2024版年度餐飲管理短期勞務(wù)合同樣本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版年度餐飲管理短期勞務(wù)合同樣本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起止日期2.2合同續(xù)簽條件及程序3.勞務(wù)內(nèi)容3.1勞務(wù)工作內(nèi)容3.2勞務(wù)工作地點(diǎn)3.3勞務(wù)工作班次4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.2休息時(shí)間4.3節(jié)假日安排5.勞務(wù)報(bào)酬5.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)5.2發(fā)放方式5.3發(fā)放時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2福利待遇6.3補(bǔ)充保險(xiǎn)7.勞務(wù)人員管理7.1勞務(wù)人員招聘7.2勞務(wù)人員培訓(xùn)7.3勞務(wù)人員考核8.違約責(zé)任8.1勞務(wù)人員違約責(zé)任8.2餐飲管理方違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同附件11.1合同附件一：勞務(wù)人員名單11.2合同附件二：餐飲管理方資質(zhì)證明12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二14.合同簽訂日期及地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[餐飲管理方全稱]乙方：[勞務(wù)人員姓名]1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名（如為個(gè)人，可填寫本人）]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]第二條合同期限2.1合同起止日期自2024年[起始月份]日[起始日期]起，至2024年[結(jié)束月份]日[結(jié)束日期]止。2.2合同續(xù)簽條件及程序在合同到期前，如雙方同意繼續(xù)合作，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方，并按原合同條款進(jìn)行續(xù)簽。第三條勞務(wù)內(nèi)容3.1勞務(wù)工作內(nèi)容乙方應(yīng)在甲方指定的餐飲場所，從事餐飲服務(wù)工作，包括但不限于接待、點(diǎn)餐、服務(wù)、收銀等。3.2勞務(wù)工作地點(diǎn)[具體工作地點(diǎn)：如某市某區(qū)某路某號(hào)某餐飲場所]3.3勞務(wù)工作班次乙方應(yīng)按照甲方安排的班次進(jìn)行工作，班次具體如下：[班次一]：[開始時(shí)間]至[結(jié)束時(shí)間][班次二]：[開始時(shí)間]至[結(jié)束時(shí)間][班次三]：[開始時(shí)間]至[結(jié)束時(shí)間]第四條工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。4.2休息時(shí)間乙方每周至少享有1天休息日，休息日由甲方根據(jù)工作需要安排。4.3節(jié)假日安排乙方在法定節(jié)假日的工作時(shí)間和報(bào)酬，按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞務(wù)報(bào)酬5.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的基本工資為每月[基本工資金額]，加班工資按照國家規(guī)定計(jì)算。5.2發(fā)放方式甲方每月[發(fā)放日期]前將乙方工資打入乙方指定的銀行賬戶。5.3發(fā)放時(shí)間每月工資發(fā)放時(shí)間為每月[發(fā)放日期]。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。6.3補(bǔ)充保險(xiǎn)甲方為乙方提供意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)金額為[保險(xiǎn)金額]。第七條勞務(wù)人員管理7.1勞務(wù)人員招聘甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的招聘工作，乙方需參加甲方組織的面試。7.2勞務(wù)人員培訓(xùn)甲方對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作所需的基本技能。7.3勞務(wù)人員考核甲方對乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為乙方工資調(diào)整和晉升的依據(jù)。第八條違約責(zé)任8.1勞務(wù)人員違約責(zé)任乙方如因個(gè)人原因提前解除合同，需提前[提前通知天數(shù)]日書面通知甲方，并賠償甲方因招聘、培訓(xùn)產(chǎn)生的合理費(fèi)用。8.2餐飲管理方違約責(zé)任甲方如未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付工資的[百分比]計(jì)算。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)本合同的爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體法院名稱]。第十條合同解除10.1合同解除條件一方嚴(yán)重違約，另一方書面通知后仍不改正；不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同解除程序一方提出解除合同時(shí)，應(yīng)書面通知對方，并按照合同約定支付相應(yīng)賠償。第十一條合同附件11.1合同附件一：勞務(wù)人員名單[附件一內(nèi)容：詳細(xì)列出乙方姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等信息]11.2合同附件二：餐飲管理方資質(zhì)證明[附件二內(nèi)容：提供甲方營業(yè)執(zhí)照、餐飲服務(wù)許可證等資質(zhì)證明文件的復(fù)印件]第十二條合同生效及終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，合同終止。第十三條其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2其他約定事項(xiàng)二本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條合同簽訂日期及地點(diǎn)本合同于[簽訂日期]在[簽訂地點(diǎn)]簽訂。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方定義及介入目的15.1第三方定義本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方之外，因本合同的履行而介入合同關(guān)系的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入本合同關(guān)系的目的是為了提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)、擔(dān)保服務(wù)或其他與本合同履行相關(guān)的輔助服務(wù)。第十六條第三方責(zé)任及責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任第三方在本合同中的責(zé)任限于其提供服務(wù)的范圍內(nèi)，對于其服務(wù)之外的原因?qū)е碌膿p失，第三方不承擔(dān)責(zé)任。16.