2024小學(xué)教師聘用合同（含學(xué)生心理健康輔導(dǎo)）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024小學(xué)教師聘用合同（含學(xué)生心理健康輔導(dǎo)）本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.2崗位職責(zé)3.工作時間及工作地點3.1工作時間3.2工作地點4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及補(bǔ)貼4.3工資發(fā)放方式5.社會保險及公積金5.1社會保險5.2公積金6.教學(xué)任務(wù)及教學(xué)質(zhì)量要求6.1教學(xué)任務(wù)6.2教學(xué)質(zhì)量要求7.學(xué)生心理健康輔導(dǎo)7.1心理健康輔導(dǎo)職責(zé)7.2心理健康輔導(dǎo)方式8.培訓(xùn)與進(jìn)修8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2進(jìn)修機(jī)會9.休假及福利待遇9.1休假規(guī)定9.2福利待遇10.合同期限及續(xù)簽10.1合同期限10.2續(xù)簽條件11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.2乙方違約責(zé)任12.爭議解決方式12.1爭議解決原則12.2爭議解決方式13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同其他約定14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：市區(qū)小學(xué)1.1.2甲方地址：市區(qū)路號1.1.3甲方法定代表人：1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方性別：男1.2.3乙方身份證號碼：1101011990030765131.2.4乙方住址：市區(qū)路號2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.1.1乙方被聘用為市區(qū)小學(xué)小學(xué)教師，具體崗位為語文教師。2.2崗位職責(zé)2.2.1乙方應(yīng)按照國家教育法律法規(guī)和學(xué)校教育教學(xué)計劃，完成教育教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。2.2.2乙方應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校正常教育教學(xué)秩序。2.2.3乙方應(yīng)關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，尊重學(xué)生人格，保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益。2.2.4乙方應(yīng)參加學(xué)校組織的教師培訓(xùn)，提高自身教育教學(xué)能力。2.2.5乙方應(yīng)承擔(dān)學(xué)生心理健康輔導(dǎo)工作，協(xié)助學(xué)生解決心理問題。3.工作時間及工作地點3.1工作時間3.1.1乙方工作時間為每周一至周五，上午8:00至11:30，下午13:30至17:00。3.1.2乙方應(yīng)按照學(xué)校安排，參加必要的教學(xué)會議和活動。3.2工作地點3.2.1乙方工作地點為市區(qū)小學(xué)。4.工資待遇4.1基本工資4.1.1乙方基本工資為每月5000元。4.2獎金及補(bǔ)貼4.2.1乙方享有國家規(guī)定的各種獎金及補(bǔ)貼。4.2.2乙方年終獎金根據(jù)年度考核結(jié)果確定。4.3工資發(fā)放方式4.3.1乙方工資每月通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放。5.社會保險及公積金5.1社會保險5.1.1甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2公積金5.2.1甲方為乙方繳納住房公積金。6.教學(xué)任務(wù)及教學(xué)質(zhì)量要求6.1教學(xué)任務(wù)6.1.1乙方應(yīng)按照學(xué)校教育教學(xué)計劃，完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)。6.2教學(xué)質(zhì)量要求6.2.1乙方應(yīng)確保教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。6.2.2乙方應(yīng)定期參加教學(xué)質(zhì)量評估，不斷提高自身教育教學(xué)水平。8.培訓(xùn)與進(jìn)修8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.1.1乙方在合同期間，應(yīng)參加學(xué)校組織的教育教學(xué)培訓(xùn)，包括但不限于教學(xué)方法、課程設(shè)計、學(xué)生心理輔導(dǎo)等方面的培訓(xùn)。8.1.2乙方應(yīng)積極參加上級教育行政部門組織的教學(xué)研討和學(xué)術(shù)交流活動。8.2進(jìn)修機(jī)會8.2.1乙方在合同期間，如需進(jìn)修，應(yīng)提前向甲方提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可參加。8.2.2甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和進(jìn)修需求，提供相應(yīng)的進(jìn)修機(jī)會。9.休假及福利待遇9.1休假規(guī)定9.1.1乙方享有國家法定節(jié)假日、周末及寒暑假。9.1.2乙方享有年休假，具體天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定和學(xué)校實際情況確定。