2024版企業(yè)員工培訓(xùn)師勞務(wù)派遣合同范本3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版企業(yè)員工培訓(xùn)師勞務(wù)派遣合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立日期與地點(diǎn)1.3合同生效條件與日期2.培訓(xùn)師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)師派遣崗位及職責(zé)2.2培訓(xùn)師派遣期限2.3培訓(xùn)師派遣數(shù)量及人員構(gòu)成3.培訓(xùn)師派遣費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)師派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)3.2費(fèi)用支付時(shí)間及方式3.3逾期支付費(fèi)用處理4.培訓(xùn)師派遣工作要求4.1培訓(xùn)師派遣工作職責(zé)4.2培訓(xùn)師派遣工作績(jī)效要求4.3培訓(xùn)師派遣工作考核與評(píng)價(jià)5.培訓(xùn)師派遣工作環(huán)境與條件5.1工作場(chǎng)所及設(shè)施5.2工作時(shí)間與休息休假5.3安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)6.培訓(xùn)師派遣合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3解除與終止程序7.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決7.1違約責(zé)任承擔(dān)7.2爭(zhēng)議解決方式7.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.法律適用與爭(zhēng)議管轄9.1合同適用法律9.2爭(zhēng)議管轄法院10.合同附件10.1培訓(xùn)師派遣崗位說(shuō)明書(shū)10.2培訓(xùn)師派遣費(fèi)用明細(xì)表10.3其他附件11.合同變更與解除11.1合同變更程序11.2合同解除程序12.合同解除后的處理12.1培訓(xùn)師派遣費(fèi)用結(jié)算12.2退還押金或保證金12.3工作交接與移交13.合同解除后的責(zé)任承擔(dān)13.1違約責(zé)任承擔(dān)13.2爭(zhēng)議解決14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[單位名稱(chēng)]地址：[詳細(xì)地址]法定代表人：[姓名]乙方（培訓(xùn)師）：[姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]1.2合同訂立日期與地點(diǎn)本合同于2024年[日期]在[地點(diǎn)]訂立。1.3合同生效條件與日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條培訓(xùn)師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)師派遣崗位及職責(zé)乙方同意接受甲方派遣，擔(dān)任[具體崗位]的培訓(xùn)師，負(fù)責(zé)[具體職責(zé)]。2.2培訓(xùn)師派遣期限本合同派遣期限為[具體期限]，自[開(kāi)始日期]至[結(jié)束日期]。2.3培訓(xùn)師派遣數(shù)量及人員構(gòu)成甲方在本合同期間需派遣[具體數(shù)量]名培訓(xùn)師，人員構(gòu)成包括[具體人員構(gòu)成]。第三條培訓(xùn)師派遣費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)師派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)乙方派遣服務(wù)費(fèi)用為每月[具體金額]，根據(jù)實(shí)際派遣天數(shù)計(jì)算。3.2費(fèi)用支付時(shí)間及方式甲方每月[具體日期]前支付乙方上一個(gè)月的派遣服務(wù)費(fèi)用，支付方式為[具體支付方式]。3.3逾期支付費(fèi)用處理若甲方逾期支付費(fèi)用，應(yīng)按每日[具體金額]向乙方支付違約金。第四條培訓(xùn)師派遣工作要求4.1培訓(xùn)師派遣工作職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方要求，完成培訓(xùn)師派遣工作，包括但不限于[具體職責(zé)]。4.2培訓(xùn)師派遣工作績(jī)效要求乙方應(yīng)達(dá)到甲方設(shè)定的培訓(xùn)師派遣工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)，具體標(biāo)準(zhǔn)為[具體績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)]。4.3培訓(xùn)師派遣工作考核與評(píng)價(jià)甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核與評(píng)價(jià)，考核結(jié)果將作為調(diào)整派遣費(fèi)用和續(xù)簽合同的依據(jù)。第五條培訓(xùn)師派遣工作環(huán)境與條件5.1工作場(chǎng)所及設(shè)施乙方在甲方指定的工作場(chǎng)所進(jìn)行培訓(xùn)師派遣工作，甲方提供必要的工作設(shè)施。5.2工作時(shí)間與休息休假乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間]，休息休假按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.3安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)甲方負(fù)責(zé)提供符合安全生產(chǎn)要求的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。第六條培訓(xùn)師派遣合同解除與終止6.1合同解除條件（1）[具體解除條件1]（2）[具體解除條件2]6.2合同終止條件本合同在派遣期限屆滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致的情況下終止。6.3解除與終止程序任何一方解除或終止合同，應(yīng)提前[具體提前通知時(shí)間]書(shū)面通知對(duì)方。第七條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決7.1違約責(zé)任承擔(dān)任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。