2024年國際教育機構(gòu)涉外勞務(wù)派遣合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年國際教育機構(gòu)涉外勞務(wù)派遣合同范本本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.2受派方信息1.3派遣人員信息第二條合同目的和依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)第三條派遣人員派遣范圍3.1派遣崗位3.2派遣地點3.3派遣期限第四條派遣人員職責(zé)與義務(wù)4.1職責(zé)4.2義務(wù)第五條工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容5.2工作要求第六條工作時間與休息6.1工作時間6.2休息時間第七條工資與福利待遇7.1工資標準7.2福利待遇7.3稅收承擔第八條派遣費用及支付方式8.1派遣費用8.2支付方式8.3付款期限第九條保險與意外傷害9.1保險種類9.2保險費用9.3意外傷害處理第十條合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除10.3解除條件第十一條違約責(zé)任與爭議解決11.1違約責(zé)任11.2爭議解決第十二條合同生效與終止12.1合同生效12.2合同終止第十三條其他約定事項13.1法律適用13.2合同份數(shù)13.3合同附件第十四條合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.1.1名稱：_______1.1.2地址：_______1.1.3法定代表人：_______1.1.4聯(lián)系電話：_______1.1.5電子郵箱：_______1.2受派方信息1.2.1名稱：_______1.2.2地址：_______1.2.3法定代表人：_______1.2.4聯(lián)系電話：_______1.2.5電子郵箱：_______1.3派遣人員信息1.3.1姓名：_______1.3.2性別：_______1.3.3出生日期：_______1.3.4身份證號：_______1.3.5技能證書：_______第二條合同目的和依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確派遣方與受派方之間就涉外勞務(wù)派遣事項的權(quán)利義務(wù)，保障派遣人員的合法權(quán)益，實現(xiàn)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的順利進行。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)制定。第三條派遣人員派遣范圍3.1派遣崗位_______3.2派遣地點_______3.3派遣期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第四條派遣人員職責(zé)與義務(wù)4.1職責(zé)4.1.1遵守受派方的規(guī)章制度和工作紀律；4.1.2按照崗位要求完成工作任務(wù)；4.1.3維護派遣方的合法權(quán)益。4.2義務(wù)4.2.1積極配合受派方的工作安排；4.2.2保守工作秘密，不得泄露受派方商業(yè)秘密；4.2.3在合同期內(nèi)不得自行離職。第五條工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容_______5.2工作要求5.2.1熟練掌握崗位技能；5.2.2按時完成工作任務(wù)；第六條工作時間與休息6.1工作時間實行_______小時工作制，具體工作時間由受派方安排。6.2休息時間根據(jù)國家規(guī)定和受派方實際情況，安排法定休息日和節(jié)假日。第七條工資與福利待遇7.1工資標準派遣人員工資按月計算，具體標準為_______元/月。7.2福利待遇7.2.1社會保險：派遣人員應(yīng)參加社會保險，由派遣方和受派方共同承擔；7.2.2住房公積金：派遣人員應(yīng)參加住房公積金，由派遣方和受派方共同承擔；7.2.3其他福利：根據(jù)受派方實際情況，給予派遣人員其他福利待遇。第八部分：合同如下：第八條派遣費用及支付方式8.1派遣費用8.1.1派遣費用包括但不限于：派遣人員工資、社會保險、住房公積金、意外傷害保險等。8.1.2派遣費用按月計算，具體金額為_______元/月。8.2支付方式8.2.1派遣費用由受派方在每月_______日前支付給派遣方。8.2.2支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，具體賬戶信息如下：賬戶名稱：_______開戶銀行：_______銀行賬號：_______8.3付款期限8.3.1派遣方在收到受派方支付的費用后，應(yīng)及時將派遣人員工資及福利待遇發(fā)放給派遣人員。8.3.2如受派方未按時支付派遣費用，派遣方有權(quán)暫停派遣服務(wù)，并要求受派方支付滯納金。第九條保險與意外傷害9.1保險種類9.1.1社會保險：包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。9.1.2意外傷害保險：由派遣方負責(zé)為派遣人員購買意外傷害保險。9.2保險費用9.2.1社會保險費用按國家規(guī)定比例分擔，具體比例由雙方另行協(xié)商確定。9.2.2意外傷害保險費用由派遣方承擔。9.3意外傷害處理9.3.1派遣人員在工作中發(fā)生意外傷害，應(yīng)及時向受派方報告。9.3.2受派方應(yīng)在接到報告后及時進行處理，并協(xié)助派遣人員就醫(yī)。第十條合同變更與解除10.1合同變更10.1.1合同任何一方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前_______日書面通知對方。10.1.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同進行變更，變更內(nèi)容作為合同附件。