2024版公共停車場門衛(wèi)車輛管理聘用協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版公共停車場門衛(wèi)車輛管理聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方基本信息1.2協(xié)議目的和依據(jù)1.3協(xié)議期限2.聘用人員2.1聘用人員資格要求2.2聘用人員崗位職責2.3聘用人員工作內(nèi)容3.工作時間與班次3.1工作時間規(guī)定3.2班次安排3.3倒班制度4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3工資發(fā)放方式5.社會保險和福利待遇5.1社會保險繳納5.2福利待遇5.3休假制度6.聘用合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3解除和終止程序7.違約責任7.1違約行為7.2違約責任承擔8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效及其他10.1合同生效條件10.2合同文本10.3合同附件11.不可抗力11.1不可抗力定義11.2不可抗力處理12.合同變更12.1變更條件12.2變更程序12.3變更通知13.合同解除13.1解除條件13.2解除程序13.3解除通知14.合同附件14.1附件一：聘用人員名單14.2附件二：崗位職責說明書14.3附件三：工資待遇明細表14.4附件四：社會保險繳納明細表14.5附件五：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方基本信息1.2協(xié)議目的和依據(jù)本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于公共停車場門衛(wèi)車輛管理聘用關(guān)系的相關(guān)事宜，保障雙方合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.3協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[具體時間]，期滿后如需續(xù)簽，應(yīng)提前[具體時間]向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，?jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本協(xié)議。2.聘用人員2.1聘用人員資格要求乙方應(yīng)具備中華人民共和國國籍，年滿18周歲，身體健康，無不良行為記錄；2.2聘用人員崗位職責乙方負責公共停車場的門衛(wèi)工作，包括車輛進出管理、停車場秩序維護、車輛停放引導等；乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，確保停車場安全有序。2.3聘用人員工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時間、班次要求，按時到崗，不得無故缺勤、遲到、早退；乙方應(yīng)熟悉停車場各項設(shè)施設(shè)備，確保設(shè)施設(shè)備正常運行；乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理停車場發(fā)生的突發(fā)事件。3.工作時間與班次3.1工作時間規(guī)定乙方實行標準工作時間，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。3.2班次安排甲方根據(jù)實際工作需要，合理安排乙方班次，包括白班、夜班等。3.3倒班制度乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的倒班制度進行輪換，不得私自調(diào)整班次。4.工資待遇4.1基本工資乙方基本工資為每月[具體金額]元。4.2獎金及補貼甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，給予一定的獎金及補貼。4.3工資發(fā)放方式甲方每月[具體日期]前，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方發(fā)放工資。5.社會保險和福利待遇5.1社會保險繳納甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。5.2福利待遇甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等福利待遇。5.3休假制度乙方享有國家規(guī)定的各類休假，具體休假事宜按照甲方相關(guān)制度執(zhí)行。6.聘用合同解除與終止6.1合同解除條件乙方因個人原因提出解除本合同，應(yīng)當提前[具體時間]向甲方提出書面申請。6.2合同終止條件乙方違反本協(xié)議規(guī)定，甲方有權(quán)解除本合同。6.3解除和終止程序合同解除或終止，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本協(xié)議約定，辦理相關(guān)手續(xù)。8.違約責任8.1違約行為乙方未按約定履行工作職責，造成甲方損失的；乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成不良影響的；乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，損害甲方利益的。8.2違約責任承擔乙方因違約行為給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；甲方因乙方違約行為遭受損失的，有權(quán)要求乙方賠償。9.保密條款9.1保密內(nèi)容本協(xié)議涉及的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。9.2保密期限本協(xié)議約定的保密期限自協(xié)議終止之日起計算，不少于[具體時間]。9.3違反保密責任乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決機構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向[具體仲裁委員會名稱]申請仲裁。