2024版企業(yè)內(nèi)部員工內(nèi)退協(xié)議及后續(xù)服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版企業(yè)內(nèi)部員工內(nèi)退協(xié)議及后續(xù)服務(wù)合同本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方住所1.4雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議內(nèi)容概述2.1內(nèi)退協(xié)議定義2.2內(nèi)退協(xié)議適用范圍2.3內(nèi)退協(xié)議有效期限3.內(nèi)退條件及程序3.1內(nèi)退條件3.2內(nèi)退申請3.3內(nèi)退審批3.4內(nèi)退手續(xù)辦理4.內(nèi)退待遇及福利4.1內(nèi)退待遇標準4.2內(nèi)退福利政策4.3內(nèi)退待遇支付方式5.后續(xù)服務(wù)內(nèi)容5.1后續(xù)服務(wù)定義5.2后續(xù)服務(wù)期限5.3后續(xù)服務(wù)內(nèi)容6.后續(xù)服務(wù)費用6.1后續(xù)服務(wù)費用標準6.2后續(xù)服務(wù)費用支付方式7.后續(xù)服務(wù)責任7.1后續(xù)服務(wù)提供方責任7.2后續(xù)服務(wù)接受方責任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責任9.解除與終止9.1協(xié)議解除條件9.2協(xié)議終止條件9.3解除與終止程序10.違約責任10.1違約行為10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.法律適用12.1適用法律12.2爭議解決地13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱（1）甲方：[企業(yè)名稱]（2）乙方：[員工姓名]1.2雙方法定代表人（1）甲方法定代表人：[法定代表人姓名]（2）乙方法定代表人：[法定代表人姓名]1.3雙方住所（1）甲方住所：[企業(yè)住所地址]（2）乙方住所：[員工住所地址]1.4雙方聯(lián)系方式（1）甲方聯(lián)系方式：[企業(yè)聯(lián)系電話]、[企業(yè)電子郵箱]（2）乙方聯(lián)系方式：[員工聯(lián)系電話]、[員工電子郵箱]2.協(xié)議內(nèi)容概述2.1內(nèi)退協(xié)議定義本協(xié)議所稱內(nèi)退，是指甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策，結(jié)合企業(yè)實際情況，對達到一定年齡或符合特定條件的員工實行內(nèi)部退休的協(xié)議。2.2內(nèi)退協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于甲方在職員工，符合內(nèi)退條件的員工。2.3內(nèi)退協(xié)議有效期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[內(nèi)退協(xié)議期限]。3.內(nèi)退條件及程序3.1內(nèi)退條件（1）年齡達到國家規(guī)定的退休年齡；（2）符合國家及企業(yè)規(guī)定的內(nèi)退條件；（3）自愿申請內(nèi)退。3.2內(nèi)退申請（1）符合內(nèi)退條件的員工向甲方提出內(nèi)退申請；（2）甲方對內(nèi)退申請進行審核。3.3內(nèi)退審批（1）甲方成立內(nèi)退審批委員會，負責內(nèi)退申請的審批；（2）內(nèi)退審批委員會在收到內(nèi)退申請后[審批期限]內(nèi)作出決定。3.4內(nèi)退手續(xù)辦理（1）內(nèi)退申請被批準后，員工按照甲方規(guī)定辦理內(nèi)退手續(xù)；（2）甲方在收到內(nèi)退手續(xù)后[辦理期限]內(nèi)完成內(nèi)退手續(xù)的辦理。4.內(nèi)退待遇及福利4.1內(nèi)退待遇標準（1）內(nèi)退員工享受國家規(guī)定的退休待遇；（2）內(nèi)退員工享受企業(yè)規(guī)定的內(nèi)退待遇。4.2內(nèi)退福利政策（1）內(nèi)退員工享受企業(yè)規(guī)定的內(nèi)退福利；（2）內(nèi)退員工享受國家規(guī)定的福利。4.3內(nèi)退待遇支付方式（1）內(nèi)退待遇以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付；（2）內(nèi)退待遇支付時間為每月[支付日期]。5.后續(xù)服務(wù)內(nèi)容5.1后續(xù)服務(wù)定義本協(xié)議所稱后續(xù)服務(wù)，是指甲方為內(nèi)退員工提供的各種服務(wù)和支持。5.2后續(xù)服務(wù)期限后續(xù)服務(wù)期限為[后續(xù)服務(wù)期限]。5.3后續(xù)服務(wù)內(nèi)容（1）提供就業(yè)咨詢和推薦；（2）提供職業(yè)技能培訓(xùn)；（3）提供健康咨詢和體檢；（4）提供法律咨詢和服務(wù)。6.后續(xù)服務(wù)費用6.1后續(xù)服務(wù)費用標準后續(xù)服務(wù)費用標準按照甲方規(guī)定執(zhí)行。6.2后續(xù)服務(wù)費用支付方式后續(xù)服務(wù)費用以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，支付時間為每月[支付日期]。