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文檔簡介
電力生產(chǎn)部經(jīng)理崗位說明書
崗位名稱部門經(jīng)理(負責人)崗位編號SXXNY-XJ-DLSC-0001
所在部門電力生產(chǎn)部崗位定員1
直接上級分公司電力生產(chǎn)分管領(lǐng)導工資等級四級
電力生產(chǎn)部副經(jīng)理、(副)專業(yè)師、業(yè)務(wù)經(jīng)
直接下級理(專崗)、集控中心值長、檢修中心檢修薪酬類型月薪制
長、各場站負責人
所轄人員部門人員崗位分析日期2020年9月
本職:
電力生產(chǎn)部經(jīng)理(負責人)全面負責新疆分公司電力生產(chǎn)部門工作。
職責與工作任務(wù):
職責表述:通用崗位職責
認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章、制度和國家、行業(yè)標準以及上級部門有關(guān)指示和要
求。
認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的生產(chǎn)方針,嚴格貫徹落實集團公司、三
峽新能源(集團)公司和新疆分公司各項規(guī)章制度。
職做好行業(yè)政策的學習、理解工作并思考、制定未雨綢繆的應(yīng)對準備措施。
責
工作
任務(wù)關(guān)注新業(yè)態(tài)、新技術(shù)、新理念、新商業(yè)模式的趨勢及應(yīng)用。
做好對本部門業(yè)務(wù)相關(guān)、相影響的部門、機構(gòu)的溝通、協(xié)調(diào)、幫助和配合工作。
積極落實管理釗新、技術(shù)創(chuàng)新理念。
做好分析、總結(jié)影響電力生產(chǎn)經(jīng)營績效的全局性、根本性的矛盾,并制定解決方案。
職責表述:電力生產(chǎn)基本管理工作
在分公司的領(lǐng)導下,主持電力生產(chǎn)部工作,負責生產(chǎn)計劃統(tǒng)計管理、運行管理、節(jié)能管
理、檢修管理、設(shè)備管理、缺陷管理、技術(shù)監(jiān)督管理、科技創(chuàng)新實施、電力監(jiān)控信息化
建設(shè)等工作。
職組織指揮電力生產(chǎn)部各專業(yè)人員監(jiān)督、檢查各項生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)指標及關(guān)鍵任務(wù)項,以
責
保證分公司發(fā)業(yè)設(shè)備的安全經(jīng)濟運行和檢修預試任務(wù)的完成。
二工作
組織好各發(fā)電單元、生產(chǎn)部有關(guān)人員的責任分工,解決各專責、各發(fā)電單元工作中存在
任務(wù)
的具體問題,經(jīng)常檢查其完成任務(wù)的情況,依據(jù)績效考核制度定期(月度)進行獎懲。
審核上報和外報的各種材料和報表,做到切合實際、準確、及時。
根據(jù)分公司年度經(jīng)營目標,制定電力生產(chǎn)部內(nèi)各發(fā)電單元管理方針、業(yè)績目標,并組織
督促落實。
檢查電力生產(chǎn)管理目標、措施的實施,及時掌握執(zhí)行過程中的信息,努力提高計劃準確
性。
負責組織f辦調(diào)檢修、運行、技術(shù)等管理工作,加強設(shè)備管理,并做好總結(jié)分析工作。
負責組織修訂技術(shù)規(guī)程、作業(yè)指導書、電力生產(chǎn)管理工作標準及技術(shù)標準等,督促各崗
職位、各發(fā)電單元認真落實。
責工作
負責組織完成上級部門、分公司領(lǐng)導交待的各項臨時工作。
二任務(wù)
負責組織或參與事故調(diào)查。
負貴電力生產(chǎn)日常管理工作,如組織包力生產(chǎn)晨會、兩個細則分析會、現(xiàn)場檢查及調(diào)研
工作。
職責表述:電力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績落實及績效分析、總結(jié)工作
負貴電力生產(chǎn)部年度安全生產(chǎn)經(jīng)營指標的完成。
職
責
負責制定各發(fā)業(yè)單元年度業(yè)績考評責任書。
三工作
任務(wù)
負責電力生產(chǎn)月度總結(jié)和月度績敵任務(wù)的審核發(fā)布C
負賁業(yè)力生產(chǎn)年度、月度績效任務(wù)的輔導、分析、總結(jié)工作。
職責表述:電力生產(chǎn)年度、月度工作計劃及指標庫建設(shè)工作
組織編制、審核電力生產(chǎn)(發(fā)電量、技改、檢修、招標采購、備品備件、培訓、定期工
作、年度電力生產(chǎn)檢查、技術(shù)監(jiān)督、“兩措”等)年、季、月工作計劃。
職組織建立計劃統(tǒng)計、運營分析結(jié)果應(yīng)用工作。
責
四工作負責提供、協(xié)調(diào)各方資源用于生產(chǎn)經(jīng)營活動中,同時需組織各專業(yè)及各發(fā)電單元依據(jù)工
