招商運(yùn)營(yíng)部合同管理職責(zé)

招商運(yùn)營(yíng)部合同管理職責(zé)招商運(yùn)營(yíng)部合同管理職責(zé)篇一職責(zé)：1、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;2、積極展開(kāi)市場(chǎng)調(diào)查，分析和預(yù)測(cè)，為上級(jí)提供有效的商業(yè)信息;3、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，開(kāi)辟新商戶(hù)、拓寬招商渠道，收集商戶(hù)信息建立檔案;4、負(fù)責(zé)客戶(hù)接待及回訪(fǎng)，講解招商政策，解答客戶(hù)疑問(wèn);提高公司客戶(hù)資源轉(zhuǎn)化率，完成客戶(hù)的簽約及收款，達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);5、負(fù)責(zé)辦理已成交客戶(hù)合同的簽訂，定期進(jìn)行回訪(fǎng)，并按時(shí)提供拜訪(fǎng)情況報(bào)告;6、按招商績(jī)效給與獎(jiǎng)勵(lì)，最高20W。任職要求：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上有限考慮;2、具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧，具有親和力;3、良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。招商運(yùn)營(yíng)部合同管理職責(zé)篇二職責(zé)：1.負(fù)責(zé)園區(qū)辦公樓租賃出售工作，接待自然來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)，帶看以及了解客戶(hù)提出的問(wèn)題并及時(shí)反饋。2.管理和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系并開(kāi)拓新的客戶(hù)資源及渠道資源，建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)。3.負(fù)責(zé)租賃合同、協(xié)議的擬定，簽訂及所有簽約流程跟蹤。4.負(fù)責(zé)入駐企業(yè)用戶(hù)的維護(hù)及后續(xù)企業(yè)服務(wù)。5.及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、匯總信息資源，定期匯報(bào);6.租賃情況統(tǒng)計(jì)，運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集，表格更新，月報(bào)制作。7.協(xié)助招商部負(fù)責(zé)人處理日常招商工作。崗位要求：1、25-35歲，高中及以上學(xué)歷;2、2年以上園區(qū)、辦公樓招商工作經(jīng)驗(yàn);3、口齒清晰、普通話(huà)流利，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，善于溝通交流;4、親和力佳、勤奮踏實(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;5、對(duì)園區(qū)有一定的了解及分析，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);6、有責(zé)任心，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。7、對(duì)招商運(yùn)營(yíng)工作有飽滿(mǎn)的熱情。招商運(yùn)營(yíng)部合同管理職責(zé)篇三職責(zé)：1、招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行;2、組織招商活動(dòng)，宣傳和解釋招商政策;3、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，積累商戶(hù)資源，搜索目標(biāo)客戶(hù)信息，開(kāi)拓新的商戶(hù);4、與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，以及相關(guān)合同的起草并執(zhí)行;5、負(fù)責(zé)商戶(hù)引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶(hù)的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作;6、協(xié)調(diào)、處理商戶(hù)關(guān)系，維護(hù)并及時(shí)更新商戶(hù)資料，編制運(yùn)營(yíng)報(bào)表。任職要求：1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;2、具有制定具體的招商工作計(jì)劃并宣傳推廣、組織實(shí)施能力，具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析及談判溝通能力，能獨(dú)立進(jìn)行客戶(hù)洽談;3、熟悉招商運(yùn)營(yíng)流程，掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、法律等方面知識(shí)，熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件;4、誠(chéng)實(shí)守信、積極主動(dòng)、品德良好、富有激情、有事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守。5、具有京東網(wǎng)易等大平臺(tái)招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。6、具有咨詢(xún)服務(wù)和財(cái)稅行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;招商運(yùn)營(yíng)部合同管理職責(zé)篇四職責(zé)：1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的日常管理工作，包括品牌管理、質(zhì)量管理、合同管理、價(jià)簽管理、展員管理、衛(wèi)生管理等;2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域入駐商戶(hù)資質(zhì)的審查、報(bào)批;起草商戶(hù)進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)或調(diào)整的說(shuō)明報(bào)告;負(fù)責(zé)保管相關(guān)檔案資料;3、積極參與商場(chǎng)的招商工作以及經(jīng)營(yíng)布局的研究;4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各商戶(hù)的租金，管理費(fèi)，物業(yè)費(fèi)，電費(fèi)等應(yīng)繳納的各項(xiàng)費(fèi)用的收取，保證本店完成公司下達(dá)的各項(xiàng)收費(fèi)任務(wù);5、加強(qiáng)與商戶(hù)的溝通，了解商戶(hù)的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人反映;6、負(fù)責(zé)辦理商戶(hù)的裝修、加班、出貨、上貨等手續(xù);崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可。2、優(yōu)秀的商戶(hù)關(guān)系管理能力，確保與重要商戶(hù)的良好合作;3、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;4、熟悉賣(mài)場(chǎng)購(gòu)物中心商業(yè)運(yùn)作模式和零售行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式者優(yōu)先。招商運(yùn)營(yíng)部合同管理職責(zé)篇五職責(zé)：1、協(xié)助收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新項(xiàng)目、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、客源等信息資料，提出分析報(bào)告，為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;2、協(xié)助招商經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的招商工作;3、定期向招商經(jīng)理匯報(bào)工作情況和客戶(hù)跟蹤情況，定期進(jìn)行工作總結(jié)，提高工作計(jì)劃性和有效性;4、建立商客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)，負(fù)責(zé)公司招商文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作;5、負(fù)責(zé)監(jiān)查客戶(hù)的意見(jiàn)或信息的記錄及回訪(fǎng)工作;6、負(fù)責(zé)招商的前期談判和招商書(shū)的起草、簽訂，并負(fù)責(zé)出租的后期管理及出租費(fèi)用的按期收繳。任職要求：1、大專(zhuān)或本科以上學(xué)歷，具有2年以上商業(yè)地產(chǎn)、大型商場(chǎng)、購(gòu)物中心、專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)招商、營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn);2、熟知招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式，對(duì)招商談判及后續(xù)維護(hù)工作有豐富經(jīng)