7.后續(xù)服務(wù)責任7.1后續(xù)服務(wù)提供方責任（1）甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，為內(nèi)退員工提供后續(xù)服務(wù)；（2）甲方應(yīng)保證后續(xù)服務(wù)的質(zhì)量和效果。7.2后續(xù)服務(wù)接受方責任（1）內(nèi)退員工應(yīng)積極配合甲方提供后續(xù)服務(wù)；（2）內(nèi)退員工應(yīng)按照甲方規(guī)定支付后續(xù)服務(wù)費用。8.保密條款8.1保密內(nèi)容（1）本協(xié)議中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、員工信息等；（2）雙方在履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)計劃、財務(wù)狀況、經(jīng)營策略等。8.2保密期限（1）本協(xié)議項下的保密義務(wù)自協(xié)議簽訂之日起至[保密期限]屆滿之日止；（2）即使保密期限屆滿，雙方仍應(yīng)繼續(xù)對保密信息承擔保密義務(wù)。8.3違約責任（1）任何一方違反保密義務(wù)，泄露或非法使用保密信息，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；（2）違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；（3）違約方還應(yīng)承擔相應(yīng)的違約金，違約金金額為[違約金金額]。9.解除與終止9.1協(xié)議解除條件（1）協(xié)議雙方協(xié)商一致，決定解除本協(xié)議；（2）一方違反本協(xié)議，經(jīng)另一方書面通知后[解除通知期限]內(nèi)仍未改正；（3）發(fā)生不可抗力事件，致使本協(xié)議無法履行。9.2協(xié)議終止條件（1）本協(xié)議約定的后續(xù)服務(wù)期限屆滿；（2）一方依法解散或被依法宣告破產(chǎn)；（3）雙方約定的其他終止條件。9.3解除與終止程序（1）協(xié)議解除或終止，雙方應(yīng)書面通知對方；（2）協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜；（3）協(xié)議解除或終止后，本協(xié)議項下的保密義務(wù)仍繼續(xù)有效。10.違約責任10.1違約行為（1）一方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)；（2）一方故意或過失造成對方損失的；（3）一方違反保密義務(wù)的。10.2違約責任承擔（1）違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；（2）違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；（3）違約方還應(yīng)承擔相應(yīng)的違約金，違約金金額為[違約金金額]。11.爭議解決11.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成，任何一方均可向[爭議解決機構(gòu)名稱]申請仲裁。11.2爭議解決機構(gòu)（1）[爭議解決機構(gòu)名稱]；（2）仲裁地點：[仲裁地點]。12.法律適用12.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決地本協(xié)議爭議解決地為[爭議解決地]。13.合同生效及修改13.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改程序（1）協(xié)議雙方協(xié)商一致，對本協(xié)議進行修改；（2）修改后的協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.其他約定事項14.1本協(xié)議一式[份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)方、技術(shù)支持方、評估機構(gòu)、律師事務(wù)所等，以及任何因履行本合同而參與本合同事務(wù)的獨立第三方。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了更好地履行本合同，提高服務(wù)質(zhì)量，降低風險，或根據(jù)合同需要提供專業(yè)服務(wù)。15.3第三方介入方式（1）甲乙雙方共同邀請第三方參與；（3）第三方作為獨立第三方參與合同履行的監(jiān)督和評估。16.第三方責任與權(quán)利16.1第三方責任（1）第三方應(yīng)按照本合同約定和甲乙雙方的要求，履行其職責；（2）第三方因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保其服務(wù)的合法性。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得報酬；（3）第三方有權(quán)在合同履行過程中提出合理建議。17.第三方介入的程序17.1第三方介入的邀請（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的事項；（2）甲乙雙方共同發(fā)出邀請函，邀請第三方參與。17.2第三方介入的確認（1）第三方在收到邀請函后[確認期限]內(nèi)確認是否接受邀請；（2）第三方接受邀請后，甲乙雙方與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。