10.3爭議解決程序爭議解決機構(gòu)按照其仲裁規(guī)則進行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。11.合同生效及其他11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同文本本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。11.3合同附件本合同附件包括但不限于：聘用人員名單、崗位職責說明書、工資待遇明細表、社會保險繳納明細表、保密協(xié)議。12.不可抗力12.1不可抗力定義不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。12.2不可抗力處理發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能措施減輕損失。13.合同變更13.1變更條件雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議進行變更。13.2變更程序變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。13.3變更通知變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后，應(yīng)及時通知對方。14.合同解除14.1解除條件合同約定的解除條件成就時，任何一方均可解除本合同。14.2解除程序解除合同應(yīng)以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。14.3解除通知解除合同的通知應(yīng)提前[具體時間]送達對方。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本協(xié)議中的第三方是指中介方、監(jiān)理方、評估方、咨詢方等，其具體定義和職責將在本條款中明確。15.2第三方介入情形1.為確保本合同項下工作質(zhì)量，甲方聘請監(jiān)理方進行工程質(zhì)量監(jiān)督；2.為評估本合同項下資產(chǎn)價值，甲方聘請評估方進行資產(chǎn)評估；3.為提高工作效率，甲方聘請咨詢方提供專業(yè)咨詢；4.為解決合同爭議，甲方聘請仲裁機構(gòu)進行仲裁。15.3第三方職責1.中介方：負責聯(lián)系、協(xié)調(diào)合同雙方，確保合同順利履行；2.監(jiān)理方：負責對合同項下工程進行質(zhì)量、進度、安全等方面的監(jiān)督；3.評估方：負責對合同項下資產(chǎn)進行獨立、公正的評估；4.咨詢方：根據(jù)甲方需求，提供專業(yè)意見和解決方案。15.4第三方權(quán)利1.獲得合同雙方提供的必要信息和資料；2.要求合同雙方遵守合同約定，履行相關(guān)義務(wù)；3.依法對合同雙方提出意見和建議。15.5第三方義務(wù)1.保守合同雙方的商業(yè)秘密；2.獨立、客觀、公正地履行職責；3.按時提交相關(guān)報告、評估結(jié)果等。16.甲乙方額外條款及說明16.1甲乙方責任劃分第三方介入本合同，不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同約定，各自履行合同項下的義務(wù)。16.2第三方責任限額第三方在履行職責過程中，因自身原因?qū)е潞贤p方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。賠償金額不得超過[具體金額]元。16.3第三方責任免除1.因不可抗力導致合同無法履行；2.因合同雙方提供虛假信息導致第三方無法履行職責；3.因合同雙方未履行合同約定導致第三方無法履行職責。16.4第三方介入費用第三方介入本合同產(chǎn)生的費用，由合同雙方按照約定分擔。17.第三方變更及退出17.1第三方變更如需更換第三方，合同雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。17.2第三方退出第三方在履行職責過程中，如因故退出，應(yīng)提前[具體時間]通知合同雙方，并妥善處理相關(guān)事宜。18.第三方爭議解決18.1爭議解決方式第三方與合同雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。18.2爭議解決機構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向[具體仲裁委員會名稱]申請仲裁。18.3爭議解決程序第三方爭議解決機構(gòu)按照其仲裁規(guī)則進行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：聘用人員名單詳細要求：列出所有聘用人員的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、入職日期、崗位等信息。說明：本附件作為合同附件，用于明確聘用人員的基本信息和工作崗位。2.附件二：崗位職責說明書詳細要求：詳細列出每個崗位的職責、工作內(nèi)容、工作標準、考核標準等。說明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的工作職責和考核標準。3.附件三：工資待遇明細表詳細要求：列出乙方的基本工資、獎金、補貼、加班費等各項待遇的詳細金額。說明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的工資待遇。4.附件四：社會保險繳納明細表詳細要求：列出乙方社會保險的繳納基數(shù)、比例、繳納金額等信息。說明：本附件作為合同附件，用于明確乙方社會保險的繳納情況。5.附件五：保密協(xié)議詳細要求：約定乙方在合同履行過程中應(yīng)遵守的保密條款，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：本附件作為合同附件，用于明確乙方的保密義務(wù)。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：明確第三方介入的具體情況、職責、權(quán)利義務(wù)、費用承擔等。說明：本附件作為合同附件，用于明確第三方介入的相關(guān)事宜。