勞務派遣用工交接協(xié)定（2024年版）

勞務派遣用工交接協(xié)定（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

鑒于甲方具備派遣符合法律法規(guī)規(guī)定的勞動者的條件，乙方同意接受甲方派遣的勞動者，雙方為明確勞務派遣用工關系，特訂立本勞務派遣用工交接協(xié)定（以下簡稱“本協(xié)定”）。

本協(xié)定旨在明確甲方與乙方之間在勞務派遣用工過程中的權利、義務及責任，確保派遣勞動者的合法權益得到保障，同時維護甲乙雙方的合法權益。

甲方作為派遣單位，承諾派遣符合法律法規(guī)規(guī)定的勞動者，并按照本協(xié)定的約定履行相關義務。乙方作為用工單位，承諾按照本協(xié)定的約定接受甲方派遣的勞動者，并按照國家法律法規(guī)及雙方約定的條件對勞動者進行管理、使用和支付勞動報酬。

本協(xié)定的簽訂背景為甲方與乙方在勞務派遣用工領域的合作需求，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商達成一致，特訂立本協(xié)定。

主要條款內(nèi)容：

一、服務內(nèi)容

1.1甲方應向乙方派遣符合法律法規(guī)規(guī)定的勞動者，具體派遣人數(shù)、崗位、工作內(nèi)容等由雙方另行協(xié)商確定。

1.2甲方應保證派遣勞動者的身份合法、健康、具備相應的職業(yè)技能和崗位資格。

1.3甲方應負責派遣勞動者的招聘、培訓、管理等工作，確保其符合乙方的用工需求。

二、質量標準

2.1派遣勞動者應具備良好的職業(yè)道德，遵守國家法律法規(guī)及乙方單位的規(guī)章制度。

2.2派遣勞動者應按照乙方的崗位要求，完成工作任務，保證工作質量。

2.3甲方應定期對派遣勞動者進行考核，確保其工作表現(xiàn)符合乙方要求。

三、價格支付

3.1派遣勞動者的工資、福利、社會保險等費用由乙方支付，具體標準由雙方另行協(xié)商確定。

3.2甲方應在派遣勞動者入職前，向乙方提供相關費用的詳細清單。

3.3乙方應在每月規(guī)定的時間內(nèi)支付甲方派遣費用，逾期支付應承擔違約責任。

四、保密條款

4.1雙方對本協(xié)定的內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2涉及商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營策略等保密信息的，雙方應采取有效措施，確保信息安全。

五、違約責任

5.1甲方違反本協(xié)定，未按照約定派遣勞動者或派遣勞動者不符合約定的，應承擔相應的違約責任。

5.2乙方違反本協(xié)定，未按照約定支付派遣費用或未按照約定使用派遣勞動者的，應承擔相應的違約責任。

5.3因違約造成對方損失的，違約方應承擔賠償責任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)定過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)定未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。

