版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
廠家用工合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“乙方”):________________________
乙方(以下簡稱“甲方”):________________________
鑒于甲方需招聘乙方擔任特定崗位,乙方同意接受甲方的工作安排,雙方經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。
2.合同期滿前__________個月,甲方有權與乙方續(xù)簽合同,續(xù)簽期限為__________年。
二、工作內容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的地點、時間、崗位從事工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質量。
三、工作職責
1.乙方應遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度。
2.乙方應服從甲方的管理,執(zhí)行甲方的各項決定。
3.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
四、工資待遇
1.乙方工資標準為:__________元/月。
2.乙方工資支付方式為:每月__________日支付。
3.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、休息日及年休假待遇。
五、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方為乙方提供相應的福利待遇,包括但不限于:__________。
六、勞動合同解除及終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)被依法追究刑事責任;
(4)其他依法可以解除合同的情形。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照約定支付工資;
(2)未依法繳納社會保險;
(3)其他依法可以解除合同的情形。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
3.本合同附件如下:
(1)甲方提供的崗位說明書;
(2)乙方提供的身份證復印件;
(3)乙方提供的學歷、資格證書復印件;
(4)其他雙方約定的文件。
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
簽訂日期:________________________
附件:
(1)甲方提供的崗位說明書;
(2)乙方提供的身份證復印件;
(3)乙方提供的學歷、資格證書復印件;
(4)其他雙方約定的文件。
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”):________________________
乙方(以下簡稱“乙方”):________________________
第三方(以下簡稱“丙方”):________________________
鑒于甲方需招聘乙方擔任特定崗位,丙方作為乙方的人力資源服務提供方,為甲方提供乙方的人事管理服務,雙方經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。
2.合同期滿前__________個月,甲方有權與乙方續(xù)簽合同,續(xù)簽期限為__________年。
二、工作內容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的地點、時間、崗位從事工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質量。
三、甲方與丙方的責任
1.甲方責任:
(1)提供乙方的工作崗位、工作職責和勞動條件;
(2)按時足額支付乙方工資;
(3)依法為乙方繳納社會保險;
(4)保障乙方的合法權益;
(5)對丙方提供的服務進行監(jiān)督。
2.丙方責任:
(1)負責乙方的招聘、入職、離職手續(xù);
(2)對乙方進行必要的培訓和考核;
(3)維護乙方的合法權益;
(4)提供乙方的人事檔案管理服務;
(5)根據甲方要求,對乙方進行日常管理。
四、甲方權益
1.甲方享有對乙方工作的監(jiān)督權,包括但不限于工作進度、質量、紀律等。
2.甲方有權根據乙方的工作表現(xiàn)和公司需要,調整乙方的崗位或工作內容。
3.甲方有權根據國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,對乙方進行獎懲。
五、乙方權益
1.乙方享有國家規(guī)定的工資、工時、休假等權益。
2.乙方享有依法參加社會保險的權利。
3.乙方享有依法參加企業(yè)民主管理的權利。
六、乙方違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔相應的法律責任:
(1)嚴重違反甲方規(guī)章制度;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密;
(4)被依法追究刑事責任。
2.乙方在合同期內不得擅自離職,如需離職,應提前__________個月書面通知甲方,并按照甲方要求辦理相關手續(xù)。
七、丙方權益
1.丙方有權收取乙方的人力資源服務費用,具體費用由雙方另行協(xié)商確定。