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細要求：約定爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：本附件作為合同附件，用于明確爭議解決的相關(guān)事宜。8.附件八：合同變更協(xié)議詳細要求：明確合同變更的條件、程序、通知方式等。說明：本附件作為合同附件，用于明確合同變更的相關(guān)事宜。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按約定時間到崗或擅自離崗；乙方未按約定履行工作職責，造成甲方損失；乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息；乙方違反保密條款；乙方違反合同約定，造成合同無法履行。2.責任認定標準：乙方未按約定時間到崗或擅自離崗，每次扣除[具體金額]元；乙方未按約定履行工作職責，造成甲方損失，賠償損失金額的[具體百分比]；乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，賠償損失金額的[具體百分比]；乙方違反保密條款，賠償損失金額的[具體百分比]；乙方違反合同約定，造成合同無法履行，賠償甲方因合同無法履行造成的損失。3.違約責任示例：乙方因個人原因未能按時到崗，扣除當月工資的[具體百分比]；乙方在工作中因疏忽導致停車場設(shè)施損壞，賠償設(shè)施修復費用；乙方泄露客戶信息，賠償客戶因此遭受的損失金額的[具體百分比]；乙方違反保密條款，賠償甲方因此遭受的損失金額的[具體百分比]；乙方因個人原因?qū)е潞贤瑹o法履行，賠償甲方因合同無法履行造成的全部損失。全文完。2024版公共停車場門衛(wèi)車輛管理聘用協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議定義1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議范圍2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.聘用人員及職責3.1聘用人員數(shù)量3.2人員職責描述3.3工作時間及班次4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3薪酬發(fā)放時間4.4薪酬調(diào)整機制5.工作條件與保障5.1工作環(huán)境5.2安全保障5.3休息及休假5.4社會保險及公積金6.管理制度與培訓6.1管理制度6.2培訓內(nèi)容與安排6.3考核與晉升7.保密條款7.1保密義務(wù)7.2保密信息范圍7.3違約責任8.違約責任8.1甲方違約責任8.2乙方違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.其他12.1不可抗力12.2通知12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署人員14.合同份數(shù)及生效日期第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議定義1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方（停車場管理方）與乙方（門衛(wèi)）之間在公共停車場門衛(wèi)車輛管理聘用關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)和責任，確保停車場車輛管理的規(guī)范性和有效性。1.3協(xié)議范圍本協(xié)議適用于甲方管理的所有公共停車場，乙方作為門衛(wèi)，負責停車場的車輛進出管理、秩序維護等工作。第二條雙方基本信息2.1甲方基本信息甲方名稱：_______甲方地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______2.2乙方基本信息乙方姓名：_______乙方身份證號碼：_______乙方住址：_______聯(lián)系電話：_______第三條聘用人員及職責3.1聘用人員數(shù)量甲方聘用乙方為停車場門衛(wèi)，負責_______個停車場的門衛(wèi)工作。3.2人員職責描述乙方主要職責包括：（1）負責停車場車輛進出登記、收費、疏導等工作；（2）維護停車場秩序，確保車輛停放有序；（3）處理停車場內(nèi)的突發(fā)事件；（4）執(zhí)行甲方下達的其他相關(guān)工作任務(wù)。3.3工作時間及班次乙方工作時間：每日_______小時，實行輪班制，具體班次安排由甲方根據(jù)實際工作需要確定。第四條薪酬待遇4.1基本工資乙方基本工資為每月_______元。4.2獎金及補貼（1）績效獎金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，每月可獲_______元績效獎金；（2）加班費：按國家規(guī)定支付加班費；（3）節(jié)假日補貼：按國家規(guī)定支付節(jié)假日補貼。4.3薪酬發(fā)放時間甲方每月_______日前向乙方支付當月工資。4.4薪酬調(diào)整機制甲方根據(jù)市場行情和乙方工作表現(xiàn)，每年進行一次薪酬調(diào)整。第五條工作條件與保障5.1工作環(huán)境甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和設(shè)施，確保乙方身體健康。5.2安全保障甲方為乙方購買意外傷害保險，保障乙方在工作中的人身安全。5.3休息及休假乙方享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日，以及根據(jù)實際工作情況安排的調(diào)休。5.4社會保險及公積金甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。第六條管理制度與培訓6.1管理制度甲方制定停車場門衛(wèi)管理制度，乙方應(yīng)嚴格遵守。6.2培訓內(nèi)容與安排甲方定期對乙方進行崗位培訓，提高乙方業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。6.3考核與晉升甲方對乙方進行定期考核，根據(jù)考核結(jié)果進行晉升或調(diào)整薪酬。第七條保密條款7.1保密義務(wù)乙方對本協(xié)議內(nèi)容、甲方停車場運營信息及客戶信息負有保密義務(wù)。