2024版護工服務(wù)人員職業(yè)培訓(xùn)合同書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版護工服務(wù)人員職業(yè)培訓(xùn)合同書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1護工服務(wù)人員姓名1.2護工服務(wù)人員身份證號碼1.3護工服務(wù)人員聯(lián)系方式1.4培訓(xùn)機構(gòu)名稱1.5培訓(xùn)機構(gòu)法定代表人1.6培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)系方式2.培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程名稱2.2培訓(xùn)課程內(nèi)容2.3培訓(xùn)課程課時2.4培訓(xùn)課程時間安排3.培訓(xùn)費用3.1培訓(xùn)費用總額3.2付款方式3.3付款時間3.4退款政策4.培訓(xùn)考核4.1考核方式4.2考核標(biāo)準(zhǔn)4.3考核時間4.4考核結(jié)果5.護工服務(wù)人員職責(zé)5.1護工服務(wù)人員基本職責(zé)5.2護工服務(wù)人員具體職責(zé)5.3護工服務(wù)人員行為規(guī)范5.4護工服務(wù)人員培訓(xùn)要求6.護工服務(wù)人員待遇6.1工資待遇6.2工作時間6.3休息休假6.4社會保險7.違約責(zé)任7.1護工服務(wù)人員違約責(zé)任7.2培訓(xùn)機構(gòu)違約責(zé)任7.3違約賠償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后果10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決期限11.其他約定11.1其他約定事項11.2其他約定條款12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時間13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)課程安排表13.2附件二：護工服務(wù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：工資待遇明細(xì)表14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點14.3合同簽署人簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1護工服務(wù)人員姓名：1.2護工服務(wù)人員身份證號碼：056781.3護工服務(wù)人員聯(lián)系方式：138001380001.4培訓(xùn)機構(gòu)名稱：ABC護理培訓(xùn)中心1.5培訓(xùn)機構(gòu)法定代表人：1.6培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)系方式：01056782.培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程名稱：初級護工職業(yè)技能培訓(xùn)2.2培訓(xùn)課程內(nèi)容：包括基礎(chǔ)護理知識、急救技能、患者溝通技巧等2.3培訓(xùn)課程課時：共計100課時2.4培訓(xùn)課程時間安排：每周一至周五，每天2課時3.培訓(xùn)費用3.1培訓(xùn)費用總額：5000元3.2付款方式：分兩次支付，首期支付3000元，培訓(xùn)結(jié)束后支付剩余2000元3.3付款時間：首期支付時間為合同簽署后7個工作日內(nèi)，剩余款項支付時間為培訓(xùn)結(jié)束后7個工作日內(nèi)3.4退款政策：如因培訓(xùn)機構(gòu)原因?qū)е屡嘤?xùn)未能按計劃進行，培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)全額退還已支付費用4.培訓(xùn)考核4.1考核方式：理論考核和實操考核4.3考核時間：培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)4.4考核結(jié)果：考核合格者頒發(fā)培訓(xùn)合格證書，不合格者可免費重修5.護工服務(wù)人員職責(zé)5.1護工服務(wù)人員基本職責(zé)：負(fù)責(zé)患者的日常生活照料，協(xié)助醫(yī)生進行基礎(chǔ)護理5.2護工服務(wù)人員具體職責(zé)：包括協(xié)助患者進食、飲水、如廁、翻身、清潔、按摩等5.3護工服務(wù)人員行為規(guī)范：遵守國家法律法規(guī)，尊重患者，保持良好職業(yè)道德5.4護工服務(wù)人員培訓(xùn)要求：完成規(guī)定課時培訓(xùn)，通過考核，取得合格證書6.護工服務(wù)人員待遇6.1工資待遇：月薪5000元，按月支付6.2工作時間：每天8小時，每周工作5天6.3休息休假：每周休息2天，國家法定節(jié)假日休息6.4社會保險：按照國家規(guī)定為護工服務(wù)人員繳納社會保險7.違約責(zé)任7.1護工服務(wù)人員違約責(zé)任：如因個人原因未能履行合同，應(yīng)賠償培訓(xùn)機構(gòu)相應(yīng)損失7.2培訓(xùn)機構(gòu)違約責(zé)任：如因培訓(xùn)機構(gòu)原因?qū)е潞贤瑹o法履行，應(yīng)退還護工服務(wù)人員已支付費用并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任7.3違約賠償：違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟損失，包括但不限于培訓(xùn)費用、誤工費等8.保密條款8.1保密內(nèi)容：包括但不限于培訓(xùn)機構(gòu)的教學(xué)方法、課程資料、客戶信息、商業(yè)秘密等8.2保密期限：自合同簽署之日起至合同終止后3年內(nèi)8.3違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償對方因保密信息泄露而遭受的損失9.