9.2福利待遇9.2.1乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。9.2.2乙方享有學(xué)校提供的職工食堂、文體活動等福利設(shè)施和服務(wù)。10.合同期限及續(xù)簽10.1合同期限10.1.1本合同期限為三年，自2024年9月1日起至2027年8月31日止。10.2續(xù)簽條件10.2.1在合同期滿前，如乙方工作表現(xiàn)良好，無違反合同約定的行為，且雙方同意續(xù)簽，可以續(xù)簽本合同。11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.1.1如甲方未按時足額支付乙方工資，應(yīng)按未支付工資的日利率支付違約金。11.2乙方違約責(zé)任11.2.1如乙方在合同期內(nèi)擅自離職，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。12.爭議解決方式12.1爭議解決原則12.1.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中的爭議。12.2爭議解決方式12.2.1如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同其他約定13.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于乙方個人簡歷、教師資格證復(fù)印件等。附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義15.1.1本合同中所述的第三方，是指除甲乙雙方之外，參與合同履行、提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助合同實施的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入范圍包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。16.第三方介入的必要性及程序16.1第三方介入的必要性16.1.1第三方介入的必要性由甲乙雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定。16.2第三方介入程序16.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入時，應(yīng)書面通知對方，并明確第三方的職責(zé)和權(quán)限。16.2.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議，履行其職責(zé)，確保合同的順利履行。17.2第三方的義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容。17.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的定義18.1.1責(zé)任限額是指第三方因違約行為對甲乙雙方造成損失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額的確定18.2.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其服務(wù)性質(zhì)、合同金額及市場慣例等因素確定。18.3責(zé)任限額的調(diào)整18.3.1如有特殊情況，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整第三方的責(zé)任限額。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分19.1.1第三方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。19.2爭議解決19.2.1第三方與其他各方之間發(fā)生爭議時，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.第三方介入的終止20.1終止條件20.1.1合同履行完畢或合同解除時，第三方介入終止。20.2終止程序20.2.1第三方介入終止前，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并解除與第三方的合作協(xié)議。21.第三方介入的記錄與檔案21.1記錄21.1.1第三方介入過程中的相關(guān)文件、記錄等應(yīng)妥善保存。21.2檔案21.2.1第三方介入的相關(guān)檔案應(yīng)歸入合同檔案，供日后查詢。22.第三方介入的保密條款22.1保密內(nèi)容22.1.1第三方介入過程中涉及的甲乙雙方商業(yè)秘密和合同內(nèi)容，第三方應(yīng)予以保密。22.2保密期限22.2.1第三方介入的保密期限自合同終止之日起不少于三年。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個人簡歷要求：詳細(xì)列出乙方教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。說明：本附件用于證明乙方具備履行合同所需的資格和能力。2.教師資格證書復(fù)印件要求：提供有效的教師資格證書復(fù)印件，并加蓋甲方公章。說明：本附件用于證明乙方具備從事教育教學(xué)工作的資格。3.社會保險及公積金繳納證明要求：提供乙方參加社會保險及公積金繳納的證明文件。說明：本附件用于證明甲方已為乙方繳納社會保險及公積金。4.第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。說明：本附件用于明確第三方在合同履行中的權(quán)利和義務(wù)。5.教學(xué)計劃及教案要求：提供乙方所任教學(xué)科目的教學(xué)計劃和教案。說明：本附件用于評估乙方教學(xué)質(zhì)量，確保教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)。