礦業(yè)有限空間作業(yè)安全規(guī)章制度

礦業(yè)有限空間作業(yè)安全規(guī)章制度第一章總則為確保在礦業(yè)有限空間作業(yè)中的安全和健康，防止事故的發(fā)生，保障從業(yè)人員的生命安全和身體健康，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，特制定本安全規(guī)章制度。本制度適用于所有在礦業(yè)有限空間內(nèi)進行作業(yè)的人員及相關(guān)管理人員。第二章適用范圍本制度適用于所有在礦山作業(yè)中涉及有限空間的作業(yè)活動，包括但不限于礦井、隧道、儲存庫、污水池等場所。所有參與有限空間作業(yè)的員工、管理人員及其他相關(guān)人員均需遵守本制度。第三章定義有限空間是指作業(yè)環(huán)境受限制，內(nèi)部通風不良，可能存在有害氣體、缺氧或其他危險物質(zhì)的空間。此類空間通常難以進入和撤離，存在作業(yè)人員健康和安全的潛在風險。第四章職責分工1.管理層職責管理層需建立和維護安全管理體系，確保所有員工接受必要的安全培訓，定期進行安全檢查，制定應急預案，并對有限空間作業(yè)進行有效監(jiān)督。2.作業(yè)人員職責作業(yè)人員需遵守相關(guān)安全操作規(guī)程，參加安全培訓，熟悉有限空間作業(yè)的風險，按照規(guī)定穿戴個人防護裝備，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告。3.安全管理人員職責安全管理人員負責對有限空間作業(yè)的安全狀況進行評估，制定安全作業(yè)方案，監(jiān)督作業(yè)過程，及時處理突發(fā)情況，確保作業(yè)人員的安全。第五章安全管理規(guī)范1.作業(yè)前評估在進入有限空間作業(yè)前，必須進行全面的風險評估，評估內(nèi)容包括空間內(nèi)部的氣體濃度、溫度、濕度、氧氣含量及其他可能存在的危險因素。由安全管理人員負責評估和記錄。2.作業(yè)許可證制度開展有限空間作業(yè)必須申請作業(yè)許可證。作業(yè)許可證由安全管理人員審核，確保作業(yè)環(huán)境安全，相關(guān)安全措施到位方可簽發(fā)。作業(yè)許可證應詳細記錄作業(yè)時間、地點、作業(yè)人員、作業(yè)內(nèi)容及安全措施。3.個人防護裝備作業(yè)人員在進入有限空間作業(yè)時，必須佩戴符合標準的個人防護裝備，包括但不限于呼吸防護器、頭盔、安全帶、防護服、手套等。確保個人防護裝備的完好和有效使用。4.通風措施在有限空間內(nèi)作業(yè)時，必須保持良好的通風，確保有足夠的新鮮空氣流通，防止有害氣體積聚。必要時需使用機械通風設(shè)備，確保氧氣濃度滿足安全標準。5.作業(yè)監(jiān)測作業(yè)期間，必須實時監(jiān)測有限空間內(nèi)的環(huán)境參數(shù)，包括氧氣濃度、有害氣體濃度、溫度、濕度等。監(jiān)測工作由專門人員負責，確保數(shù)據(jù)記錄及時、準確。6.緊急救援預案必須制定應急救援預案，明確救援人員的職責、救援設(shè)備、救援流程及應急聯(lián)系方式。定期組織應急演練，提高作業(yè)人員的應急處理能力。第六章操作流程1.作業(yè)準備在進行有限空間作業(yè)前，作業(yè)人員需接受安全培訓，了解作業(yè)環(huán)境及可能的危險，查閱作業(yè)許可證并確認所有安全措施落實。2.進入作業(yè)作業(yè)人員在進入有限空間前，需由安全管理人員進行安全檢查，確認通風良好、氣體濃度安全后方可進入。進入后，應保持通信暢通，必要時攜帶對講機等通訊設(shè)備。3.作業(yè)實施作業(yè)過程中，作業(yè)人員需嚴格按照作業(yè)方案進行作業(yè)，遵循安全操作規(guī)程，不得擅自離開作業(yè)區(qū)域。作業(yè)人員需互相配合，確保安全。4.作業(yè)結(jié)束作業(yè)結(jié)束后，作業(yè)人員需及時記錄作業(yè)情況，清理作業(yè)現(xiàn)場，確保作業(yè)區(qū)域恢復正常狀態(tài)。作業(yè)人員應在離開有限空間前進行最后的安全檢查，確認無遺漏。第七章監(jiān)督機制1.安全檢查安全管理人員需定期對有限空間作業(yè)進行檢查，確保作業(yè)符合安全標準，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。檢查記錄應詳細記錄并存檔，以備查閱。2.事故報告在有限空間作業(yè)中如發(fā)生事故，應立即報告給管理層，按規(guī)定程序進行事故調(diào)查和處理。事故報告應詳細記錄事故經(jīng)過、原因分析及處理措施。3.培訓評估定期對作業(yè)人員進行安全培訓，培訓內(nèi)容包括有限空間的安全知識、應急處理能力等。培訓后需進行考核評估，確保培訓效果。附則本制