7.2保密信息范圍保密信息包括但不限于：停車場運營數(shù)據(jù)、客戶信息、內(nèi)部管理制度等。7.3違約責任若乙方違反保密義務(wù)，導致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第八條違約責任8.1甲方違約責任若甲方未按本協(xié)議約定支付乙方工資、獎金或補貼，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)款項，并按日支付_______%的違約金。若甲方未按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方有權(quán)要求甲方補繳，并按日支付_______%的違約金。8.2乙方違約責任若乙方未按本協(xié)議約定履行職責，造成甲方損失或影響停車場正常運營，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方保密信息，乙方應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交_______仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機構(gòu)仲裁委員會由雙方共同選定，仲裁裁決為終局裁決。9.3爭議解決程序仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第十條合同解除10.1合同解除條件（1）乙方嚴重違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議；（2）甲方因停車場運營需要，提前_______天通知乙方，有權(quán)解除本協(xié)議；（3）乙方提出解除本協(xié)議，需提前_______天書面通知甲方。10.2合同解除程序合同解除前，雙方應(yīng)就解除原因、解除日期及后續(xù)事宜進行協(xié)商；協(xié)商不成的，按第九條爭議解決方式處理。10.3合同解除后的處理（1）合同解除后，甲方應(yīng)向乙方支付剩余工資、獎金及補貼；（2）乙方應(yīng)將工作交接給甲方指定的接替人員，確保停車場運營不受影響；（3）雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，處理合同解除后的其他事宜。第十一條合同生效及終止11.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件本協(xié)議約定的聘用期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，合同終止。11.3合同終止程序合同終止前，雙方應(yīng)就終止原因、終止日期及后續(xù)事宜進行協(xié)商；協(xié)商不成的，按第九條爭議解決方式處理。第十二條其他12.1不可抗力因不可抗力導致本協(xié)議無法履行或部分履行，雙方互不承擔責任。12.2通知本協(xié)議中涉及的任何通知，應(yīng)以書面形式進行，并送達至對方約定的地址。12.3合同附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第十三條合同簽署13.1簽署日期本協(xié)議自_______年_______月_______日起生效。13.2簽署地點本協(xié)議簽署地點為_______。13.3簽署人員甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）第十四條合同份數(shù)及生效日期本協(xié)議一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方概念本合同中的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同相關(guān)內(nèi)容而介入本合同關(guān)系的任何自然人或法人。1.2第三方類型第三方包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、監(jiān)理機構(gòu)、審計機構(gòu)、保險公司等。第二條第三方介入條件2.1第三方介入事由（1）本合同約定的事項需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或意見；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，認為需要第三方介入以保障本合同的履行；（3）法律法規(guī)規(guī)定必須由第三方介入的情形。第三條第三方責任限額3.1責任限額定義本合同中的責任限額，是指第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失時，應(yīng)承擔的最高賠償責任。3.2責任限額約定（1）第三方責任限額為本合同約定金額的_______%，最高不超過_______元；（2）第三方責任限額的計算以實際損失為準，包括直接損失和間接損失。第四條第三方責權(quán)利4.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獨立履行其職責；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；（3）第三方有權(quán)獲取履行職責所需的必要信息。4.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照本合同約定，及時、準確地履行其職責；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1責任劃分第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成的損失，由第三方承擔全部責任；因甲乙雙方原因造成的損失，由甲乙雙方各自承擔責任。5.2費用承擔第三方介入所產(chǎn)生的費用，包括但不限于服務(wù)費、咨詢費、評估費等，由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商分擔。5.3合作關(guān)系第三方與甲乙雙方之間為合作關(guān)系，第三方不得代表甲乙任何一方對外承擔責任。第六條第三方介入程序6.1第三方選定甲乙雙方協(xié)商一致后，選定第三方，并簽訂相關(guān)合作協(xié)議。6.2第三方介入時間第三方介入時間由甲乙雙方協(xié)商確定，并書面通知。