7.2爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交[具體爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)]仲裁。7.3爭(zhēng)議管轄法院如仲裁不成，任何一方均可向[具體法院]提起訴訟。第八條保密條款8.1保密信息范圍乙方在履行本合同過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等，均屬于保密信息。8.2保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密信息，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露或使用。8.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第九條法律適用與爭(zhēng)議管轄9.1合同適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律。9.2爭(zhēng)議管轄法院因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)提交[具體法院]管轄。第十條合同附件10.1培訓(xùn)師派遣崗位說(shuō)明書(shū)附件一：[具體崗位名稱(chēng)]崗位說(shuō)明書(shū)10.2培訓(xùn)師派遣費(fèi)用明細(xì)表附件二：[具體崗位名稱(chēng)]派遣費(fèi)用明細(xì)表10.3其他附件如需其他附件，雙方另行協(xié)商確定。第十一條合同變更與解除11.1合同變更程序任何一方要求變更本合同時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.2合同解除程序如一方要求解除本合同，應(yīng)提前[具體提前通知時(shí)間]書(shū)面通知對(duì)方，并按照本合同約定的程序進(jìn)行。第十二條合同解除后的處理12.1培訓(xùn)師派遣費(fèi)用結(jié)算合同解除后，雙方應(yīng)按照實(shí)際派遣天數(shù)結(jié)算培訓(xùn)師派遣費(fèi)用。12.2退還押金或保證金合同解除后，甲方應(yīng)退還乙方已繳納的押金或保證金。12.3工作交接與移交合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作交接，確保工作順利進(jìn)行。第十三條合同解除后的責(zé)任承擔(dān)13.1違約責(zé)任承擔(dān)合同解除后，任何一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。13.2爭(zhēng)議解決合同解除后，雙方發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方概念本合同所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方、專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等，其參與本合同的目的是協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。1.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同簽訂、履行、監(jiān)督及爭(zhēng)議解決；（2）提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)、管理咨詢(xún)等服務(wù)；（3）為甲乙雙方提供資金、保險(xiǎn)等保障；（4）其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方服務(wù)。2.第三方介入的程序與條件2.1第三方介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致，確定需要第三方介入的事項(xiàng)；（2）甲乙雙方與第三方簽訂書(shū)面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任；（3）第三方按照合作協(xié)議的要求，履行相關(guān)職責(zé)。2.2第三方介入條件（1）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠完成甲乙雙方委托的任務(wù)；（2）第三方同意遵守本合同及合作協(xié)議的相關(guān)約定；（3）甲乙雙方同意第三方介入。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任范圍第三方在本合同履行過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額（1）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，并在合同中明確；（2）如第三方責(zé)任限額低于實(shí)際損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)超出部分的責(zé)任；（3）乙方承擔(dān)超出部分責(zé)任后，有權(quán)向第三方追償。4.第三方與其他各方的責(zé)任劃分4.1甲乙雙方責(zé)任（1）甲乙雙方按照本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)；（2）甲乙雙方對(duì)第三方的介入行為進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方履行合作協(xié)議。4.2第三方責(zé)任（1）第三方按照合作協(xié)議履行相關(guān)職責(zé)，對(duì)因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（2）第三方應(yīng)配合甲乙雙方進(jìn)行合同履行、監(jiān)督及爭(zhēng)議解決。4.3第三方與其他各方的關(guān)系（1）第三方與甲乙雙方的關(guān)系僅限于合作協(xié)議，第三方不得直接與對(duì)方進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(lái)；（2）第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。5.第三方介入后的合同履行5.1第三方介入后的合同履行（1）甲乙雙方應(yīng)按照本合同及合作協(xié)議，繼續(xù)履行各自的義務(wù)；（2）第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。5.2第三方介入后的爭(zhēng)議解決（1）第三方介入后的爭(zhēng)議，仍按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理；（2）第三方在介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由第三方自行解決。