同履行事宜的任何第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方責(zé)任界定第三方的責(zé)任范圍限于其直接參與的本合同履行部分，不涉及本合同其他部分的履行。15.2.2第三方責(zé)任承擔(dān)15.2.2.1若第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏?，第三方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方或乙方因此遭受的直接損失。15.2.2.2若第三方違反保密義務(wù)，造成甲方或乙方利益損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方或乙方因此遭受的直接損失。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入申請(qǐng)任何一方認(rèn)為需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前[天數(shù)]天向?qū)Ψ綍嫣岢鼋槿肷暾?qǐng)，并說明具體理由和預(yù)期效果。15.3.2第三方介入同意對(duì)方應(yīng)在收到介入申請(qǐng)后[天數(shù)]天內(nèi)，書面回復(fù)是否同意第三方介入，并說明理由。15.3.3第三方介入實(shí)施雙方同意第三方介入后，應(yīng)共同制定詳細(xì)的介入計(jì)劃，明確各方責(zé)任和義務(wù)。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系由本合同及相關(guān)法律法規(guī)調(diào)整。15.4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系由本合同及相關(guān)法律法規(guī)調(diào)整。15.4.3第三方與其他各方的劃分第三方與其他各方的關(guān)系由本合同及相關(guān)法律法規(guī)調(diào)整。16.合同的變更與補(bǔ)充16.1合同變更任何一方提出合同變更的，應(yīng)提前[天數(shù)]天書面通知對(duì)方，并說明變更理由和內(nèi)容。經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，作為本合同的附件。16.2合同補(bǔ)充本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。17.合同的終止17.1合同終止條件（1）合同約定的培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成；（2）合同約定的培訓(xùn)時(shí)間屆滿；（3）合同解除；（4）其他法定或約定的終止條件。17.2合同終止程序合同終止后，雙方應(yīng)進(jìn)行結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)。18.合同的解除18.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）一方違約，經(jīng)對(duì)方催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）其他法定或約定的解除