10.2合同解除（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）一方嚴重違約。10.3解除條件10.3.1合同解除前，雙方應(yīng)妥善處理未了事項。10.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算費用和工資。第十一條違約責(zé)任與爭議解決11.1違約責(zé)任11.1.1如一方違約，應(yīng)承擔違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。11.2爭議解決11.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條合同生效與終止12.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定履行結(jié)算和移交手續(xù)。第十三條其他約定事項13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同份數(shù)本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。13.3合同附件（1）派遣人員簡歷；（2）工作安排表；（3）其他雙方認為必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及范圍1.1第三方是指在合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方介入的范圍包括但不限于：1.2.1招聘中介服務(wù)；1.2.2技術(shù)咨詢與支持；1.2.3財務(wù)審計與咨詢服務(wù)；1.2.4法律事務(wù)代理；1.2.5其他經(jīng)甲乙雙方認可的第三方服務(wù)。第二條第三方責(zé)任與權(quán)利2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容，并對服務(wù)質(zhì)量承擔相應(yīng)責(zé)任。2.2第三方的權(quán)利包括：2.2.1收取合同約定的服務(wù)費用；2.2.2要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；2.2.3在合同約定的范圍內(nèi)獨立開展服務(wù)工作。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體包括：3.1.1第三方因提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.1.2第三方因違反合同約定，給甲乙雙方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.1.3第三方因故意或重大過失，導(dǎo)致甲乙雙方遭受特別損失的，應(yīng)承擔不超過_______萬元的賠償責(zé)任。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分：4.1.1第三方應(yīng)向甲方提供真實、準確的服務(wù)信息，甲方有權(quán)要求第三方對服務(wù)內(nèi)容進行核實；4.1.2第三方應(yīng)按照甲方要求的服務(wù)標準，確保服務(wù)質(zhì)量；4.1.3第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度。4.2第三方與乙方的劃分：4.2.1第三方應(yīng)向乙方提供真實、準確的服務(wù)信息，乙方有權(quán)要求第三方對服務(wù)內(nèi)容進行核實；4.2.2第三方應(yīng)按照乙方要求的服務(wù)標準，確保服務(wù)質(zhì)量；4.2.3第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守乙方制定的規(guī)章制度。第五條第三方介入的程序5.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)達成書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項、服務(wù)內(nèi)容、費用及責(zé)任。5.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)定期召開會議，就第三方服務(wù)情況進行溝通與協(xié)調(diào)。5.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的工作，確保服務(wù)質(zhì)量和合同履行。第六條第三方介入的變更與解除6.1第三方介入的變更：6.1.1如需變更第三方介入事項，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并協(xié)商一致；6.1.2第三方介入事項變更后，甲乙雙方應(yīng)重新簽訂書面協(xié)議。6.2第三方介入的解除：6.2.1如有下列情況之一，甲乙雙方可解除第三方介入?yún)f(xié)議：（1）第三方嚴重違反合同約定；（2）第三方服務(wù)質(zhì)量嚴重不符合要求；（3）第三方無法繼續(xù)履行合同；（4）甲乙雙方協(xié)商一致。6.3第三方介入?yún)f(xié)議解除后，甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定進行結(jié)算，并處理相關(guān)事宜。第七條第三方介入的保密條款7.1第三方在介入過程中，應(yīng)遵守國家保密法律法規(guī)，對甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息負有保密義務(wù)。7.2第三方違反保密義務(wù)，造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.