2.丙方有權根據甲方要求,對乙方進行日常管理,并收取相應的管理費用。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
3.本合同附件如下:
(1)甲方提供的崗位說明書;
(2)乙方提供的身份證復印件;
(3)乙方提供的學歷、資格證書復印件;
(4)丙方提供的人力資源服務協(xié)議;
(5)其他雙方約定的文件。
附件:
(1)甲方提供的崗位說明書;
(2)乙方提供的身份證復印件;
(3)乙方提供的學歷、資格證書復印件;
(4)丙方提供的人力資源服務協(xié)議;
(5)其他雙方約定的文件。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的人力資源服務,甲方可以專注于核心業(yè)務的發(fā)展,降低人力資源管理成本,提高管理效率。同時,丙方作為專業(yè)的人力資源服務提供方,能夠為乙方提供更加全面和專業(yè)的服務,保障乙方的合法權益。
甲方為主導的目的和意義在于,甲方作為合同主體,享有對乙方工作的全面監(jiān)督權,確保乙方的工作符合甲方的要求和標準。同時,甲方通過合同明確了自己的權益,保障了自身的利益。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”):________________________
乙方(以下簡稱“乙方”):________________________
第三方(以下簡稱“丙方”):________________________
鑒于甲方提供特定服務,乙方需要丙方作為服務提供方,為乙方提供專業(yè)服務,雙方經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。
2.合同期滿前__________個月,乙方有權與丙方續(xù)簽合同,續(xù)簽期限為__________年。
二、服務內容
1.丙方同意按照乙方的要求,在乙方指定的地點、時間提供專業(yè)服務。
2.丙方應按照乙方的要求,完成服務任務,保證服務質量。
三、丙方的責任
1.丙方負責提供專業(yè)服務,包括但不限于:__________。
2.丙方應遵守國家法律法規(guī),確保服務過程中的合法性。
3.丙方應保護乙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
四、乙方權益
1.乙方享有對丙方服務的監(jiān)督權,包括但不限于服務質量、進度、紀律等。
2.乙方有權要求丙方調整服務內容或方式,以滿足乙方的需求。
3.乙方有權根據丙方的工作表現(xiàn),提出表揚或獎懲。
五、甲方的責任
1.甲方負責為丙方提供必要的辦公場地、設施和條件。
2.甲方負責支付丙方的服務費用,具體金額由雙方另行協(xié)商確定。
3.甲方應確保丙方在提供服務過程中,遵守乙方的相關規(guī)定。
六、甲方權益
1.甲方有權要求丙方提供服務進度報告和費用結算單。
2.甲方有權對丙方的工作進行必要的監(jiān)督和檢查。
3.甲方有權在丙方違反合同約定時,要求其承擔相應的責任。
七、違約及限制條款
1.丙方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的法律責任:
(1)未按照約定提供服務或服務質量不符合要求;
(2)泄露乙方的商業(yè)秘密;
(3)違反國家法律法規(guī);
(4)其他依法可以解除合同的情形。
2.丙方在合同期內不得擅自變更服務內容或方式,如需變更,應提前__________個月書面通知乙方,并取得乙方的同意。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
3.本合同附件如下:
(1)丙方提供的服務內容說明;
(2)乙方提供的場地、設施使用說明;
(3)丙方提供的資質證明文件;
(4)其他雙方約定的文件。
附件:
(1)丙方提供的服務內容說明;
(2)乙方提供的場地、設施使用說明;
(3)丙方提供的資質證明文件;
(4)其他雙方約定的文件。
乙方為主導的目的和意義在于,乙方作為服
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年影視作品贊助合同范本3篇
- 抓娃娃教學課程設計
- 2024年度物流運輸合同提前終止協(xié)議范本3篇
- 2024年汽車4S店租賃及汽車維修配件庫存管理服務合同3篇
- 機械原理課程設計抄襲
- 大班魔術課程設計
- 2024年房產買賣居間與房產交易稅費籌劃服務合同3篇
- 2024年版:智能金融風險管理系統(tǒng)建設合同
- 幼兒園小班探究課程設計
- 2024年電工實驗室建設合同
- 2023上半年四川公務員考試申論試題(省市卷)
- 《工貿企業(yè)有限空間作業(yè)安全規(guī)定》知識培訓
- 可用性人因設計研究報告
- 文學與倫理學習通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 2025屆天一大聯(lián)考海南省高二上數(shù)學期末復習檢測試題含解析
- 阜陽師范大學《語文教學論》2022-2023學年第一學期期末試卷
- DB34T 4912-2024二手新能源汽車鑒定評估規(guī)范
- 空調維保服務投標方案 (技術方案)
- 省級高水平醫(yī)院評價指標(眼科專科醫(yī)院)
- T-CISA 370.4-2024 鋼鐵企業(yè)廠區(qū)內設備、管道及附屬結構涂料防腐蝕工程技術規(guī)范 第4部分:表面處理與涂料涂裝
- 2024-2030年中國工控機行業(yè)需求狀況及發(fā)展趨勢分析研究報告
評論
0/150
提交評論