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文檔簡介
醫(yī)生值班排班制度1.前言本規(guī)章制度旨在規(guī)范醫(yī)院醫(yī)生的值班排班制度,確保醫(yī)療服務的正常運行和醫(yī)生個人的休假權益。遵守本制度的各級人員必需明確相關值班職責和權責,并嚴格執(zhí)行排班規(guī)定,確保醫(yī)療服務的連續(xù)性和質量。2.排班基本原則2.1醫(yī)生值班排班應遵從公平、合理、可行的原則,在平等競爭的基礎上進行。2.2排班應充分考慮醫(yī)生的專業(yè)特長、經驗和個人需求,保證科室醫(yī)療服務本領的充分和均衡發(fā)展。2.3排班應合理布置輪班和休假時間,保證醫(yī)生的身心健康和工作效能。3.排班流程3.1值班排班應由醫(yī)院人事部門負責統籌,與各科室醫(yī)生共同商討訂立排班計劃。3.2排班計劃應提前訂立,以確保醫(yī)生輪班和休假時間的合理布置,避開因排班欠妥導致醫(yī)療服務停止或質量下降。3.3排班計劃一般以月為單位訂立,每月初確定下個月的排班計劃,并提前至少一周通知相關醫(yī)生。3.4在訂立排班計劃時,應充分考慮醫(yī)生的專業(yè)特長、經驗和個人需求,避開長時間連續(xù)值夜班或過分頻繁的輪班布置。3.5醫(yī)生對排班計劃有異議的,可向所屬科室負責人提出申訴,科室負責人應及時進行調整,并向醫(yī)生解釋調整的理由。4.排班制度4.1輪班制度4.1.1值班時間分為上午、下午和晚上三個時段,分別為早班、日班和夜班。4.1.2輪班一般采取連續(xù)性輪班制,即醫(yī)生連續(xù)工作若干天后才略休息一天。具體輪班周期由各科室依據實際情況確定,但應遵從合理、公平、科學的原則。4.1.3輪班時長一般不超出12小時,如遇特殊情況需要延長工作時間,必需保證醫(yī)生的身心健康和工作安全。4.2休假制度4.2.1醫(yī)生休假時間依據排班計劃確定,應提前知會醫(yī)生,并布置其他醫(yī)生代班。4.2.2醫(yī)生休假原則上應保證每月至少休息2天,具體休假時間依據醫(yī)生的工作量和個人需求進行合理布置。4.2.3醫(yī)生請假應提前向所屬科室負責人提出申請,并填寫假期申請表??剖邑撠熑嗽诩倨诓贾脮r應充分考慮醫(yī)院的工作需求,確保醫(yī)療服務的連續(xù)性。5.執(zhí)勤責任5.1醫(yī)生在值班期間應保持良好的工作狀態(tài),認真履行醫(yī)療服務職責,確保醫(yī)療質量和安全。5.2醫(yī)生在值班期間應與患者保持良好的溝通和溝通,供應專業(yè)的醫(yī)療服務,并及時解答患者疑問。5.3醫(yī)生在值班期間應搭配幫助其他醫(yī)務人員進行醫(yī)療工作,敬重和支持團隊合作,確保醫(yī)療服務的順暢進行。5.4醫(yī)生在值班期間應隨時關注和掌握患者病情變動,及時調整治療方案,確?;颊叩玫郊皶r有效的醫(yī)療救治。6.違規(guī)處理6.1醫(yī)生未依照排班計劃參加工作或提前離崗的,將視情節(jié)輕重進行相應的違規(guī)處理,包含扣發(fā)工資、警告、停職、降職等。6.2醫(yī)生遲到、早退或無故缺勤的,將依照實際情況扣發(fā)工資,并記錄在個人檔案中,影響醫(yī)生的職稱評定和晉升。6.3醫(yī)生在值班期間工作質量或服務態(tài)度不符合要求的,將受到批判教育和相關獎懲,并布置再培訓。7.附則7.1本規(guī)章制度由醫(yī)院人事部門負責解釋和修訂。7.2本規(guī)章制度自頒布之日起施行,廢止以前的有關規(guī)定。7.3本規(guī)章制度未盡事宜由醫(yī)院人事部門進一步訂立或解決。以上就是醫(yī)生值班排班制度的規(guī)章制
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