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公司集體協(xié)商、集體合同和女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作與協(xié)商議題、合同條款甲方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________簽訂日期:_______________________簽訂地址:_______________________第一條集體協(xié)商與協(xié)商議題a.協(xié)商目的①明確雙方在集體協(xié)商中的權(quán)利和義務(wù)。②促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。③提高員工的工作滿意度和幸福感。b.協(xié)商內(nèi)容①工作時(shí)間與休息休假。②工資待遇與福利。③培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)。④勞動(dòng)安全與衛(wèi)生。⑤女職工權(quán)益保護(hù)。c.協(xié)商程序①雙方應(yīng)定期召開(kāi)集體協(xié)商會(huì)議。②協(xié)商會(huì)議應(yīng)形成書(shū)面紀(jì)要,并由雙方簽字確認(rèn)。③如協(xié)商不成,可提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。第二條集體合同與合同條款a.合同性質(zhì)①本合同為集體合同,適用于甲方全體員工。②合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。b.合同條款①工作時(shí)間與休息休假①.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:每周工作____小時(shí),每日工作____小時(shí)。①.2休息休假:?jiǎn)T工享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假等休假。①.3加班工資:加班工資按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。②工資待遇與福利②.1基本工資:根據(jù)崗位、技能、經(jīng)驗(yàn)等因素確定。②.2獎(jiǎng)金:根據(jù)公司業(yè)績(jī)和員工個(gè)人表現(xiàn)發(fā)放。②.3福利:包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假等。③培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)③.1公司將為員工提供各類培訓(xùn)機(jī)會(huì),提高員工技能。③.2公司鼓勵(lì)員工參加外部培訓(xùn),并報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。④勞動(dòng)安全與衛(wèi)生④.1公司應(yīng)確保工作場(chǎng)所的安全和衛(wèi)生。④.2公司應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查,及時(shí)消除安全隱患。⑤女職工權(quán)益保護(hù)⑤.1公司應(yīng)保障女職工的合法權(quán)益,包括產(chǎn)假、哺乳假等。⑤.2公司應(yīng)定期開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)培訓(xùn)。第三條女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同a.專項(xiàng)合同目的①加強(qiáng)女職工權(quán)益保護(hù),維護(hù)女職工合法權(quán)益。②提高女職工的工作滿意度和幸福感。b.專項(xiàng)合同內(nèi)容①產(chǎn)假、哺乳假等特殊假期。②女職工職業(yè)培訓(xùn)。③女職工身心健康保障。c.專項(xiàng)合同實(shí)施①公司應(yīng)設(shè)立女職工權(quán)益保護(hù)小組,負(fù)責(zé)專項(xiàng)合同的實(shí)施。②女職工權(quán)益保護(hù)小組定期向公司匯報(bào)工作情況。保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。甲方代表簽字:__________乙方代表簽字:____
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