婦女保健護(hù)士雇傭協(xié)議樣本

婦女保健護(hù)士雇傭協(xié)議樣本合同編號：__________甲方（雇傭方）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受雇方）：姓名：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事婦女保健服務(wù)的機(jī)構(gòu)，乙方愿意提供護(hù)理服務(wù)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條雇傭事項(xiàng)1.1甲方雇傭乙方作為婦女保健護(hù)士，負(fù)責(zé)為甲方提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。1.2乙方的職責(zé)包括但不限于：（1）按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的婦女保健護(hù)理服務(wù)；（2）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理；（3）保密甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；（4）完成甲方交代的其他相關(guān)工作。第二條雇傭期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為__________年，自__________之日起至__________日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間應(yīng)為__________小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要進(jìn)行調(diào)整。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假待遇。第四條勞動報(bào)酬4.1甲方向乙方支付的勞動報(bào)酬為每月__________元人民幣（稅前）。4.2乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代扣代繳。4.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動報(bào)酬，不得拖欠。第五條社會保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、產(chǎn)假、病假等。第六條保密條款6.1乙方同意保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)運(yùn)作、技術(shù)資料等。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止協(xié)議7.1在本協(xié)議有效期內(nèi)，如甲乙雙方同意解除或終止協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。7.2乙方違反本協(xié)議的，甲方有權(quán)立即解除協(xié)議。7.3協(xié)議終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，歸還甲方提供的所有設(shè)備和物品。第八條爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（雇傭方）：__________乙方（受雇方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.社會保險(xiǎn)參保證明4.勞動合同備案登記表5.保密協(xié)議6.工作服及標(biāo)識7.相關(guān)培訓(xùn)資料8.崗位職責(zé)說明書二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供護(hù)理服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，不服從甲方管理。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。4.乙方提前解除或終止協(xié)議，未按約定提前通知甲方。5.甲方未按時(shí)足額支付乙方勞動報(bào)酬。6.甲方未按約定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.婦女保健護(hù)士：指專門從事婦女保健護(hù)理工作的人員。2.護(hù)理服務(wù)：指乙方按照甲方要求，為甲方提供的婦女保健護(hù)理工作。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會保險(xiǎn)：指國家為保障勞動者基本生活，依法參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作質(zhì)量不符合要求。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行改進(jìn)，如乙方多次未能改進(jìn)，甲方有權(quán)解除協(xié)議。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失等。3.問題：甲方未按時(shí)足額支付乙方勞動報(bào)酬。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，如甲方未能按時(shí)支付，乙方有權(quán)解除協(xié)議。4.問題：甲方未按約定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)，如甲方未能補(bǔ)繳，乙方有權(quán)解除協(xié)議。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為婦女提供保健護(hù)理服務(wù)。2.乙方為甲方提供