任務(wù)作計劃完成關(guān)鍵業(yè)績成果、提升經(jīng)營績效。
組織并逐步建立成果指標向績效指標的轉(zhuǎn)換、確認及審核發(fā)布工作,最終形成電力生產(chǎn)
業(yè)務(wù)指標庫。
負責逐步將計劃的形成、關(guān)鍵要素、標準要求、落實需要的資源、指標庫等工作流程制
度化、表單化、信息化。
職責表述:電力生產(chǎn)制度體系建設(shè)
負責電力生產(chǎn)管理制度體系建設(shè),制定制度修編計劃。
職
責審核電力生產(chǎn)管理制度及技術(shù)標準,組織建立健全電力生產(chǎn)管理體系(三標一體、安全
五工作生產(chǎn)標準化和應(yīng)急能力建設(shè))。
任務(wù)
依據(jù)生產(chǎn)管理的整體情況適時建立、完善制度體系。
負責審核技術(shù)監(jiān)督、設(shè)備評級、設(shè)備可靠性等相關(guān)技術(shù)工作材料。
職職責表述:電力生產(chǎn)設(shè)備、技術(shù)管理體系建設(shè)
責
六負責組織修訂、審核檢修規(guī)程、運行規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、運行圖冊、檢修圖冊、作業(yè)指導
書和設(shè)備臺賬?等生產(chǎn)技術(shù)標準。
負責也力生產(chǎn)技術(shù)監(jiān)督體系建設(shè),制定技術(shù)監(jiān)督標準修編計劃。
負貢組織建立、健全設(shè)備缺陷管理流程及“兩票三制”管理流程的落實。
負責組織分析“兩個細則”考核原因并制定解決措施。
工作
負責審核新(改、擴)建項目、設(shè)備技改、檢修預試、設(shè)備出質(zhì)保驗收工作方案。
任務(wù)
負貴審核新建項目生產(chǎn)準備大綱。
負貴審核電力生產(chǎn)(非)招標采購項目技術(shù)規(guī)范,組織建立備品備件儲備定額。
負責組織電力生產(chǎn)疑難問題協(xié)調(diào)處理及技術(shù)攻關(guān),開展技術(shù)創(chuàng)新和新技術(shù)推廣應(yīng)用。
職責表述:電力生產(chǎn)人員能力培訓體系建設(shè)
負責組織電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓需求分析、培訓內(nèi)容(課程)制定、人員技能測評等工作
職負責計劃、審核電力生產(chǎn)人員培訓工作計劃(內(nèi)部、外部、內(nèi)部肉位輪換)的落實。
責
七,作負責電力生產(chǎn)月度績效考評工作。
任務(wù)
負責對年度、月度績效考評結(jié)果的應(yīng)用提出意見和建議。
負責電力生產(chǎn)板塊第五崗位層級以下人員的調(diào)配,部門內(nèi)人員分工的調(diào)整等工作,依據(jù)
年度考評成績,對第五崗級及以上人員使用晉升提出建議。
職責表述:電力生產(chǎn)外部協(xié)作
負責組織電力業(yè)務(wù)許可證的辦理、運維協(xié)議的談判、高壓供電合同、并網(wǎng)調(diào)度協(xié)議等部
門業(yè)務(wù)工作。
負責組織涉網(wǎng)相關(guān)工作,如按電網(wǎng)調(diào)度自動化處、保護處、水電新能源處要求的改造、
職
責技術(shù)升級及設(shè)備變更等工作。
八工作負責分公司各部門、公司總部及集團、新趣省調(diào)、地調(diào)和新疆能監(jiān)辦等上級監(jiān)管部門工
任務(wù)作協(xié)調(diào)。積極走出去,電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)單位、機構(gòu)、團體的溝通、協(xié)調(diào)。
參加公司內(nèi)組織的會議、電力生產(chǎn)檢查等業(yè)務(wù)。
參與分公司項目可研(新業(yè)態(tài)方案)、初設(shè)評審,參與圖紙會審、招標文件電力生產(chǎn)技
術(shù)審查。
權(quán)力:
為全面負責并落實新建分公司電力生產(chǎn)部門工作,有電力生產(chǎn)各項工作的布置權(quán),并同時具有依據(jù)生產(chǎn)需
要進行第五崗位層級以下人員或者人員崗位、事務(wù)分工調(diào)整的權(quán)力。
為電力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績管理,具有制定電力生產(chǎn)各單元及人員年度、季度、月度經(jīng)營業(yè)績目標并依據(jù)制度進
行考評和獎懲的權(quán)力。(電力生產(chǎn)計劃實施體系建設(shè)管理,具有提出電力生產(chǎn)各項計劃性工作計劃、部署
并考評的權(quán)力。電力生產(chǎn)制度體系建設(shè)管理,具有提出電力生產(chǎn)各項制度建設(shè)工作計劃、部署并考評的權(quán)
