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人力資源服務招投標所需文件合同編號:__________合同雙方:甲方(需求方):名稱:____________________地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________乙方(服務方):名稱:____________________地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________一、服務內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,提供包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利管理、企業(yè)文化建設等人力資源服務。1.2乙方應按照甲方的要求,完成甲方指定的人力資源相關工作。二、服務期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為______年。2.2除非一方提前終止本合同,否則本合同到期后自動續(xù)約______年。三、服務費用3.1乙方提供的服務費用為人民幣______元整(大寫:____________________元整)。3.2甲方應按照本合同約定的付款方式及時支付服務費用。四、付款方式及期限4.1甲方在本合同生效后______個工作日內(nèi),向乙方支付服務費用的______%。4.2甲方應在乙方完成本合同約定的服務后______個工作日內(nèi),向乙方支付剩余的服務費用。五、違約責任5.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為本合同服務費用的______%。5.2若乙方未能按照約定時間完成服務,甲方有權(quán)要求乙方支付逾期違約金,逾期違約金為本合同服務費用的______%。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(需求方):____________________乙方(服務方):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.甲方需求說明書2.乙方服務方案3.服務費用明細表4.付款憑證5.服務進度報告6.違約金計算公式7.法律法規(guī)相關文件二、違約行為及認定:1.甲方未按約定時間支付服務費用,認定為國家法律法規(guī)規(guī)定的遲延履行債務行為。2.乙方未按約定時間完成服務,認定為國家法律法規(guī)規(guī)定的違約行為。3.甲方未按約定提供必要的協(xié)助和資料,導致乙方無法正常提供服務,認定甲方違約。4.乙方提供的服務不符合約定標準,認定乙方違約。三、法律名詞及解釋:1.人力資源服務:指乙方為甲方提供的人才招聘、培訓、薪酬福利管理等服務。2.違約金:指一方未履行合同義務或者履行合同義務不符合約定,按照約定或者國家法律法規(guī)規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。3.遲延履行:指債務人未按約定的期限或者合理期限履行債務的行為。4.合同解除:指合同雙方或者一方根據(jù)合同約定或者國家法律法規(guī)規(guī)定,終止合同關系的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方拖延支付服務費用:乙方可以催告甲方支付,逾期支付的,有權(quán)要求甲方支付逾期違約金。2.乙方拖延完成服務:乙方應當承擔逾期違約責任,甲方可以要求乙方支付逾期違約金或者解除合同。3.甲方未提供必要協(xié)助和資料:乙方可以催告甲方提供,甲方未提供的,乙方有權(quán)解除合同。4.乙方提供的服務不符合約定標準:甲方可以要求乙方改正,乙方拒不改正的,甲方有權(quán)解除合同。五、所有應用場景:1.甲方為一家企業(yè),需要乙方提供人力資源服務,包括招聘、培訓等。2.甲方為政府部門,需要乙方提供人力資源服務,包括薪

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