6.學(xué)生心理健康輔導(dǎo)記錄要求：記錄乙方對學(xué)生心理健康輔導(dǎo)的過程和結(jié)果。說明：本附件用于評估乙方心理健康輔導(dǎo)工作的效果。7.教學(xué)質(zhì)量評估報告要求：提供乙方教學(xué)質(zhì)量評估的詳細(xì)報告。說明：本附件用于評估乙方教學(xué)質(zhì)量，為甲方提供決策依據(jù)。8.休假證明要求：提供乙方休假的相關(guān)證明文件。說明：本附件用于證明乙方休假的真實性。9.違約金支付證明要求：提供違約金支付的憑證。說明：本附件用于證明違約金的實際支付情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時足額支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按未支付工資的日利率支付違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：擅自離職。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合作協(xié)議履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議約定的責(zé)任限額，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：若甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。假設(shè)乙方每月工資為5000元，甲方未支付一個月工資，則甲方應(yīng)按日利率0.5%支付違約金，共計25元。全文完。2024小學(xué)教師聘用合同（含學(xué)生心理健康輔導(dǎo)）1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人1.3雙方聯(lián)系方式2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.2職責(zé)范圍2.3工作內(nèi)容3.聘用期限3.1起止時間3.2合同續(xù)簽4.工作時間及休息休假4.1工作時間4.2休息休假4.3工作地點5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2績效工資5.3福利待遇5.4社會保險及公積金6.教學(xué)及心理健康輔導(dǎo)工作要求6.1教學(xué)要求6.2心理健康輔導(dǎo)要求6.3工作成果評估7.教學(xué)及心理健康輔導(dǎo)工作內(nèi)容7.1教學(xué)內(nèi)容7.2心理健康輔導(dǎo)內(nèi)容7.3工作計劃及實施8.教學(xué)及心理健康輔導(dǎo)工作成果8.1教學(xué)成果8.2心理健康輔導(dǎo)成果8.3成果評價及反饋9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后的處理13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止后的處理14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：小學(xué)乙方：[教師姓名]1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名或本人]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位乙方被聘用為甲方小學(xué)的[具體學(xué)科]教師。2.2職責(zé)范圍乙方應(yīng)按照甲方的要求，全面負(fù)責(zé)[具體學(xué)科]的教學(xué)工作，包括但不限于課程講授、學(xué)生輔導(dǎo)、作業(yè)批改等。2.3工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：1.3.1按時完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)任務(wù)；1.3.2參與學(xué)校組織的教研活動，提高教學(xué)質(zhì)量；1.3.3對學(xué)生進(jìn)行心理健康輔導(dǎo)，關(guān)注學(xué)生心理健康狀況；1.3.4配合學(xué)校開展其他教育教學(xué)相關(guān)工作。3.聘用期限3.1起止時間本合同自[起始日期]起至[終止日期]止。3.2合同續(xù)簽本合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。4.工作時間及休息休假4.1工作時間乙方的工作時間為每周[具體工作日數(shù)]天，每天[具體工作小時數(shù)]小時。4.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。4.3工作地點乙方的工作地點為甲方小學(xué)。5.工資及福利待遇5.1基本工資乙方的基本工資為[具體金額]元/月。5.2績效工資乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和學(xué)校績效考核結(jié)果，可以獲得相應(yīng)的績效工資。5.3福利待遇乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于：1.5.1社會保險及公積金；1.5.2住房補(bǔ)貼；1.5.3健康體檢；1.5.4帶薪培訓(xùn)等。5.4社會保險及公積金乙方應(yīng)依法參加社會保險和繳納住房公積金。6.教學(xué)及心理健康輔導(dǎo)工作要求6.1教學(xué)要求乙方應(yīng)按照國家教育部門的教學(xué)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行教學(xué)活動，確保教學(xué)質(zhì)量。6.2心理健康輔導(dǎo)要求乙方應(yīng)關(guān)注學(xué)生的心理健康，定期開展心理健康教育活動，為學(xué)生提供心理咨詢服務(wù)。