2024版工地焊工勞務(wù)技能培訓(xùn)合同范本3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版工地焊工勞務(wù)技能培訓(xùn)合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1焊工勞務(wù)方基本信息1.2用工方基本信息2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)內(nèi)容3.培訓(xùn)時(shí)間安排3.1培訓(xùn)起止時(shí)間3.2培訓(xùn)課時(shí)安排4.培訓(xùn)地點(diǎn)與設(shè)施4.1培訓(xùn)地點(diǎn)4.2培訓(xùn)設(shè)施要求5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用支付方式5.3付款時(shí)間節(jié)點(diǎn)6.培訓(xùn)師資及教材6.1培訓(xùn)師資要求6.2培訓(xùn)教材及資料7.培訓(xùn)考核與評(píng)價(jià)7.1考核方式7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3評(píng)價(jià)體系8.培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用8.1培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化方式8.2應(yīng)用場(chǎng)景及效果9.培訓(xùn)保障措施9.1培訓(xùn)期間安全保障9.2培訓(xùn)期間住宿保障9.3培訓(xùn)期間生活保障10.違約責(zé)任與處理10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3處理方式11.合同解除與終止11.1解除條件11.2解除程序11.3終止條件12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃13.2附件二：培訓(xùn)師資名單13.3附件三：培訓(xùn)教材及資料清單14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同生效日期14.3其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1焊工勞務(wù)方基本信息1.1.1焊工勞務(wù)方名稱(chēng)：__________________1.1.2焊工勞務(wù)方法定代表人：__________________1.1.3焊工勞務(wù)方聯(lián)系方式：電話(huà)：______，郵箱：______1.2用工方基本信息1.2.1用工方名稱(chēng)：__________________1.2.2用工方法定代表人：__________________1.2.3用工方聯(lián)系方式：電話(huà)：______，郵箱：______2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.1.1提高焊工的安全操作技能2.1.2增強(qiáng)焊工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和理論水平2.1.3掌握焊接工藝和質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.2.1焊接基礎(chǔ)知識(shí)2.2.2焊接工藝及操作技能2.2.3焊接質(zhì)量檢驗(yàn)與控制2.2.4焊接安全與環(huán)保3.培訓(xùn)時(shí)間安排3.1培訓(xùn)起止時(shí)間3.1.1培訓(xùn)起始時(shí)間：____年____月____日3.1.2培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間：____年____月____日3.2培訓(xùn)課時(shí)安排3.2.1總課時(shí)：____課時(shí)3.2.2每日課時(shí)：____課時(shí)4.培訓(xùn)地點(diǎn)與設(shè)施4.1培訓(xùn)地點(diǎn)4.1.1培訓(xùn)地點(diǎn)：__________________4.2培訓(xùn)設(shè)施要求4.2.1焊接設(shè)備：具備齊全的焊接設(shè)備，如焊機(jī)、切割機(jī)、防護(hù)用品等4.2.2教學(xué)設(shè)施：具備多媒體教學(xué)設(shè)備，如投影儀、電腦等5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.1.1培訓(xùn)費(fèi)用總額：____元5.2費(fèi)用支付方式5.2.1用工方于合同簽訂之日起支付培訓(xùn)費(fèi)用總額的____%5.2.2剩余費(fèi)用于培訓(xùn)結(jié)束后____日內(nèi)支付5.3付款時(shí)間節(jié)點(diǎn)5.3.1第一個(gè)付款時(shí)間節(jié)點(diǎn)：____年____月____日5.3.2第二個(gè)付款時(shí)間節(jié)點(diǎn)：____年____月____日6.培訓(xùn)師資及教材6.1培訓(xùn)師資要求6.1.1師資具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷和資格證書(shū)6.1.2師資具備豐富的實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn)6.2培訓(xùn)教材及資料6.2.1教材選用國(guó)家認(rèn)可的專(zhuān)業(yè)教材6.2.2提供相關(guān)教學(xué)資料，如習(xí)題、案例分析等7.培訓(xùn)考核與評(píng)價(jià)7.1考核方式7.1.1理論考核：筆試，占總成績(jī)的____%7.1.2實(shí)踐考核：實(shí)操，占總成績(jī)的____%7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.2.1理論考核：60分及格7.2.2實(shí)踐考核：80分及格7.3評(píng)價(jià)體系7.3.1考核成績(jī)分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)8.