18.第三方責任限額18.1責任限額定義本合同中的責任限額是指第三方因履行本合同而產(chǎn)生的賠償責任的上限。18.2責任限額的確定（1）責任限額根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、規(guī)模和風險等因素確定；（2）責任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。18.3責任限額的適用（1）責任限額適用于第三方因自身原因造成甲乙雙方損失的情況；（2）責任限額不適用于第三方故意或重大過失造成的損失。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責任劃分（1）甲乙雙方應(yīng)明確各自的責任范圍，避免責任交叉；（2）第三方責任由第三方自行承擔，不涉及甲乙雙方。19.2義務(wù)劃分（1）甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)；（2）第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行其義務(wù)。19.3通訊與聯(lián)絡(luò)（1）甲乙雙方應(yīng)通過約定的通訊方式與第三方進行聯(lián)絡(luò)；（2）第三方應(yīng)確保其通訊方式的暢通。20.第三方介入的終止20.1終止條件（1）合同履行完畢；（2）第三方不再需要介入；（3）出現(xiàn)不可抗力事件。20.2終止程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商終止第三方介入；（2）協(xié)商一致后，簽訂終止協(xié)議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：內(nèi)退員工名單要求：詳細列出所有符合內(nèi)退條件的員工名單，包括姓名、年齡、工齡、部門等信息。2.附件二：內(nèi)退待遇明細表要求：詳細列出內(nèi)退員工的待遇標準，包括退休金、醫(yī)療待遇、住房補貼等。3.附件三：后續(xù)服務(wù)協(xié)議要求：詳細列出后續(xù)服務(wù)的內(nèi)容、期限、費用、責任等。4.附件四：保密協(xié)議要求：詳細約定保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。5.附件五：解除與終止協(xié)議要求：詳細約定協(xié)議解除和終止的條件、程序、責任等。6.附件六：違約責任認定及賠償協(xié)議要求：詳細約定違約行為的種類、責任認定標準、賠償金額等。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：詳細約定爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細約定第三方介入的目的、方式、責任等。9.附件九：合同簽訂確認書要求：甲乙雙方簽字蓋章確認合同生效。10.附件十：合同修改協(xié)議要求：詳細列出合同修改的內(nèi)容、原因、雙方簽字蓋章等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方未按約定支付內(nèi)退待遇；（2）乙方未按約定提供后續(xù)服務(wù)；（3）第三方未按約定履行職責；（4）任何一方泄露保密信息；（5）任何一方違反合同約定的其他義務(wù)。2.責任認定標準：（1）甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為[違約金金額]；（2）乙方違約，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為[違約金金額]；（3）第三方違約，應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，違約金金額為[違約金金額]；（4）泄露保密信息，違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；（5）其他違約行為，按合同約定承擔相應(yīng)的法律責任。3.示例說明：（1）甲方未按約定支付內(nèi)退待遇，導(dǎo)致乙方生活受到嚴重影響，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償其因此遭受的直接經(jīng)濟損失。（2）乙方未按約定提供后續(xù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方利益受損，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償其因此遭受的直接經(jīng)濟損失。（3）第三方在履行職責過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失，第三方應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，并賠償其因此遭受的直接經(jīng)濟損失。全文完。2024版企業(yè)內(nèi)部員工內(nèi)退協(xié)議及后續(xù)服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.協(xié)議簽訂背景與目的1.1協(xié)議簽訂的背景1.2協(xié)議簽訂的目的2.協(xié)議適用范圍2.1適用對象2.2適用時間3.內(nèi)退條件與標準3.1內(nèi)退資格3.2內(nèi)退年齡3.3內(nèi)退待遇4.