合同解除9.1合同解除條件：包括但不限于護工服務(wù)人員嚴(yán)重違反合同規(guī)定、培訓(xùn)機構(gòu)因故終止培訓(xùn)項目、雙方協(xié)商一致解除合同等9.2合同解除程序：任何一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對方，經(jīng)雙方確認(rèn)后正式解除合同9.3合同解除后果：合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算相關(guān)費用，并互不追究對方責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決10.2爭議解決機構(gòu)：無10.3爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起3個月內(nèi)解決11.其他約定11.1其他約定事項：雙方可根據(jù)實際情況在本合同中增加其他約定事項，經(jīng)雙方簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力11.2其他約定條款：如合同條款與本合同附件內(nèi)容發(fā)生沖突，以本合同附件為準(zhǔn)12.合同生效12.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效12.2合同生效時間：自合同簽署之日起生效13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)課程安排表13.2附件二：護工服務(wù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：工資待遇明細(xì)表14.合同簽署14.1合同簽署日期：2024年3月1日14.2合同簽署地點：北京市朝陽區(qū)14.3合同簽署人簽字蓋章：護工服務(wù)人員：（簽字/蓋章）培訓(xùn)機構(gòu)：（簽字/蓋章）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、培訓(xùn)評估機構(gòu)等。1.提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同；2.提供專業(yè)咨詢服務(wù)，為甲乙雙方提供專業(yè)意見和建議；3.承擔(dān)部分或全部培訓(xùn)任務(wù)，包括但不限于課程設(shè)計、教學(xué)實施、考核評估等；4.提供其他與本合同履行相關(guān)的輔助服務(wù)。15.3第三方介入程序：1.第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議；2.第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任及費用等；3.第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任：第三方在履行本合同過程中，應(yīng)承擔(dān)其提供的服務(wù)的直接責(zé)任。16.2責(zé)任限額：第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，但不得低于法律法規(guī)規(guī)定的最低責(zé)任限額。16.3超出責(zé)任限額：若第三方在履行合同過程中造成甲乙雙方損失的，超出責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)合同約定承擔(dān)。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分：1.第三方應(yīng)遵守甲方提供的合同要求，確保服務(wù)質(zhì)量；2.第三方應(yīng)向甲方提供合同約定的服務(wù)，不得擅自改變服務(wù)內(nèi)容或標(biāo)準(zhǔn)；3.第三方在履行合同過程中，如發(fā)生違約行為，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2第三方與乙方的劃分：1.第三方應(yīng)遵守乙方提供的合同要求，確保服務(wù)質(zhì)量；2.第三方應(yīng)向乙方提供合同約定的服務(wù)，不得擅自改變服務(wù)內(nèi)容或標(biāo)準(zhǔn)；3.第三方在履行合同過程中，如發(fā)生違約行為，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1第三方在履行合同過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持；18.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費用；18.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得甲乙雙方提供的保密信息。19.第三方義務(wù)19.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其提供的服務(wù)；19.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合合同要求，并對服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任；19.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。20.第三方介入合同的終止20.1若第三方介入合同因任何原因終止，甲乙雙方應(yīng)立即通知對方，并協(xié)商處理相關(guān)事宜；20.2第三方介入合同終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，處理剩余的合同義務(wù)和費用結(jié)算。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)課程安排表詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)課程的名稱、課時、時間安排、考核方式等詳細(xì)信息。說明：此附件用于明確培訓(xùn)的具體內(nèi)容和時間安排，確保雙方對培訓(xùn)內(nèi)容有清晰的了解。