力。電力生產(chǎn)技術(shù)管理體系建設(shè)管理,具有提出電力生產(chǎn)各項技術(shù)管理工作計劃、標準并考評的權(quán)力。電
力生產(chǎn)調(diào)配管理,具有對電力生產(chǎn)人員第五崗位層級以下人員進行調(diào)配、管理和考評的權(quán)力。電1力生產(chǎn)外
部協(xié)作,具有與外部單位或部門進行工作業(yè)務(wù)聯(lián)系,協(xié)調(diào)的權(quán)力。)
依據(jù)制度要求對與電力生產(chǎn)有業(yè)務(wù)聯(lián)系的部門進行月度評價的權(quán)力。
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系分公司各部門、各發(fā)電單元、業(yè)務(wù)相關(guān)方
三峽新能源、西北網(wǎng)調(diào)、新疆能監(jiān)力、、新疆省調(diào)及各地州地調(diào)相關(guān)部門,電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)
外部協(xié)調(diào)關(guān)系
相關(guān)單位、團體及業(yè)務(wù)相關(guān)方
任職資格:
教育水平大學本科及以上學歷,2004年7月以后取得的本科學歷應(yīng)為全日制教育類型;
電氣、機械、機電、新能源、信息化、網(wǎng)絡(luò)通訊、安全管理、經(jīng)濟管理(應(yīng)具有電力相
專業(yè)
關(guān)經(jīng)驗5年以上)等相關(guān)專業(yè)
政治面貌無
法律法規(guī)、企業(yè)管理、電力市場相關(guān)、風資源評估、非人力資源的人力資源管理、財務(wù)
培訓經(jīng)歷
分析、電力生產(chǎn)技術(shù)業(yè)務(wù)相關(guān)培訓
8年以上電廠運行、檢修和管理工作經(jīng)臉且有2年以上電站管理或5年以上相應(yīng)管理工
經(jīng)驗
作經(jīng)臉
掌握電力系統(tǒng)及風力發(fā)電廠設(shè)備專業(yè)知識(輸變電設(shè)備和風力、光伏發(fā)電系統(tǒng)),熟悉電
知識力設(shè)備的結(jié)構(gòu)、工作原理等基礎(chǔ)知識。同時需要掌握企業(yè)管理及其它電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)
知識。
掌握新能源電站生產(chǎn)的全過程、全系統(tǒng)原理,如220kV、UOkV變電站電氣主接線系統(tǒng)、
風機系統(tǒng)、光伏發(fā)電系統(tǒng)、AGC等主要系統(tǒng),同時要熟練涉及電網(wǎng)工作的相關(guān)流程。
熟悉本管理崗位范圍的政策法規(guī)知識,了解本行業(yè)的政策法規(guī)。
熟練掌握公司和分公司主要制度的流程及要求。
熟悉公司、分公司的技術(shù)標準和制度規(guī)程。
技能技巧
熟悉分公司生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的主要指標結(jié)構(gòu)及反映的意義。
熟悉分公司各部門的職能、責權(quán)劃分及各項工作流程及人員的分工狀況。
有較強的表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、辯證分析預判能力,有自動自發(fā)的學習能力、有務(wù)
實創(chuàng)新的能力。
基本的寫作及辦公軟件使用能力。
個人素質(zhì)正直、4旦當、釗新、務(wù)實、守信、沉穩(wěn)、果敢、廉潔自律、自動自發(fā)
其它:
使用工具/設(shè)備計算機、一般辦公設(shè)備(電話、傳其機、打印機、Internet/lntranet網(wǎng)絡(luò))
工作環(huán)境社會、市場、政府、電網(wǎng)、公司、分公司、電力生產(chǎn)部各單元
工作時間特征正常工作時間,視工作需要加班
所需記錄文檔0A、工作計劃、工作總結(jié)、報告
考核指標:
按照部門職責及崗位說明書情況進行考核
備注:
無
電力生產(chǎn)部副經(jīng)理(運維方向)崗位說明書
電力生產(chǎn)部副經(jīng)理
崗位名稱崗位編號SXXNY-XJ-DLSC-0002
(運維方向)
所在部門電力生產(chǎn)部鹵位定員1
直接上級部門經(jīng)理(主持工作)工資等級五級
直接下級集控中心值長、各場站運行長薪酬類型月薪制
所轄人員集控中心、各場站人員崗位分析日期2020年09月
本職:
電力生產(chǎn)部副經(jīng)理(運維方向)主要負責電力生產(chǎn)運行管理、培訓管理、安全管理、兩個細則、電力生
產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)標準化、制度建設(shè)、設(shè)備臺賬、運行規(guī)程、運行圖冊、運行類作業(yè)指導書、技術(shù)評
