2024年度虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者勞動(dòng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者勞動(dòng)合同合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號(hào)3.合同簽訂日期4.合同雙方基本信息5.合同生效日期6.合同終止條件二、工作內(nèi)容1.職位描述2.工作職責(zé)3.工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間5.工作任務(wù)分配6.工作成果要求三、薪酬待遇1.基本工資2.績(jī)效獎(jiǎng)金3.崗位津貼4.考勤及加班規(guī)定5.薪酬發(fā)放時(shí)間6.薪酬調(diào)整機(jī)制四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.社會(huì)保險(xiǎn)種類2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例3.福利待遇4.休假制度5.職業(yè)健康檢查五、培訓(xùn)與發(fā)展1.在職培訓(xùn)2.外部培訓(xùn)3.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4.職稱評(píng)定5.職業(yè)晉升機(jī)制六、保密條款1.保密信息范圍2.保密期限3.違約責(zé)任4.保密措施5.信息使用限制七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.研發(fā)成果歸屬2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任4.專利申請(qǐng)5.商業(yè)秘密保護(hù)八、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.解除或終止合同的通知4.解除或終止合同的程序5.解除或終止合同后的善后處理九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用5.爭(zhēng)議解決期限十、合同附件1.職位說明書2.薪酬待遇明細(xì)表3.社會(huì)保險(xiǎn)及福利明細(xì)表4.培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃5.保密協(xié)議十一、合同簽署1.簽署主體2.簽署方式3.簽署日期4.簽署地點(diǎn)5.簽署手續(xù)十二、合同變更1.變更條件2.變更程序3.變更通知4.變更效力5.變更后的合同文本十三、合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)1.隱私權(quán)保護(hù)2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任4.財(cái)務(wù)結(jié)算5.合同解除或終止后的其他事項(xiàng)十四、其他約定1.不可抗力條款2.法律適用及管轄3.合同解釋4.合同簽署人聲明5.合同生效條件合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2024年度虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者勞動(dòng)合同2.合同編號(hào)：_______3.合同簽訂日期：_______4.合同雙方基本信息：a.甲方（用人單位）：_______b.乙方（勞動(dòng)者）：_______5.合同生效日期：_______6.合同終止條件：a.乙方因勞動(dòng)合同法規(guī)定的法定情形解除勞動(dòng)合同；b.甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；c.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；d.乙方死亡或者被宣告死亡；e.合同約定的其他終止條件。二、工作內(nèi)容1.職位描述：虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者2.工作職責(zé)：a.負(fù)責(zé)虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的研發(fā)工作；b.參與項(xiàng)目的技術(shù)方案制定；c.完成項(xiàng)目的技術(shù)研發(fā)任務(wù)；d.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成技術(shù)支持工作；e.按時(shí)提交工作報(bào)告。3.工作地點(diǎn)：_______4.工作時(shí)間：_______5.工作任務(wù)分配：a.項(xiàng)目一：負(fù)責(zé)虛擬現(xiàn)實(shí)游戲引擎的研發(fā)；b.項(xiàng)目二：參與虛擬現(xiàn)實(shí)教育軟件的開發(fā)；c.項(xiàng)目三：協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成虛擬現(xiàn)實(shí)硬件設(shè)備的測(cè)試。6.工作成果要求：a.按時(shí)完成項(xiàng)目研發(fā)任務(wù)；b.研發(fā)成果符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求；c.積極參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。三、薪酬待遇1.基本工資：_______元/月2.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果，最高可達(dá)_______元3.崗位津貼：_______元/月4.考勤及加班規(guī)定：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行5.薪酬發(fā)放時(shí)間：每月_______日前發(fā)放6.薪酬調(diào)整機(jī)制：根據(jù)公司薪酬政策及乙方表現(xiàn)，每年進(jìn)行一次薪酬調(diào)整。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.社會(huì)保險(xiǎn)種類：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例：按照國(guó)家及地方規(guī)定執(zhí)行3.福利待遇：a.享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及年假；b.提供帶薪病假；c.提供工作午餐補(bǔ)貼；d.提供年度健康體檢。4.休假制度：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行5.職業(yè)健康檢查：每年至少一次五、培訓(xùn)與發(fā)展1.在職培訓(xùn)：根據(jù)工作需要，提供相應(yīng)的在職培訓(xùn)機(jī)會(huì)2.外部培訓(xùn)：根據(jù)個(gè)人發(fā)展需要，經(jīng)公司同意，可參加外部培訓(xùn)3.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)，協(xié)助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)4.職稱評(píng)定：根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，提供相應(yīng)的職稱評(píng)定機(jī)會(huì)5.職業(yè)晉升機(jī)制：根據(jù)公司晉升機(jī)制，為乙方提供晉升機(jī)會(huì)六、保密條款1.保密信息范圍：包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等2.保密期限：自合同簽訂之日起至乙方離職后_______年3.違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任4.