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?合同編號:甲方(用人單位):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】乙方(勞動者):【全稱】身份證號碼:【身份證號碼】住址:【住址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】鑒于甲乙雙方在【上一份合同簽訂日期】簽訂的《勞動合同》即將到期,經(jīng)雙方友好協(xié)商,同意續(xù)簽勞動合同,現(xiàn)將雙方權(quán)利義務(wù)等事項明確如下:一、合同期限1.本勞動合同期限為【起始日期】至【終止日期】。2.如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在合同到期前【提前通知時間】書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事【職位名稱】工作,具體職責(zé)和要求按照甲方的規(guī)章制度和實際工作需要確定。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),遵守勞動紀(jì)律,服從甲方管理。三、勞動報酬1.乙方的工資待遇為【工資標(biāo)準(zhǔn)】,按月支付。2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。3.乙方因公受傷或患病的,甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費用。五、保密義務(wù)1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密,不得泄露給任何第三方。2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、合同解除和終止1.在合同期內(nèi),任何一方提前終止合同的,應(yīng)提前【通知時間】書面通知對方。2.乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊的,甲方有權(quán)立即解除合同。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):乙方(勞動者):簽訂日期:【簽訂日期】注意事項:1.合同內(nèi)容填寫:確保所有合同條款的內(nèi)容準(zhǔn)確無誤,包括但不限于雙方名稱、地址、聯(lián)系方式、合同期限、工作內(nèi)容、報酬待遇、保密義務(wù)、解除終止合同的條件等。2.法律適用:本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。3.合同簽署:確保合同由甲乙雙方簽字(或蓋章)并且雙方各執(zhí)一份,以備不時之需。4.合同生效:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,注意合同生效日期。5.保密義務(wù):乙方需對甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密,不得泄露給任何第三方,違反保密義務(wù)可能會需要承擔(dān)違約責(zé)任。6.爭議解決:雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。名詞解釋:1.甲方:指用人單位,為勞動合同的提供方。2.乙方:指勞動者,為勞動合同的接受方。3.勞動合同:指甲乙雙方確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.機密信息:指除商業(yè)秘密外,還包括個人隱私、公司內(nèi)部管理資料等不宜對外公開的信息。6.保密義務(wù):指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密的義務(wù)。7.合同解除:指合同雙方或單方依法終止合同關(guān)系的行為。8.合同終止:指合同雙方約定的合同關(guān)系因到期或達成合同目的而結(jié)束。9.爭議解決:指當(dāng)合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。應(yīng)用場合:1.用人單位與員工續(xù)簽勞動合同的情況。2.適用于各種行業(yè)和崗位的勞動合同續(xù)訂。3.在原勞動合同到期前,雙方同意繼續(xù)合作的場景。補充條款:1.試用期:如合同中包含試用期,應(yīng)明確試用期的起始日期、期限和試用期工資等。2.培訓(xùn):如乙方在合同期間需要接受培訓(xùn),應(yīng)明確培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容以及相關(guān)費用等。3.知識產(chǎn)權(quán):關(guān)于乙方在合同期間創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題,應(yīng)明確歸甲方所有還是乙方所有。4.競業(yè)限制:如乙方在解除或終止合需要遵守競業(yè)限制,應(yīng)明確競業(yè)限制的時間、地域和行業(yè)等。5.社會保險和福利待遇的詳細(xì)內(nèi)容:如養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險的繳納比例和基數(shù)等。6.勞動爭議的解決方式:如雙方在解決勞動爭議時選擇仲裁,應(yīng)明確具體的仲裁委員會名稱。附件列表:1.乙

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