2.附件二：護工服務(wù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出考核的各個方面，如理論知識、實操技能、服務(wù)態(tài)度等，并設(shè)定相應(yīng)的評分標(biāo)準(zhǔn)。說明：此附件用于規(guī)范考核過程，確?？己说墓院涂陀^性。3.附件三：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)要求：列出工資構(gòu)成、支付方式、支付時間、加班費計算方法等詳細(xì)信息。說明：此附件用于明確護工服務(wù)人員的工資待遇，確保雙方對工資發(fā)放有明確的約定。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的身份、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任、權(quán)利等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入的行為，確保第三方的責(zé)任和義務(wù)得到明確。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此附件用于保護雙方的商業(yè)秘密和客戶信息，確保信息的安全性。6.附件六：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同解除的條件、程序、后果等。說明：此附件用于規(guī)范合同解除的過程，確保雙方在合同解除時的權(quán)益得到保障。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：護工服務(wù)人員未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)課程或考核不合格。護工服務(wù)人員在工作過程中違反職業(yè)道德，損害患者利益。培訓(xùn)機構(gòu)未按合同規(guī)定提供培訓(xùn)服務(wù)或考核不合格。第三方未按合同規(guī)定提供服務(wù)質(zhì)量或違反保密協(xié)議。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：護工服務(wù)人員違反職業(yè)道德，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償患者或甲方損失。培訓(xùn)機構(gòu)未提供培訓(xùn)服務(wù)或考核不合格，應(yīng)退還培訓(xùn)費用，并承擔(dān)違約金。第三方未提供服務(wù)質(zhì)量或違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償甲方損失。3.示例說明：護工服務(wù)人員在工作過程中泄露患者隱私，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償患者精神損害賠償金5000元。培訓(xùn)機構(gòu)未按合同規(guī)定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)退還全部培訓(xùn)費用，并支付違約金2000元。第三方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償甲方經(jīng)濟損失10000元。全文完。2024版護工服務(wù)人員職業(yè)培訓(xùn)合同書1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1護工服務(wù)人員1.2職業(yè)培訓(xùn)1.3合同期限1.4服務(wù)范圍1.5服務(wù)內(nèi)容1.6服務(wù)質(zhì)量1.7服務(wù)費用2.報名與錄取2.1報名條件2.2報名流程2.3錄取標(biāo)準(zhǔn)2.4錄取通知3.培訓(xùn)內(nèi)容與安排3.1培訓(xùn)科目3.2培訓(xùn)方式3.3培訓(xùn)時間3.4培訓(xùn)地點3.5培訓(xùn)師資4.學(xué)員權(quán)益與義務(wù)4.1學(xué)員權(quán)益4.2學(xué)員義務(wù)4.3學(xué)員考勤4.4學(xué)員紀(jì)律5.培訓(xùn)考核與認(rèn)證5.1考核方式5.2考核標(biāo)準(zhǔn)5.3考核時間5.4認(rèn)證頒發(fā)6.服務(wù)人員派遣6.1派遣流程6.2派遣條件6.3服務(wù)人員職責(zé)6.4服務(wù)人員待遇7.服務(wù)期限與續(xù)約7.1服務(wù)期限7.2續(xù)約條件7.3續(xù)約流程8.服務(wù)費用與支付8.1費用構(gòu)成8.2支付方式8.3付款時間8.4付款憑證9.違約責(zé)任與處理9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約處理10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決機構(gòu)11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止流程12.通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)方式12.3送達(dá)地址13.保密條款13.1保密內(nèi)容13.2保密期限13.3保密責(zé)任14.其他約定14.1法律適用14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1護工服務(wù)人員：指接受本合同約定的職業(yè)培訓(xùn)，具備一定護理知識和技能，愿意從事護工服務(wù)的人員。1.2職業(yè)培訓(xùn)：指為護工服務(wù)人員提供專業(yè)護理知識和技能培訓(xùn)，以提高其服務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)的活動。1.3合同期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。