6.3工作成果評估乙方的工作成果將根據(jù)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量評估體系進(jìn)行評估，包括學(xué)績、學(xué)生滿意度等。7.教學(xué)及心理健康輔導(dǎo)工作內(nèi)容7.1教學(xué)內(nèi)容乙方應(yīng)按照教學(xué)計劃，完成[具體學(xué)科]的教學(xué)內(nèi)容，包括但不限于：1.7.1講授課程知識；1.7.2組織課堂討論；1.7.3指導(dǎo)學(xué)生完成作業(yè)；1.7.4進(jìn)行課后輔導(dǎo)等。7.2心理健康輔導(dǎo)內(nèi)容乙方應(yīng)開展心理健康輔導(dǎo)工作，包括但不限于：1.7.1開展心理健康教育活動；1.7.2進(jìn)行個別心理咨詢；1.7.3協(xié)助處理學(xué)生心理問題等。7.3工作計劃及實施乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)校要求，制定詳細(xì)的工作計劃，并按計劃實施各項工作。8.教學(xué)及心理健康輔導(dǎo)工作成果8.1教學(xué)成果乙方應(yīng)確保所任教學(xué)科目的學(xué)績達(dá)到或超過學(xué)校平均水平，具體成績指標(biāo)將在每年的教學(xué)質(zhì)量評估中予以公布。8.2心理健康輔導(dǎo)成果乙方應(yīng)定期向?qū)W校匯報心理健康輔導(dǎo)工作成果，包括學(xué)生心理健康狀況的改善情況、心理輔導(dǎo)活動的開展情況等。8.3成果評價及反饋學(xué)校將對乙方的工作成果進(jìn)行定期評價，并將評價結(jié)果以書面形式反饋給乙方，乙方應(yīng)認(rèn)真聽取反饋意見，不斷改進(jìn)工作。9.違約責(zé)任9.1違約情形如乙方有下列行為之一，視為違約：9.1.1嚴(yán)重違反教育教學(xué)紀(jì)律，影響教育教學(xué)秩序；9.1.2未履行心理健康輔導(dǎo)職責(zé)，造成學(xué)生心理傷害；9.1.3在試用期內(nèi)，經(jīng)培訓(xùn)考核不合格；9.1.4患有傳染性疾病，不能正常履行工作職責(zé)。9.2違約責(zé)任承擔(dān)發(fā)生違約情形時，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：9.2.1退還已發(fā)放的工資；9.2.2賠償因違約行為給甲方造成的損失；9.2.3依法承擔(dān)其他違約責(zé)任。10.保密條款10.1保密內(nèi)容乙方在履行職務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、學(xué)生個人信息等，均屬于保密范圍。10.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后[具體年數(shù)]年。10.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交[具體仲裁委員會名稱]仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)將依據(jù)中華人民共和國法律和[具體仲裁委員會名稱]的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。12.合同解除12.1合同解除條件發(fā)生下列情況之一，任何一方均可解除本合同：12.1.1合同期滿；12.1.2雙方協(xié)商一致解除；12.1.3出現(xiàn)本合同約定的解除條件；12.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。12.2合同解除程序合同解除應(yīng)提前[具體天數(shù)]天通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。12.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、工作交接等。13.合同生效及終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件13.2.1合同期滿；13.2.2雙方協(xié)商一致解除；13.2.3出現(xiàn)本合同約定的終止條件；13.2.4法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方指除甲乙雙方之外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提高合同履行的效率和安全性，確保合同條款的執(zhí)行。15.3第三方介入范圍15.3.1合同履行過程中的監(jiān)督和評估；15.3.2提供專業(yè)咨詢和意見；15.3.3保障合同履行的資金安全；15.3.4解決合同履行中的爭議。16.甲乙雙方與第三方的關(guān)系16.1合作關(guān)系甲乙雙方與第三方之間應(yīng)建立合作關(guān)系，共同推動合同的履行。16.2獨立地位第三方在介入過程中應(yīng)保持獨立地位，不受甲乙雙方任何一方的意志左右。16.3信息保密第三方有義務(wù)對甲乙雙方提供的信息保密，未經(jīng)雙方同意，不得向任何第三方泄露。17.第三方的責(zé)任17.1責(zé)任限額17.1.1責(zé)任限額的具體金額；17.1.2責(zé)任限額的計算方式；17.1.3超出責(zé)任限額的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任承擔(dān)第三方在履行職責(zé)過程中，如因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.3責(zé)任免除17.3.1不可抗力；17.3.2因甲乙雙方原因?qū)е碌呢?zé)任；17.3.3第三方無法預(yù)見、避免或克服的障礙。18.第三方的權(quán)利18.1收費權(quán)利第三方在提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助履行合同時，有權(quán)按照合同約定收取合理的費用。