內(nèi)退申請與審批4.1內(nèi)退申請流程4.2內(nèi)退審批流程5.內(nèi)退待遇支付方式5.1薪酬待遇5.2社會保險待遇5.3醫(yī)療保險待遇6.后續(xù)服務(wù)內(nèi)容6.1退休人員管理6.2退休人員活動組織6.3退休人員福利保障7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件11.合同變更與補充11.1合同變更程序11.2合同補充協(xié)議12.合同解除后的處理12.1解除后的待遇支付12.2解除后的社會保險關(guān)系處理13.合同終止后的權(quán)益保障13.1終止后的待遇支付13.2終止后的社會保險關(guān)系處理14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.協(xié)議簽訂背景與目的1.1協(xié)議簽訂的背景1.1.1隨著我國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展，企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級，為優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)，提高企業(yè)競爭力，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定簽訂本協(xié)議。1.1.2根據(jù)國家及地方相關(guān)政策法規(guī)，結(jié)合企業(yè)實際情況，特制定本協(xié)議。1.2協(xié)議簽訂的目的1.2.1明確企業(yè)內(nèi)部員工內(nèi)退的條件和待遇，保障內(nèi)退員工合法權(quán)益。1.2.2促進企業(yè)內(nèi)部人力資源的合理配置，提高企業(yè)整體效益。2.協(xié)議適用范圍2.1適用對象2.1.1本協(xié)議適用于與企業(yè)簽訂勞動合同，符合內(nèi)退條件的內(nèi)部員工。2.2適用時間2.2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為五年。2.2.2協(xié)議期滿后，如需續(xù)簽，雙方可另行協(xié)商。3.內(nèi)退條件與標準3.1內(nèi)退資格3.1.1員工符合國家及地方有關(guān)內(nèi)退政策的年齡要求。3.1.2員工在企業(yè)連續(xù)工作滿一定年限，且無重大違紀行為。3.1.3員工自愿提出內(nèi)退申請。3.2內(nèi)退年齡3.2.1男員工內(nèi)退年齡為55周歲，女員工內(nèi)退年齡為50周歲。3.2.2特殊崗位或因身體原因無法繼續(xù)工作的員工，經(jīng)企業(yè)同意，可適當放寬內(nèi)退年齡。3.3內(nèi)退待遇3.3.1內(nèi)退員工內(nèi)退期間享受國家法定節(jié)假日及帶薪年休假。3.3.2內(nèi)退員工內(nèi)退待遇按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，具體待遇標準由企業(yè)根據(jù)實際情況制定。4.內(nèi)退申請與審批4.1內(nèi)退申請流程4.1.1員工向企業(yè)提出內(nèi)退申請，提交相關(guān)證明材料。4.1.2企業(yè)對員工內(nèi)退申請進行審核，必要時可要求提供相關(guān)證明材料。4.2內(nèi)退審批流程4.2.1企業(yè)將審核通過的員工內(nèi)退申請報送給相關(guān)部門審批。4.2.2相關(guān)部門對內(nèi)退申請進行審批，審批通過后，通知員工辦理內(nèi)退手續(xù)。5.內(nèi)退待遇支付方式5.1薪酬待遇5.1.1內(nèi)退員工內(nèi)退待遇按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，包括基本養(yǎng)老金、企業(yè)年金等。5.1.2企業(yè)應(yīng)按照規(guī)定，及時足額支付內(nèi)退員工的各項待遇。5.2社會保險待遇5.2.1內(nèi)退員工的社會保險待遇按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。5.2.2企業(yè)應(yīng)協(xié)助內(nèi)退員工辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。5.3醫(yī)療保險待遇5.3.1內(nèi)退員工內(nèi)退期間，繼續(xù)享受醫(yī)療保險待遇。5.3.2企業(yè)應(yīng)協(xié)助內(nèi)退員工辦理醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。6.后續(xù)服務(wù)內(nèi)容6.1退休人員管理6.1.1企業(yè)應(yīng)設(shè)立退休人員管理辦公室，負責退休人員的管理工作。6.1.2退休人員管理辦公室應(yīng)定期組織退休人員開展活動，關(guān)心退休人員的生活。6.2退休人員活動組織6.2.1企業(yè)應(yīng)定期組織退休人員開展文體活動、旅游等活動，豐富退休人員的精神文化生活。6.2.2企業(yè)應(yīng)鼓勵退休人員發(fā)揮余熱，參與企業(yè)公益活動。6.3退休人員福利保障6.3.1企業(yè)應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，為退休人員提供必要的福利保障。6.3.2企業(yè)應(yīng)關(guān)注退休人員的身體健康，定期組織體檢，關(guān)心退休人員的身心健康。