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體如下：[第三方服務(wù)內(nèi)容]：[責(zé)任限額金額][第三方服務(wù)內(nèi)容]：[責(zé)任限額金額][其他服務(wù)內(nèi)容]：[責(zé)任限額金額]第十七條第三方服務(wù)內(nèi)容與質(zhì)量保證17.1第三方服務(wù)內(nèi)容第三方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容，提供相應(yīng)的專業(yè)服務(wù)。17.2質(zhì)量保證第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)。第十八條第三方與甲乙雙方的關(guān)系18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方為委托人，第三方為代理人。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方。第十九條第三方介入的程序19.1介入申請任何一方需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，并說明介入的目的和預(yù)期效果。19.2介入同意對方同意第三方介入的，應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。第二十條第三方介入的終止20.1介入終止條件第三方未能履行其服務(wù)職責(zé)；第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定；合同履行完畢或終止。20.2介入終止程序要求終止第三方介入的一方，應(yīng)向?qū)Ψ胶偷谌桨l(fā)出書面通知，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。第二十一條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)21.1費(fèi)用承擔(dān)原則第三方介入的費(fèi)用按照合同約定或市場行情由甲乙雙方合理分擔(dān)。21.2費(fèi)用支付第三方介入的費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)完成后，由甲乙雙方按照約定的時(shí)間和方式支付。第二十二條第三方信息的保密22.1保密義務(wù)第三方對本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。22.2違約責(zé)任第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十三條第三方介入的爭議解決23.1爭議解決方式第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按本合同約定的爭議解決方式解決。23.2爭議解決機(jī)構(gòu)第三方介入爭議的解決機(jī)構(gòu)與本合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)相同。第二十四條第三方介入的其他條款24.1本合同中關(guān)于第三方的其他條款，均適用于第三方介入后的情況。24.2本合同未規(guī)定的第三方介入事項(xiàng)，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)人員名單要求：詳細(xì)列出乙方姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、入職日期、離職日期等信息。說明：本附件作為合同履行過程中乙方人員變動(dòng)的重要依據(jù)。2.附件二：餐飲管理方資質(zhì)證明要求：提供甲方營業(yè)執(zhí)照、餐飲服務(wù)許可證、衛(wèi)生許可證等合法經(jīng)營證明的復(fù)印件。說明：本附件用于證明甲方具備合法的餐飲管理資質(zhì)。3.附件三：第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任等內(nèi)容。說明：本附件作為第三方介入合同關(guān)系的重要文件。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證要求：提供甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的憑證。說明：本附件用于證明甲方已履行社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。5.附件五：勞務(wù)人員考核結(jié)果要求：詳細(xì)記錄乙方工作期間的考核結(jié)果，包括考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核成績等。說明：本附件作為乙方工資調(diào)整和晉升的依據(jù)。6.附件六：合同履行過程中的相關(guān)文件要求：包括但不限于合同變更協(xié)議、通知、證明等。說明：本附件用于證明合同履行過程中的相關(guān)事項(xiàng)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.勞務(wù)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)履行工作職責(zé)、違反餐飲場所規(guī)章制度、泄露工作秘密等。責(zé)任認(rèn)定：乙方需賠償甲方因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.餐飲管理方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付乙方工資、未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)、未提供必要的工作條件等。責(zé)任認(rèn)定：甲方需向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付工資的[百分比]計(jì)算。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未能履行服務(wù)協(xié)議、服務(wù)質(zhì)量不符合約定、泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：第三方需賠償甲乙雙方因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：1.若乙方因個(gè)人原因提前解除合同，未提前[提前通知天數(shù)]日書面通知甲方，則視為違約。乙方需賠償甲方因招聘、培訓(xùn)產(chǎn)生的合理費(fèi)用，如面試費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。2.若甲方未按時(shí)支付乙方工資，則視為違約。甲方需向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付工資的[百分比]計(jì)算。3.若第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定，導(dǎo)致甲方遭受損失，則視為違約。第三方需賠償甲方因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024版年度餐飲管理短期勞務(wù)合同樣本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期3.工作內(nèi)容3.1工作地點(diǎn)3.2工作崗位3.3工作職責(zé)3.4工作時(shí)間4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4其他福利待遇5.工作條件5.1工作環(huán)境5.2工作設(shè)備5.3工作資料6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)7.保密條款7.1保密范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.