勞動(dòng)合同范例 導(dǎo)游

勞動(dòng)合同范例導(dǎo)游第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方需要招聘導(dǎo)游，乙方愿意接受甲方的招聘，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿(mǎn)后，如雙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方擔(dān)任導(dǎo)游崗位，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)游客參觀游覽、講解景點(diǎn)、安排行程等工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保游客的安全和滿(mǎn)意度。

三、工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的旅游目的地。

四、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等休息休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元，支付方式為每月____日支付。

2.乙方在合同期內(nèi)，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)提供工作期間食宿；

（2）每年免費(fèi)提供一次體檢；

（3）根據(jù)國(guó)家規(guī)定，享受帶薪年休假。

七、勞動(dòng)合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；

（4）甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

八、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付相當(dāng)于工資數(shù)額的賠償金。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)等復(fù)印件；

3.甲方相關(guān)規(guī)章制度。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方需聘請(qǐng)導(dǎo)游，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，丙方愿意為乙方提供導(dǎo)游服務(wù)，三方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿(mǎn)后，如甲方和丙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方擔(dān)任導(dǎo)游崗位，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)游客參觀游覽、講解景點(diǎn)、安排行程等工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，確保游客的安全和滿(mǎn)意度。

3.丙方負(fù)責(zé)提供乙方導(dǎo)游服務(wù)的必要培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

三、工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的旅游目的地。

四、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等休息休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元，支付方式為每月____日支付。

2.丙方對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬承擔(dān)支付責(zé)任。

六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

2.丙方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)提供工作期間食宿；

（2）每年免費(fèi)提供一次體檢；

（3）根據(jù)國(guó)家規(guī)定，享受帶薪年休假。

七、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提升乙方的工作能力和服務(wù)水平。

3.甲方有權(quán)要求乙方在緊急情況下加班，并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。

4.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

八、丙方權(quán)益與責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)提供乙方的導(dǎo)游服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。

2.丙方對(duì)乙方的工作環(huán)境負(fù)責(zé)，確保乙方在工作中的人身安全。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否續(xù)簽合同。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職；

（5）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方如有以下限制條款，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方在合同期內(nèi)，不得兼職其他導(dǎo)游工作；

（2）乙方在合同期內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作；

（3）乙方在合同期內(nèi)，不得將甲方客戶(hù)信息泄露給第三方。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十一、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

2.甲方和丙方均有權(quán)在乙方違約或限制條款情況下解除合同。

十二、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)等復(fù)印件；

3.丙方相關(guān)資質(zhì)證明。

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方提供專(zhuān)業(yè)的導(dǎo)游服務(wù)，提高甲方旅游業(yè)務(wù)的質(zhì)量和效率，降低甲方的人力成本和管理成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保甲方在合同期內(nèi)能夠獲得穩(wěn)定的導(dǎo)游服務(wù)，保障游客的權(quán)益，同時(shí)維護(hù)甲方的商業(yè)利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（受托方）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方需要委托乙方提供旅游咨詢(xún)服務(wù)，丙方愿意為乙方提供相關(guān)服務(wù)支持，三方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

2.合同期滿(mǎn)后，如甲方和丙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、服務(wù)內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方作為受托方，負(fù)責(zé)為甲方提供旅游咨詢(xún)服務(wù)，包括行程規(guī)劃、景點(diǎn)推薦、旅游產(chǎn)品推薦等。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的技術(shù)支持和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，確保乙方能夠提供高質(zhì)量的服務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的服務(wù)地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等休息休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元，支付方式為每月____日支付。

2.丙方對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬承擔(dān)支付責(zé)任。

六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

2.丙方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費(fèi)提供工作期間食宿；

（2）每年免費(fèi)提供一次體檢；

（3）根據(jù)國(guó)家規(guī)定，享受帶薪年休假。

七、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持，包括但不限于必要的資料、設(shè)備和技術(shù)支持。

2.乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作要求，包括超出合同規(guī)定的工作量或不符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)要求。

3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，獲得丙方提供的額外獎(jiǎng)勵(lì)或晉升機(jī)會(huì)。

八、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供旅游咨詢(xún)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)建議。

3.甲方有權(quán)在乙方違約或限制條款情況下解除合同。

九、丙方權(quán)益與責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的服務(wù)支持，包括技術(shù)、培訓(xùn)和市場(chǎng)推廣等。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整服務(wù)支持的內(nèi)容和方式。

3.丙方有權(quán)在乙方違約或限制條款情況下終止與乙方的合作關(guān)系。

十、違約責(zé)任

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（3）未提供必要的工作條件和支持。

2.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照合同約定提供旅游咨詢(xún)服務(wù)；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）違反合同約定的保密義務(wù)。

十一、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

十二、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

2.任何一方在對(duì)方違約或限制條款情況下均有權(quán)解除合同。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