8.違約責任8.1違約情形8.1.1內(nèi)退員工未按約定時間提交內(nèi)退申請，導(dǎo)致企業(yè)無法按時辦理內(nèi)退手續(xù)。8.1.2企業(yè)未按約定時間支付內(nèi)退員工待遇，造成內(nèi)退員工經(jīng)濟利益受損。8.1.3任何一方違反保密條款，泄露協(xié)議內(nèi)容或相關(guān)信息。8.2違約責任承擔8.2.1對于未按時提交內(nèi)退申請的內(nèi)退員工，企業(yè)有權(quán)根據(jù)實際情況進行處理，包括但不限于延遲辦理內(nèi)退手續(xù)。8.2.2對于未按時支付內(nèi)退待遇的企業(yè)，應(yīng)向內(nèi)退員工支付違約金，違約金按每日應(yīng)付待遇的千分之一計算。8.2.3對于違反保密條款的任何一方，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，積極解決協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭議。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1協(xié)議簽訂地為市，爭議解決機構(gòu)為市人民法院。10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.1.1雙方代表在協(xié)議上簽字蓋章，并經(jīng)企業(yè)法定代表人或授權(quán)代表簽字確認。10.1.2協(xié)議經(jīng)雙方確認無誤，雙方簽字蓋章后生效。10.2合同解除條件10.2.1協(xié)議約定的解除條件成就。10.2.2雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。10.2.3出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致協(xié)議無法履行。11.合同變更與補充11.1合同變更程序11.1.1變更合同需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式提出。11.1.2變更后的合同作為原合同的一部分，具有同等法律效力。11.2合同補充協(xié)議11.2.1雙方在履行協(xié)議過程中，如需對協(xié)議內(nèi)容進行補充，應(yīng)另行簽訂補充協(xié)議。11.2.2補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。12.合同解除后的處理12.1解除后的待遇支付12.1.1合同解除后，企業(yè)應(yīng)按照協(xié)議約定支付內(nèi)退員工剩余待遇。12.1.2內(nèi)退員工應(yīng)按照協(xié)議約定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移。12.2解除后的社會保險關(guān)系處理12.2.1內(nèi)退員工的社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移，按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。12.2.2企業(yè)應(yīng)協(xié)助內(nèi)退員工辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。13.合同終止后的權(quán)益保障13.1終止后的待遇支付13.1.1合同終止后，企業(yè)應(yīng)按照協(xié)議約定支付內(nèi)退員工剩余待遇。13.1.2內(nèi)退員工應(yīng)按照協(xié)議約定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移。13.2終止后的社會保險關(guān)系處理13.2.1內(nèi)退員工的社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移，按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。13.2.2企業(yè)應(yīng)協(xié)助內(nèi)退員工辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。14.其他約定事項14.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的適用范圍15.1第三方介入的概念15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介或其他輔助作用的獨立法人、非法人組織或個人。15.1.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率，確保合同條款的準確執(zhí)行。15.2第三方介入的類型15.2.1中介方：為甲乙雙方提供信息對接、促成交易的中介機構(gòu)或個人。15.2.2咨詢方：為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢、評估、意見的專業(yè)機構(gòu)或個人。15.2.3評估方：對合同履行情況進行評估，提供評估報告的第三方機構(gòu)或個人。15.2.4執(zhí)行方：協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提供執(zhí)行服務(wù)的第三方機構(gòu)或個人。