6.第三方介入后的合同終止6.1第三方介入后的合同終止（1）本合同終止時(shí)，第三方介入?yún)f(xié)議同時(shí)終止；（2）合同終止后，第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方完成合同終止后的相關(guān)事宜。7.其他約定事項(xiàng)7.1本合同修正條款經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字蓋章后生效；7.2本合同修正條款與本合同具有同等法律效力；7.3如本合同修正條款與合作協(xié)議存在沖突，以本合同修正條款為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：[具體崗位名稱(chēng)]崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：詳細(xì)描述崗位職責(zé)、任職資格、工作內(nèi)容、工作流程等。說(shuō)明：崗位說(shuō)明書(shū)是乙方了解工作內(nèi)容和要求的重要依據(jù)。2.附件二：[具體崗位名稱(chēng)]派遣費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列明派遣費(fèi)用構(gòu)成、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間、支付方式等。說(shuō)明：費(fèi)用明細(xì)表用于甲方計(jì)算和支付乙方派遣費(fèi)用。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議是保護(hù)甲方商業(yè)秘密的重要文件。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任劃分、爭(zhēng)議解決等。說(shuō)明：合作協(xié)議是第三方介入合同履行的重要依據(jù)。5.附件五：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭(zhēng)議解決方式、管轄法院、仲裁機(jī)構(gòu)等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議是解決合同履行過(guò)程中爭(zhēng)議的重要文件。6.附件六：合同履行情況報(bào)告詳細(xì)要求：定期報(bào)告合同履行情況，包括工作完成情況、費(fèi)用支出等。說(shuō)明：報(bào)告用于甲方了解合同履行進(jìn)度和費(fèi)用使用情況。7.附件七：工作交接清單詳細(xì)要求：詳細(xì)列明工作交接內(nèi)容、交接時(shí)間、交接雙方簽字等。說(shuō)明：工作交接清單是合同解除后確保工作順利交接的重要文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按約定支付乙方派遣費(fèi)用；（2）乙方未按約定完成培訓(xùn)師派遣工作；（3）第三方未按合作協(xié)議履行職責(zé)；（4）任何一方泄露保密信息；（5）任何一方違反合同約定的其他行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方未按約定支付乙方派遣費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用的一定比例；（2）乙方未按約定完成培訓(xùn)師派遣工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）第三方未按合作協(xié)議履行職責(zé)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)超出第三方責(zé)任限額的部分；（4）泄露保密信息的一方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失；（5）任何一方違反合同約定的其他行為，應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定。3.違約責(zé)任示例：（1）甲方未按約定支付乙方派遣費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用總額的5%；（2）乙方未按約定完成培訓(xùn)師派遣工作，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)賠償甲方損失金額的50%；（3）第三方未按合作協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)超出第三方責(zé)任限額的部分，即賠償甲方損失金額的30%；（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方損失金額的100%。全文完。2024版企業(yè)員工培訓(xùn)師勞務(wù)派遣合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2培訓(xùn)師基本信息2.培訓(xùn)師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)2.2培訓(xùn)授課2.3培訓(xùn)評(píng)估3.培訓(xùn)師工作職責(zé)3.1教學(xué)計(jì)劃制定3.2教學(xué)資料準(zhǔn)備3.3培訓(xùn)效果跟蹤4.培訓(xùn)師工作時(shí)間和地點(diǎn)4.1工作時(shí)間4.2工作地點(diǎn)5.培訓(xùn)師薪資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及提成5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.培訓(xùn)師工作考核6.1考核方式6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果運(yùn)用7.培訓(xùn)師培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.培訓(xùn)師合同期限8.1合同期限8.2合同續(xù)簽9.培訓(xùn)師離職手續(xù)9.1離職通知9.2離職手續(xù)辦理10.違約責(zé)任10.1派遣單位違約責(zé)任10.2培訓(xùn)師違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)師工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：培訓(xùn)師考核標(biāo)準(zhǔn)14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1單位名稱(chēng)：_________________1.1.2單位地址：_________________1.1.3聯(lián)系人：_________________1.1.4聯(lián)系電話(huà)：_________________1.2培訓(xùn)師基本信息1.2.1姓名：_________________1.2.2身份證號(hào)碼：_________________1.2.3聯(lián)系電話(huà)：_________________1.2.4電子郵箱：_________________2.