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烘焙?jiǎn)T工聘用合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同編號(hào):__________
簽訂日期:____年____月____日
甲方(用人單位):____________________
乙方(員工):____________________
鑒于甲方從事烘焙行業(yè),需要招聘專業(yè)烘焙?jiǎn)T工,乙方愿意接受甲方提供的烘焙崗位工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任烘焙崗位,具體崗位為:____________________。
2.乙方從事烘焙崗位工作期間,甲方應(yīng)提供必要的工作條件及設(shè)備。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)按照甲方要求,按時(shí)完成烘焙崗位工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。
2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。
三、工作時(shí)間及待遇
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作____天,每天工作____小時(shí)。
2.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,工資支付方式為:____。
3.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
4.甲方按國家規(guī)定給予乙方帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
四、保密條款
1.乙方在任職期間及離職后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息。
2.乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、違約責(zé)任
1.乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方違反本合同約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
六、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,雙方同意續(xù)簽合同的,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方。
七、合同解除
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī),受到刑事處罰;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(3)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;
(5)其他依法或依照本合同約定應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。
2.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照本合同約定支付工資;
(2)未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金;
(3)未按照本合同約定提供工作條件及設(shè)備;
(4)其他依法或依照本合同約定應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)其他相關(guān)證明材料。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
見證人:____________________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
簽訂日期:____年____月____日
甲方(用人單位):____________________
乙方(員工):____________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):____________________
鑒于甲方從事烘焙行業(yè),需要招聘專業(yè)烘焙?jiǎn)T工,乙方愿意接受甲方提供的烘焙崗位工作,丙方作為第三方服務(wù)提供方,為甲方提供人力資源服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任烘焙崗位,具體崗位為:____________________。
2.丙方負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人事檔案管理、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等服務(wù)。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)按照甲方要求,按時(shí)完成烘焙崗位工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。
2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。
3.丙方應(yīng)確保乙方的人事檔案、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等工作的合規(guī)性。
三、工作時(shí)間及待遇
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作____天,每天工作____小時(shí)。
2.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,工資支付方式為:____。
3.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
四、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和甲方要求,為乙方提供人事檔案管理、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等服務(wù)。
2.丙方應(yīng)確保乙方的人事檔案、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等工作的合規(guī)性。
3.丙方對(duì)乙方的人事檔案、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等工作的錯(cuò)誤或遺漏承擔(dān)責(zé)任。
五、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的人事檔案、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等服務(wù)的相關(guān)證明材料。
2.甲方有權(quán)對(duì)丙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方權(quán)益不受侵害。
3.甲方有權(quán)要求丙方改正服務(wù)過程中的錯(cuò)誤或遺漏,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、乙方違約及限制條款
1.乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi)離職,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知甲方,并支付相當(dāng)于____個(gè)月工資的違約金。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。
七、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和甲方要求,為乙方提供人事檔案管理、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等服務(wù)。
2.丙方對(duì)乙方的人事檔案、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等工作的錯(cuò)誤或遺漏承擔(dān)責(zé)任。
3.丙方應(yīng)確保乙方的人事檔案、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等工作的合規(guī)性。
八、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,雙方同意續(xù)簽合同的,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方。
九、合同解除
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī),受到刑事處罰;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(3)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;
(5)其他依法或依照本合同約定應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。
2.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照本合同約定支付工資;
(2)未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金;
(3)未按照本合同約定提供工作條件及設(shè)備;
(4)其他依法或依照本合同約定應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
附件:
(1)甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
(4)其他相關(guān)證明材料。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方提供人力資源服務(wù),甲方可以專注于烘焙行業(yè)的發(fā)展,降低招聘和人力資源管理成本,提高工作效率。同時(shí),丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)商,可以確保乙方的人事檔案、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納等工作的合規(guī)性,保障乙方的合法權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為烘焙行業(yè)的主體,對(duì)烘焙產(chǎn)品質(zhì)量、品牌形象及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力負(fù)責(zé)。通過本合同,甲方可以確保乙方在烘焙崗位上的工作表現(xiàn),提高烘焙產(chǎn)品質(zhì)量,維護(hù)品牌形象,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
簽訂日期:____年____月____日
甲方(用人單位):____________________
乙方(員工):____________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):____________________
鑒于甲方從事餐飲行業(yè),需要招聘專業(yè)廚師,乙方愿意接受甲方提供的廚師崗位工作,丙方作為第三方服務(wù)提供方,為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持和相關(guān)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任廚師崗位,具體崗位為:____________________。
2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)、職業(yè)保險(xiǎn)等增值服務(wù)。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)按照甲方要求,按時(shí)完成廚師崗位工作,保證菜品質(zhì)量。
2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。
3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方在職業(yè)發(fā)展過程中提升技能,提高工作效率。
三、工作時(shí)間及待遇
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作____天,每天工作____小時(shí)。
2.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,工資支付方式為:____。
3.丙方提供的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān),具體費(fèi)用在附件中列明。
四、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和乙方要求,提供職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)、職業(yè)保險(xiǎn)等增值服務(wù)。
2.丙方應(yīng)確保乙方在服務(wù)期間的職業(yè)發(fā)展需求得到滿足。
3.丙方對(duì)乙方在服務(wù)期間發(fā)生的意外傷害或疾病承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
五、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求丙方提供職業(yè)規(guī)劃服務(wù),包括但不限于職業(yè)路徑設(shè)計(jì)、技能提升建議等。
2.乙方有權(quán)參加丙方組織的技能培訓(xùn)課程,提升個(gè)人專業(yè)技能。
3.乙方有權(quán)享受丙方提供的職業(yè)保險(xiǎn),保障自身權(quán)益。
4.乙方有權(quán)對(duì)丙方提供的服務(wù)提出建議和意見,丙方應(yīng)予以重視并改進(jìn)。
六、甲方責(zé)任
1.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和乙方要求,提供符合崗位要求的工作環(huán)境和條件。
2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠。
3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
4.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得有侮辱、體罰、變相體罰等行為。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并解除本合同。
2.甲方違反國家法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益,乙方有權(quán)向有關(guān)部門投訴或提起訴訟。
3.甲方未經(jīng)乙方同意,不得將乙方調(diào)至其他崗位或解除本合同。
八、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,雙方同意續(xù)簽合同的,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方。
九、合同解除
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī),受到刑事處罰;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(3)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失;
(5)其他依法或依照本合同約定應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。
2.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照本合同約定支付工資;
(2)未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金;
(3)未按照本合同約定提供工作條件及設(shè)備;
(4)其他依法或依照本合同約定應(yīng)當(dāng)解除合同的情形。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
附件:
(1)甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本
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