派遣人員簡歷要求：詳細記錄派遣人員的個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。說明：簡歷作為派遣人員的基本資料，用于合同簽訂和后續(xù)管理。2.工作安排表要求：明確派遣人員在受派方的工作崗位、工作時間、休息時間等。說明：工作安排表是派遣人員工作的重要依據(jù)，確保雙方對工作內(nèi)容有清晰的認識。3.服務(wù)協(xié)議要求：詳細列明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。說明：服務(wù)協(xié)議是第三方介入合同履行的重要文件，明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。4.保險單要求：包含社會保險、意外傷害保險等保險單據(jù)。說明：保險單是保障派遣人員權(quán)益的重要文件，確保派遣人員在工作中受到保險保障。5.費用結(jié)算清單要求：詳細記錄派遣費用、支付時間、支付方式等。說明：費用結(jié)算清單是雙方進行費用結(jié)算的依據(jù)，確保費用支付透明。6.合同變更協(xié)議要求：記錄合同變更的具體內(nèi)容、變更日期、雙方簽字等。說明：合同變更協(xié)議是合同履行過程中可能出現(xiàn)的文件，確保變更內(nèi)容合法有效。7.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、地點、期限等。說明：爭議解決協(xié)議是雙方在發(fā)生爭議時采取的措施，確保爭議得到及時解決。8.合同終止協(xié)議要求：記錄合同終止的原因、日期、雙方簽字等。說明：合同終止協(xié)議是合同終止后的重要文件，確保雙方對終止事宜有明確的認識。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：派遣人員未按約定時間到崗或擅自離職責(zé)任認定：派遣人員應(yīng)承擔違約責(zé)任，賠償受派方因此遭受的損失，包括但不限于招聘費用、培訓(xùn)費用等。2.違約行為：受派方未按約定支付派遣費用責(zé)任認定：受派方應(yīng)承擔違約責(zé)任，支付滯納金，并賠償派遣方因此遭受的損失。3.違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。4.違約行為：甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)責(zé)任認定：甲乙雙方應(yīng)承擔違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。示例說明：派遣人員因個人原因未能按約定時間到崗，導(dǎo)致受派方工作受到影響。受派方有權(quán)要求派遣人員承擔違約責(zé)任，賠償因此產(chǎn)生的招聘費用、培訓(xùn)費用等損失。受派方未按約定時間支付派遣費用，派遣方有權(quán)要求受派方支付滯納金，并賠償因此產(chǎn)生的利息損失。全文完。2024年國際教育機構(gòu)涉外勞務(wù)派遣合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方地址、聯(lián)系方式2.合同背景及目的2.1項目背景2.2合同目的3.派遣勞務(wù)人員信息3.1勞務(wù)人員姓名、性別、出生日期3.2勞務(wù)人員國籍、身份證號碼3.3勞務(wù)人員學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗3.4勞務(wù)人員健康狀況4.派遣勞務(wù)人員工作內(nèi)容4.1工作地點4.2工作崗位4.3工作內(nèi)容4.4工作時間5.合同期限5.1合同起始日期5.2合同終止日期5.3合同延期及終止條件6.薪酬及福利待遇6.1薪酬標準6.2福利待遇6.3薪酬支付方式及時間7.社會保險及公積金7.1社會保險種類及繳納比例7.2公積金繳納比例8.違約責(zé)任8.1合同違約情形8.2違約責(zé)任承擔方式9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同終止后的處理12.1勞務(wù)人員離境手續(xù)12.2財產(chǎn)及債權(quán)債務(wù)處理13.合同附件13.1合同附件清單13.2合同附件內(nèi)容14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：[國際教育機構(gòu)名稱]（2）乙方：[涉外勞務(wù)派遣公司名稱]1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表（1）甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]（2）乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]或[乙方授權(quán)代表姓名]1.3合同雙方地址、聯(lián)系方式（1）甲方地址：[甲方詳細地址]（2）甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]（3）乙方地址：[乙方詳細地址]（4）乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.合同背景及目的2.1項目背景[具體項目背景描述，如：甲方擬在[項目地點]開展[項目名稱]項目，需要乙方提供[勞務(wù)派遣人員崗位]的勞務(wù)派遣服務(wù)。]2.2合同目的[具體合同目的描述，如：本合同旨在明確甲方與乙方之間在[項目名稱]項目中的勞務(wù)派遣合作關(guān)系，確保項目順利進行。]3.派遣勞務(wù)人員信息3.1勞務(wù)人員姓名、性別、出生日期[列出派遣勞務(wù)人員的姓名、性別、出生日期等信息。]3.2勞務(wù)人員國籍、身份證號碼[列出派遣勞務(wù)人員的國籍、身份證號碼等信息。]