審、生產(chǎn)準備、勞保用品、職業(yè)病檢測、技術(shù)監(jiān)督等相關(guān)工作,對工作開展全過程負責
O
職責與工作任務(wù):
職責表述:通用崗位職責
認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章、制度和國家、行業(yè)標準以及上級部門有關(guān)指示和要
職
求。
責
工作認真貫徹落實集團公司、三峽新能源(集團)公司和新疆分公司各項規(guī)章制度,廉潔自
任務(wù)律。
認真完成也力生產(chǎn)部負賁人交待的各項工作。
職責表述:電力生產(chǎn)運行管理
負責落實電力生產(chǎn)部運維管理工作。
負方組織事故處理,參與事故調(diào)查,組織編寫事故報告。
職完成設(shè)備跳閘、故障處置、事故搶修、突發(fā)事件協(xié)調(diào)處置相關(guān)工作。
責
二
組織編寫各發(fā)電單元停電檢修計劃和倒閉操作方案材料,并監(jiān)督實施。
完成電力生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)的匯總,編寫數(shù)據(jù)分析報告。
完成電力生產(chǎn)歸檔資料的匯總。
組織完成電力生產(chǎn)例會及生產(chǎn)運行問題協(xié)調(diào)處直工作。
職責表述:電力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績管理
職
責
負貴電力生產(chǎn)部年度安全生產(chǎn)經(jīng)營指標的完成。
三工作
任務(wù)
根據(jù)電力生產(chǎn)部年度經(jīng)營業(yè)績目標,制定各發(fā)電單元年度經(jīng)營業(yè)績目標分解計劃。
根據(jù)電力生產(chǎn)月度總結(jié)分析會和月度工作計劃部署會要求,編寫月度分析報告,制定生
產(chǎn)運行月度工作計劃。
落實分公司“兩個細則”相關(guān)工作。
負責運維協(xié)議簽訂工作的具體實施。
職職責表述:電力生產(chǎn)計劃實施體系建設(shè)
責
四工作
負貪制定發(fā)電量、缺陷、培訓、定期工作的年、季、月工作計劃并組織落實,
任務(wù)
職責表述:電力生產(chǎn)制度體系建設(shè)
職負貴落實生產(chǎn)運行管理制度和規(guī)程圖冊等各項工作計劃。
責
五工作
組織編制、修訂電力生產(chǎn)運行管理制度,并組織審核。
任務(wù)
組織審核各發(fā)電單元運行規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、運行圖冊等規(guī)程圖冊。
職責表述:電力生產(chǎn)技術(shù)管理體系建設(shè)
組織編制、修訂電力生產(chǎn)運行技術(shù)管理制度,并組織審核。
職監(jiān)督、落實“兩票三制”相關(guān)工作。
責
六工作負責編制新建項目生產(chǎn)準備大綱,指導集控中心、檢修中心和各發(fā)電場站完成新建項目
任務(wù)的生產(chǎn)準備工作和設(shè)備安裝、調(diào)試、交接過程監(jiān)督工作。
負責應(yīng)急預案修編。
負責完成設(shè)備缺陷管理工作。
職責表述:電力生產(chǎn)培訓及績效考評管理體系建設(shè)
職
費組織制定和完成電力生產(chǎn)人員培訓工作,組織開展外部培訓,監(jiān)督各發(fā)電單元開展內(nèi)部
七工作培訓工作,編寫培訓工作計劃及總結(jié)。
任務(wù)
嚴格依據(jù)績效考評及相關(guān)管理制度對各發(fā)也單元月度、年度績效考評提出考評建議。
職責表述:電力生產(chǎn)外部協(xié)作
負責開展十萬元以下電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)非招標采購工作及十萬元以上(非)招標采購
職
項目技術(shù)規(guī)范等項目編制。
責
八工作參與分公司項目可研(新業(yè)態(tài)方案)、初設(shè)評審,參與圖紙會審、招標文件電力生產(chǎn)管理
任務(wù)及技術(shù)審查。
完成新趣分公司或上級部門對電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)及工作檢查準備工作,編寫相關(guān)總結(jié)及匯報
材料。
職職責描述:場站全年檢修操作
責
九
工作按照年度檢修計劃,組織好場站的檢修停電操作。
任務(wù)對重要的操作票進行審核,保證操作正確。
對操作人員的配備、準備考慮,保證操作人員充足。
權(quán)力:
電力生產(chǎn)運行管理:具有向各發(fā)電單元下發(fā)電力生產(chǎn)日常運行工作任務(wù),并監(jiān)督落實提出考評的權(quán)力。