保密措施：乙方應(yīng)采取必要措施，確保保密信息的保密性5.信息使用限制：乙方僅限于工作需要使用保密信息，不得用于其他目的七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.研發(fā)成果歸屬：乙方在甲方工作期間所完成的研發(fā)成果，除另有約定外，歸甲方所有2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：甲方負(fù)責(zé)保護(hù)乙方研發(fā)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任：乙方在甲方工作期間所完成的研發(fā)成果，若發(fā)生侵權(quán)，由甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任4.專利申請(qǐng)：甲方有權(quán)申請(qǐng)專利，乙方應(yīng)提供必要的協(xié)助5.商業(yè)秘密保護(hù)：乙方應(yīng)遵守甲方商業(yè)秘密保護(hù)規(guī)定，不得泄露或使用商業(yè)秘密八、合同解除與終止1.合同解除條件：a.乙方提出書面解除合同，需提前_______日通知甲方；b.甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；c.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；d.乙方死亡或者被宣告死亡；e.合同約定的其他解除條件。2.合同終止條件：a.合同期滿；b.乙方達(dá)到法定退休年齡；c.甲方因經(jīng)營(yíng)需要或法律法規(guī)變更等原因，決定終止合同；d.雙方協(xié)商一致解除合同；e.合同約定的其他終止條件。3.解除或終止合同的通知：雙方應(yīng)提前_______日以書面形式通知對(duì)方。4.解除或終止合同的程序：按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)定執(zhí)行。5.解除或終止合同后的善后處理：a.甲方應(yīng)結(jié)清乙方工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇；b.乙方應(yīng)歸還公司提供的財(cái)產(chǎn)；c.雙方應(yīng)辦理合同解除或終止的相關(guān)手續(xù)。九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：_______3.爭(zhēng)議解決程序：按照相關(guān)法律法規(guī)及雙方約定執(zhí)行。4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：由敗訴方承擔(dān)，除非另有約定。5.爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起_______日內(nèi)解決。十、合同附件1.職位說明書2.薪酬待遇明細(xì)表3.社會(huì)保險(xiǎn)及福利明細(xì)表4.培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃5.保密協(xié)議十一、合同簽署1.簽署主體：甲方和乙方均為具有完全民事行為能力的自然人或法人。2.簽署方式：雙方簽字或蓋章。3.簽署日期：_______4.簽署地點(diǎn)：_______5.簽署手續(xù)：按照法律規(guī)定辦理。十二、合同變更1.變更條件：雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)。2.變更程序：以書面形式提出變更請(qǐng)求，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。3.變更通知：一方變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前_______日通知另一方。4.變更效力：變更后的合同內(nèi)容具有同等法律效力。5.變更后的合同文本：雙方各執(zhí)一份。十三、合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)1.隱私權(quán)保護(hù)：雙方應(yīng)保護(hù)對(duì)方的隱私權(quán)。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：合同解除或終止后，雙方仍應(yīng)遵守知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的相關(guān)規(guī)定。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任：合同解除或終止后，如發(fā)生侵權(quán)，責(zé)任由侵權(quán)方承擔(dān)。4.財(cái)務(wù)結(jié)算：合同解除或終止后，雙方應(yīng)及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。5.合同解除或終止后的其他事項(xiàng)：雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的其他事項(xiàng)。十四、其他約定1.不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。2.法律適用及管轄：本合同適用中華人民共和國(guó)法律，并由_______法院管轄。3.合同解釋：本合同條款如有歧義，應(yīng)按有利于維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則解釋。4.合同簽署人聲明：雙方簽署人保證其有權(quán)簽署本合同，且簽署內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確。5.合同生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________簽字/蓋章：年月日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.項(xiàng)目主導(dǎo)權(quán)條款a.甲方在項(xiàng)目研發(fā)過程中擁有最終決策權(quán)。b.乙方需遵循甲方的技術(shù)路線和研發(fā)計(jì)劃。c.甲方有權(quán)對(duì)乙方的研發(fā)成果進(jìn)行調(diào)整或修改。2.研發(fā)成果分享?xiàng)l款a.甲方有權(quán)將乙方的研發(fā)成果用于公司內(nèi)部或?qū)ν夂献鳌.乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，可分享其研發(fā)成果，但需遵循甲方保密協(xié)議。3.項(xiàng)目進(jìn)度控制條款a.甲方有權(quán)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)控，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。b.乙方需定期向甲方匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，包括已完成工作、遇到的問題及解決方案。4.項(xiàng)目資金支持條款a.甲方負(fù)責(zé)提供項(xiàng)目研發(fā)所需資金，并確保資金及時(shí)到位。b.乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，如需追加資金，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)。5.項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化條款a.甲方負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用，乙方提供必要的技術(shù)支持。b.項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化所得收益，按照雙方約定進(jìn)行分配。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)條款a.乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，如提出具有創(chuàng)新性的技術(shù)方案，甲方應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。b.獎(jiǎng)勵(lì)形式包括但不限于：獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)等。2.研發(fā)成果歸屬條款a.乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。b.甲方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，如需使用乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)取得乙方授權(quán)。3.研發(fā)成果商業(yè)化條款a.乙方有權(quán)將項(xiàng)目研發(fā)成果進(jìn)行商業(yè)化，但需遵循甲方保密協(xié)議。b.乙方在商業(yè)化過程中，應(yīng)確保不侵犯甲方或其他第三方的合法權(quán)益。4.研發(fā)成果推廣條款a.乙方有權(quán)在公開場(chǎng)合或行業(yè)會(huì)議上推廣項(xiàng)目研發(fā)成果。b.推廣內(nèi)容需經(jīng)過甲方審核，確保不泄露公司機(jī)密。5.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估條款a.乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，應(yīng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并提出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。b.甲方有權(quán)對(duì)乙方提出的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告進(jìn)行審核，并提出修改意見。三、第三方中介時(shí)的附加條款及說明1.中介費(fèi)用承擔(dān)條款a.第三方中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。b.乙方在合同履行過程中，如需第三方中介機(jī)構(gòu)協(xié)助，應(yīng)經(jīng)甲方同意。2.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款a.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。b.如第三方中介機(jī)構(gòu)違反相關(guān)法律法規(guī)，由其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.中介成果歸屬條款a.第三方中介機(jī)構(gòu)提供的成果，除雙方另有約定外，歸甲方所有。b.乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，如需使用第三方中介機(jī)構(gòu)的成果，應(yīng)取得甲方授權(quán)。4.中介機(jī)構(gòu)保密條款a.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守甲方保密協(xié)議，不得泄露公司機(jī)密。b.乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，應(yīng)確保第三方中介機(jī)構(gòu)遵守保密協(xié)議。5.中介機(jī)構(gòu)評(píng)估條款a.甲方有權(quán)對(duì)第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估。b.乙方應(yīng)積極配合甲方對(duì)第三方中介機(jī)構(gòu)的評(píng)估工作。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.職位說明書2.薪酬待遇明細(xì)表3.社會(huì)保險(xiǎn)及福利明細(xì)表4.培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃5.保密協(xié)議6.第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議（如有）8.項(xiàng)目研發(fā)成果轉(zhuǎn)化協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成項(xiàng)目研發(fā)任務(wù)。認(rèn)定：根據(jù)合同約定的工作成果要求和完成時(shí)間，乙方未按時(shí)完成工作視為違約。2.違約行為：乙方泄露公司機(jī)密。認(rèn)定：乙方違反保密協(xié)議，未經(jīng)授權(quán)泄露公司機(jī)密信息。3.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方薪酬。認(rèn)定：根據(jù)合同約定的薪酬發(fā)放時(shí)間，甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付薪酬。4.違約行為：甲方未提供約定的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。認(rèn)定：根據(jù)合同約定的培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃，甲方未按照計(jì)劃提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。2.保密協(xié)議：指雙方簽訂的關(guān)于保密事項(xiàng)的協(xié)議，約定保密信息的范圍、期限和責(zé)任。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對(duì)工作內(nèi)容或薪酬待遇有異議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可尋求第三方調(diào)解或仲裁。2.問題：項(xiàng)目研發(fā)過程中出現(xiàn)技術(shù)難題。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)，雙方共同研究解決方案。3.問題：甲方未按時(shí)支付薪酬。解決辦法：乙方可要求甲方支付欠薪，如甲方拒絕，乙方可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.應(yīng)用場(chǎng)景：虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目。說明：本合同適用于甲方作為用人單位，乙方作為虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者的勞動(dòng)合同。2.應(yīng)用場(chǎng)景：第三方中介機(jī)構(gòu)參與的項(xiàng)目。說明：本合同適用于甲方與第三方中介機(jī)構(gòu)合作的項(xiàng)目，乙方作為技術(shù)研發(fā)者參與其中。3.應(yīng)用場(chǎng)景：乙方擁有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的項(xiàng)目。說明：本合同適用于乙方擁有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)，甲方提供資金支持的項(xiàng)目。全文完。2024年度虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者勞動(dòng)合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.2合同主體1.3合同期限1.4合同目的第二章工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2職責(zé)范圍2.3工作標(biāo)準(zhǔn)2.4工作地點(diǎn)第三章工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間3.2休息時(shí)間3.3休假制度3.4節(jié)假日安排第四章薪酬待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3加班工資4.