3.3勞務(wù)人員學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗[列出派遣勞務(wù)人員的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗等信息。]3.4勞務(wù)人員健康狀況[列出派遣勞務(wù)人員的健康狀況，如：無傳染性疾病、無重大疾病史等。]4.派遣勞務(wù)人員工作內(nèi)容4.1工作地點[具體工作地點描述，如：[項目名稱]項目現(xiàn)場。]4.2工作崗位[具體工作崗位描述，如：[崗位名稱]。]4.3工作內(nèi)容[具體工作內(nèi)容描述，如：負責(zé)[工作內(nèi)容]。]4.4工作時間[具體工作時間描述，如：每日[工作時間]，每周[工作日]，每月[休息日]。]5.合同期限5.1合同起始日期[合同起始日期，如：2024年1月1日。]5.2合同終止日期[合同終止日期，如：2024年12月31日。]5.3合同延期及終止條件[合同延期及終止條件描述，如：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同期限進行延期，但最長不得超過[延期期限]。合同終止條件：[具體終止條件]。]6.薪酬及福利待遇6.1薪酬標準[具體薪酬標準描述，如：基本工資[金額]、崗位工資[金額]、績效工資[金額]等。]6.2福利待遇[具體福利待遇描述，如：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。]6.3薪酬支付方式及時間[具體薪酬支付方式及時間描述，如：每月[日期]前支付上一個月的薪酬。]7.社會保險及公積金7.1社會保險種類及繳納比例[具體社會保險種類及繳納比例描述，如：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等，繳納比例分別為[比例]。]7.2公積金繳納比例[具體公積金繳納比例描述，如：繳納比例為[比例]。]8.違約責(zé)任8.1合同違約情形（1）甲方未按約定支付乙方勞務(wù)派遣人員薪酬及福利待遇；（2）乙方未按約定派遣符合要求的勞務(wù)派遣人員；（3）任何一方違反合同約定的保密條款；（4）任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。8.2違約責(zé)任承擔方式（1）違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額為[金額]；（2）違約方應(yīng)賠償守約方因違約行為造成的直接經(jīng)濟損失；（3）違約方應(yīng)承擔因違約行為引發(fā)的其他法律責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)[可選爭議解決機構(gòu)，如：中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會。]10.合同生效及變更10.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章；（2）合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字；（3）合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表蓋章。10.2合同變更程序（1）任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方；（2）雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議，作為本合同附件。11.合同解除11.1合同解除條件（1）合同約定的解除條件成就；（2）一方違約，對方有權(quán)解除合同；（3）發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行。11.2合同解除程序（1）提出解除合同的一方應(yīng)書面通知對方；（2）雙方協(xié)商一致后，簽署書面解除協(xié)議，作為本合同附件。12.合同終止后的處理12.1勞務(wù)人員離境手續(xù)（1）乙方協(xié)助勞務(wù)人員辦理離境手續(xù)；（2）甲方負責(zé)支付勞務(wù)人員離境前的工資及福利待遇。12.2財產(chǎn)及債權(quán)債務(wù)處理（1）合同終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有債權(quán)債務(wù)；（2）剩余財產(chǎn)按合同約定或雙方協(xié)商處理。13.合同附件13.1合同附件清單[列出合同附件清單，如：勞務(wù)派遣人員名單、工作職責(zé)說明書等。]13.2合同附件內(nèi)容[具體合同附件內(nèi)容，如：勞務(wù)派遣人員名單、工作職責(zé)說明書等。]14.其他約定事項（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；（2）本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力；（3）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的定義第三方是指在甲乙雙方履行本合同過程中，為提供特定服務(wù)或協(xié)助合同履行而介入合同關(guān)系的獨立第三方主體，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入的范圍（1）提供勞務(wù)派遣人員的招募、篩選、培訓(xùn)等服務(wù)；（2）提供項目管理、質(zhì)量控制、風(fēng)險評估等服務(wù)；（3）提供技術(shù)支持、設(shè)備維護、供應(yīng)鏈管理等服務(wù)；（4）其他甲乙雙方約定的服務(wù)。16.第三方介入的審批與責(zé)任16.1第三方介入的審批任何第三方介入合同關(guān)系，必須事先經(jīng)甲乙雙方書面同意。