培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用8.1培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化方式8.1.1培訓(xùn)結(jié)束后，焊工需將所學(xué)技能應(yīng)用于實(shí)際工作中8.1.2用工方提供必要的實(shí)踐機(jī)會(huì)，確保焊工將理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際操作能力8.2應(yīng)用場(chǎng)景及效果8.2.1應(yīng)用場(chǎng)景：焊接作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)8.2.2預(yù)期效果：提高焊接效率，降低不良品率，提升焊接質(zhì)量9.培訓(xùn)保障措施9.1培訓(xùn)期間安全保障9.1.1用工方負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間的安全生產(chǎn)管理9.1.2焊工勞務(wù)方需遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保自身安全9.2培訓(xùn)期間住宿保障9.2.1用工方為焊工提供符合標(biāo)準(zhǔn)的住宿條件9.2.2住宿費(fèi)用由用工方承擔(dān)9.3培訓(xùn)期間生活保障9.3.1用工方負(fù)責(zé)焊工在培訓(xùn)期間的餐飲安排9.3.2餐飲費(fèi)用由用工方承擔(dān)10.違約責(zé)任與處理10.1違約情形10.1.1焊工勞務(wù)方未按約定時(shí)間提供合格焊工10.1.2用工方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用10.1.3培訓(xùn)期間發(fā)生安全事故10.2違約責(zé)任10.2.1焊工勞務(wù)方未按約定提供合格焊工，用工方有權(quán)解除合同，并要求焊工勞務(wù)方承擔(dān)違約責(zé)任10.2.2用工方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，焊工勞務(wù)方有權(quán)暫停培訓(xùn)，并要求用工方支付逾期費(fèi)用及違約金10.2.3培訓(xùn)期間發(fā)生安全事故，雙方需根據(jù)事故原因及責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任10.3處理方式10.3.1雙方協(xié)商解決10.3.2協(xié)商不成，提交仲裁委員會(huì)仲裁10.3.3仲裁不成，依法向人民法院提起訴訟11.合同解除與終止11.1解除條件11.1.1合同雙方協(xié)商一致解除合同11.1.2出現(xiàn)不可抗力情況，導(dǎo)致合同無(wú)法履行11.2解除程序11.2.1雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方11.2.2出現(xiàn)不可抗力情況，一方應(yīng)在合理期限內(nèi)通知對(duì)方11.3終止條件11.3.1合同履行完畢11.3.2合同解除12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方協(xié)商解決12.1.2協(xié)商不成，提交仲裁委員會(huì)仲裁12.1.3仲裁不成，依法向人民法院提起訴訟12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1仲裁委員會(huì)：______仲裁委員會(huì)12.2.2人民法院：______人民法院12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.3.1雙方協(xié)商解決，費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)12.3.2仲裁，仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)12.3.3訴訟，訴訟費(fèi)用按照法律規(guī)定承擔(dān)13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃13.1.1培訓(xùn)課程安排13.1.2培訓(xùn)師資安排13.1.3培訓(xùn)場(chǎng)地安排13.2附件二：培訓(xùn)師資名單13.2.1師資姓名13.2.2師資資格13.2.3師資簡(jiǎn)介13.3附件三：培訓(xùn)教材及資料清單13.3.1教材名稱(chēng)13.3.2教材作者13.3.3教材出版社14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.1.1合同雙方簽字蓋章14.1.2合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效14.2合同生效日期14.2.1合同生效日期：____年____月____日14.3其他約定事項(xiàng)14.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.3.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同中所述第三方，是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)合同約定參與合同執(zhí)行或提供相關(guān)服務(wù)的個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方介入情形15.2.1第三方介入情形包括但不限于：中介服務(wù)、技術(shù)支持、設(shè)備租賃、安全評(píng)估、培訓(xùn)評(píng)估等。