6.3第三方介入范圍第三方介入范圍包括但不限于：提供專業(yè)服務(wù)、進行評估、監(jiān)理、審計等。第七條第三方介入后的合同變更7.1合同變更事由第三方介入后，如需對本合同進行變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知第三方。7.2合同變更程序合同變更程序按照本合同約定的爭議解決方式處理。第八條第三方介入后的爭議解決8.1爭議解決方式第三方介入后發(fā)生的爭議，仍按照本合同約定的爭議解決方式處理。8.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)仍為_______仲裁委員會。第九條第三方介入后的合同終止9.1合同終止事由第三方介入后，如發(fā)生合同終止事由，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知第三方。9.2合同終止程序合同終止程序按照本合同約定的合同終止程序處理。第十條本合同修正本合同修正條款作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方停車場門衛(wèi)管理制度詳細要求：包括門衛(wèi)職責、工作流程、獎懲制度等內(nèi)容。說明：該制度為乙方提供工作指導，乙方應(yīng)嚴格遵守。2.第三方合作協(xié)議詳細要求：明確第三方介入的事由、職責、費用、責任限額等內(nèi)容。說明：該協(xié)議為第三方介入的依據(jù)，確保第三方履行職責。3.乙方工作交接記錄詳細要求：記錄乙方離職或合同終止時的工作交接情況。說明：該記錄確保停車場運營的連續(xù)性。4.甲方支付憑證詳細要求：記錄甲方支付乙方工資、獎金、補貼等款項的憑證。說明：該憑證為乙方提供收入保障。5.第三方服務(wù)報告詳細要求：記錄第三方提供專業(yè)服務(wù)的過程、結(jié)果和建議。說明：該報告為甲乙雙方提供決策依據(jù)。6.爭議解決裁決書詳細要求：記錄爭議解決機構(gòu)作出的裁決內(nèi)容。說明：該裁決書為爭議解決的最終依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按約定履行職責責任認定標準：乙方未按照本合同約定履行職責，導致甲方損失。示例說明：乙方未按規(guī)定疏導車輛，造成車輛擁堵，甲方損失500元。2.甲方未按約定支付薪酬責任認定標準：甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎金或補貼。示例說明：甲方未按時支付乙方工資，逾期15天，乙方有權(quán)要求甲方支付1500元違約金。3.第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)責任認定標準：第三方未按照本合同約定提供專業(yè)服務(wù)，導致甲乙雙方損失。示例說明：第三方評估報告存在重大誤差，導致甲方損失10000元。4.乙方泄露甲方保密信息責任認定標準：乙方泄露甲方保密信息，給甲方造成損失。示例說明：乙方泄露甲方客戶信息，導致甲方損失20000元。5.甲方未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金責任認定標準：甲方未按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。示例說明：甲方未按時繳納乙方社會保險，逾期30天，乙方有權(quán)要求甲方補繳并支付違約金。6.第三方違反保密義務(wù)責任認定標準：第三方違反保密義務(wù)，泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。示例說明：第三方泄露甲方商業(yè)計劃，導致甲方損失50000元。全文完。2024版公共停車場門衛(wèi)車輛管理聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.1協(xié)議雙方基本信息1.2協(xié)議目的與依據(jù)1.3協(xié)議有效期1.4門衛(wèi)職責與權(quán)限1.5車輛管理范圍與內(nèi)容1.6門衛(wèi)人員招聘與培訓1.7工作時間與班次安排1.8工資待遇與福利1.9考核與獎懲制度1.10責任保險與意外傷害保險1.11違約責任與爭議解決1.12協(xié)議變更與解除1.13合同附件1.14協(xié)議生效與終止第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方基本信息1.1.1甲方（停車場管理方）：名稱、地址、法定代表人或負責人姓名、聯(lián)系方式1.1.2乙方（門衛(wèi)車輛管理方）：姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式1.1.3甲方指定聯(lián)系人：姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式1.1.4乙方指定聯(lián)系人：姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式第二條協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的：明確甲乙雙方在公共停車場門衛(wèi)車輛管理方面的權(quán)利、義務(wù)和責任，確保停車場秩序良好，保障車輛安全。2.2協(xié)議依據(jù)：《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》等相關(guān)法律法規(guī)。第三條協(xié)議有效期3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第四條門衛(wèi)職責與權(quán)限4.1乙方負責公共停車場的門衛(wèi)工作，包括但不限于：4.1.1對進入停車場的車輛進行登記、核對、放行；4.1.2維護停車場秩序，防止車輛被盜、損壞；4.1.3及時制止違規(guī)停車、亂扔垃圾等行為；4.1.4協(xié)助處理停車場內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件。4.2.1拒絕未登記、未繳納停車費用的車輛進入停車場；4.2.2對違規(guī)停車、亂扔垃圾等行為進行勸阻和制止；4.2.3在必要時對停車場進行封閉管理。