業(yè)力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績管理:具有向各發(fā)電單元制定經(jīng)營業(yè)績目標計劃,并下發(fā)、監(jiān)督、落實、考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)計劃實施體系建設(shè)管理:具有組織電力生產(chǎn)相關(guān)人員編制、修訂電力生產(chǎn)管理制度(兩票管理、
三標一體、應(yīng)急能力建設(shè)、職業(yè)病檢測、缺陷管理)的權(quán)力。
電力生產(chǎn)技術(shù)管理體系建設(shè)管理:具有制定相關(guān)技術(shù)管理工作計劃、任務(wù)目標,監(jiān)督落實和考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)培訓管理及績效考評體系建設(shè):具有制定培訓工作計劃,協(xié)調(diào)相關(guān)培訓資源、人員,監(jiān)督各單元
開展培訓工作并考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)外部協(xié)作:具有參與外部協(xié)作、匯報的權(quán)力。
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系分公司各部門
外部協(xié)調(diào)關(guān)系三峽新能源、西北網(wǎng)調(diào)、新疆能監(jiān)辦、新疆省調(diào)及各地州地調(diào)相關(guān)部門及各發(fā)電單位
任職資格:
大學本科及以上學歷,2004年7月以后取得的本科學歷應(yīng)為全日制教育類型;具有初級
教育水平
職稱
專業(yè)電氣、風機或光伏等新能源相關(guān)專業(yè)
政治面貌無
法律法規(guī)、企業(yè)管理、電力市場相關(guān)、風資源評估、非人力資源的人力資源管理、財務(wù)分
培訓經(jīng)歷
析、電力生產(chǎn)技術(shù)業(yè)務(wù)相關(guān)培訓
經(jīng)驗5年以上電廠運行工作經(jīng)驗
知識規(guī)范掌握運行規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、場站設(shè)備運行原理、電廠設(shè)備常見故障及解決辦法
技能技巧能夠熟練使用各種辦公室軟件、具備基本的通訊網(wǎng)絡(luò)知識
個人素質(zhì)具有較強的執(zhí)行能力、判斷能力
其它:
使用工具/設(shè)備計算機、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機、打印機、Internet/lntranet網(wǎng)絡(luò))
工作環(huán)境新疆分公司電力生產(chǎn)部
工作時間特征正常工作時間,視工作需要加班
所需記錄文檔運行分析文件、工作計劃、工作總結(jié)
考核指標:
按照部門職貴及崗位說明書情況進行考核
備注:
無
電力生產(chǎn)部副經(jīng)理(檢修方向)崗位說明書
電力生產(chǎn)部副經(jīng)理
崗位名稱崗位編號SXXNY-XJ-DLSC-0003
(檢修方向)
所在部門電力生產(chǎn)部鹵位定員1
直接上級部門經(jīng)理(主持工作)工資等級五級
直接下級檢修中心檢修長薪酬類型月薪制
所轄人員檢修中心人員崗位分析日期2020年09月
本職:
電力生產(chǎn)部副經(jīng)理(檢修方向)主要負責電力生產(chǎn)運行管理、培訓管理、安全管理、兩個細則、電力
生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)標準化、應(yīng)急能力建設(shè)、制度建設(shè)、設(shè)備臺賬、運行規(guī)程、運行圖冊、運行類作業(yè)指
導書、技術(shù)評審、生產(chǎn)準備、勞保用品、職業(yè)病檢測、技術(shù)監(jiān)督等相關(guān)工作,對工作開展全過程負責。
職責與工作任務(wù):
職責表述:通用崗位職責
認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章、制度和國家、行業(yè)標準以及上級部門有關(guān)指示和要
職
求。
責
工作認真貫物落實集團公司、三峽新能源(集團)公司和新疆分公司各項規(guī)章制度,廉潔自
任務(wù)律。
認真完成也力生產(chǎn)部負賁人交待的各項工作。
職責表述:檢修管理
負責落實電力生產(chǎn)部各發(fā)電單元各項檢修管理J"作。
負責組織事故處理,參與事故調(diào)查,組織編寫事故報告。
完成設(shè)備跳閘、故障處置、事故搶修、突發(fā)事件協(xié)調(diào)處置相關(guān)工作。
職審核各發(fā)電單元停電檢修、設(shè)備預試計劃、方案材料,并監(jiān)督實施。
責
二工作
統(tǒng)計、匯總、審核檢修工作過程數(shù)據(jù),編寫數(shù)據(jù)分析報告。
任務(wù)