18.2監(jiān)督權(quán)利第三方有權(quán)對甲乙雙方的合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)建議。18.3解約權(quán)利18.3.1甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)；18.3.2第三方因履行職責(zé)需要解除合作關(guān)系；18.3.3出現(xiàn)合同約定的其他解除情形。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方之間的關(guān)系，應(yīng)以合同約定為準(zhǔn)，甲方應(yīng)按照合同約定支付第三方費用，并接受第三方的監(jiān)督和建議。19.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方之間的關(guān)系，同樣應(yīng)以合同約定為準(zhǔn)，乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方費用，并接受第三方的監(jiān)督和建議。19.3第三方與甲乙雙方共同利益在合同履行過程中，第三方應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的共同利益，不得損害任何一方的權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：提供甲方營業(yè)執(zhí)照副本的清晰復(fù)印件，需加蓋甲方公章。說明：此附件用于證明甲方的合法身份和經(jīng)營資格。2.附件二：乙方身份證復(fù)印件要求：提供乙方身份證正反面復(fù)印件，需加蓋乙方簽名。說明：此附件用于證明乙方的身份信息。3.附件三：乙方學(xué)歷證書復(fù)印件要求：提供乙方學(xué)歷證書復(fù)印件，需加蓋乙方簽名。說明：此附件用于證明乙方的學(xué)歷水平。4.附件四：乙方教師資格證書復(fù)印件要求：提供乙方教師資格證書復(fù)印件，需加蓋乙方簽名。說明：此附件用于證明乙方的教師資格。5.附件五：乙方心理健康輔導(dǎo)相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件要求：提供乙方心理健康輔導(dǎo)相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件，需加蓋乙方簽名。說明：此附件用于證明乙方具備心理健康輔導(dǎo)的專業(yè)能力。6.附件六：乙方工作計劃及實施報告要求：提供乙方制定的工作計劃及實施報告，需加蓋乙方簽名。說明：此附件用于記錄乙方的工作計劃和實施情況。7.附件七：乙方工作成果評估報告要求：提供乙方工作成果評估報告，需加蓋乙方簽名。說明：此附件用于評估乙方的工作成果。8.附件八：第三方合作協(xié)議要求：提供與第三方簽訂的合作協(xié)議，需加蓋甲乙雙方及第三方公章。說明：此附件用于證明第三方介入的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時完成教學(xué)任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定完成教學(xué)任務(wù)，如未按時完成，甲方有權(quán)要求乙方賠償因違約行為造成的損失。示例：乙方未在規(guī)定時間內(nèi)完成教學(xué)計劃，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，甲方要求乙方賠償因教學(xué)質(zhì)量下降造成的損失。2.違約行為：乙方泄露學(xué)生個人信息責(zé)任認(rèn)定：乙方泄露學(xué)生個人信息，侵犯了學(xué)生的隱私權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：乙方在履行心理健康輔導(dǎo)職責(zé)過程中，泄露了學(xué)生個人信息，學(xué)生家長要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約行為：第三方未履行監(jiān)督職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：第三方在履行監(jiān)督職責(zé)過程中，未發(fā)現(xiàn)甲乙雙方的違約行為，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例：第三方在監(jiān)督過程中，未發(fā)現(xiàn)乙方未按時完成教學(xué)任務(wù)，甲方要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.違約行為：甲方未按時支付工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資，如未按時支付，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。示例：甲方未在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方工資，乙方要求甲方支付違約金。5.違約行為：甲方未提供必要的教學(xué)資源責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)提供乙方履行職責(zé)所需的必要教學(xué)資源，如未提供，乙方有權(quán)要求甲方提供或賠償損失。示例：甲方未提供乙方進(jìn)行心理健康輔導(dǎo)所需的設(shè)備，乙方要求甲方提供或賠償損失。全文完。2024小學(xué)教師聘用合同（含學(xué)生心理健康輔導(dǎo)）2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.2崗位職責(zé)3.聘用期限3.1起止時間3.2合同續(xù)簽4.工作時間及待遇4.1工作時間4.2工資待遇4.3社會保險及公積金4.4假期安排5.