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申請16.1.1甲乙雙方均可向?qū)Ψ教岢鲆氲谌降纳暾?，并說明引入第三方的理由和目的。16.1.2雙方應(yīng)就第三方介入的事項進行協(xié)商，達成一致意見。16.2第三方介入的確認16.2.1雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的職責、權(quán)利和義務(wù)。16.2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。17.第三方的責任限額17.1第三方的責任17.1.1第三方在履行職責過程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)和合同約定，對因自身原因?qū)е碌膿p失承擔相應(yīng)責任。17.1.2第三方在提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、評估、執(zhí)行等過程中，應(yīng)保證服務(wù)的質(zhì)量和效果。17.2第三方的責任限額17.2.1.1第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的最高賠償金額。17.2.1.2第三方因一般過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的最高賠償金額。17.2.1.3第三方因不可抗力導(dǎo)致的損失，其責任限額。17.2.2第三方的責任限額不得低于本合同約定的甲乙雙方責任限額。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的責任劃分18.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，向甲方提供相應(yīng)的服務(wù)，甲方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費用。18.1.2第三方在履行職責過程中，如因自身原因?qū)е录追綋p失，甲方有權(quán)要求第三方承擔相應(yīng)責任。18.2第三方與乙方的責任劃分18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，向乙方提供相應(yīng)的服務(wù)，乙方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費用。18.2.2第三方在履行職責過程中，如因自身原因?qū)е乱曳綋p失，乙方有權(quán)要求第三方承擔相應(yīng)責任。18.3第三方與甲乙雙方共同責任18.3.1如第三方在履行職責過程中，因甲乙雙方共同原因?qū)е聯(lián)p失，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)各自過錯承擔相應(yīng)的責任。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件19.1.1第三方完成合同約定的服務(wù)內(nèi)容。19.1.2雙方協(xié)商一致終止第三方介入。19.1.3出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致第三方無法繼續(xù)履行職責。19.2第三方介入的終止程序19.2.1雙方應(yīng)與第三方協(xié)商，確定終止介入的具體事宜。19.2.2雙方應(yīng)書面通知第三方，終止第三方介入?yún)f(xié)議。19.2.3第三方應(yīng)按照約定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于退還預(yù)付款、移交資料等。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《內(nèi)退員工基本情況表》詳細要求：包含員工姓名、性別、出生日期、入職日期、工作年限、內(nèi)退申請日期、內(nèi)退待遇計算依據(jù)等信息。說明：本表用于記錄內(nèi)退員工的個人信息和內(nèi)退待遇計算依據(jù)，作為內(nèi)退待遇支付的重要依據(jù)。2.《內(nèi)退待遇計算明細表》詳細要求：包含內(nèi)退員工姓名、內(nèi)退待遇計算公式、各項待遇金額、合計金額等信息。說明：本表用于詳細列明內(nèi)退員工的各項待遇計算過程和結(jié)果，確保待遇的準確計算。3.《內(nèi)退員工社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移證明》詳細要求：包含內(nèi)退員工姓名、原單位、新單位、轉(zhuǎn)移日期、轉(zhuǎn)移金額等信息。說明：本證明用于證明內(nèi)退員工的社會保險關(guān)系已成功轉(zhuǎn)移至新單位。4.《內(nèi)退員工醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移證明》詳細要求：包含內(nèi)退員工姓名、原單位、新單位、轉(zhuǎn)移日期、轉(zhuǎn)移金額等信息。說明：本證明用于證明內(nèi)退員工的醫(yī)療保險關(guān)系已成功轉(zhuǎn)移至新單位。5.《內(nèi)退員工退休證》詳細要求：包含內(nèi)退員工姓名、退休日期、退休待遇等信息。說明：本證用于證明內(nèi)退員工已正式退休，享受退休待遇。6.《第三方介入?yún)f(xié)議》詳細要求：包含第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費用、責任限額、終止條件等信息。