2025年勞務(wù)派遣協(xié)議簽署事宜

2025年勞務(wù)派遣協(xié)議簽署事宜合同/協(xié)議編號：____________

甲方（派遣單位）：________________________

乙方（用工單位）：________________________

鑒于甲方具備派遣勞務(wù)人員的資質(zhì)和能力，乙方需要通過甲方派遣一定數(shù)量的勞務(wù)人員，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保勞務(wù)派遣工作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的利益最大化。

二、簽訂背景：乙方因工作需要，決定通過甲方派遣一定數(shù)量的勞務(wù)人員，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成勞務(wù)派遣協(xié)議。

三、甲方承諾：

1.甲方保證派遣的勞務(wù)人員符合乙方的工作要求，并對其派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。

2.甲方按照乙方的要求，及時派遣符合要求的勞務(wù)人員。

3.甲方對乙方提供的個人信息進(jìn)行保密，不得泄露給第三方。

四、乙方承諾：

1.乙方為派遣的勞務(wù)人員提供符合國家法律法規(guī)的工作條件，保障其合法權(quán)益。

2.乙方對甲方派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和管理，確保其按照規(guī)定完成工作任務(wù)。

3.乙方按照協(xié)議約定支付甲方勞務(wù)派遣費(fèi)用。

本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，派遣符合乙方工作需求的專業(yè)技術(shù)人員，包括但不限于工程師、技術(shù)人員、操作人員等。

1.2派遣的勞務(wù)人員應(yīng)具備乙方所要求的資質(zhì)、技能和經(jīng)驗(yàn)，并能夠勝任乙方的工作崗位。

1.3甲方應(yīng)保證派遣的勞務(wù)人員遵守乙方的規(guī)章制度和工作流程。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1派遣的勞務(wù)人員應(yīng)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，能夠按照乙方的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。

2.2甲方應(yīng)定期對派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行工作表現(xiàn)評估，并向乙方報告評估結(jié)果。

2.3乙方有權(quán)對派遣的勞務(wù)人員的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

三、價格支付

3.1甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的勞務(wù)派遣費(fèi)用報價單，包括但不限于派遣人員的工資、社會保險、福利待遇等。

3.2乙方應(yīng)按照甲方提供的費(fèi)用報價單，在約定的支付期限內(nèi)支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。

3.3甲方有權(quán)對乙方未按時支付的勞務(wù)派遣費(fèi)用收取滯納金。

四、保密條款

4.1甲乙雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及派遣的勞務(wù)人員的個人信息負(fù)有保密義務(wù)。

4.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容或勞務(wù)人員的個人信息。

五、違約責(zé)任

5.1若甲方未能按照協(xié)議約定派遣符合要求的勞務(wù)人員，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2若乙方未能按照協(xié)議約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。

5.3若任何一方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭議解決

6.1對于因履行本協(xié)議所發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

6.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

七、協(xié)議變更與解除

7.1本協(xié)議的任何變更或解除，必須經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議或解除協(xié)議。

7.2本協(xié)議的變更或解除，不影響已經(jīng)發(fā)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

八、其他

8.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

8.2本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

八、生效

8.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

八、份數(shù)

8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1權(quán)利：

（1）根據(jù)乙方需求，選擇合適的勞務(wù)人員進(jìn)行派遣；

（2）對派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理；

（3）在乙方違反協(xié)議約定時，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；

（4）在協(xié)議履行過程中，享有對乙方提供的信息和資料的保密權(quán)。

1.2義務(wù)：

（1）按照乙方要求，派遣符合要求的勞務(wù)人員；

（2）確保派遣的勞務(wù)人員具備相應(yīng)的資質(zhì)和技能；

（3）對派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理和監(jiān)督，確保其遵守乙方規(guī)章制度；

（4）及時向乙方報告勞務(wù)派遣過程中出現(xiàn)的問題；

（5）按照協(xié)議約定，向乙方提供勞務(wù)派遣費(fèi)用報價單；

（6）對乙方提供的信息和資料保密，不得泄露給第三方。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1權(quán)利：

（1）要求甲方派遣符合要求的勞務(wù)人員；

（2）對派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和管理；

（3）對甲方派遣的勞務(wù)人員的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查；

（4）在甲方違反協(xié)議約定時，要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任；

（5）在協(xié)議履行過程中，享有對甲方提供的信息和資料的保密權(quán)。

2.2義務(wù)：

（1）按照協(xié)議約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用；

（2）為派遣的勞務(wù)人員提供符合國家法律法規(guī)的工作條件；

（3）對派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)，確保其能夠勝任工作；

（4）對甲方派遣的勞務(wù)人員的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查，并提出改進(jìn)意見；