第五條車輛管理范圍與內(nèi)容5.1乙方負責管理停車場內(nèi)所有車輛的進出，包括但不限于：5.1.1車輛進出登記、核對、放行；5.1.2停車場的收費管理；5.1.3車輛停放秩序的維護；5.1.4車輛安全事故的處理。第六條門衛(wèi)人員招聘與培訓6.1甲方負責門衛(wèi)人員的招聘工作，乙方提供相應(yīng)的培訓。6.2培訓內(nèi)容包括但不限于停車場管理制度、車輛管理知識、應(yīng)急處理能力等。第七條工作時間與班次安排7.1乙方門衛(wèi)人員每日工作時間不少于8小時，具體班次安排由甲方根據(jù)停車場實際情況制定。7.2乙方門衛(wèi)人員應(yīng)按時到崗，不得擅自離崗或更換班次。7.3如遇特殊情況，乙方門衛(wèi)人員需提前向甲方報告，并按甲方要求進行調(diào)整。第八條工資待遇與福利8.1乙方門衛(wèi)人員的月工資為人民幣____元，按月支付。8.2乙方門衛(wèi)人員享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假等假期待遇。8.3甲方為乙方門衛(wèi)人員購買意外傷害保險，保險費用由甲方承擔。8.4甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予獎金或其他福利。第九條考核與獎懲制度9.1甲方每月對乙方門衛(wèi)人員進行工作考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作效率、工作紀律等。9.2考核結(jié)果作為乙方工資調(diào)整和獎懲的依據(jù)。9.3對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方門衛(wèi)人員，甲方給予表彰和獎勵；對工作失職、違反規(guī)定的，甲方有權(quán)給予警告、罰款、解除合同等處罰。第十條責任保險與意外傷害保險10.1甲方為乙方門衛(wèi)人員購買意外傷害保險，保險金額為人民幣____元。10.2保險期間內(nèi)，若乙方門衛(wèi)人員在執(zhí)行職務(wù)過程中發(fā)生意外傷害，保險公司按照保險合同約定支付賠償。10.3乙方在發(fā)生意外傷害后，應(yīng)及時向甲方報告，并由甲方協(xié)助辦理相關(guān)理賠手續(xù)。第十一條違約責任與爭議解決11.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。11.2因本協(xié)議引起的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條協(xié)議變更與解除12.1本協(xié)議的變更，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。12.2任何一方未經(jīng)對方同意，不得單方面解除本協(xié)議。12.3如遇不可抗力因素導致本協(xié)議無法履行，雙方應(yīng)相互理解，協(xié)商解決。第十三條合同附件13.1.1甲方制定的停車場管理制度；13.1.2乙方門衛(wèi)人員培訓計劃；13.1.3乙方門衛(wèi)人員崗位責任制。第十四條協(xié)議生效與終止14.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本協(xié)議在有效期內(nèi)，如無特殊約定，不得終止。14.3本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本協(xié)議。14.4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方定義15.1.1本協(xié)議中所指的第三方，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供方、技術(shù)支持方、保險理賠方等，具體指在協(xié)議履行過程中，因特殊需求而介入的任何非甲乙雙方的獨立第三方。15.2第三方介入條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或補充協(xié)議。15.2.2第三方介入的協(xié)議或補充協(xié)議應(yīng)與本協(xié)議具有同等法律效力。15.3第三方責任限額15.3.1第三方在履行其職責過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。15.3.2第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議或補充協(xié)議中約定，原則上不超過其應(yīng)承擔的責任范圍。15.4第三方責權(quán)利劃分15.4.1第三方在協(xié)議中的權(quán)利：15.4.1.1按照合作協(xié)議或補充協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費用。15.4.1.2在其職責范圍內(nèi)，獨立開展相關(guān)工作。15.4.1.3在履行職責過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。15.4.2第三方在協(xié)議中的義務(wù)：15.4.2.1按照合作協(xié)議或補充協(xié)議的約定，履行相應(yīng)的職責。15.4.2.2確保其工作不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.4.2.3對其工作過程中獲取的甲乙雙方信息負有保密義務(wù)。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲方的劃分：15.5.1.1第三方與甲方之間的協(xié)議或補充協(xié)議，獨立于甲乙雙方的主協(xié)議。15.5.1.2第三方在履行職責過程中，應(yīng)服從甲方的指導和監(jiān)督。15.5.2第三方與乙方的劃分：15.5.2.1第三方與乙方之間的協(xié)議或補充協(xié)議，獨立于甲乙雙方的主協(xié)議。15.5.2.2第三方在履行職責過程中，應(yīng)服從乙方的指導和監(jiān)督。15.6第三方介入的協(xié)議或補充協(xié)議內(nèi)容15.6.1.1第三方的名稱、地址、法定代表人或負責人姓名、聯(lián)系方式。15.6.1.2第三方介入的具體職責和任務(wù)。15.6.1.3第三方介入