1.4服務(wù)范圍：護工服務(wù)人員應(yīng)在甲方指定的服務(wù)區(qū)域內(nèi)，為乙方提供專業(yè)的護理服務(wù)。1.5服務(wù)內(nèi)容：包括但不限于日常生活照料、病情觀察、康復(fù)護理等。1.6服務(wù)質(zhì)量：護工服務(wù)人員應(yīng)嚴(yán)格按照甲方規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的護理服務(wù)。1.7服務(wù)費用：服務(wù)費用根據(jù)甲方提供的收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體金額以合同附件為準(zhǔn)。2.報名與錄取2.2報名流程：報名者需提交身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)材料，經(jīng)甲方審核合格后，方可參加培訓(xùn)。2.3錄取標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)報名者的綜合素質(zhì)、面試表現(xiàn)和體檢結(jié)果進行綜合評定。2.4錄取通知：甲方將在報名結(jié)束后五個工作日內(nèi)，以電話或短信形式通知錄取結(jié)果。3.培訓(xùn)內(nèi)容與安排3.1培訓(xùn)科目：包括基礎(chǔ)護理、?？谱o理、心理護理、急救知識等。3.2培訓(xùn)方式：采用理論教學(xué)與實際操作相結(jié)合的方式。3.3培訓(xùn)時間：共計120課時，其中理論教學(xué)60課時，實際操作60課時。3.4培訓(xùn)地點：甲方指定的培訓(xùn)場所。3.5培訓(xùn)師資：具備相關(guān)資質(zhì)和豐富經(jīng)驗的護理專業(yè)教師。4.學(xué)員權(quán)益與義務(wù)4.1學(xué)員權(quán)益：享有參加培訓(xùn)、獲取職業(yè)資格證書、享受甲方提供的就業(yè)服務(wù)等權(quán)益。4.2學(xué)員義務(wù)：遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極參加各項活動，維護甲方聲譽。4.3學(xué)員考勤：嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，請假需提前向甲方提出申請。4.4學(xué)員紀(jì)律：服從甲方管理，不得參與違法活動，不得泄露培訓(xùn)內(nèi)容。5.培訓(xùn)考核與認(rèn)證5.1考核方式：分為理論考核和實際操作考核。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)：按照國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5.3考核時間：培訓(xùn)結(jié)束后進行考核。5.4認(rèn)證頒發(fā)：考核合格者，由甲方頒發(fā)相應(yīng)的職業(yè)資格證書。6.服務(wù)人員派遣6.1派遣流程：甲方根據(jù)乙方需求，選拔符合條件的護工服務(wù)人員進行派遣。6.2派遣條件：具備相應(yīng)職業(yè)資格證書，身體健康，服務(wù)態(tài)度良好。6.3服務(wù)人員職責(zé)：按照甲方要求，為乙方提供專業(yè)的護理服務(wù)。6.4服務(wù)人員待遇：按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行，包括基本工資、績效工資、福利等。8.服務(wù)費用與支付8.1費用構(gòu)成：包括培訓(xùn)費用、派遣費用、管理費用等。8.2支付方式：培訓(xùn)費用采用分期支付，首期在簽訂合同時支付，余款在培訓(xùn)結(jié)束后支付；派遣費用按月支付，每月底前支付下月費用。8.3付款時間：培訓(xùn)費用應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付完畢，派遣費用應(yīng)在每月三個工作日內(nèi)支付。8.4付款憑證：甲方將提供正式的收費發(fā)票和付款憑證。9.違約責(zé)任與處理9.1違約情形：包括但不限于學(xué)員未按時參加培訓(xùn)、服務(wù)人員未按約定提供服務(wù)、甲方未按約定提供派遣服務(wù)等情況。9.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。9.3違約處理：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問題，協(xié)商不成可向合同約定的爭議解決機構(gòu)申請仲裁或訴訟。10.爭議解決10.1爭議解決方式：本合同爭議解決方式為仲裁，仲裁地為合同簽訂地。10.2爭議解決程序：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，任何一方均可向約定的仲裁機構(gòu)申請仲裁。10.3爭議解決機構(gòu)：合同雙方同意將爭議提交至中國仲裁委員會進行仲裁。11.合同生效與終止11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行等情況。11.3合同終止流程：合同終止前，雙方應(yīng)就合同終止事宜進行協(xié)商，并簽訂合同終止協(xié)議。12.通知與送達(dá)12.1通知方式：以書面形式通過快遞、電子郵件或雙方約定的其他方式送達(dá)。12.2送達(dá)方式：送達(dá)至雙方約定的地址或指定的收件人。12.3送達(dá)地址：甲方地址為X，乙方地址為X。13.保密條款13.1保密內(nèi)容：包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、服務(wù)人員信息、客戶信息等。13.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后三年。13.3保密責(zé)任：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。14.其他約定14.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同附件：本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計劃、服務(wù)人員派遣協(xié)議、費用明細(xì)表等。