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的選擇、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)達(dá)成一致，并簽署書(shū)面協(xié)議。16.第三方職責(zé)與權(quán)利16.1第三方職責(zé)16.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方簽訂的書(shū)面協(xié)議，履行相應(yīng)的職責(zé)，包括但不限于：提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方完成合同簽訂；提供技術(shù)支持，確保合同執(zhí)行過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題得到及時(shí)解決；提供設(shè)備租賃服務(wù)，保證合同執(zhí)行所需的設(shè)備及時(shí)到位；提供安全評(píng)估，確保合同執(zhí)行過(guò)程中的安全措施得到落實(shí)；提供培訓(xùn)評(píng)估，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并向甲乙雙方提供評(píng)估報(bào)告。16.2第三方權(quán)利收取合同約定的服務(wù)費(fèi)用；要求甲乙雙方提供必要的配合和支持；在合同約定范圍內(nèi)，獨(dú)立行使職責(zé)。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方的關(guān)系；17.1.2甲方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方的關(guān)系；17.2.2乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系17.3.1第三方與甲乙雙方均為合同當(dāng)事人；17.3.2第三方應(yīng)遵守合同約定，為甲乙雙方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任18.1.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤茨苈男谢蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.2責(zé)任限額18.2.1第三方的責(zé)任限額為合同約定金額的____%；18.2.2如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔(dān)。19.第三方變更與解除19.1第三方變更19.1.1如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽署書(shū)面協(xié)議。19.2第三方解除19.2.1如第三方違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.其他20.1本合同中關(guān)于第三方的約定，如有與法律法規(guī)相沖突之處，以法律法規(guī)為準(zhǔn)；20.2本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包含培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)師資安排、培訓(xùn)場(chǎng)地安排、培訓(xùn)時(shí)間表等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃是合同執(zhí)行的重要依據(jù)，需詳細(xì)列明培訓(xùn)的具體內(nèi)容和時(shí)間安排。2.附件二：培訓(xùn)師資名單詳細(xì)要求：包括師資姓名、資格、簡(jiǎn)介、聯(lián)系方式等。說(shuō)明：師資名單確保培訓(xùn)質(zhì)量，需列明師資的專(zhuān)業(yè)背景和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。3.附件三：培訓(xùn)教材及資料清單詳細(xì)要求：教材名稱(chēng)、作者、出版社、版本號(hào)等。說(shuō)明：教材及資料清單確保培訓(xùn)內(nèi)容的準(zhǔn)確性和實(shí)用性。4.附件四：培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施清單詳細(xì)要求：場(chǎng)地名稱(chēng)、地址、設(shè)施清單、設(shè)備型號(hào)、數(shù)量等。說(shuō)明：場(chǎng)地及設(shè)施清單確保培訓(xùn)環(huán)境符合要求，保障培訓(xùn)順利進(jìn)行。5.附件五：培訓(xùn)考核及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：考核方式、考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)體系等。說(shuō)明：考核及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是評(píng)估培訓(xùn)效果的重要手段，需明確考核內(nèi)容和評(píng)價(jià)方法。6.附件六：安全協(xié)議詳細(xì)要求：安全管理制度、安全責(zé)任、事故處理等。說(shuō)明：安全協(xié)議確保培訓(xùn)過(guò)程中的安全，明確各方安全責(zé)任。7.附件七：培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：支付時(shí)間、金額、支付方式、發(fā)票等。說(shuō)明：支付憑證是證明培訓(xùn)費(fèi)用已支付的依據(jù)。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：第三方名稱(chēng)、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、費(fèi)用等。