說明：本協(xié)議用于明確第三方在合同履行過程中的職責、權(quán)利和義務(wù)。7.《補充協(xié)議》詳細要求：包含協(xié)議編號、簽訂日期、協(xié)議內(nèi)容、雙方簽字等信息。說明：本協(xié)議用于對合同內(nèi)容進行補充、修改或變更。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1內(nèi)退員工未按約定時間提交內(nèi)退申請。1.2企業(yè)未按約定時間支付內(nèi)退員工待遇。1.3第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)或咨詢意見。1.4第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失。1.5甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)。2.責任認定標準2.1違約行為發(fā)生時，雙方應(yīng)立即進行溝通，明確違約事實和責任。2.2違約行為經(jīng)確認后，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.3違約責任包括但不限于：2.3.1支付違約金。2.3.2恢復(fù)、賠償損失。2.3.3承擔相應(yīng)的法律責任。3.示例說明3.1內(nèi)退員工未按約定時間提交內(nèi)退申請，導(dǎo)致企業(yè)無法按時辦理內(nèi)退手續(xù)。企業(yè)有權(quán)要求內(nèi)退員工承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于延遲辦理內(nèi)退手續(xù)的違約金。3.2企業(yè)未按約定時間支付內(nèi)退員工待遇，造成內(nèi)退員工經(jīng)濟利益受損。企業(yè)應(yīng)向內(nèi)退員工支付違約金，違約金按每日應(yīng)付待遇的千分之一計算。3.3第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)或咨詢意見，導(dǎo)致甲乙雙方損失。第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償損失。全文完。2024版企業(yè)內(nèi)部員工內(nèi)退協(xié)議及后續(xù)服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1內(nèi)退員工定義1.2后續(xù)服務(wù)定義1.3合同術(shù)語定義2.合同主體2.1甲乙雙方基本信息2.2合同簽訂日期與地點3.內(nèi)退條件3.1內(nèi)退申請條件3.2內(nèi)退申請程序3.3內(nèi)退批準流程4.內(nèi)退待遇4.1內(nèi)退經(jīng)濟補償4.2養(yǎng)老保險待遇4.3醫(yī)療保險待遇5.后續(xù)服務(wù)5.1后續(xù)服務(wù)內(nèi)容5.2后續(xù)服務(wù)期限5.3后續(xù)服務(wù)費用6.合同變更與解除6.1合同變更程序6.2合同解除條件6.3合同解除程序7.違約責任7.1違約行為定義7.2違約責任承擔7.3違約責任賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決機構(gòu)9.法律適用9.1合同適用法律9.2法律變更對合同的影響10.其他約定10.1通知與送達10.2合同份數(shù)10.3合同附件11.合同生效12.合同附件12.1內(nèi)退申請表12.2后續(xù)服務(wù)明細表12.3合同簽署頁13.合同解除證明14.合同續(xù)簽與終止第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1內(nèi)退員工定義：本合同所指內(nèi)退員工是指符合公司內(nèi)退政策規(guī)定的，自愿或因特殊情況提出內(nèi)退申請，經(jīng)公司批準后，與公司解除或終止勞動合同的員工。1.2后續(xù)服務(wù)定義：本合同所指后續(xù)服務(wù)是指公司對內(nèi)退員工在勞動合同解除或終止后，按照國家及公司相關(guān)規(guī)定，提供的包括但不限于咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、生活照料等方面的服務(wù)。1.3合同術(shù)語定義：本合同中使用的術(shù)語，如未在本條中定義，其含義應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例解釋。2.合同主體2.1甲乙雙方基本信息：甲方（公司名稱），乙方（員工姓名），雙方基本信息詳見合同附件一。2.2合同簽訂日期與地點：本合同于____年____月____日在____地簽訂。3.內(nèi)退條件3.1.1年齡達到國家法定退休年齡；3.1.2因身體原因無法勝任原工作，經(jīng)公司認定符合內(nèi)退條件；3.1.3其他經(jīng)公司認可的內(nèi)退情形。3.2內(nèi)退申請程序：乙方申請內(nèi)退，需向公司提交書面申請，并附相關(guān)證明材料。3.3內(nèi)退批準流程：公司收到乙方內(nèi)退申請后，按照內(nèi)部審批流程進行審核，并給予答復(fù)。4.內(nèi)退待遇4.1內(nèi)退經(jīng)濟補償：乙方內(nèi)退后，公司將按照國家及公司相關(guān)規(guī)定，支付乙方內(nèi)退經(jīng)濟補償金。4.2養(yǎng)老保險待遇：乙方內(nèi)退后，其養(yǎng)老保險待遇按照國家及地方政策執(zhí)行。