離職員工擔保保證書

離職員工擔保保證書合同目錄第一章總則1.1本保證書的簽訂依據(jù)1.2保證書的效力范圍1.3離職員工的基本情況第二章離職員工的義務與承諾2.1離職員工對公司的保密義務2.2離職員工對公司的競業(yè)限制2.3離職員工對公司的其他義務與承諾第三章?lián)Ｈ说牧x務與承諾3.1擔保人對離職員工的監(jiān)督責任3.2擔保人對離職員工義務的承擔3.3擔保人對公司的賠償責任第四章保證期限4.1保證期限的計算4.2保證期限的延長4.3保證期限屆滿后的處理第五章違約責任5.1離職員工違反義務的責任5.2擔保人未履行監(jiān)督職責的責任5.3公司因離職員工違約遭受損失的賠償?shù)诹聽幾h解決6.1爭議解決的途徑6.2爭議解決的時效6.3爭議解決的地點與適用法律第七章合同的變更與解除7.1合同變更的條件與程序7.2合同解除的條件與程序7.3合同變更與解除后的權益處理第八章合同的轉讓8.1合同轉讓的條件與程序8.2合同轉讓的有效性確認8.3轉讓后的合同主體權益第九章合同的終止9.1合同終止的條件9.2合同終止后的處理9.3合同終止后的責任承擔第十章免除與減輕責任的情形10.1免除責任的情形10.2減輕責任的情形10.3免除與減輕責任的法律效力第十一章強制執(zhí)行11.1合同的強制執(zhí)行11.2擔保責任的強制執(zhí)行11.3強制執(zhí)行的程序與方式第十二章合同的解釋與適用12.1合同條款的解釋原則12.2適用法律的確定12.3合同的適用范圍與效力第十三章附則13.1合同的生效條件13.2合同的續(xù)簽與更新13.3合同的保管與復印件效力第十四章其他約定14.1雙方的其他補充約定14.2對合同未盡事宜的約定14.3合同的簽字蓋章與備案合同編號：LC20230001第一章總則1.1本保證書的簽訂依據(jù)1.1.1本保證書依據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定簽訂。1.2保證書的效力范圍1.2.1本保證書對甲方、乙方、丙方均具有法律約束力。1.2.2本保證書自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。1.3離職員工的基本情況1.3.1乙方姓名：_______1.3.2乙方身份證號碼：_______1.3.3乙方在公司擔任職務：_______1.3.4乙方離職日期：_______第二章離職員工的義務與承諾2.1離職員工對公司的保密義務2.1.1乙方承諾，在離職后繼續(xù)承擔對甲方的保密義務。2.1.2乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。2.2離職員工對公司的競業(yè)限制2.2.1乙方承諾，在離職后____年內，不得在與甲方業(yè)務相同或相近的行業(yè)從事相同或相近的工作。2.2.2乙方不得加入與甲方有競爭關系的公司或組織。2.3離職員工對公司的其他義務與承諾2.3.1乙方承諾，在離職后不得以任何方式損害甲方利益。2.3.2乙方不得違反公司的各項規(guī)章制度。第三章?lián)Ｈ说牧x務與承諾3.1擔保人對離職員工的監(jiān)督責任3.1.1丙方承諾，對乙方在離職后的行為進行監(jiān)督，確保乙方履行保密義務和競業(yè)限制。3.1.2丙方應定期向甲方報告乙方履行情況。3.2擔保人對離職員工義務的承擔3.2.1如乙方違反保密義務或競業(yè)限制，丙方承擔連帶責任。3.2.2丙方應承擔甲方因乙方違約所遭受的損失。3.3擔保人對公司的賠償責任3.3.1如丙方未履行監(jiān)督職責，導致乙方違約，丙方應承擔相應賠償責任。第四章保證期限4.1保證期限的計算4.1.1本保證書的保證期限自合同生效之日起計算。4.1.2保證期限為離職后____年。4.2保證期限的延長4.2.1如各方同意延長保證期限，應簽訂書面協(xié)議。4.2.2延長保證期限的協(xié)議應經甲方同意。4.3保證期限屆滿后的處理4.3.1保證期限屆滿后，本保證書自動失效。4.3.2失效后，各方繼續(xù)履行合同約定的義務。