培訓(xùn)師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)2.1.1派遣單位根據(jù)需求提供培訓(xùn)課程大綱。2.1.2培訓(xùn)師負(fù)責(zé)根據(jù)大綱設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，包括但不限于教案、PPT等教學(xué)材料。2.2培訓(xùn)授課2.2.1培訓(xùn)師按照約定時(shí)間、地點(diǎn)和課程安排進(jìn)行授課。2.2.2培訓(xùn)師需保證授課質(zhì)量，確保學(xué)員能夠掌握培訓(xùn)內(nèi)容。2.3培訓(xùn)評(píng)估2.3.1培訓(xùn)結(jié)束后，派遣單位組織評(píng)估，培訓(xùn)師需配合完成評(píng)估工作。2.3.2培訓(xùn)師需提交培訓(xùn)效果反饋報(bào)告。3.培訓(xùn)師工作職責(zé)3.1教學(xué)計(jì)劃制定3.1.1培訓(xùn)師需在合同簽訂后一周內(nèi)提交教學(xué)計(jì)劃。3.1.2教學(xué)計(jì)劃應(yīng)包含課程目標(biāo)、內(nèi)容、教學(xué)方法等。3.2教學(xué)資料準(zhǔn)備3.2.1培訓(xùn)師需提前準(zhǔn)備教學(xué)所需的教材、輔助教具等。3.2.2教學(xué)資料應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和派遣單位要求。3.3培訓(xùn)效果跟蹤3.3.1培訓(xùn)師需定期向派遣單位反饋培訓(xùn)效果。3.3.2如發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)效果不佳，培訓(xùn)師需及時(shí)調(diào)整教學(xué)方法和策略。4.培訓(xùn)師工作時(shí)間和地點(diǎn)4.1工作時(shí)間4.1.1培訓(xùn)師應(yīng)按照派遣單位要求的工作時(shí)間安排授課。4.1.2培訓(xùn)師需在約定時(shí)間內(nèi)完成授課任務(wù)。4.2工作地點(diǎn)4.2.1培訓(xùn)師應(yīng)在派遣單位指定的地點(diǎn)進(jìn)行授課。4.2.2如需變更授課地點(diǎn)，需經(jīng)雙方協(xié)商一致。5.培訓(xùn)師薪資待遇5.1基本工資5.1.1培訓(xùn)師的基本工資為每月_________元。5.1.2基本工資發(fā)放時(shí)間為每月______日。5.2獎(jiǎng)金及提成5.2.1培訓(xùn)師可依據(jù)培訓(xùn)效果獲得獎(jiǎng)金或提成。5.2.2獎(jiǎng)金及提成比例及發(fā)放時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3.1派遣單位負(fù)責(zé)為培訓(xùn)師繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。5.3.2繳納比例及具體規(guī)定按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.培訓(xùn)師工作考核6.1考核方式6.1.1培訓(xùn)師工作考核采用定性和定量相結(jié)合的方式。6.1.2考核內(nèi)容包括教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行、授課質(zhì)量、培訓(xùn)效果等。6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.2.1考核標(biāo)準(zhǔn)由派遣單位制定，并向培訓(xùn)師公開(kāi)。6.2.2考核結(jié)果作為培訓(xùn)師薪資待遇及職業(yè)發(fā)展的依據(jù)。6.3考核結(jié)果運(yùn)用6.3.1派遣單位根據(jù)考核結(jié)果對(duì)培訓(xùn)師進(jìn)行獎(jiǎng)懲。6.3.2考核不合格者，派遣單位有權(quán)解除合同。8.培訓(xùn)師合同期限8.1合同期限8.1.1本合同期限為_(kāi)_____個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。8.1.2合同期滿(mǎn)后，如雙方無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽。8.2合同續(xù)簽8.2.1合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，雙方應(yīng)就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。8.2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前達(dá)成書(shū)面協(xié)議。9.培訓(xùn)師離職手續(xù)9.1離職通知9.1.1培訓(xùn)師如需離職，應(yīng)提前______個(gè)工作日向派遣單位提出書(shū)面離職通知。9.1.2離職通知應(yīng)包含離職原因、離職日期等信息。9.2離職手續(xù)辦理9.2.2培訓(xùn)師需歸還所有公司財(cái)產(chǎn)，包括但不限于工作證件、公司文件等。9.2.3培訓(xùn)師離職后，派遣單位應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)為其辦理離職手續(xù)。10.違約責(zé)任10.1派遣單位違約責(zé)任10.1.1如派遣單位未按時(shí)支付培訓(xùn)師薪資，應(yīng)向培訓(xùn)師支付______倍的違約金。10.1.2如派遣單位未按約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，應(yīng)向培訓(xùn)師支付______倍的違約金。10.2培訓(xùn)師違約責(zé)任10.2.1如培訓(xùn)師未按約定完成培訓(xùn)任務(wù)，應(yīng)向派遣單位支付______倍的違約金。10.2.2如培訓(xùn)師違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同解除條件12.2.1如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。12.2.2如發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同。