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.5其他福利待遇第五章培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)計(jì)劃5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3技能提升5.4職業(yè)資格證書第六章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1保密條款6.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.3技術(shù)成果分享6.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理第七章違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任7.3違約賠償7.4違約解除合同第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除或終止程序8.4解除或終止后的處理第九章爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序9.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十章法律適用與爭(zhēng)議管轄10.1法律適用10.2爭(zhēng)議管轄10.3訴訟時(shí)效10.4仲裁條款第十一章合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同附件11.4合同解釋第十二章其他約定12.1通知與送達(dá)12.2不可抗力12.3合同附件12.4合同解釋第十三章合同解除與終止后的處理13.1勞動(dòng)關(guān)系解除后的待遇13.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金轉(zhuǎn)移13.3離職證明13.4其他事項(xiàng)處理第十四章合同附件14.1附件一：工作職責(zé)說明書14.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表14.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：其他相關(guān)文件合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.1.2本合同依據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要和乙方個(gè)人能力及意愿簽訂。1.2合同主體1.2.1甲方：公司全稱1.2.2乙方：姓名1.3合同期限1.3.1本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.3.2本合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。1.4合同目的1.4.1甲方委托乙方在合同期限內(nèi)從事虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的研究與開發(fā)工作。1.4.2乙方承諾按照甲方要求完成工作任務(wù)。第二章工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.1.1乙方負(fù)責(zé)虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的研發(fā)工作，包括但不限于技術(shù)方案設(shè)計(jì)、原型開發(fā)、測(cè)試與優(yōu)化等。2.1.2乙方需參與項(xiàng)目討論，提出技術(shù)改進(jìn)建議。2.2職責(zé)范圍2.2.1乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，服從公司管理。2.2.2乙方應(yīng)保證研發(fā)成果的質(zhì)量和進(jìn)度。2.3工作標(biāo)準(zhǔn)2.3.1乙方應(yīng)按照甲方要求，確保研發(fā)成果符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方技術(shù)要求。2.3.2乙方應(yīng)保證研發(fā)過程中的數(shù)據(jù)安全和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。2.4工作地點(diǎn)2.4.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)。第三章工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間3.1.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。3.2休息時(shí)間3.2.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。3.3休假制度3.3.1乙方享有帶薪年休假、病假、事假等休假待遇。3.4節(jié)假日安排3.4.1乙方應(yīng)按照國(guó)家法定節(jié)假日安排休假。第四章薪酬待遇4.1基本工資4.1.1乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)_____元。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.2.1乙方根據(jù)公司年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果，可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。4.3加班工資4.3.1乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算。4.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.4.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.5其他福利待遇4.5.1乙方享有公司提供的其他福利待遇。第五章培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)計(jì)劃5.1.1甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.2.1甲方將協(xié)助乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。5.3技能提升5.3.1乙方應(yīng)積極參加公司組織的各類技能提升活動(dòng)。5.4職業(yè)資格證書第六章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1保密條款6.1.1乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于保密的規(guī)定，對(duì)公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。6.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.2.1乙方在履行本合同過程中所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.3技術(shù)成果分享6.3.1乙方應(yīng)將研發(fā)成果及時(shí)與公司分享。6.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理6.4.1發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。