第五章違約責任5.1離職員工違反義務的責任5.1.1乙方違反保密義務或競業(yè)限制，應承擔違約責任。5.1.2乙方違約導致甲方損失的，應進行賠償。5.2擔保人未履行監(jiān)督職責的責任5.2.1丙方未履行監(jiān)督職責，導致乙方違約，應承擔相應責任。5.2.2丙方應賠償甲方因乙方違約所遭受的損失。5.3公司因離職員工違約遭受損失的賠償5.3.1甲方因乙方違約遭受損失的，有權要求丙方進行賠償。5.3.2賠償金額根據(jù)甲方實際損失確定。第六章爭議解決6.1爭議解決的途徑6.1.1各方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決。6.1.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6.2爭議解決的時效6.2.1當事人應在爭議發(fā)生之日起____日內提出解決方案。6.2.2逾期未提出的，對方有權提起訴訟。6.3爭議解決的地點與適用法律6.3.1爭議解決的地點為合同簽訂地。6.3.2本合同適用中華人民共和國法律。第八章合同的轉讓8.1合同轉讓的條件與程序8.1.1各方同意，本合同不得轉讓。8.1.2如各方同意轉讓，應簽訂書面轉讓協(xié)議，并經原合同各方確認。8.2合同轉讓的有效性確認8.2.1轉讓協(xié)議應經原合同各方簽字蓋章后生效。8.2.2轉讓協(xié)議生效后，新的合同方承擔原合同方的權利和義務。8.3轉讓后的合同主體權益8.3.1轉讓后，原合同方不再享有合同權利和承擔合同義務。8.3.2轉讓后的合同方應繼續(xù)履行本合同約定的義務。第九章合同的終止9.1合同終止的條件9.1.1本合同在保證期限屆滿后自動終止。9.1.2如各方同意提前終止本合同，應簽訂書面終止協(xié)議。9.2合同終止后的處理9.2.1合同終止后，各方繼續(xù)履行本合同約定的義務。9.2.2合同終止后的債務清償，按照本合同約定執(zhí)行。9.3合同終止后的責任承擔9.3.1合同終止后，各方對合同終止前的行為負責。9.3.2合同終止后，各方對合同終止后的行為不再承擔責任。第十章免除與減輕責任的情形10.1免除責任的情形10.1.1因不可抗力導致合同不能履行，各方免予承擔責任。10.1.2各方在簽訂合同時，不存在欺詐、隱瞞等情況，免除相應的責任。10.2減輕責任的情形10.2.1各方在履行合同過程中，如有瑕疵，應減輕相應責任。10.2.2各方在履行合同過程中，如有疏忽，應減輕相應責任。10.3免除與減輕責任的法律效力10.3.1免除與減輕責任的情形，應符合法律法規(guī)的規(guī)定。10.3.2免除與減輕責任的情形，不得違反本合同的約定。第十一章強制執(zhí)行11.1合同的強制執(zhí)行11.1.1如各方未履行合同義務，對方有權向人民法院申請強制執(zhí)行。11.1.2強制執(zhí)行的范圍包括合同債務的全部或部分。11.2擔保責任的強制執(zhí)行11.2.1如丙方未履行擔保責任，甲方有權向人民法院申請強制執(zhí)行。11.2.2強制執(zhí)行的范圍包括丙方的擔保責任。11.3強制執(zhí)行的程序與方式11.3.1各方應按照法律法規(guī)的規(guī)定，接受強制執(zhí)行。11.3.2強制執(zhí)行的程序與方式，按照人民法院的規(guī)定執(zhí)行。第十二章合同的解釋與適用12.1合同條款的解釋原則12.1.1本合同條款應按照通常理解予以解釋。12.1.2本合同條款如有歧義，各方應友好協(xié)商解決。12.2適用法律的確定12.2.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2.2如本合同涉及國際法律問題，應按照國際慣例處理。12.3合同的適用范圍與效力12.3.1本合同適用于各方之間的權利義務關系。12.3.2本合同的效力，不受合同之外的其他因素影響。第十三章附則13.1合同的生效條件13.1.1本合同自各方簽字蓋章之日起生效。