人事代理合同范本格式示例

人事代理合同范本格式示例合同目錄第一章總則1.1合同簽訂主體1.2合同效力1.3合同解釋權(quán)第二章人事代理范圍與內(nèi)容2.1代理范圍2.2代理內(nèi)容第三章代理期限3.1合同期限3.2期限延長(zhǎng)與終止第四章人事代理費(fèi)用4.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.2費(fèi)用支付方式第五章雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1代理方的權(quán)利與義務(wù)5.2委托方的權(quán)利與義務(wù)第六章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理6.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式6.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序第七章保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八章違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任第九章法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式第十章其他條款10.1不可抗力10.2附則第十一章合同的簽訂、變更與解除11.1合同簽訂11.2合同變更11.3合同解除第十二章合同的終止與清算12.1合同終止12.2清算程序第十三章雙方簽字蓋章13.1代理方簽字蓋章13.2委托方簽字蓋章第十四章附件14.1附件列表14.2附件內(nèi)容合同編號(hào)_________第一章總則1.1合同簽訂主體1.1.1代理方全稱(chēng)1.1.2委托方全稱(chēng)1.2合同效力1.2.1合同的生效條件1.2.2合同的失效條件1.3合同解釋權(quán)1.3.1合同條款的解釋1.3.2合同的補(bǔ)充與修改第二章人事代理范圍與內(nèi)容2.1代理范圍2.1.1代理的崗位類(lèi)別2.1.2代理的職能范圍2.2代理內(nèi)容2.2.1代理的崗位職責(zé)2.2.2代理的薪酬福利第三章代理期限3.1合同期限3.1.1代理期限的起止時(shí)間3.1.2代理期限的延長(zhǎng)條件3.2期限延長(zhǎng)與終止3.2.1合同延期的申請(qǐng)3.2.2合同終止的條件第四章人事代理費(fèi)用4.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.1.1代理費(fèi)用的計(jì)算方式4.1.2代理費(fèi)用的支付時(shí)間4.2費(fèi)用支付方式4.2.1費(fèi)用的支付方式4.2.2費(fèi)用的退還條件第五章雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1代理方的權(quán)利與義務(wù)5.1.1代理方的權(quán)利5.1.2代理方的義務(wù)5.2委托方的權(quán)利與義務(wù)5.2.1委托方的權(quán)利5.2.2委托方的義務(wù)第六章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理6.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式6.1.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的協(xié)商6.1.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解6.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序6.2.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理流程6.2.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理機(jī)構(gòu)第七章保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1保密信息的范圍7.1.2保密信息的期限7.2保密期限7.2.1保密期限的起止時(shí)間7.2.2保密期限的延長(zhǎng)條件第八章違約責(zé)任8.1違約行為8.1.1代理方的違約行為8.1.2委托方的違約行為8.2違約責(zé)任8.2.1違約責(zé)任的承擔(dān)方式8.2.2違約責(zé)任的賠償標(biāo)準(zhǔn)第九章法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.1.1合同適用的法律9.1.2法律變更的影響9.2爭(zhēng)議解決方式9.2.1爭(zhēng)議解決的途徑9.2.2爭(zhēng)議解決的時(shí)效第十章其他條款10.1不可抗力10.1.1不可抗力的定義10.1.2不可抗力的影響10.2附則10.2.1附則的內(nèi)容10.2.2附則的效力第十一章合同的簽訂、變更與解除11.1合同簽訂11.1.1合同簽訂的程序11.1.2合同簽訂的效力11.2合同變更11.2.1合同變更的條件11.2.2合同變更的程序11.3合同解除11.3.1合同解除的條件11.3.2合同解除的程序第十二章合同的終止與清算12.1合同終止12.1.1合同終止的條件12.1.2合同終止的程序12.2清算程序12.2.1清算的組織12.2.2清算的期限第十三章雙方簽字蓋章13.1代理方簽字蓋章13.1.1代理方簽字蓋章的程序13.1.2代理方簽字蓋章的效力13.2委托方簽字蓋章13.2.1委托方簽字蓋章的程序13.2.2委托方簽字蓋章的效力第十四章附件14.1附件列表14.1.1附件的名稱(chēng)14.1.2附件的效力14.2附件內(nèi)容14.2.1附件的詳細(xì)內(nèi)容14.2.2附件的補(bǔ)充說(shuō)明（合同方簽字蓋章處）_________________________（代理方全稱(chēng)）（委托方全稱(chēng)）（簽字日期）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款一：額外培訓(xùn)責(zé)任1.1甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，以使乙方員工能夠勝任工作。1.2甲方應(yīng)支付培訓(xùn)期間的工資和福利。1.3培訓(xùn)期間的保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)。附加條款二：業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金2.