金融機構(gòu)設(shè)計師勞動合同范本

金融機構(gòu)設(shè)計師勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________一、勞動合同類型和期限1.1本合同為____（固定期限勞動合同/無固定期限勞動合同），自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2除非本合同另有規(guī)定，雙方同意按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行試用期制度。乙方的試用期為____個月，自合同生效之日起計算。1.3乙方同意，在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，到崗工作，并遵守甲方的工作時間、勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度。二、工作內(nèi)容2.1乙方在甲方擔(dān)任____（崗位名稱），主要職責(zé)是：（詳細(xì)工作內(nèi)容描述）2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成分配的工作任務(wù)，并達到約定的工作標(biāo)準(zhǔn)。2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。三、勞動報酬3.1乙方在合同期間的工資為：____元/月（或按照實際完成工作量計算）。3.2乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方如因工作需要在規(guī)定范圍內(nèi)產(chǎn)生的費用，按甲方規(guī)定予以報銷。四、保密和知識產(chǎn)權(quán)4.1乙方在合同期間及解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和工作成果予以嚴(yán)格保密。4.2乙方同意，其在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。五、解除和終止合同5.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前____天通知對方。5.2乙方如違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)立即解除合同。5.3合同期滿，雙方未續(xù)簽或一方不同意續(xù)簽，則合同自行終止。六、其他約定6.1乙方同意，甲方對乙方進行的工作考核、評估和獎懲，均符合國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的規(guī)定。6.2乙方如因工作原因受到第三方損害，甲方應(yīng)協(xié)助乙方維護權(quán)益，但甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。6.3本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補充。七、法律適用和爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、合同的簽署和生效8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會保險登記證復(fù)印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議9.甲方規(guī)章制度匯編10.甲方提供的培訓(xùn)材料和協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定時間到崗或擅自離崗的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和工作成果的，視為違約。4.乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)的，視為違約。5.甲方未按時足額支付乙方工資的，視為違約。6.甲方未按約定提供社會保險和福利待遇的，視為違約。7.甲方未按約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動合同：雙方約定合同終止時間的勞動合同。3.無固定期限勞動合同：沒有約定合同終止時間，雙方可隨時解除的勞動合同。4.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方而約定的考察期。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益的信息。6.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，對產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)或者工藝流程有關(guān)的秘密。7.知識產(chǎn)權(quán)：權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時到崗：及時與乙方溝通，了解原因，若系乙方原因，按照合同約定處理；若非乙方原因，協(xié)調(diào)解決。2.乙方工作未達標(biāo)：提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，督促乙方提高工作水平，必要時進行工作調(diào)整。3.乙方泄露甲方秘密：立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取補救措施，追究乙方法律責(zé)任。4.甲方未按時支付工資：協(xié)調(diào)財務(wù)部門盡快支付，若屢次發(fā)生，考慮解除合同。5.甲方未提供福利待遇：及時補充和完善福利待遇，保障乙方權(quán)益。6.發(fā)生勞動爭議：通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立或經(jīng)營過程中的金融機構(gòu)，需要招聘設(shè)計師。2.乙方具備相關(guān)設(shè)計技能和經(jīng)驗，愿意在甲方工