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。9.附件九：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說(shuō)明：合同變更協(xié)議確保合同條款的及時(shí)調(diào)整，以適應(yīng)實(shí)際情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：焊工勞務(wù)方未按約定時(shí)間提供合格焊工責(zé)任認(rèn)定：焊工勞務(wù)方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，用工方有權(quán)解除合同，并要求焊工勞務(wù)方支付違約金。2.違約行為：用工方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：用工方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，焊工勞務(wù)方有權(quán)暫停培訓(xùn)，并要求用工方支付逾期費(fèi)用及違約金。3.違約行為：培訓(xùn)期間發(fā)生安全事故責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)事故原因及責(zé)任，甲乙雙方分別承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.違約行為：第三方未按協(xié)議履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.違約行為：合同一方違反保密條款責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因泄露信息造成的損失。示例說(shuō)明：若焊工勞務(wù)方在培訓(xùn)開(kāi)始前未按約定提供合格焊工，用工方有權(quán)解除合同，并要求焊工勞務(wù)方支付違約金，金額為培訓(xùn)費(fèi)用總額的10%。若用工方未在約定時(shí)間內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用，焊工勞務(wù)方有權(quán)暫停培訓(xùn)，并要求用工方支付逾期費(fèi)用，逾期費(fèi)用為每日應(yīng)支付費(fèi)用的萬(wàn)分之五，同時(shí)支付違約金，金額為培訓(xùn)費(fèi)用總額的5%。全文完。2024版工地焊工勞務(wù)技能培訓(xùn)合同范本1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)科目2.2培訓(xùn)目標(biāo)2.3培訓(xùn)大綱3.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)起止時(shí)間3.2培訓(xùn)地點(diǎn)3.3培訓(xùn)時(shí)間安排4.培訓(xùn)師資與教材4.1師資力量4.2教材與資料5.學(xué)員資格與選拔5.1學(xué)員資格要求5.2學(xué)員選拔程序5.3學(xué)員錄取標(biāo)準(zhǔn)6.培訓(xùn)費(fèi)用與支付6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用構(gòu)成6.3支付方式與時(shí)間7.培訓(xùn)管理與考核7.1培訓(xùn)管理制度7.2考核方式與標(biāo)準(zhǔn)7.3學(xué)員違規(guī)處理8.學(xué)員權(quán)益保障8.1學(xué)員培訓(xùn)期間權(quán)益8.2學(xué)員培訓(xùn)成果保護(hù)8.3學(xué)員隱私保護(hù)9.培訓(xùn)成果應(yīng)用9.1培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化9.2培訓(xùn)成果評(píng)估9.3培訓(xùn)成果反饋10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止的程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約金與賠償12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同變更內(nèi)容14.其他約定事項(xiàng)14.1其他條款14.2附件與補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.1.1依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》1.1.2依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》1.2合同訂立的目的1.2.1提高工地焊工的技能水平1.2.2確保焊接施工質(zhì)量與安全1.2.3促進(jìn)焊工個(gè)人職業(yè)發(fā)展2.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)科目2.1.1焊接基礎(chǔ)知識(shí)2.1.2焊接工藝與操作2.1.3焊接設(shè)備與工具的使用2.1.4焊接質(zhì)量檢驗(yàn)與控制2.2培訓(xùn)目標(biāo)2.2.1使焊工掌握焊接基本技能2.2.2提升焊工焊接操作規(guī)范2.2.3增強(qiáng)焊工質(zhì)量意識(shí)與安全意識(shí)2.3培訓(xùn)大綱2.3.1理論培訓(xùn)：焊接原理、焊接工藝、焊接設(shè)備等2.3.2實(shí)踐操作：焊接練習(xí)、焊接工藝應(yīng)用、焊接質(zhì)量檢驗(yàn)等3.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)起止時(shí)間3.1.1培訓(xùn)起止時(shí)間：2024年X月X日至2024年X月X日3.2培訓(xùn)地點(diǎn)3.2.1培訓(xùn)地點(diǎn)：市區(qū)焊接培訓(xùn)中心3.