乙方在引入第三方前，應(yīng)向甲方提供第三方的資質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容和費用預(yù)算等資料。16.2第三方的責(zé)任（1）嚴格按照合同約定提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）保護甲方和乙方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；（3）對因自身原因造成的損失承擔賠償責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的重要性、可能產(chǎn)生的風(fēng)險及預(yù)期損失等因素綜合確定。17.2責(zé)任限額的執(zhí)行（1）如第三方因履行服務(wù)造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔合同約定的責(zé)任限額；（2）責(zé)任限額內(nèi)的損失，甲方或乙方有權(quán)向第三方追償；（3）超過責(zé)任限額的部分，由甲方或乙方自行承擔。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分（1）甲方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)，由甲乙雙方另行簽訂的協(xié)議約定；（2）甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合本合同的要求，并對第三方服務(wù)的最終結(jié)果負責(zé)。18.2第三方與乙方的劃分（1）乙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)，由甲乙雙方另行簽訂的協(xié)議約定；（2）乙方應(yīng)監(jiān)督第三方服務(wù)的履行，確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更的申請如因第三方介入需要變更本合同內(nèi)容，任何一方均可提出書面申請，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議。19.2合同變更的生效變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，作為本合同的附件。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議解決方式第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.2爭議解決機構(gòu)[可選爭議解決機構(gòu)，如：中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會。]第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞務(wù)派遣人員名單詳細要求：包含勞務(wù)派遣人員的姓名、性別、出生日期、國籍、身份證號碼、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗、健康狀況等信息。說明：此名單作為合同附件，用于確認派遣人員的身份和資質(zhì)。2.工作職責(zé)說明書詳細要求：詳細說明派遣人員在項目中的具體崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標準等。說明：此說明書作為合同附件，用于明確派遣人員的工作職責(zé)和考核標準。3.薪酬及福利待遇明細表詳細要求：列出派遣人員的薪酬結(jié)構(gòu)、福利待遇、社會保險及公積金繳納比例等。說明：此明細表作為合同附件，用于明確派遣人員的薪酬和福利待遇。4.社會保險及公積金繳納證明詳細要求：提供派遣人員社會保險及公積金繳納的官方證明文件。說明：此證明文件作為合同附件，用于證明派遣人員已繳納相關(guān)保險和公積金。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求：詳細說明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、責(zé)任等。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和責(zé)任。6.爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。7.合同變更協(xié)議詳細要求：詳細說明合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于記錄合同變更的情況。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方違約行為及責(zé)任認定（1）未按約定支付乙方勞務(wù)派遣人員薪酬及福利待遇責(zé)任認定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為未支付薪酬及福利待遇總額的[比例]%。（2）甲方未按約定提供工作地點、工作內(nèi)容等責(zé)任認定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為合同總金額的[比例]%。2.乙方違約行為及責(zé)任認定（1）未按約定派遣符合要求的勞務(wù)派遣人員責(zé)任認定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的[比例]%。（2）乙方未按約定提供勞務(wù)派遣人員的相關(guān)資料責(zé)任認定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的[比例]%。3.第三方違約行為及責(zé)任認定（1）第三方未按約定提供服務(wù)責(zé)任認定：第三方應(yīng)向甲方或乙方支付違約金，違約金金額為合同總金額的[比例]%。