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，提供獎(jiǎng)金激勵(lì)。2.2獎(jiǎng)金的計(jì)算方法和支付時(shí)間由雙方協(xié)商確定。2.3獎(jiǎng)金的發(fā)放應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方內(nèi)部的薪酬政策。附加條款三：加班工資3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，支付乙方加班工資。3.2甲方應(yīng)明確加班的工作時(shí)間和加班費(fèi)的計(jì)算方法。3.3甲方應(yīng)確保乙方的加班時(shí)間不超過(guò)法律規(guī)定的時(shí)間。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款四：?jiǎn)T工福利4.1乙方應(yīng)享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和年假。4.2乙方應(yīng)享有醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保障。4.3乙方應(yīng)享有公司規(guī)定的其他福利，如免費(fèi)體檢、員工活動(dòng)等。附加條款五：職業(yè)發(fā)展5.1乙方有權(quán)參加公司提供的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。5.2乙方有權(quán)提出職業(yè)發(fā)展和晉升的申請(qǐng)。5.3乙方有權(quán)獲得公平的評(píng)估和晉升機(jī)會(huì)。附加條款六：勞動(dòng)爭(zhēng)議解決6.1乙方與甲方之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。6.3仲裁結(jié)果為終局裁決，雙方均應(yīng)予以執(zhí)行。3、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款七：中介服務(wù)費(fèi)用7.1甲方應(yīng)支付第三方中介的服務(wù)費(fèi)用。7.2服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間和服務(wù)內(nèi)容由雙方與中介協(xié)商確定。7.3甲方應(yīng)確保中介的服務(wù)質(zhì)量，并有權(quán)對(duì)中介的服務(wù)進(jìn)行評(píng)估。附加條款八：中介的責(zé)任與義務(wù)8.1中介應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘和背景調(diào)查。8.2中介應(yīng)確保乙方的資質(zhì)和能力符合甲方的要求。8.3中介應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息和隱私保密。附加條款九：中介的違約責(zé)任9.1中介如未按照約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2甲方有權(quán)解除與中介的合同，并要求中介賠償損失。9.3中介如存在違法行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附加條款十：第三方中介的變更10.1甲方有權(quán)在中介合同有效期內(nèi)更換中介。10.2甲方應(yīng)提前通知乙方中介的更換事項(xiàng)。10.3更換中介后，甲方應(yīng)與新中介重新簽訂合同，并告知乙方。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.乙方員工簡(jiǎn)歷2.乙方資質(zhì)證明文件3.培訓(xùn)資料和培訓(xùn)記錄4.加班記錄和加班工資計(jì)算明細(xì)5.獎(jiǎng)金發(fā)放記錄和計(jì)算明細(xì)6.第三方中介的服務(wù)合同和費(fèi)用支付憑證7.乙方的背景調(diào)查報(bào)告8.甲方和乙方之間的溝通記錄和郵件往來(lái)9.合同的變更和解除協(xié)議10.勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的決定書(shū)或者調(diào)解書(shū)二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供培訓(xùn)，未支付乙方工資和福利，或者未支付加班工資和獎(jiǎng)金等。2.甲方未按約定提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，或者未公平評(píng)估和晉升乙方員工。3.乙方未按約定提供服務(wù)，未達(dá)到甲方要求的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)。4.乙方未按約定參加甲方提供的培訓(xùn)，或者未履行合同約定的職責(zé)。5.第三方中介未按約定提供招聘和背景調(diào)查服務(wù)，或者未保證乙方的資質(zhì)和能力符合甲方要求。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.人事代理：指用人單位委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)或者個(gè)人代理處理員工的人事管理事務(wù)。3.違約行為：指違反合同約定的一方行為。4.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議：指勞動(dòng)關(guān)系雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按約定提供培訓(xùn)，乙方員工無(wú)法勝任工作。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定提供培訓(xùn)，并支付相關(guān)費(fèi)用。2.問(wèn)題：甲方未支付乙方工資和福利，乙方員工生活困難。解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資和福利，否則乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.問(wèn)題：乙方未按約定提供服務(wù)，甲方遭受損失。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.問(wèn)題：乙方未按約定參加甲方提供的培訓(xùn)，影響工作進(jìn)展。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方參加培訓(xùn)，乙方