完成電力生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)的匯總,編寫數(shù)據(jù)分析報告。
完成電力生產(chǎn)歸檔資料的匯總。
組織完成檢修工作問題協(xié)調(diào)處置工作。
完成外包施工單位管理工作
職職責表述:電力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績管理
責
三
工作負責電力生產(chǎn)部年度安全生產(chǎn)經(jīng)營指標的完成。
任務(wù)
根據(jù)電力生產(chǎn)部年度經(jīng)營業(yè)績目標,制定各發(fā)電單元年度經(jīng)營業(yè)績目標分解計劃。
根據(jù)電力生產(chǎn)月度總結(jié)分析會和月度工作計劃部署會要求,編寫月度分析報告,制定月
度檢修工作計劃。
職職責表述:電力生產(chǎn)計劃實施體系建設(shè)
責
四工作負責制定設(shè)備(自主)檢修、檢修規(guī)程、檢修圖冊、檢修作業(yè)指導書、外包施工管理、安
任務(wù)全生產(chǎn)標準化的年、季、月工作計劃并組織落實。
職責表述:電力生產(chǎn)制度體系建設(shè)
職負責落實生產(chǎn)檢修管理制度和規(guī)程圖冊等各項工作計劃。
責
五工作
組織編制、修訂電力生產(chǎn)檢修管理制度,并組織審核。
任務(wù)
組織審核各發(fā)電單元檢修規(guī)程、檢修圖冊等規(guī)程圖冊。
職責表述:電力生產(chǎn)技術(shù)管理體系建設(shè)
組織編制、修訂電力生產(chǎn)檢修技術(shù)管理制度,并組織審核。
監(jiān)督、落實“兩票三制”相關(guān)工作。
職負賁編制新建項目生產(chǎn)準備大綱,指導各發(fā)電單元完成新建項目的生產(chǎn)準備工作和設(shè)備
責安裝、調(diào)試、交接過程監(jiān)督工作。
六
負責編制新(改、擴)建項目、設(shè)備技改、檢修預試、設(shè)備出質(zhì)保驗收工作方案,并組織
驗收工作。
負責外包檢修項目的組織及安全管理工作。
負責組織完成設(shè)備檢修、檢修規(guī)程、檢修圖冊、檢修作業(yè)指導書、外包施工管理設(shè)備檢
修、安全生產(chǎn)標準化等各項工作計劃、目標的制定,并指導、監(jiān)督各發(fā)電單元完成相關(guān)工
作。
職職責表述:電力生產(chǎn)培訓管理體系建設(shè)
責
七工作
組織制定和完成電力生產(chǎn)人員取證工作,組織開展外部培訓。
任務(wù)
職責表述:電力生產(chǎn)外部協(xié)作
負責開展十萬元以下電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)非招標采購工作及十萬元以上(非)招標采購
職
項目技術(shù)規(guī)范等項目編制。
責
八工作參與分公司項目可研(新業(yè)態(tài)方案)、初設(shè)評審,參與圖紙會審、招標文件電力生產(chǎn)管理
任務(wù)及技術(shù)審查。
完成新疆分公司或上級部門對電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)及工作檢查準備工作,編寫相關(guān)總結(jié)及匯報
材料。
權(quán)力:
電力生產(chǎn)檢修管理:具有向各發(fā)電單元下發(fā)檢修工作任務(wù),并監(jiān)督落實提出考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績管理:具有向各發(fā)電單元制定經(jīng)營業(yè)績目標計劃,并下發(fā)、監(jiān)督、落實、考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)計劃實施體系建設(shè)管理:具有組織電力生產(chǎn)相關(guān)人員編制、修訂電力生產(chǎn)管理制度的權(quán)力。
電力生產(chǎn)技術(shù)管理體系建設(shè)管理:具有制定相關(guān)技術(shù)管理工作計劃、任務(wù)目標,監(jiān)督落實和考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)培訓管理體系建設(shè):具有制定培訓取證工作計劃,林調(diào)相關(guān)培訓資源、人員,監(jiān)督各單元開展培
訓工作并考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)外部協(xié)作:具有參與外部協(xié)作、匯報的權(quán)力。
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系分公司各部門
外部協(xié)調(diào)關(guān)系三峽新能源、西北網(wǎng)調(diào)、新疆能監(jiān)辦、新雇省調(diào)及各地州地調(diào)相關(guān)部門及各發(fā)電單位
任職資格:
教育水平大學本科及以上學歷,2004年7月以后取得的本科學歷應(yīng)為全日制教育類型;
專業(yè)電氣、風機或光伏等新能源相關(guān)專業(yè)
政治面貌無
法律法規(guī)、企業(yè)管理、電力市場相關(guān)、風資源評估、非人力資源的人力資源管理、財務(wù)分
培訓經(jīng)歷
析、電力生產(chǎn)技術(shù)業(yè)務(wù)相關(guān)培訓
經(jīng)驗5年以上電廠運行、檢修工作經(jīng)臉
規(guī)范掌握集控運行規(guī)程、檢修規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、場站設(shè)備運行原理、電廠設(shè)備常見故障及
知識
解決辦法
技能技巧能夠熟練使用各種辦公室軟件、具備基本的通訊網(wǎng)絡(luò)知識
個人素質(zhì)具有較強的執(zhí)行能力、判斷能力
其它:
使用工具/設(shè)備計算機、一般辦公設(shè)備(1電話、傳真機、打印機、Internet/lntranet網(wǎng)絡(luò))
工作環(huán)境新疆分公司電力生產(chǎn)部
工作時間特征正常工作時間,視工作需要加班
所需記錄文檔檢修分析文件、工作計劃、工作總結(jié)
考核指標:
按照部門職責及崗位說明書情況進行考核
備注:
無
電力生產(chǎn)部總值長崗位說明書
崗位名稱電力生產(chǎn)部集控中心總值長崗位編號SXXNY-XJ-DLSC-0004
所在部門電力生產(chǎn)部崗位定員1
直接上級部門經(jīng)理(主持工作)工資等級四級
直接下級集控中心值長、各場站運行長薪酬類型月薪制
所轄人員集控中心、各場站人員崗位分析日期2020年09月
本職:
電力生產(chǎn)部總值長(值長1級)主要負責電力生產(chǎn)運行管理、培訓管理、安全管理、兩個細則、電力生
產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)標準化、應(yīng)急能力建設(shè)、制度建設(shè)、設(shè)備臺賬、運行規(guī)程、運行圖冊、運行類作業(yè)指
導書、技術(shù)評審、生產(chǎn)準備、勞保用品、職業(yè)病檢測、技術(shù)監(jiān)督等相關(guān)工作,對工作開展全過程負責。
職責與工作任務(wù):
職責表述:通用崗位職責
認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章、制度和國家、行業(yè)標準以及上級部門有關(guān)指示和要
職
求。
責
工作認真貫徹落實集團公司、三峽新能源(集團)公司和新疆分公司各項規(guī)章制度,廉潔自
任務(wù)律。
認真完成也力生產(chǎn)部負責人交待的各項工作。
職責表述:電力生產(chǎn)運行管理
負責落實電力生產(chǎn)部運維管理工作。
負貴組織事故處理,參與事故調(diào)查,組織編寫事故報告。
職完成設(shè)備跳閘、故障處置、事故搶修、突發(fā)事件協(xié)調(diào)處置相關(guān)工作。
責
二
組織編寫各發(fā)電單元停電檢修計劃和倒閉操作方案材料,并監(jiān)督實施。
完成電力生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)的匯總,編寫數(shù)據(jù)分析報告。
完成電力生產(chǎn)歸檔資料的匯總。
組織完成電力生產(chǎn)例會及生產(chǎn)運行問題協(xié)調(diào)處置工作。
職責表述:電力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績管理
職負責電力生產(chǎn)部年度安全生產(chǎn)經(jīng)營指標的完成。
責
三
工作根據(jù)電力生產(chǎn)部年度經(jīng)營業(yè)績目標,制定各發(fā)電單元年度經(jīng)營業(yè)績目標分解計劃。
任務(wù)
根據(jù)電力生產(chǎn)月度總結(jié)分析會和月度工作計劃部署會要求,編寫月度分析報告,制定生
產(chǎn)運行月度工作計劃。
落實分公司“兩個細則”相關(guān)工作。
負賁并網(wǎng)調(diào)度協(xié)議、供用電合同、運維協(xié)議簽訂工作的具體實施。
職職責表述:電力生產(chǎn)計劃實施體系建設(shè)
責
工作
四負賁制定發(fā)電量、塊陷、培訓、定期工作的年、季、月工作計劃并組織落實,
任務(wù)
職責表述:電力生產(chǎn)制度體系建設(shè)
職
負責落實生產(chǎn)運行管理制度和規(guī)程圖冊等各項工作計劃。
責
五工作
組織編制、修訂電力生產(chǎn)運行管理制度,值班記錄管理辦法等制度并組織審核。
任務(wù)
組織審核各發(fā)電單元運行規(guī)程、運行圖冊等規(guī)程圖冊。
職責表述:電力生產(chǎn)技術(shù)管理體系建設(shè)
組織編制、修訂電力生產(chǎn)運行技術(shù)管理制度,并組織審核。
職監(jiān)督、落實“兩票三制”相關(guān)工作。