第七章違約責(zé)任7.1違約情形7.1.1乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。7.1.2乙方泄露公司商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。7.1.3乙方違反保密條款，給公司造成損失。7.2違約責(zé)任7.2.1乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2.2甲方有權(quán)要求乙方賠償因其違約行為給公司造成的損失。7.3違約賠償7.3.1違約賠償金額根據(jù)違約情形及損失程度確定。7.4違約解除合同7.4.1乙方違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1乙方因個(gè)人原因提出解除合同。8.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定，提出解除合同。8.2合同終止條件8.2.1合同期滿，雙方未續(xù)簽。8.2.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。8.3解除或終止程序8.3.1解除或終止合同，雙方應(yīng)提前______天書面通知對(duì)方。8.4解除或終止后的處理8.4.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求完成手頭工作。8.4.2甲方應(yīng)支付乙方合同終止前應(yīng)得的工資和補(bǔ)償。第九章爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3爭(zhēng)議解決程序9.3.1仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》執(zhí)行。9.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.4.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或雙方協(xié)商解決。第十章法律適用與爭(zhēng)議管轄10.1法律適用10.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議管轄10.2.1爭(zhēng)議管轄地為本合同簽訂地。10.3訴訟時(shí)效10.3.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟時(shí)效為一年。10.4仲裁條款10.4.1本合同中的仲裁條款具有法律效力。第十一章合同生效與變更11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后，本合同生效。11.2合同變更程序11.2.1合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。11.3合同附件11.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。11.4合同解釋11.4.1本合同如有歧義，按有利于保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則解釋。第十二章其他約定12.1通知與送達(dá)12.1.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)方式包括但不限于郵件、傳真、電子郵件等。12.2不可抗力12.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.3合同附件12.4其他事項(xiàng)處理12.4.1本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。第十三章合同解除與終止后的處理13.1勞動(dòng)關(guān)系解除后的待遇13.1.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。13.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金轉(zhuǎn)移13.2.1乙方離職后，社會(huì)保險(xiǎn)和公積金按照相關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移或終止。13.3離職證明13.3.1甲方應(yīng)向乙方提供離職證明。13.4其他事項(xiàng)處理13.4.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理與合同相關(guān)的其他事項(xiàng)。第十四章合同附件14.1附件一：工作職責(zé)說明書14.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表14.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：其他相關(guān)文件甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1項(xiàng)目主導(dǎo)權(quán)條款：1.1.1甲方為本合同項(xiàng)目的主導(dǎo)方，擁有對(duì)項(xiàng)目方向、技術(shù)路線、研發(fā)進(jìn)度等方面的最終決定權(quán)。1.1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求進(jìn)行研發(fā)工作，不得擅自更改項(xiàng)目?jī)?nèi)容。1.2項(xiàng)目進(jìn)度與里程碑條款：1.2.1甲方應(yīng)制定詳細(xì)的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，包括關(guān)鍵里程碑和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。1.2.2乙方應(yīng)確保按照項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成各項(xiàng)工作任務(wù)，如未按時(shí)完成，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。1.3技術(shù)成果歸屬條款：1.3.1本合同項(xiàng)目產(chǎn)生的所有技術(shù)成果，包括但不限于軟件、硬件、專利等，均歸甲方所有。1.3.2乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中所獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自對(duì)外轉(zhuǎn)讓或使用。1.4研發(fā)資源調(diào)配條款：1.4.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的研發(fā)資源，包括但不限于資金、設(shè)備、技術(shù)支持等。1.4.2乙方應(yīng)合理利用甲方提供的資源，不得浪費(fèi)或?yàn)E用。1.5保密條款補(bǔ)充：1.5.1乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有嚴(yán)格的保密義務(wù)。1.5.2乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1研發(fā)成果所有權(quán)條款：2.1.1乙方為本合同項(xiàng)目的主要研發(fā)人員，對(duì)項(xiàng)目研發(fā)成果享有一定的所有權(quán)。2.1.2甲方應(yīng)尊重乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中的貢獻(xiàn)，并按照約定比例分享研發(fā)成果的收益。2.2研發(fā)自主權(quán)條款：2.2.1乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整技術(shù)方案和研發(fā)方向。2.2.2乙方在調(diào)整技術(shù)方案和研發(fā)方向時(shí)，應(yīng)提前向甲方報(bào)告，并征得甲方同意。