（2）第三方泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。示例說明：（1）甲方未在約定的支付日期前支付乙方勞務(wù)派遣人員薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為未支付薪酬總額的10%。（2）乙方派遣的勞務(wù)派遣人員不符合崗位要求，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為合同總金額的5%。全文完。2024年國際教育機構(gòu)涉外勞務(wù)派遣合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣機構(gòu)名稱1.2派遣機構(gòu)地址1.3派遣機構(gòu)法定代表人1.4招聘機構(gòu)名稱1.5招聘機構(gòu)地址1.6招聘機構(gòu)法定代表人2.派遣人員基本信息2.1派遣人員姓名2.2派遣人員性別2.3派遣人員出生日期2.4派遣人員國籍2.5派遣人員學(xué)歷2.6派遣人員專業(yè)技能2.7派遣人員工作經(jīng)歷3.派遣崗位及工作內(nèi)容3.1派遣崗位名稱3.2派遣崗位工作地點3.3派遣崗位工作內(nèi)容3.4派遣崗位工作時間4.派遣期限4.1派遣起始日期4.2派遣終止日期4.3派遣期限變更5.派遣費用及支付方式5.1派遣費用總額5.2派遣費用構(gòu)成5.3派遣費用支付方式5.4派遣費用支付時間6.社會保險及住房公積金6.1社會保險繳納比例6.2社會保險繳納方式6.3住房公積金繳納比例6.4住房公積金繳納方式7.勞動合同及法律法規(guī)7.1勞動合同簽訂7.2勞動合同解除7.3勞動合同變更7.4相關(guān)法律法規(guī)適用8.派遣人員權(quán)利與義務(wù)8.1派遣人員權(quán)利8.2派遣人員義務(wù)9.派遣人員培訓(xùn)9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2培訓(xùn)方式9.3培訓(xùn)費用10.派遣人員待遇10.1薪酬標準10.2工資支付10.3假期及休假待遇10.4伙食及住宿11.派遣機構(gòu)責(zé)任與義務(wù)11.1派遣機構(gòu)責(zé)任11.2派遣機構(gòu)義務(wù)12.招聘機構(gòu)責(zé)任與義務(wù)12.1招聘機構(gòu)責(zé)任12.2招聘機構(gòu)義務(wù)13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔14.爭議解決與合同生效14.1爭議解決方式14.2合同生效條件14.3合同終止條件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣機構(gòu)名稱：國際教育機構(gòu)1.2派遣機構(gòu)地址：市區(qū)路號1.3派遣機構(gòu)法定代表人：1.4招聘機構(gòu)名稱：YY國際學(xué)校1.5招聘機構(gòu)地址：市區(qū)路號1.6招聘機構(gòu)法定代表人：2.派遣人員基本信息2.1派遣人員姓名：2.2派遣人員性別：男2.3派遣人員出生日期：1985年1月1日2.4派遣人員國籍：中國2.5派遣人員學(xué)歷：本科2.6派遣人員專業(yè)技能：英語教學(xué)2.7派遣人員工作經(jīng)歷：5年3.派遣崗位及工作內(nèi)容3.1派遣崗位名稱：英語教師3.2派遣崗位工作地點：YY國際學(xué)校3.3派遣崗位工作內(nèi)容：負責(zé)英語課程的教學(xué)工作，包括備課、授課、批改作業(yè)等3.4派遣崗位工作時間：每周一至周五，每天8小時4.派遣期限4.1派遣起始日期：2024年9月1日4.2派遣終止日期：2025年8月31日4.3派遣期限變更：如需變更派遣期限，雙方應(yīng)提前一個月書面通知對方，并達成書面協(xié)議5.派遣費用及支付方式5.1派遣費用總額：人民幣萬元5.2派遣費用構(gòu)成：基本工資、加班費、獎金、社會保險及住房公積金等5.3派遣費用支付方式：每月支付一次，于每月的一個工作日支付5.4派遣費用支付時間：每月5日前6.社會保險及住房公積金6.1社會保險繳納比例：按照國家及地方規(guī)定繳納6.2社會保險繳納方式：由派遣機構(gòu)代為繳納6.3住房公積金繳納比例：按照國家及地方規(guī)定繳納6.4住房公積金繳納方式：由派遣機構(gòu)代為繳納7.勞動合同及法律法規(guī)7.1勞動合同簽訂：本合同簽訂后，派遣機構(gòu)與派遣人員應(yīng)簽訂正式的勞動合同7.2勞動合同解除：雙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進行勞動合同的解除7.3勞動合同變更：如需變更勞動合同，雙方應(yīng)達成書面協(xié)議7.4相關(guān)法律法規(guī)適用：本合同未盡事宜，雙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行8.派遣人員權(quán)利與義務(wù)8.1派遣人員權(quán)利8.1.1獲得勞動報酬8.1.2享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期8.1.3依法參加社會保險和享受社會保險待遇8.1.4接受崗位培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)8.1.5對派遣機構(gòu)的工作提出批評和建議8.2派遣人員義務(wù)8.2.1遵守國家法律法規(guī)和派遣機構(gòu)規(guī)章制度8.2.2按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量8.2.3保守工作秘密，不得泄露公司機密8.2.4服從派遣機構(gòu)的工作安排和領(lǐng)導(dǎo)8.2.5遵守職業(yè)道德，維護派遣機構(gòu)形象9.