教學(xué)任務(wù)及質(zhì)量要求5.1教學(xué)任務(wù)5.2教學(xué)質(zhì)量要求6.學(xué)生心理健康輔導(dǎo)6.1輔導(dǎo)對象6.2輔導(dǎo)內(nèi)容6.3輔導(dǎo)方式6.4輔導(dǎo)效果評估7.教學(xué)資源及設(shè)施7.1教學(xué)資源7.2教學(xué)設(shè)施8.教學(xué)評價及考核8.1教學(xué)評價方式8.2教學(xué)考核標(biāo)準(zhǔn)8.3教學(xué)考核結(jié)果9.教學(xué)紀(jì)律及規(guī)范9.1教學(xué)紀(jì)律9.2教學(xué)規(guī)范10.教學(xué)改革與創(chuàng)新10.1教學(xué)改革10.2教學(xué)創(chuàng)新11.教師培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)內(nèi)容11.2培訓(xùn)方式11.3培訓(xùn)效果12.教師考核與晉升12.1考核內(nèi)容12.2考核標(biāo)準(zhǔn)12.3晉升條件13.違約責(zé)任及處理13.1違約情形13.2違約責(zé)任13.3處理方式14.合同解除及終止14.1解除條件14.2解除程序14.3終止條件14.4終止程序第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：市區(qū)小學(xué)乙方：[教師姓名]1.2雙方地址甲方地址：市區(qū)路號乙方地址：[教師住址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話[電話號碼]，郵箱[郵箱地址]乙方聯(lián)系方式：電話[電話號碼]，郵箱[郵箱地址]2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位乙方被聘用為甲方小學(xué)[具體年級和學(xué)科]教師。2.2崗位職責(zé)（1）按照教學(xué)大綱和學(xué)校安排，完成規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù)；（2）關(guān)心學(xué)長，負(fù)責(zé)學(xué)生的心理健康輔導(dǎo)工作；（3）參與學(xué)校組織的教育教學(xué)活動，提高教育教學(xué)水平；（4）遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序；（5）與其他教師保持良好溝通，共同提高教學(xué)質(zhì)量。3.聘用期限3.1起止時間本合同自[聘用起始日期]起至[聘用終止日期]止。3.2合同續(xù)簽本合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。4.工作時間及待遇4.1工作時間乙方應(yīng)按照國家法定工作時間及學(xué)校安排，每天[具體工作時間]在校工作。4.2工資待遇乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為[具體工資數(shù)額]，按月支付。工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。4.3社會保險及公積金乙方應(yīng)依法參加社會保險，繳納相應(yīng)費用。甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險及住房公積金。4.4假期安排乙方享有國家法定節(jié)假日、寒暑假及學(xué)校規(guī)定的其他假期。5.教學(xué)任務(wù)及質(zhì)量要求5.1教學(xué)任務(wù)乙方應(yīng)按照教學(xué)計劃，完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)，包括課堂教學(xué)、課外輔導(dǎo)等。5.2教學(xué)質(zhì)量要求乙方應(yīng)保證教學(xué)質(zhì)量，達(dá)到學(xué)校規(guī)定的教學(xué)目標(biāo)。具體要求如下：（1）課堂紀(jì)律良好，學(xué)生參與度高；（2）教學(xué)內(nèi)容充實，教學(xué)方法得當(dāng)；（3）作業(yè)批改及時，質(zhì)量合格；（4）定期進(jìn)行教學(xué)反思，不斷提高教學(xué)水平。6.學(xué)生心理健康輔導(dǎo)6.1輔導(dǎo)對象乙方負(fù)責(zé)對[具體年級和班級]學(xué)生進(jìn)行心理健康輔導(dǎo)。6.2輔導(dǎo)內(nèi)容輔導(dǎo)內(nèi)容包括但不限于：學(xué)生心理素質(zhì)培養(yǎng)、情緒管理、人際交往、學(xué)習(xí)壓力調(diào)整等。6.3輔導(dǎo)方式輔導(dǎo)方式包括但不限于：個別輔導(dǎo)、團(tuán)體輔導(dǎo)、心理講座等。6.4輔導(dǎo)效果評估乙方應(yīng)定期對輔導(dǎo)效果進(jìn)行評估，并及時調(diào)整輔導(dǎo)策略。8.教學(xué)評價及考核8.1教學(xué)評價方式（1）學(xué)生滿意度調(diào)查；（2）同行評議；（3）教學(xué)成果展示；（4）教學(xué)質(zhì)量檢查。8.2教學(xué)考核標(biāo)準(zhǔn)乙方教學(xué)考核標(biāo)準(zhǔn)包括：（1）完成教學(xué)任務(wù)的及時性和質(zhì)量；（2）學(xué)績提升情況；（3）教學(xué)活動參與度和創(chuàng)新性；（4）學(xué)生心理健康輔導(dǎo)效果。8.3教學(xué)考核結(jié)果甲方將每年對乙方進(jìn)行一次教學(xué)考核，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。9.教學(xué)紀(jì)律及規(guī)范9.1教學(xué)紀(jì)律（1）按時到校，不遲到、不早退；（3）尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生；（4）保守學(xué)生及學(xué)校秘密。