2.3項(xiàng)目進(jìn)度與里程碑條款補(bǔ)充：2.3.1乙方應(yīng)按照項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成各項(xiàng)工作任務(wù)，如因乙方原因?qū)е逻M(jìn)度延誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.3.2甲方應(yīng)積極配合乙方的工作，提供必要的支持和幫助。2.4薪酬待遇調(diào)整條款：2.4.1乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，如取得顯著成果，甲方可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的薪酬待遇。2.4.2薪酬待遇調(diào)整需雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款：3.1.1中介機(jī)構(gòu)在本合同中起協(xié)調(diào)和促進(jìn)作用，對(duì)合同的履行不承擔(dān)直接責(zé)任。3.1.2中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。3.2中介費(fèi)用條款：3.2.1中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體金額由雙方協(xié)商確定。3.2.2中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用在合同簽訂時(shí)一次性支付。3.3中介保密條款：3.3.1中介機(jī)構(gòu)對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方或乙方同意，不得泄露給任何第三方。3.3.2中介機(jī)構(gòu)違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4中介爭(zhēng)議解決條款：3.4.1中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。3.4.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.工作職責(zé)說明書2.薪酬待遇明細(xì)表3.培訓(xùn)計(jì)劃4.保密協(xié)議5.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤。乙方泄露公司商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。乙方違反保密條款，給公司造成損失。乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。2.違約行為的認(rèn)定：甲方有權(quán)根據(jù)合同約定及實(shí)際情況，判斷乙方是否構(gòu)成違約。乙方如被認(rèn)定為違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，明確保密范圍、保密期限和違約責(zé)任。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指人類智力成果的創(chuàng)造物，包括專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。5.爭(zhēng)議解決：指雙方就合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過協(xié)商、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在項(xiàng)目研發(fā)過程中，對(duì)技術(shù)方案調(diào)整提出異議。解決辦法：雙方應(yīng)進(jìn)行充分溝通，協(xié)商一致后調(diào)整技術(shù)方案。2.問題：甲方未按時(shí)提供研發(fā)資源，影響乙方工作進(jìn)度。解決辦法：甲方應(yīng)盡快提供所需資源，并對(duì)乙方造成的損失進(jìn)行賠償。3.問題：乙方在離職后，違反保密協(xié)議，泄露公司商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，追究乙方法律責(zé)任，并要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為大型科技公司，乙方為虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者。2.乙方為獨(dú)立研發(fā)者，甲方為虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)項(xiàng)目投資方。3.甲方為創(chuàng)業(yè)公司，乙方為虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員。全文完。2024年度虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)者勞動(dòng)合同2本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同主體1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效條件2.勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同起始日期2.2勞動(dòng)合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容與崗位3.1職位描述3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間3.4工作量與成果要求4.工資待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3獎(jiǎng)金發(fā)放條件4.4休假工資5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2住房公積金繳納5.3福利待遇6.保密條款6.1保密范圍6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制范圍7.2競(jìng)業(yè)限制期限7.3違約責(zé)任8.試用期8.1試用期期限8.2試用期工資8.3試用期考核9.解除與終止勞動(dòng)合同9.1解除勞動(dòng)合同條件9.2終止勞動(dòng)合同條件9.3解除與終止勞動(dòng)合同的程序10.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式10.2勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)10.3勞動(dòng)爭(zhēng)議處理期限11.違約責(zé)任11.1違約責(zé)任類型11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式11.3違約金計(jì)算方法12.合同附件12.1合同附件清單12.2合同附件內(nèi)容13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)內(nèi)容13.2其他約定事項(xiàng)效力14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署人14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同主體本合同甲方為（公司名稱），乙方為（乙方姓名）。1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)本合同于2024年X月X日，在（訂立地點(diǎn)）訂立。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同起始日期本合同自2024年X月X日起生效。2.2勞動(dòng)合同終止日期本合同期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算。