13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)師工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：培訓(xùn)師考核標(biāo)準(zhǔn)14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中“第三方”指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。2.第三方介入目的2.1第三方介入本合同的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的權(quán)益，或?qū)崿F(xiàn)合同中約定的特定目標(biāo)。3.第三方介入方式3.1.1作為中介方，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同；3.1.2作為咨詢(xún)機(jī)構(gòu)，提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)或建議；3.1.3作為技術(shù)服務(wù)提供商，提供技術(shù)支持或解決方案。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中明確約定，具體包括：4.1.1第三方在合同履行過(guò)程中因自身原因?qū)е碌膿p失，其責(zé)任限額不超過(guò)合同總金額的______%；4.1.2第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致的損失，其責(zé)任限額不受上述比例限制；4.1.3第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式為：實(shí)際損失金額×責(zé)任比例。5.第三方權(quán)利5.1第三方在合同中的權(quán)利包括但不限于：5.1.1根據(jù)合同約定，收取合理的費(fèi)用；5.1.2在合同履行過(guò)程中，享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；5.1.3在合同履行過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。6.第三方義務(wù)6.1第三方在合同中的義務(wù)包括但不限于：6.1.1按照合同約定，履行相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù)；6.1.2保證其提供的服務(wù)或解決方案的質(zhì)量和效果；6.1.3對(duì)其在合同履行過(guò)程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密和隱私信息負(fù)有保密義務(wù)。7.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明7.1第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分如下：7.1.1第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由合同約定；7.1.2第三方對(duì)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，不得影響甲乙雙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)；7.1.3第三方在合同履行過(guò)程中，不得侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益。8.第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。9.第三方介入后的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.第三方介入后的合同解除10.1第三方介入后，如甲乙雙方或第三方違反合同約定，任何一方均有權(quán)解除合同。11.第三方介入后的合同終止11.1第三方介入后，合同終止的條件和程序按照本合同約定執(zhí)行。12.第三方介入后的合同履行12.1第三方介入后，合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用和風(fēng)險(xiǎn)由甲乙雙方和第三方根據(jù)合同約定承擔(dān)。13.第三方介入后的合同附件13.1本合同附件包括但不限于第三方介入?yún)f(xié)議、變更協(xié)議等。14.第三方介入后的合同解釋14.1本合同中對(duì)第三方的定義、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等條款的解釋?zhuān)员竞贤瑸闇?zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)師工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述培訓(xùn)師的工作職責(zé)、工作流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：本附件用于明確培訓(xùn)師的工作內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，確保培訓(xùn)師對(duì)自身職責(zé)有清晰的認(rèn)識(shí)。2.附件二：培訓(xùn)師考核標(biāo)準(zhǔn)要求：列出培訓(xùn)師考核的具體指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、考核周期等。說(shuō)明：本附件用于對(duì)培訓(xùn)師的工作進(jìn)行量化考核，確保考核的公正性和客觀性。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的目的、方式、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范第三方介入合同的行為，保障合同雙方的權(quán)益。4.附件四：變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時(shí)間、雙方簽字等。說(shuō)明：本附件用于記錄合同變更的過(guò)程，確保變更的合法性和有效性。5.附件五：離職手續(xù)清單要求：列出培訓(xùn)師離職時(shí)需辦理的手續(xù)和提交的材料。說(shuō)明：本附件用于明確培訓(xùn)師離職的手續(xù)，確保離職過(guò)程的順利進(jìn)行。6.附件六：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列出各種違約行為及其對(duì)應(yīng)的違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范違約行為的處理，確保違約責(zé)任認(rèn)定的公正性和一致性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1派遣單位未按時(shí)支付培訓(xùn)師薪資。