14.3合同解釋權(quán)：對本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方：指在合同履行過程中，為甲乙雙方提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、擔(dān)保、支付結(jié)算等服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍：包括但不限于中介服務(wù)、技術(shù)支持、財務(wù)審計、法律咨詢、擔(dān)保機構(gòu)等。16.第三方介入的引入程序16.1引入條件：甲乙雙方協(xié)商一致，認(rèn)為引入第三方有助于提高合同履行的效率、保障合同履行或降低風(fēng)險。16.2引入程序：甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，并經(jīng)第三方同意。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1職責(zé)：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，履行相應(yīng)的服務(wù)職責(zé)，包括但不限于提供專業(yè)意見、協(xié)助履行合同、監(jiān)督合同履行等。17.2權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，有權(quán)對甲乙雙方的行為進行監(jiān)督，有權(quán)要求甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的費用。18.第三方介入的費用承擔(dān)18.1費用構(gòu)成：第三方介入的費用包括但不限于服務(wù)費、咨詢費、擔(dān)保費等。18.2費用支付：第三方介入的費用由甲乙雙方根據(jù)合同約定承擔(dān)，具體支付方式在合同中明確。19.第三方介入的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額：第三方因履行合同而產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額不得超過合同約定的金額。19.2責(zé)任承擔(dān)：第三方在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)責(zé)任，超過責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)合同約定承擔(dān)。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議解決方式：第三方介入產(chǎn)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。20.2爭議解決程序：協(xié)商不成的，任何一方均可向合同約定的爭議解決機構(gòu)申請仲裁或訴訟。21.第三方介入的合同變更與解除21.1合同變更：甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更第三方介入的相關(guān)條款。21.2合同解除：如第三方違反合同約定或因不可抗力等原因無法履行合同，甲乙雙方可以解除第三方介入?yún)f(xié)議。22.第三方介入的合同終止22.1終止條件：第三方介入?yún)f(xié)議因合同期滿、雙方協(xié)商一致、第三方違約等原因終止。22.2終止流程：合同終止前，甲乙雙方應(yīng)通知第三方，并辦理相關(guān)手續(xù)。23.第三方介入的信息保密23.1保密內(nèi)容：第三方在介入過程中獲取的甲乙雙方的信息，應(yīng)予以保密。23.2保密期限：保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。24.第三方介入的其他約定24.1法律適用：第三方介入?yún)f(xié)議適用中華人民共和國法律。24.2合同解釋權(quán)：對本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.報名登記表：包含學(xué)員的基本信息、報名日期、培訓(xùn)科目等。2.培訓(xùn)計劃：詳細(xì)列出培訓(xùn)科目、課時安排、師資力量等。3.學(xué)員考核成績單：記錄學(xué)員的考核成績和證書發(fā)放情況。4.服務(wù)人員派遣協(xié)議：明確服務(wù)人員的派遣條件、服務(wù)內(nèi)容、待遇等。5.費用明細(xì)表：詳細(xì)列出各項費用的構(gòu)成和支付方式。6.第三方介入?yún)f(xié)議：明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。7.爭議解決協(xié)議：約定爭議解決的方式、程序和機構(gòu)。8.合同終止協(xié)議：明確合同終止的條件、流程和后續(xù)事宜。9.保密協(xié)議：約定雙方的保密義務(wù)和保密期限。10.其他相關(guān)文件：根據(jù)合同履行過程中產(chǎn)生的其他文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.學(xué)員違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時參加培訓(xùn)、違反培訓(xùn)紀(jì)律、泄露培訓(xùn)內(nèi)容等。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償培訓(xùn)費用、支付違約金等。2.服務(wù)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求、泄露客戶信息等。責(zé)任認(rèn)定：服務(wù)人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償客戶損失、支付違約金等。3.