13.1.2本合同一式____份，各方執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同的續(xù)簽與更新13.2.1如各方同意續(xù)簽或更新本合同，應簽訂書面協(xié)議。13.2.2續(xù)簽或更新后的合同，應經各方簽字蓋章確認。13.3合同的保管與復印件效力13.3.1各方應妥善保管本合同正本。13.3.2本合同復印件具有同等法律效力，但不得作為訴訟證據(jù)。第十四章其他約定14.1雙方的其他補充約定14.1.1如各方有其他補充約定，應簽訂書面補充協(xié)議。14.1.2補充協(xié)議應經各方簽字蓋章后生效。多方為主導時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導時的特殊約定1.1甲方權利的特殊行使甲方享有對乙方的監(jiān)督權，包括但不限于對乙方離職后的職業(yè)行為、保密義務和競業(yè)限制的執(zhí)行情況進行監(jiān)督。甲方有權要求丙方提供乙方履行情況的定期報告。1.2甲方對合同的修改權甲方有權在保證期限內對合同內容進行修改，包括但不限于保密期限的延長、競業(yè)限制范圍的調整等。甲方應提前書面通知乙方和丙方，并經乙方和丙方同意后生效。1.3甲方單方面解除合同的條件甲方在保證期限內，如發(fā)現(xiàn)乙方嚴重違反保密義務或競業(yè)限制，給甲方造成重大損失的，甲方有權單方面解除本合同，并追究乙方的違約責任。附加條款二：乙方為主導時的特殊約定2.1乙方的提前通知義務乙方如欲提前終止本合同，應至少提前____個月書面通知甲方和丙方。通知發(fā)出后，本合同的保證期限相應縮短。2.2乙方的信息披露義務乙方應定期向甲方和丙方披露其離職后的職業(yè)情況，包括但不限于工作單位、職務等信息，以確保甲方和丙方能夠及時了解乙方的情況。2.3乙方的違約責任乙方違反保密義務或競業(yè)限制的，應向甲方和丙方支付違約金，違約金的數(shù)額根據(jù)甲方和丙方因乙方違約所遭受的實際損失確定。附加條款三：第三方中介為主導時的特殊約定3.1中介的監(jiān)督職責中介作為合同的監(jiān)督方，應確保乙方的行為符合合同約定，如發(fā)現(xiàn)乙方違反合同約定的，中介有權要求乙方糾正，并有權向甲方和丙方報告。3.2中介的違約責任中介未履行監(jiān)督職責，導致乙方違約的，中介應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方和丙方因乙方違約所遭受的損失。3.3中介的報酬中介的報酬由甲方和丙方根據(jù)中介的履行情況支付。中介的報酬應在甲方和丙方支付給乙方的違約金或賠償金中扣除。附件及其他補充說明一、附件列表：1.離職員工擔保保證書2.乙方個人基本信息表3.競業(yè)限制范圍說明4.保密協(xié)議范本5.違約金計算方法說明6.第三方中介服務協(xié)議7.中介監(jiān)督報告模板8.合同履行情況記錄表二、違約行為及認定：1.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密或技術秘密。2.乙方違反競業(yè)限制，加入與甲方有競爭關系的公司或組織。3.乙方未履行合同約定的其他義務。4.丙方未履行監(jiān)督職責，導致乙方違約。5.中介未履行監(jiān)督職責，導致乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.保密義務：離職員工對原公司所承擔的不得泄露公司商業(yè)秘密或技術秘密的義務。2.競業(yè)限制：離職員工在一定期限內，不得在與原公司業(yè)務相同或相近的行業(yè)從事相同或相近的工作。3.違約金：違約方因違約行為應支付給守約方的賠償金。4.中介：在離職員工擔保保證書中，負責監(jiān)督乙方履行合同義務的第三方。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方違約行為難以認定：解決方案：建立完善的違約行為認定標準和流程，明確各方的權利義務。2.違約金賠償不足：解決方案：根據(jù)