社區(qū)助理聘用合同（2篇）

社區(qū)助理聘用合同甲方（聘用單位）：________________________

乙方（應(yīng)聘人員）：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方擔(dān)任社區(qū)助理一職，簽訂本聘用合同，共同遵照執(zhí)行。

第一條聘用合同期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月協(xié)商簽訂新的聘用合同。

第二條工作內(nèi)容

1.乙方在甲方擔(dān)任社區(qū)助理，負(fù)責(zé)以下工作：

（1）協(xié)助社區(qū)主任開展社區(qū)管理工作；

（2）負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)居民信息的收集、整理、歸檔；

（3）協(xié)助處理社區(qū)內(nèi)的糾紛、投訴等事宜；

（4）參與社區(qū)活動的組織和策劃；

（5）完成甲方交代的其他工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

第三條工作時間

1.乙方的工作時間為每周工作五天，每天工作8小時，具體作息時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

2.乙方在特殊情況下，可根據(jù)甲方的工作需要調(diào)整工作時間。

第四條薪酬待遇

1.乙方試用期工資為人民幣____元/月，試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及甲方規(guī)定，進(jìn)行調(diào)整。

2.乙方工資發(fā)放時間為每月__日，甲方以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。

第五條社會保險和福利

1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。

2.乙方在合同期間享有甲方提供的福利待遇，具體內(nèi)容按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

第六條勞動合同解除和終止

1.雙方在合同期限內(nèi)，如遇特殊情況需解除或終止勞動合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方。

2.在合同期限內(nèi)，乙方如有以下情況之一，甲方有權(quán)解除勞動合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方患病或非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作。

第七條違約責(zé)任

1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第八條其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________社區(qū)助理聘用合同（二）甲方（聘用單位）：____________________

乙方（被聘用人員）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就甲方聘用乙方為社區(qū)助理事宜，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同。

第一條聘用合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計____年。

2.本合同期限屆滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)簽訂新的勞動合同。

第二條工作內(nèi)容

1.乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任社區(qū)助理職務(wù)，履行以下工作職責(zé)：

（1）協(xié)助社區(qū)居委會開展社區(qū)管理和服務(wù)工作；

（2）協(xié)助處理社區(qū)內(nèi)居民投訴、咨詢等事項；

（3）負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)信息收集、整理、上報；

（4）完成甲方交辦的其它工作。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

第三條工作時間

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周休息____天。具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間規(guī)定，按時上下班，不得遲到早退。

第四條薪酬待遇

1.乙方的薪酬待遇為：基本工資____元/月，根據(jù)工作績效發(fā)放獎金。

2.甲方應(yīng)按時足額支付乙方的工資，不得拖欠、克扣。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日工資、加班費等合法權(quán)益。

第五條社會保險和福利

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.乙方在合同期間享受國家規(guī)定的各類假期。

3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的獎勵和晉升機(jī)會。

第六條勞動合同解除和終止

1.在合同期限內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和本合同的約定。如一方違反合同規(guī)定，另一方有權(quán)解除合同。

2.在合同期限內(nèi)，乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除勞動合同的情形。

3.在合同期限內(nèi)，乙方有以下情形之一的，甲方不得解除合同：

（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；

（2）乙方女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)；

（3）乙方在甲方工作期間，被依法追究刑事責(zé)任的。

第七條違約責(zé)任

1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方違反本合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條爭議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

1.本合