責
六工作負責編制新建項目生產(chǎn)準備大綱,指導集控中心、檢修中心和各發(fā)電場站完成新建項目
任務(wù)的生產(chǎn)準備工作和設(shè)備安裝、調(diào)試、交接過程監(jiān)督工作。
負責應(yīng)急預案修編。
負責完成設(shè)備缺陷管理工作。
職責表述:電力生產(chǎn)培訓及績效考評管理體系建設(shè)
職
責組織制定和完成也力生產(chǎn)人員培訓工作,組織開展外部培訓,監(jiān)督各發(fā)包單元開展內(nèi)部
七工作培訓工作,編寫培訓工作計劃及總結(jié)。
任務(wù)
嚴格依據(jù)綺效考評及相關(guān)管理制度對各發(fā)電單元月度、年度績效考評提出考評建議。
職責表述:電力生產(chǎn)外部協(xié)作
負責開展十萬元以下電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)非招標采購工作及十萬元以上(非)招標采購
職
項目技術(shù)規(guī)范等項目編制。
責
八工作參與分公司項目可研(新業(yè)態(tài)方案)、初設(shè)評審,參與圖紙會審、招標文件電力生產(chǎn)管理
任務(wù)及技術(shù)審杳C
完成新疆分公司或上級部門對電力生產(chǎn)業(yè)務(wù)及工作檢查準備工作,編寫相關(guān)總結(jié)及匯報
材料。
職責描述:場站全年檢修操作
職
按照年度檢修計劃,組織好場站的檢修停電操作。
責
九工作
對重要的操作票進行審核,保證操作正確。
任務(wù)
對操作人員的配備、準備考慮,保證操作人員充足。
權(quán)力:
電力生產(chǎn)運行管理:具有向各發(fā)電單元下發(fā)電力生產(chǎn)日常運行工作任務(wù),并監(jiān)督落實提出考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績管理:具有向各發(fā)電單元制定經(jīng)營業(yè)績目標計劃,并下發(fā)、監(jiān)督、落實、考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)計劃實施體系建設(shè)管理:具有組織電力生產(chǎn)相關(guān)人員編制、修訂電力生產(chǎn)管理制度(兩票管理、
三標一體、應(yīng)急能力建設(shè)、職業(yè)病檢測、缺陷管理)的權(quán)力。
電力生產(chǎn)技術(shù)管理體系建設(shè)管理:具有制定相關(guān)技術(shù)管理工作計劃、任務(wù)目標,監(jiān)督落實和考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)培訓管理及績效考評體系建設(shè):具有制定培訓工作計劃,協(xié)調(diào)相關(guān)培訓資源、人員,監(jiān)督各單元
開展培訓工作并考評的權(quán)力。
電力生產(chǎn)外部協(xié)作:具有參與外部協(xié)作、匯報的權(quán)力。
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系分公司各部門
外部協(xié)調(diào)關(guān)系三峽新能源、西北網(wǎng)調(diào)、新疆能監(jiān)辦、新隆省調(diào)及各地州地調(diào)相關(guān)部門及各發(fā)電單位
任職資格:
教育水平大學本科及以上學歷,2004年7月以后取得的本科學歷應(yīng)為全日制教育類型;
專業(yè)電氣、風機或光伏等新能源相關(guān)專業(yè)
政治面貌無
法律法規(guī)、企業(yè)管理、業(yè)力市場相關(guān)、風資源評估、非人力資源的人力資源管理、財務(wù)分
培訓經(jīng)歷
析、電力生產(chǎn)技術(shù)業(yè)務(wù)相關(guān)培訓
經(jīng)驗5年以上電廠運行工作經(jīng)險
知識規(guī)范學挑運行規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、場站設(shè)備運行原理、電廠設(shè)備常見故障及解決辦法
技能技巧能夠熟練使用各種辦公室軟件、具備基本的通訊網(wǎng)絡(luò)知識
個人素質(zhì)具有較強的執(zhí)行能力、判斷能力
其它:
使用工具/設(shè)備計算機、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機、打印機、Internet/lntranet網(wǎng)絡(luò))
工作環(huán)境新疆分公司電力生產(chǎn)部
工作時間特征正常工作時間,視工作需要加班
所需記錄文檔運行分析文件、工作計劃、工作總結(jié)
考核指標:
按照部門職責及崗位說明書情況進行考核
備注:
無
電力生產(chǎn)部電氣一次專責崗位說明書
崗位名稱電氣一次專責
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