9.2教學(xué)規(guī)范（1）按照教學(xué)大綱和課程計劃進(jìn)行教學(xué)；（2）使用規(guī)范的教材和教具；（3）遵循教育規(guī)律，注重學(xué)生全面發(fā)展；（4）積極參與學(xué)校組織的教研活動。10.教學(xué)改革與創(chuàng)新10.1教學(xué)改革乙方應(yīng)積極參與學(xué)校組織的教學(xué)改革項目，探索新的教學(xué)方法。10.2教學(xué)創(chuàng)新乙方應(yīng)鼓勵創(chuàng)新，在教學(xué)實踐中嘗試新的教學(xué)方法和手段，提高教學(xué)質(zhì)量。11.教師培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)內(nèi)容（1）教育教學(xué)理論；（2）教學(xué)方法與技巧；（3）學(xué)生心理健康輔導(dǎo)；（4）信息技術(shù)應(yīng)用。11.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括：（1）集中培訓(xùn)；（2）在線學(xué)習(xí)；（3）導(dǎo)師指導(dǎo)；（4）實踐交流。11.3培訓(xùn)效果乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，并按要求完成培訓(xùn)任務(wù)，提升自身教育教學(xué)能力。12.教師考核與晉升12.1考核內(nèi)容教師考核內(nèi)容包括：（1）師德表現(xiàn)；（2）教育教學(xué)能力；（3）教學(xué)成果；（4）工作態(tài)度。12.2考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定和教師崗位要求制定。12.3晉升條件教師晉升條件包括：（1）連續(xù)兩年考核優(yōu)秀；（2）具備相應(yīng)的教育教學(xué)能力；（3）完成規(guī)定的培訓(xùn)任務(wù)；（4）符合學(xué)校晉升政策。13.違約責(zé)任及處理13.1違約情形（1）乙方未按時履行合同約定的教學(xué)任務(wù)；（2）乙方違反教學(xué)紀(jì)律和規(guī)范；（3）乙方泄露學(xué)生及學(xué)校秘密；（4）乙方有其他違約行為。13.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償損失；（2）解除合同；（3）承擔(dān)法律責(zé)任。14.合同解除及終止14.1解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方因個人原因提出解除；（3）乙方嚴(yán)重違約；（4）不可抗力因素。14.2解除程序解除合同應(yīng)提前[具體時間]通知對方，并按照法定程序辦理。14.3終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致；（3）乙方退休或調(diào)離；（4）學(xué)校因故解散。14.4終止程序終止合同應(yīng)按照法定程序辦理，包括但不限于：（1）書面通知；（2）辦理相關(guān)手續(xù)；（3）結(jié)清雙方債權(quán)債務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及界定1.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方之外的，提供特定服務(wù)或參與合同執(zhí)行的其他個人、機(jī)構(gòu)或組織。1.2第三方類型（1）教育咨詢機(jī)構(gòu)；（2）培訓(xùn)服務(wù)提供商；（3）技術(shù)支持公司；（4）學(xué)生心理健康服務(wù)機(jī)構(gòu)；（5）法律顧問；（6）其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方。2.第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任范圍第三方在合同執(zhí)行過程中承擔(dān)的責(zé)任，限于其提供的服務(wù)范圍內(nèi)。2.2責(zé)任限額（1）甲乙雙方應(yīng)就第三方的責(zé)任限額進(jìn)行協(xié)商，并在合同中明確；（2）第三方責(zé)任限額應(yīng)參照市場標(biāo)準(zhǔn)及第三方提供服務(wù)的內(nèi)容和風(fēng)險進(jìn)行確定；（3）責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致的損失、損害賠償?shù)取?.第三方權(quán)利義務(wù)3.1第三方權(quán)利（1）按照合同約定，第三方有權(quán)要求甲方支付服務(wù)費用；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同要求，獲得必要的工作條件和資源；（3）第三方有權(quán)在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，對服務(wù)進(jìn)行必要的調(diào)整和優(yōu)化。3.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲乙雙方的要求；（3）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1責(zé)任劃分（1）甲乙雙方應(yīng)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方在執(zhí)行服務(wù)過程中發(fā)生的一切風(fēng)險，由第三方自行承擔(dān)；（3）第三方因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)由第三方負(fù)責(zé)賠償。4.2信息共享（1）甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的信息，