（5）按照協(xié)議約定，對甲方提供的信息和資料保密，不得泄露給第三方；

（6）對甲方在勞務(wù)派遣過程中提出的問題，及時給予回復(fù)和處理。

三、合作方式

3.1甲方和乙方應(yīng)建立良好的溝通機(jī)制，確保在協(xié)議履行過程中能夠及時解決出現(xiàn)的問題。

3.2雙方應(yīng)定期召開會議，對派遣的勞務(wù)人員的工作情況進(jìn)行評估和總結(jié)，共同探討改進(jìn)措施。

3.3甲方和乙方應(yīng)相互支持，共同維護(hù)勞務(wù)派遣工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性。

3.4甲方和乙方在協(xié)議履行過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，確保勞務(wù)派遣工作的合法性。

3.5雙方應(yīng)共同遵守協(xié)議約定，不得擅自變更或解除協(xié)議。

四、合同執(zhí)行過程中雙方的權(quán)利與義務(wù)

4.1甲方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)確保派遣的勞務(wù)人員符合乙方的需求，并對其工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。

4.2乙方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)按照協(xié)議約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，并對派遣的勞務(wù)人員的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

4.3甲方和乙方在合同執(zhí)行過程中，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)及時協(xié)商解決，并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定處理。

4.4甲方和乙方在合同執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

1.2本合同期滿前____個月，甲乙雙方應(yīng)就合同的續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商；如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同期滿前達(dá)成書面協(xié)議，并重新簽訂合同。

二、合同變更

2.1本合同在有效期內(nèi)，如因國家法律法規(guī)的調(diào)整、市場環(huán)境變化或雙方協(xié)商一致等原因需要變更，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

2.2變更后的協(xié)議條款與本協(xié)議具有同等法律效力。

三、合同解除

3.1雙方在合同有效期內(nèi)，如遇以下情況之一，可以解除合同：

（1）甲方未按約定派遣符合要求的勞務(wù)人員，經(jīng)乙方催告后仍未改正；

（2）乙方未按約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，經(jīng)甲方催告后仍未支付；

（3）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；

（4）一方違反本合同約定的保密義務(wù)；

（5）雙方協(xié)商一致，決定解除合同。

3.2合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同，并按照本合同的約定處理已發(fā)生的權(quán)利義務(wù)。

四、爭議解決機(jī)制

4.1對于因履行本合同所發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

4.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

4.3爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，盡量減少對雙方正常業(yè)務(wù)的影響。

五、法律適用和管轄法院

5.1本合同適用中華人民共和國法律。

5.2對于本合同的解釋、履行、終止或爭議解決，雙方均同意提交至合同簽訂地或乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院管轄。

六、合同效力

6.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。

6.2如任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.3本合同未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣單位根據(jù)用工單位的要求，派遣勞動者到用工單位工作，并由勞務(wù)派遣單位與勞動者簽訂勞動合同的一種用工方式。

2.保密義務(wù)：指合同雙方在合同履行過程中，對對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和個人隱私等予以保密，不得泄露給第三方。

3.違約責(zé)任：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。

4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等，導(dǎo)致合同無法履行。

5.爭議解決：指合同雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行解決。

6.法律適用：指合同糾紛的解決應(yīng)當(dāng)適用的法律。

7.管轄法院：指對合同糾紛案件有管轄權(quán)的人民法院。

8.合同變更：指在合同有效期內(nèi)，經(jīng)合同雙方協(xié)商一致，對合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充的法律行為。

9.合同解除：指合同雙方在合同有效期內(nèi)，按照法定條件或約定解除合同的法律行為。

10.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

11.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。

12.個人隱私：指個人不愿為他人知曉的、涉及個人生活秘密的信息。

相關(guān)問題、注意事項(xiàng)及解決辦法：

1.相關(guān)問題：甲方未能按照約定派遣符合要求的勞務(wù)人員。

注意事項(xiàng)：派遣人員的資質(zhì)和技能是否符合乙方要求。

解決辦法：甲方應(yīng)在接到乙方通知后，立即對派遣人員進(jìn)行重新評估，并在規(guī)定時間內(nèi)派遣符合要求的人員。

2.相關(guān)問題：乙方未按時支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。

注意事項(xiàng)：確保乙方了解支付期限和費(fèi)用構(gòu)成。

解決辦法：甲方應(yīng)及時向乙方發(fā)出書面催款通知，并明確支付方式和期限。如乙方仍未支付，甲方可按照合同約定收取滯納金。

3.相關(guān)問題：勞務(wù)派遣過程中發(fā)生工傷事故。

注意事項(xiàng)：及時處理工傷事故，保障受傷人員權(quán)益。

解決辦法：甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)，及時為受傷人員提供醫(yī)療救治，并協(xié)助乙方處理工傷賠償事宜。