1.2派遣單位未按約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。1.3培訓(xùn)師未按約定完成培訓(xùn)任務(wù)。1.4培訓(xùn)師違反保密協(xié)議。1.5第三方未按合同約定履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1派遣單位未按時(shí)支付培訓(xùn)師薪資：每逾期一日，派遣單位應(yīng)向培訓(xùn)師支付______倍的違約金。2.2派遣單位未按約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：派遣單位應(yīng)向培訓(xùn)師支付______倍的違約金。2.3培訓(xùn)師未按約定完成培訓(xùn)任務(wù)：培訓(xùn)師應(yīng)向派遣單位支付______倍的違約金。2.4培訓(xùn)師違反保密協(xié)議：培訓(xùn)師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.5第三方未按合同約定履行職責(zé)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.示例說(shuō)明：3.1派遣單位未按時(shí)支付培訓(xùn)師薪資：假設(shè)培訓(xùn)師每月工資為10,000元，派遣單位逾期一日支付，則派遣單位應(yīng)向培訓(xùn)師支付100元的違約金。全文完。2024版企業(yè)員工培訓(xùn)師勞務(wù)派遣合同范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合同雙方信息2.1派遣單位信息2.2培訓(xùn)師信息3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1培訓(xùn)課程內(nèi)容3.2培訓(xùn)方式與時(shí)間3.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.服務(wù)期限4.1起止時(shí)間4.2服務(wù)期限的延長(zhǎng)5.費(fèi)用與支付5.1服務(wù)費(fèi)用5.2支付方式5.3支付時(shí)間6.質(zhì)量保證與責(zé)任6.1質(zhì)量保證6.2責(zé)任范圍7.保密條款7.1保密信息7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同變更與修訂11.1變更程序11.2修訂內(nèi)容12.合同生效與通知12.1生效條件12.2生效日期12.3通知方式13.其他約定13.1不可抗力13.2合同附件13.3其他14.合同簽署與生效14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義（1）“派遣單位”指與培訓(xùn)師簽訂本合同的單位；（2）“培訓(xùn)師”指受派遣單位派遣，為企業(yè)提供培訓(xùn)服務(wù)的個(gè)人；（3）“培訓(xùn)課程”指由派遣單位提供的，培訓(xùn)師需按照要求進(jìn)行的培訓(xùn)內(nèi)容；（4）“保密信息”指本合同中涉及到的、未經(jīng)公開(kāi)的技術(shù)、商業(yè)或其他信息；（5）“違約責(zé)任”指一方違反本合同約定，導(dǎo)致另一方遭受損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。1.2解釋本合同中的解釋如下：（1）除非上下文另有規(guī)定，否則本合同中的“包括”和“包含”等詞語(yǔ)應(yīng)理解為“包括但不限于”；（2）本合同中提及的日期，如無(wú)特殊說(shuō)明，均指公歷日期。2.合同雙方信息2.1派遣單位信息（1）名稱(chēng)：_______（2）地址：_______（3）法定代表人：_______（4）聯(lián)系電話(huà)：_______2.2培訓(xùn)師信息（1）姓名：_______（2）身份證號(hào)碼：_______（3）聯(lián)系方式：_______（4）住址：_______3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1培訓(xùn)課程內(nèi)容（1）企業(yè)文化建設(shè)（2）專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)（3）團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通技巧（4）其他相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)方式與時(shí)間（1）現(xiàn)場(chǎng)授課（2）遠(yuǎn)程視頻授課（3）在線課程培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)企業(yè)需求和工作安排確定。3.3培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)由派遣單位指定，培訓(xùn)師應(yīng)按照指定地點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)。4.服務(wù)期限4.1起止時(shí)間本合同服務(wù)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。4.2服務(wù)期限的延長(zhǎng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同服務(wù)期限可予以延長(zhǎng)，延長(zhǎng)后的服務(wù)期限及具體內(nèi)容另行約定。5.費(fèi)用與支付5.1服務(wù)費(fèi)用培訓(xùn)師的服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)______元/天，具體金額以實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)計(jì)算。5.2支付方式派遣單位應(yīng)于每月_______日前，按照實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)支付培訓(xùn)師服務(wù)費(fèi)用。5.3支付時(shí)間支付時(shí)間應(yīng)與培訓(xùn)師提供服務(wù)的月份相對(duì)應(yīng)。6.質(zhì)量保證與責(zé)任6.1質(zhì)量保證培訓(xùn)師應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量，確保培訓(xùn)效果。