解除合同8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后的處理9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決期限10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效時(shí)間11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后的處理13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序13.3合同終止后的處理14.其他約定14.1不可抗力14.2合同附件14.3其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系人姓名]、[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系人姓名]、[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.合同期限2.1合同開始日期[合同開始日期]2.2合同結(jié)束日期[合同結(jié)束日期]3.工作內(nèi)容3.1工作地點(diǎn)[工作地點(diǎn)]3.2工作崗位[工作崗位名稱]3.3工作職責(zé)[詳細(xì)列出乙方的工作職責(zé)]3.4工作時(shí)間[每日工作時(shí)間]、[每周工作天數(shù)]4.薪酬待遇4.1基本工資[基本工資金額]4.2獎(jiǎng)金及提成[獎(jiǎng)金及提成比例和計(jì)算方式]4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金[社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納比例和具體項(xiàng)目]4.4其他福利待遇[其他福利待遇內(nèi)容]5.工作條件5.1工作環(huán)境[工作環(huán)境描述]5.2工作設(shè)備[工作設(shè)備清單]5.3工作資料[工作資料清單]6.違約責(zé)任6.1違約情形[列舉違約的情形]6.2違約責(zé)任承擔(dān)[詳細(xì)說明違約責(zé)任承擔(dān)方式及金額]7.保密條款7.1保密范圍[保密信息的具體內(nèi)容]7.2保密義務(wù)[乙方保密義務(wù)的具體要求]7.3違約責(zé)任[違反保密條款的違約責(zé)任及處理方式]8.解除合同8.1合同解除條件[列舉可以解除合同的條件，如乙方嚴(yán)重違反工作規(guī)定、甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等]8.2合同解除程序[詳細(xì)說明解除合同的程序，包括通知期限、書面形式要求等]8.3合同解除后的處理[合同解除后的工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、工作交接等事項(xiàng)的處理]9.爭議解決9.1爭議解決方式[約定爭議解決的方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟]9.2爭議解決機(jī)構(gòu)[如選擇仲裁，應(yīng)明確仲裁機(jī)構(gòu)；如選擇訴訟，應(yīng)明確管轄法院]9.3爭議解決期限[約定爭議解決的時(shí)間限制，如自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)]10.合同生效10.1合同生效條件[合同生效所需滿足的條件，如雙方簽字蓋章、合同內(nèi)容完整等]10.2合同生效時(shí)間[合同生效的具體時(shí)間，如雙方簽字蓋章之日起生效]11.合同變更11.1合同變更條件[列舉可以變更合同的條件，如工作內(nèi)容、薪酬待遇等發(fā)生變化]11.2合同變更程序[詳細(xì)說明變更合同的程序，包括書面形式、雙方簽字蓋章等]12.合同解除12.1合同解除條件[再次列舉可以解除合同的條件，與第八條內(nèi)容相同]12.2合同解除程序[再次詳細(xì)說明解除合同的程序，與第八條內(nèi)容相同]12.3合同解除后的處理[再次說明合同解除后的處理事項(xiàng)，與第八條內(nèi)容相同]13.合同終止13.1合同終止條件[列舉合同終止的條件，如合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致等]13.2合同終止程序[詳細(xì)說明合同終止的程序，包括通知期限、工作交接等]13.3合同終止后的處理[合同終止后的工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、工作交接等事項(xiàng)的處理]14.其他約定14.1不可抗力[約定不可抗力的定義、發(fā)生不可抗力時(shí)的處理方式]14.2合同附件[列出合同附件的清單，如工作職責(zé)說明書、設(shè)備清單等]14.3其他約定事項(xiàng)[列出合同中其他需要特別約定的內(nèi)容，如保密期限、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中“第三方”是指除甲、乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、顧問等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同執(zhí)行、解決合同爭議或?qū)崿F(xiàn)合同目的。15.3第三方介入程序15.3.1介入申請任何一方有意引入第三方介入時(shí)，應(yīng)提前[時(shí)間]天向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，并說明第三方介入的具體目的、服務(wù)內(nèi)容、預(yù)期效果及費(fèi)用預(yù)算。15.3.2雙方意見收到介入申請后，另一方應(yīng)在[時(shí)間]天內(nèi)給予書面回復(fù)，表達(dá)同意或不同意的意見。如同意，雙方應(yīng)共同與第三方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議；如不同意，應(yīng)說明理由。15.4第三方責(zé)任15.4.1責(zé)任界定第三方在合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。除非第三方的行為直接導(dǎo)致甲、乙雙方損失，且甲、乙雙方已按照本合同約定向第三方提出索賠。15.4.2責(zé)任限額15.4.2.1第三方責(zé)任限額第三方因違約或疏忽導(dǎo)致甲、乙雙方損失時(shí)，其賠償責(zé)任不超過[金額]元人民幣。15.4.2.2限額計(jì)算第三方責(zé)任限額的計(jì)算依據(jù)為：實(shí)際損失金額減去甲、乙雙方已從第三方獲得的賠償金額。15.5第三方權(quán)利15.5.1第三方權(quán)利范圍第三方在合同執(zhí)行過程中享有根據(jù)合同約定和補(bǔ)充協(xié)議獲得報(bào)酬的權(quán)利，以及為履行合同所需的其他權(quán)利。15.5.2第三方權(quán)利行使第三方權(quán)利的行使應(yīng)遵守本合同和補(bǔ)充協(xié)議的約定，不得損害甲、乙雙方的合法權(quán)益。16.甲乙方額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方有權(quán)要求第三方提供相應(yīng)的資質(zhì)證明和業(yè)績證明。16.1.2甲方有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助和支持。16.2.2乙方應(yīng)確保第三方的工作符合合同和補(bǔ)充協(xié)議的要求。17.第三方與其他各方的關(guān)系17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由補(bǔ)充協(xié)議約定，第三方應(yīng)遵守補(bǔ)充協(xié)議的約定，并對甲方負(fù)責(zé)。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由補(bǔ)充協(xié)議約定，第三