4.3醫(yī)療保險待遇：乙方內(nèi)退后，其醫(yī)療保險待遇按照國家及地方政策執(zhí)行。5.后續(xù)服務(wù)5.1.1就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)；5.1.2生活照料服務(wù)；5.1.3咨詢服務(wù)；5.1.4其他經(jīng)公司認可的服務(wù)。5.2后續(xù)服務(wù)期限：后續(xù)服務(wù)期限自勞動合同解除或終止之日起計算，具體期限詳見合同附件二。5.3后續(xù)服務(wù)費用：后續(xù)服務(wù)費用由公司承擔，具體費用標準詳見合同附件二。6.合同變更與解除6.1合同變更程序：本合同任何條款的變更，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署變更協(xié)議。6.2.1雙方協(xié)商一致解除；6.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；6.2.3其他法律規(guī)定的合同解除情形。6.3.1提出解除合同的一方，需提前通知對方；6.3.2雙方就解除合同的相關(guān)事宜進行協(xié)商；6.3.3協(xié)商一致后，簽署合同解除協(xié)議。7.違約責任7.1違約行為定義：本合同所指違約行為是指甲乙雙方違反本合同約定，給對方造成損失的行為。7.2違約責任承擔：違約方應(yīng)承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。7.3違約責任賠償：違約責任賠償標準按照實際損失計算，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、精神損害賠償?shù)取?.爭議解決8.1爭議解決方式：本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決程序：雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)，通過書面形式提出爭議解決請求。爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其余條款。8.3爭議解決機構(gòu)：如雙方同意，爭議可提交____仲裁委員會仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。9.法律適用9.1合同適用法律：本合同適用中華人民共和國法律。9.2法律變更對合同的影響：如國家法律法規(guī)發(fā)生變更，影響本合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商一致，對本合同進行相應(yīng)調(diào)整。10.其他約定10.1通知與送達：本合同項下的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)出，可以通過下列方式送達：10.1.1直接送達；10.1.2傳真；10.1.3郵寄；10.1.4電子郵件；10.1.5其他雙方認可的方式。10.2合同份數(shù)：本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。10.3.1內(nèi)退申請表；10.3.2后續(xù)服務(wù)明細表；10.3.3合同簽署頁；10.3.4其他雙方約定的附件。11.合同生效11.1合同生效條件：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同生效日期：本合同生效日期為____年____月____日。12.合同附件12.1內(nèi)退申請表：詳見合同附件一。12.2后續(xù)服務(wù)明細表：詳見合同附件二。12.3合同簽署頁：詳見合同附件三。13.合同解除證明13.1合同解除證明：合同解除后，雙方應(yīng)相互出具合同解除證明，以明確解除事實。14.合同續(xù)簽與終止14.1合同續(xù)簽：本合同期滿前，如雙方需繼續(xù)合作，可協(xié)商簽訂新的合同。14.2合同終止：本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除后，合同終止。合同終止后，雙方應(yīng)按照國家及公司相關(guān)規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同所指第三方是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入情形：15.2.1甲方或乙方根據(jù)合同需要，引入第三方提供專業(yè)服務(wù)；15.2.2合同履行過程中，因特殊情況需要第三方協(xié)助；15.2.3雙方協(xié)商一致，引入第三方參與合同履行。15.3第三方介入程序：15.3.1甲方或乙方提出引入第三方建議，并經(jīng)對方同意；15.3.2雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費用、期限等；15.3.3第三方按照服務(wù)協(xié)議履行職責。16.第三方責任16.1第三方責任限額：第三方在履行服務(wù)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。具體責任限額由雙方在服務(wù)協(xié)議中約定。16.2第三方責任承擔：16.2.1第三方在履行服務(wù)過程中，造成甲方或乙方損失的，由第三方承擔賠償責任；16.2.2第三方無力承擔賠償責任時，甲方或乙方有權(quán)要求甲方或乙方承擔相應(yīng)的補充賠償