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時提供培訓(xùn)、未按約定派遣服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償學(xué)員或客戶損失、支付違約金等。4.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時支付費用、違反合同約定提供服務(wù)、泄露甲方或第三方信息等。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等。示例說明：學(xué)員甲未按時參加培訓(xùn)，經(jīng)甲方催告后仍未參加，甲方有權(quán)要求甲支付違約金。服務(wù)人員乙在服務(wù)過程中泄露客戶隱私，甲方有權(quán)要求乙賠償客戶損失，并支付違約金。全文完。2024版護工服務(wù)人員職業(yè)培訓(xùn)合同書2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1服務(wù)人員定義1.2培訓(xùn)內(nèi)容定義1.3職業(yè)資格證書定義2.雙方基本信息2.1培訓(xùn)機構(gòu)名稱及地址2.2服務(wù)人員姓名及身份證信息3.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容3.1基本技能培訓(xùn)3.2專業(yè)知識培訓(xùn)3.3職業(yè)道德培訓(xùn)4.培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)開始時間4.2培訓(xùn)結(jié)束時間4.3培訓(xùn)地點5.培訓(xùn)費用及支付方式5.1培訓(xùn)費用總額5.2分期支付計劃5.3逾期支付違約責(zé)任6.培訓(xùn)考核與證書頒發(fā)6.1考核方式6.2考核時間6.3證書頒發(fā)條件6.4證書有效期7.服務(wù)人員的權(quán)利與義務(wù)7.1服務(wù)人員的權(quán)利7.2服務(wù)人員的義務(wù)8.培訓(xùn)機構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)8.1培訓(xùn)機構(gòu)的權(quán)利8.2培訓(xùn)機構(gòu)的義務(wù)9.合同期限與續(xù)約9.1合同期限9.2續(xù)約條件10.保密條款10.1保密信息定義10.2保密義務(wù)10.3保密例外11.違約責(zé)任11.1服務(wù)人員違約責(zé)任11.2培訓(xùn)機構(gòu)違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決費用13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1服務(wù)人員定義：本合同所稱服務(wù)人員是指接受培訓(xùn)機構(gòu)提供的護工服務(wù)人員職業(yè)培訓(xùn)，并取得相應(yīng)職業(yè)資格證書的人員。1.2培訓(xùn)內(nèi)容定義：培訓(xùn)內(nèi)容主要包括基本護理技能、疾病護理知識、急救技能、心理護理技巧等。1.3職業(yè)資格證書定義：職業(yè)資格證書是指由培訓(xùn)機構(gòu)頒發(fā)，證明服務(wù)人員具備護工服務(wù)人員職業(yè)能力的證書。第二條雙方基本信息2.1培訓(xùn)機構(gòu)名稱及地址：北京市職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，地址：北京市區(qū)路號。2.2服務(wù)人員姓名及身份證信息：，身份證號碼：11010119900307。第三條培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容3.1基本技能培訓(xùn)：包括護理操作技能、日常護理技巧、病情觀察與記錄等。3.2專業(yè)知識培訓(xùn)：包括常見疾病護理、慢性病管理、老年護理等。3.3職業(yè)道德培訓(xùn)：包括服務(wù)意識、職業(yè)操守、人際溝通等。第四條培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)開始時間：2024年4月1日。4.2培訓(xùn)結(jié)束時間：2024年6月30日。4.3培訓(xùn)地點：北京市職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校。第五條培訓(xùn)費用及支付方式5.1培訓(xùn)費用總額：人民幣10,000元。5.2分期支付計劃：培訓(xùn)費用分兩期支付，第一期于2024年4月1日前支付5,000元，第二期于2024年5月1日前支付5,000元。5.3逾期支付違約責(zé)任：如服務(wù)人員逾期支付培訓(xùn)費用，每逾期一日，應(yīng)向培訓(xùn)機構(gòu)支付逾期金額的千分之五作為違約金。第六條培訓(xùn)考核與證書頒發(fā)6.1考核方式：培訓(xùn)結(jié)束后，服務(wù)人員需參加由培訓(xùn)機構(gòu)組織的考核，考核分為理論考核和實操考核。6.2考核時間：2024年7月1日。6.3證書頒發(fā)條件：服務(wù)人員考核合格，且完成全部培訓(xùn)課程，可獲得由培訓(xùn)機構(gòu)頒發(fā)的護工服務(wù)人員職業(yè)資格證書。6.4證書有效期：證書有效期為三年。第七條服務(wù)人員的權(quán)利與義務(wù)7.1服務(wù)人員的權(quán)利：7.1.1接受培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)服務(wù)；7.1.2獲得培訓(xùn)所需的教材和資料；7.1.3考核合格后獲得職業(yè)資格證書；7.1.4對培訓(xùn)機構(gòu)的服務(wù)提出意見和建議。7.2服務(wù)人員的義務(wù)：7.2.1遵守培訓(xùn)機構(gòu)的規(guī)章制度；7.2.2積極參加培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)；7.2.3按時繳納培訓(xùn)費用；7.2.4遵守職業(yè)道德，維護服務(wù)人員的形象。