派遣人員培訓(xùn)9.1培訓(xùn)內(nèi)容：英語教學(xué)技能、學(xué)校教學(xué)管理制度、跨文化交際等9.2培訓(xùn)方式：集中培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)、導(dǎo)師指導(dǎo)等9.3培訓(xùn)費用：由派遣機構(gòu)承擔10.派遣人員待遇10.1薪酬標準：基本工資為人民幣元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果，可享受獎金10.2工資支付：每月5日前支付上個月工資10.3假期及休假待遇：按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期，假期期間工資照發(fā)10.4伙食及住宿：由派遣機構(gòu)提供工作期間的住宿，伙食自理11.派遣機構(gòu)責(zé)任與義務(wù)11.1派遣機構(gòu)責(zé)任11.1.1負責(zé)與招聘機構(gòu)簽訂派遣協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)11.1.2按時支付派遣人員工資和各項費用11.1.3為派遣人員辦理社會保險和住房公積金11.1.4提供必要的培訓(xùn)和支持11.2派遣機構(gòu)義務(wù)11.2.1遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和政策11.2.2保障派遣人員合法權(quán)益11.2.3維護派遣人員工作安全11.2.4對派遣人員提供必要的職業(yè)指導(dǎo)12.招聘機構(gòu)責(zé)任與義務(wù)12.1招聘機構(gòu)責(zé)任12.1.1接收派遣人員，并提供必要的工作條件和環(huán)境12.1.2對派遣人員的工作進行監(jiān)督和管理12.1.3保障派遣人員合法權(quán)益12.1.4按時支付派遣機構(gòu)派遣費用12.2招聘機構(gòu)義務(wù)12.2.1遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和政策12.2.2提供派遣人員必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)12.2.3維護派遣人員工作安全12.2.4對派遣人員提供必要的職業(yè)指導(dǎo)13.違約責(zé)任13.1違約情形13.1.1派遣機構(gòu)未按時支付工資和費用13.1.2招聘機構(gòu)未按時支付派遣費用13.1.3派遣人員違反工作紀律或合同約定13.2違約責(zé)任承擔13.2.1違約方應(yīng)承擔違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等13.2.2雙方協(xié)商解決違約事宜，協(xié)商不成可依法向人民法院提起訴訟14.爭議解決與合同生效14.1爭議解決方式14.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議14.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟14.2合同生效條件14.2.1雙方簽字蓋章后生效14.2.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.3合同終止條件14.3.1合同期滿14.3.2雙方協(xié)商一致解除合同14.3.3出現(xiàn)合同約定的解除合同情形第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指為甲乙雙方提供中介、咨詢、培訓(xùn)、擔保等服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)、擔保公司等。15.2第三方介入情形15.2.1甲乙雙方根據(jù)本合同約定，在合同履行過程中，如需第三方提供相關(guān)服務(wù)的，應(yīng)事先協(xié)商一致，并由一方或雙方共同邀請第三方介入。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜達成書面協(xié)議，明確第三方職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。15.3.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)將本合同的主要內(nèi)容告知第三方，確保第三方了解合同條款。16.第三方職責(zé)與權(quán)利16.1第三方職責(zé)16.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。16.1.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。16.1.3第三方應(yīng)按照本合同約定，承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2第三方權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照約定支付服務(wù)費用。16.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。16.2.3第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，向甲乙雙方提出意見和建議。17.第三方與其他各方的關(guān)系17.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系17.1.1第三方與甲乙雙方之間不存在隸屬關(guān)系，各自獨立承擔法律責(zé)任。17.1.2第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，僅限于本合同約定范圍內(nèi)。17.2第三方與招聘機構(gòu)的關(guān)系17.2.1第三方與招聘機構(gòu)之間不存在隸屬關(guān)系，各自獨立承擔法律責(zé)任