2.3合同續(xù)簽條件合同期滿前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽條件由雙方另行約定。3.工作內(nèi)容與崗位3.1職位描述乙方擔(dān)任甲方虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)研發(fā)崗位，負(fù)責(zé)虛擬現(xiàn)實(shí)相關(guān)技術(shù)的研發(fā)工作。3.2工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的工作場(chǎng)所。3.3工作時(shí)間乙方每周工作五天，每天工作八小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.4工作量與成果要求乙方需按照甲方要求完成每月制定的工作計(jì)劃，并達(dá)到預(yù)定的技術(shù)成果要求。4.工資待遇4.1基本工資乙方的基本工資為人民幣（基本工資數(shù)額）元/月。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方每月可享受績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額根據(jù)個(gè)人績(jī)效評(píng)定。4.3獎(jiǎng)金發(fā)放條件績(jī)效獎(jiǎng)金的發(fā)放條件由甲方根據(jù)公司制度另行制定。4.4休假工資乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，休假期間工資按國(guó)家規(guī)定支付。5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2住房公積金繳納甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.3福利待遇乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、員工體檢等。6.保密條款6.1保密范圍乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密事項(xiàng)予以保密。6.2保密期限乙方對(duì)本合同約定的保密事項(xiàng)的保密期限為自合同終止之日起三年。6.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制范圍乙方離職后一年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或企業(yè)從事與甲方相同或相似的工作。7.2競(jìng)業(yè)限制期限本合同約定的競(jìng)業(yè)限制期限為一年。7.3違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣（違約金數(shù)額）元。8.試用期8.1試用期期限本合同約定的試用期為六個(gè)月。8.2試用期工資試用期內(nèi)，乙方的基本工資為人民幣（試用期工資數(shù)額）元/月。8.3試用期考核甲方將在試用期內(nèi)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，如乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同，無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.解除與終止勞動(dòng)合同9.1解除勞動(dòng)合同條件（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）被依法追究刑事責(zé)任。9.2終止勞動(dòng)合同條件（1）合同期滿；（2）乙方提出書面辭職，并提前三十日通知甲方；（3）甲方因經(jīng)營(yíng)不善等原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。9.3解除與終止勞動(dòng)合同的程序雙方解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，并按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。10.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方可選擇向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.3勞動(dòng)爭(zhēng)議處理期限勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出仲裁裁決。11.違約責(zé)任11.1違約責(zé)任類型本合同中約定的違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式違約方應(yīng)根據(jù)違約情況，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、違約金等。11.3違約金計(jì)算方法違約金的計(jì)算方法由雙方在合同中約定，或按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。12.合同附件12.1合同附件清單（1）乙方簡(jiǎn)歷；（2）乙方身份證明；（3）乙方工作證明；（4）甲方提供的崗位說明書；（5）甲方提供的福利待遇明細(xì)。12.2合同附件內(nèi)容合同附件作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)內(nèi)容本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。13.2其他約定事項(xiàng)效力本合同中其他約定事項(xiàng)，如與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署人本合同由甲方代表（甲方代表姓名）和乙方（乙方姓名）簽署。14.2合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)供應(yīng)商、知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同履行效率、保證合同履行質(zhì)量、解決合同履行中的爭(zhēng)議或者實(shí)現(xiàn)合同目的的其他合法目的。16.第三方介入程序16.1甲方或乙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，并說明第三方介入的具體事項(xiàng)和理由。16.2雙方應(yīng)在接到通知后十五日內(nèi)，共同決定是否同意第三方介入，并就第三方介入的相關(guān)事宜達(dá)成一致。17.第三方責(zé)任17.1第三方的責(zé)任范圍第三方在介入本合同過程中產(chǎn)生的任何責(zé)任，應(yīng)限于其提供的服務(wù)或商品范圍，且不得超出本合同約定的甲方或乙方的權(quán)利義務(wù)。17.2第三方責(zé)任限額甲方和乙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定第三方在本合同中的責(zé)任限額，該限額應(yīng)在合同中明確約定。17.3第三方責(zé)任承擔(dān)如第三方因提供的服務(wù)或商品不符合約定，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1第三方權(quán)利保障甲方和乙方應(yīng)保障第三方在合同履行過程中的合法權(quán)益，包括但不限于知情權(quán)、參與權(quán)、報(bào)酬權(quán)等。18.2第三方權(quán)利行使第三方在行使權(quán)利時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供者與接受服務(wù)者，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)接受者與服務(wù)提供者，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。19.3第三方與其他各方的關(guān)系劃分第三方與其他各方的關(guān)系劃分如下：（1）第三方與甲方：