4.相關(guān)問題：合同履行過程中，雙方對派遣人員的績效評估存在分歧。

注意事項(xiàng)：建立明確的績效評估標(biāo)準(zhǔn)和流程。

解決辦法：雙方應(yīng)共同制定績效評估標(biāo)準(zhǔn)，并在評估過程中進(jìn)行充分溝通，確保評估結(jié)果的公正性和客觀性。

5.相關(guān)問題：保密信息泄露。

注意事項(xiàng)：加強(qiáng)保密意識，制定嚴(yán)格的保密措施。

解決辦法：雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，明確保密范圍和責(zé)任，對違反保密義務(wù)的行為采取法律手段。

6.相關(guān)問題：合同變更或解除過程中，雙方意見不一致。

注意事項(xiàng)：充分溝通，協(xié)商一致。

解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商，尋求雙方都能接受的解決方案，必要時可尋求第三方調(diào)解。

7.相關(guān)問題：合同履行過程中，因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。

注意事項(xiàng)：及時通知對方，并按照法律法規(guī)處理。

解決辦法：雙方應(yīng)及時通知對方，并按照不可抗力事件的處理規(guī)定，協(xié)商解決合同履行問題。

8.相關(guān)問題：合同糾紛。

注意事項(xiàng)：保持冷靜，依法解決。

解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式，依法解決合同糾紛。

本合同/協(xié)議適用場景：

1.勞務(wù)派遣合同：適用于甲方作為勞務(wù)派遣單位，乙方作為用工單位，需要通過勞務(wù)派遣方式引入勞動力的場景。

2.技術(shù)人員派遣：適用于乙方需要特定技術(shù)背景的員工，而甲方能夠提供符合乙方要求的技術(shù)人員派遣服務(wù)的場景。

3.項(xiàng)目合作：適用于甲方與乙方在某個項(xiàng)目或業(yè)務(wù)上合作，需要派遣人員協(xié)助項(xiàng)目執(zhí)行的場景。

4.臨時用工需求：適用于乙方因業(yè)務(wù)高峰或臨時項(xiàng)目需要，短期增加勞動力需求，而甲方能夠提供相應(yīng)派遣服務(wù)的場景。

5.專業(yè)技能需求：適用于乙方在特定專業(yè)技能領(lǐng)域需要人員支持，而甲方能夠派遣具備這些技能的勞務(wù)人員的場景。

6.人力資源管理外包：適用于乙方希望將人力資源管理中的派遣服務(wù)部分外包給甲方，以提高效率和降低成本的場景。

7.人力資源儲備：適用于甲方作為人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，乙方作為潛在客戶，甲方提供人員儲備服務(wù)，乙方在需要時可以派遣人員的場景。

8.企業(yè)兼并重組：適用于乙方在兼并重組過程中，需要從甲方那里派遣過渡期員工以維持業(yè)務(wù)連續(xù)性的場景。

9.臨時工作項(xiàng)目：適用于乙方有短期工作項(xiàng)目，需要甲方派遣人員協(xié)助完成特定任務(wù)的場景。

10.人才培養(yǎng)合作：適用于甲方與乙方合作，通過派遣人員參與乙方項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)和技能提升的場景。

所需附件列表：

1.勞務(wù)派遣人員名單及個人信息表

2.勞務(wù)派遣人員資格證明文件

3.勞務(wù)派遣人員勞動合同樣本

4.勞務(wù)派遣費(fèi)用報價單及支付條款

5.保密協(xié)議樣本

6.工傷事故處理流程及賠償標(biāo)準(zhǔn)

7.績效評估標(biāo)準(zhǔn)及流程說明

8.不可抗力事件處理預(yù)案

9.爭議解決流程及適用法律說明

10.合同變更及解除通知模板

11.項(xiàng)目或業(yè)務(wù)合作協(xié)議（如有）

12.人員培訓(xùn)計劃（如有）

13.人員考核及晉升制度（如有）

14.乙方工作場所安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)文件

15.甲方服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及監(jiān)督機(jī)制文件

16.雙方溝通聯(lián)絡(luò)方式及緊急聯(lián)系方式

17.相關(guān)法律法規(guī)及政策文件（如