6.2責(zé)任范圍（1）培訓(xùn)師因自身原因?qū)е屡嘤?xùn)效果不佳，派遣單位有權(quán)要求培訓(xùn)師進(jìn)行改進(jìn)或重新培訓(xùn)；（2）培訓(xùn)師在培訓(xùn)過(guò)程中發(fā)生的任何意外事故，由培訓(xùn)師自行承擔(dān)責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1違約情形（1）培訓(xùn)師未按約定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)，或未按照培訓(xùn)課程內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)；（2）培訓(xùn)師泄露保密信息；（3）派遣單位未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；（4）任何一方違反本合同其他約定。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，消除違約行為的影響；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)由此給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的合理費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等；（4）如違約行為構(gòu)成重大違約，非違約方有權(quán)解除本合同，并要求違約方賠償全部損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向派遣單位所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決程序（1）爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭(zhēng)議通知之日起_______日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約，另一方在通知違約方后_______日內(nèi)，違約方未采取補(bǔ)救措施；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同終止條件合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。11.合同變更與修訂11.1變更程序任何一方要求變更本合同時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.2修訂內(nèi)容變更協(xié)議應(yīng)明確變更的內(nèi)容，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。12.合同生效與通知12.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2生效日期本合同生效日期為_(kāi)______年_______月_______日。12.3通知方式（1）書(shū)面通知：雙方應(yīng)以書(shū)面形式相互通知；（2）電子通知：雙方同意以電子郵件、短信等電子方式相互通知。13.其他約定13.1不可抗力（1）不可抗力指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等；（2）發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.2合同附件本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。13.3其他本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.合同簽署與生效14.1簽署日期本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2生效日期本合同生效日期為_(kāi)______年_______月_______日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2第三方介入情形（1）需要第三方提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)或技術(shù)服務(wù)；（2）合同履行過(guò)程中，甲乙雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方協(xié)助；（3）法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方。15.3第三方責(zé)任15.3.1責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：（1）第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失，其責(zé)任限額為人民幣_(tái)______元；（2）第三方在履行合同過(guò)程中，因違反法律法規(guī)或政策導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，其責(zé)任限額為人民幣_(tái)______元。15.3.2責(zé)任免除（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（2）因甲乙雙方違反本合同約定導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）第三方在履行合同過(guò)程中，因甲乙雙方提供的信息錯(cuò)誤或不足導(dǎo)致?lián)p失。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助，包括但不限于提供合同履行所需的資料、場(chǎng)地等。15.5第三方與其他各方的關(guān)系15.5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方之間不存在隸屬關(guān)系，雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系由本合同約定。15.5.2第三方與甲乙雙方之間的糾紛第三方與甲乙雙方之間發(fā)生的糾紛，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。15.5.3第三方與甲乙雙方之間的保密義務(wù)第三方對(duì)本合同涉及到的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。16.增加的額外條款及說(shuō)明16.1第三方介入后的合同變更當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r(shí)，甲乙雙方應(yīng)就合同變更事宜進(jìn)行協(xié)商，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。16.2第三方介入后的費(fèi)用承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙雙方根據(jù)合同約定及實(shí)際