第八條培訓(xùn)機構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)8.1培訓(xùn)機構(gòu)的權(quán)利：8.1.1按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)；8.1.2對服務(wù)人員的培訓(xùn)情況進行監(jiān)督和考核；8.1.3對服務(wù)人員的職業(yè)道德和行為進行管理；8.1.4在服務(wù)人員違約時，依法采取相應(yīng)措施。8.2培訓(xùn)機構(gòu)的義務(wù)：8.2.1提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)場地和設(shè)施；8.2.2指派具備相應(yīng)資質(zhì)的教師進行授課；8.2.3保證培訓(xùn)內(nèi)容的科學(xué)性和實用性；8.2.4在服務(wù)人員完成培訓(xùn)后，及時頒發(fā)職業(yè)資格證書。第九條合同期限與續(xù)約9.1合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。9.2續(xù)約條件：在合同到期前一個月，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽本合同。第十條保密條款10.1保密信息定義：保密信息是指涉及培訓(xùn)機構(gòu)商業(yè)秘密、服務(wù)人員個人隱私及培訓(xùn)內(nèi)容的相關(guān)信息。10.2保密義務(wù)：雙方對本合同中的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。10.3保密例外：在法律法規(guī)要求或法院、仲裁機構(gòu)裁定時，可披露保密信息。第十一條違約責(zé)任11.1服務(wù)人員違約責(zé)任：11.1.1逾期未支付培訓(xùn)費用，應(yīng)向培訓(xùn)機構(gòu)支付逾期金額的千分之五作為違約金；11.1.2不遵守培訓(xùn)紀(jì)律，造成培訓(xùn)機構(gòu)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；11.1.3未經(jīng)允許泄露培訓(xùn)機構(gòu)保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.2培訓(xùn)機構(gòu)違約責(zé)任：11.2.1未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)退還服務(wù)人員已支付的全部培訓(xùn)費用；11.2.2因培訓(xùn)機構(gòu)原因?qū)е路?wù)人員未能獲得職業(yè)資格證書，應(yīng)重新組織培訓(xùn)或退還培訓(xùn)費用；11.2.3未經(jīng)允許泄露服務(wù)人員個人隱私，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構(gòu)：如協(xié)商不成，雙方可選擇向合同簽訂地消費者協(xié)會或行業(yè)協(xié)會申請調(diào)解。12.3爭議解決費用：除法律法規(guī)另有規(guī)定外，爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)。第十三條合同解除13.1合同解除條件：13.1.1服務(wù)人員嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律，經(jīng)培訓(xùn)機構(gòu)警告無效；13.1.2培訓(xùn)機構(gòu)未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，服務(wù)人員有權(quán)解除合同；13.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。13.2合同解除程序：13.2.1雙方協(xié)商一致解除合同；13.2.2一方提出解除合同，另一方同意；13.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商解除。第十四條其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，協(xié)商內(nèi)容作為本合同的補充部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、擔(dān)保、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方不包括本合同的甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.2第三方介入應(yīng)有利于合同的履行，不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂第三方協(xié)議時約定，并在本合同中明確。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利：4.1.1根據(jù)協(xié)議約定，收取甲乙雙方支付的服務(wù)費用；4.1.2在合同履行過程中，對甲乙雙方提供必要的咨詢和建議；4.1.3在甲乙雙方同意的情況下，參與合同的履行和監(jiān)督。4.2第三方義務(wù)：4.2.1按照協(xié)議約定，履行相應(yīng)的服務(wù)義務(wù)；4.2.2對甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私負(fù)有保密義務(wù)；4.2.3在合同履行過程中，確保自身行為符合法律法規(guī)和商業(yè)道德。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方介入后，甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不變，第三方不參與甲乙雙方的權(quán)益分配。5.2第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，與本合同無關(guān)。5.3第三方與其他第三方之間的關(guān)系由各自協(xié)議約定，與本合同無關(guān)。第六條第三方介入時的額外條款6.