7.2本協(xié)定自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。

7.3本協(xié)定一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權利與義務詳細說明：

一、甲方權利與義務

1.1甲方有權要求乙方按照約定的數(shù)量、崗位和質量標準接收派遣勞動者。

1.2甲方有權要求乙方按照國家法律法規(guī)和雙方約定的條件支付派遣費用。

1.3甲方有權對派遣勞動者的工作表現(xiàn)進行考核，并提出改進意見。

1.4甲方有義務提供符合法律法規(guī)規(guī)定的勞動者，并確保其具備履行崗位職責的能力。

1.5甲方有義務對派遣勞動者進行必要的培訓，提高其職業(yè)技能和工作效率。

1.6甲方有義務在派遣勞動者出現(xiàn)重大違紀或違法情況時，及時通知乙方。

1.7甲方有義務按照約定的時間向乙方提供派遣勞動者的相關信息，包括但不限于身份證明、健康證明、技能證書等。

二、乙方權利與義務

2.1乙方有權要求甲方按照約定的數(shù)量、崗位和質量標準派遣勞動者。

2.2乙方有權對派遣勞動者進行日常管理，包括但不限于考勤、工作安排和紀律要求。

2.3乙方有權根據(jù)工作需要調(diào)整派遣勞動者的工作崗位，但應提前通知甲方。

2.4乙方有權對派遣勞動者的工作表現(xiàn)進行考核，并提出改進意見。

2.5乙方有義務按照國家法律法規(guī)和雙方約定的條件支付派遣費用。

2.6乙方有義務為派遣勞動者提供必要的工作條件和安全保障。

2.7乙方有義務按照約定的時間支付甲方派遣費用，并保證支付方式安全、準確。

2.8乙方有義務在派遣勞動者出現(xiàn)重大違紀或違法情況時，及時通知甲方。

三、合同執(zhí)行過程中的權利、義務及合作方式

3.1甲方與乙方應建立有效的溝通渠道，確保在合同執(zhí)行過程中能夠及時交流信息、解決問題。

3.2雙方應定期召開會議，討論派遣勞動者的工作情況、存在的問題及改進措施。

3.3甲方應按照約定的時間向乙方提供派遣勞動者的相關資料，包括但不限于勞動合同、社會保險繳納證明等。

3.4乙方應按照約定的時間向甲方支付派遣費用，并在支付憑證上注明款項用途。

3.5雙方應共同維護派遣勞動者的合法權益，確保其在乙方單位的工作環(huán)境安全、穩(wěn)定。

3.6甲方與乙方應共同遵守國家法律法規(guī)，確保勞務派遣用工的合法性。

3.7任何一方在合同執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)對方違反法律法規(guī)或本協(xié)定約定的事項，應及時向對方提出，并要求對方采取措施予以糾正。

3.8雙方應在本協(xié)定約定的合作期限內(nèi)，共同努力，確保勞務派遣用工關系的穩(wěn)定和發(fā)展。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、合同有效期限

1.1本協(xié)定自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。

1.2本協(xié)定的有效期限屆滿前，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)定，續(xù)簽期限由雙方另行約定。

二、合同的變更

2.1本協(xié)定在有效期內(nèi)，如因國家法律法規(guī)的調(diào)整、市場環(huán)境變化或雙方業(yè)務需求等因素需要變更，任何一方均可提出書面變更申請。

2.2雙方應在收到變更申請之日起____日內(nèi)，就變更事宜進行協(xié)商，達成一致意見后，簽訂書面變更協(xié)議，作為本協(xié)定的組成部分。

2.3未簽訂書面變更協(xié)議前，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)定的約定。

三、合同的終止

3.1本協(xié)定在有效期內(nèi)，因以下情形之一而終止：

a)本協(xié)定約定的有效期限屆滿；

b)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)定；

c)因不可抗力導致本協(xié)定無法履行；

d)一方嚴重違反本協(xié)定，經(jīng)對方書面通知后____日內(nèi)仍未糾正；

e)法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他終止情形。

3.2本協(xié)定終止后，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)，包括但不限于派遣勞動者的退場和費用結算。

四、爭議解決機制

4.1雙方在履行本協(xié)定過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

4.2協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

五、法律適用和管轄法院

5.1本協(xié)定適用中華人民共和國法律。

5.2因本協(xié)定產(chǎn)生的或與本協(xié)定有關的任何爭議，均應提交乙方所在地的人民法院管轄。

六、合同效力

6.1本協(xié)定經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，對雙方具有法律約束力。

6.2本協(xié)定未盡事宜，可參照相關法律法規(guī)執(zhí)行。

6.3本協(xié)定一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方需要準備的附件：

1.甲方提供的附件：

1.1甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

1.2甲方派遣資質證明文件；

1.3甲方對派遣勞動者進行的基本培訓和技能考核記錄；

1.4派遣勞動者的身份證明、健康證明、技能證書等；

1.5派遣勞動者的勞動合同文本。

2.乙方提供的附件：

2.1乙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

2.2乙方接受勞務派遣的書面申請；

2.3乙方單位規(guī)章制度和勞動紀律；

2.4乙方對派遣勞動者進行的工作崗位描述和職責要求；

2.5乙方為派遣勞動者提供的工作環(huán)境和安全保障措施。

3.雙方共同準備的附件：

3.1派遣勞動者的入職登記表；

3.2派遣勞動者的考勤記錄；

3.3派遣勞動者的工資支付憑證；

3.4派遣勞動者的社會保險繳納證明；

3.5雙方協(xié)商一致的其他相關文件。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置及日期：

-甲方代表簽字：__________________

-甲方蓋章：__________________

-簽字蓋章日期：____年____月____日

2.乙方簽字、蓋章位置及日期：

-乙方代表