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.3.1理論培訓(xùn)：每天上午9:00至11:30，下午14:00至16:303.3.2實(shí)踐操作：每天上午9:00至12:00，下午14:00至17:004.培訓(xùn)師資與教材4.1師資力量4.1.1具備豐富的焊接經(jīng)驗(yàn)4.1.2持有相關(guān)資格證書(shū)4.2教材與資料4.2.1焊接基礎(chǔ)教材4.2.2焊接工藝操作手冊(cè)4.2.3焊接質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)5.學(xué)員資格與選拔5.1學(xué)員資格要求5.1.2具備焊接相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5.2學(xué)員選拔程序5.2.1報(bào)名：學(xué)員提交報(bào)名資料5.2.2審核：培訓(xùn)中心審核學(xué)員資格5.2.3錄取：根據(jù)審核結(jié)果確定錄取名單5.3學(xué)員錄取標(biāo)準(zhǔn)5.3.1符合學(xué)員資格要求5.3.2報(bào)名資料齊全6.培訓(xùn)費(fèi)用與支付6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.1.1培訓(xùn)費(fèi)用：人民幣元6.2費(fèi)用構(gòu)成6.2.1教學(xué)費(fèi)用6.2.2場(chǎng)地費(fèi)用6.2.3材料費(fèi)用6.3支付方式與時(shí)間6.3.1支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付6.3.2支付時(shí)間：培訓(xùn)開(kāi)始前一次性支付7.培訓(xùn)管理與考核7.1培訓(xùn)管理制度7.1.1制定培訓(xùn)計(jì)劃7.1.2實(shí)施培訓(xùn)課程7.1.3管理學(xué)員學(xué)習(xí)過(guò)程7.2考核方式與標(biāo)準(zhǔn)7.2.1理論考核：筆試7.2.2實(shí)踐考核：實(shí)際操作7.2.3考核標(biāo)準(zhǔn)：按照相關(guān)行業(yè)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)7.3學(xué)員違規(guī)處理7.3.1學(xué)員違反培訓(xùn)紀(jì)律，將按照培訓(xùn)中心規(guī)定進(jìn)行處理8.學(xué)員權(quán)益保障8.1學(xué)員培訓(xùn)期間權(quán)益8.1.1學(xué)員有權(quán)獲得培訓(xùn)中心提供的教材和資料8.1.2學(xué)員有權(quán)在培訓(xùn)期間提出合理的學(xué)習(xí)需求8.1.3學(xué)員有權(quán)參加培訓(xùn)中心組織的各項(xiàng)活動(dòng)8.2學(xué)員培訓(xùn)成果保護(hù)8.2.1學(xué)員培訓(xùn)成果歸學(xué)員個(gè)人所有8.2.2培訓(xùn)中心不得未經(jīng)學(xué)員同意擅自使用學(xué)員培訓(xùn)成果8.3學(xué)員隱私保護(hù)8.3.1培訓(xùn)中心對(duì)學(xué)員個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)8.3.2學(xué)員有權(quán)要求培訓(xùn)中心刪除其個(gè)人信息9.培訓(xùn)成果應(yīng)用9.1培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化9.1.1學(xué)員需將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中9.1.2學(xué)員所在單位應(yīng)支持學(xué)員將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際生產(chǎn)力9.2培訓(xùn)成果評(píng)估9.2.1培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)中心將對(duì)學(xué)員培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估9.2.2評(píng)估結(jié)果將作為學(xué)員培訓(xùn)效果的重要依據(jù)9.3培訓(xùn)成果反饋9.3.1學(xué)員有權(quán)對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和效果提出意見(jiàn)和建議9.3.2培訓(xùn)中心將根據(jù)反饋意見(jiàn)對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1學(xué)員違反合同約定，經(jīng)培訓(xùn)中心警告無(wú)效的10.1.2培訓(xùn)中心因故無(wú)法繼續(xù)履行培訓(xùn)義務(wù)的10.2合同終止條件10.2.1培訓(xùn)結(jié)束，學(xué)員達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同10.3合同解除與終止的程序10.3.1提出解除或終止合同的書(shū)面申請(qǐng)10.3.2雙方協(xié)商確定解除或終止的具體事宜10.3.3按照相關(guān)法律法規(guī)辦理手續(xù)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1學(xué)員未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用的11.1.2培訓(xùn)中心未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1學(xué)員未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)向培訓(xùn)中心支付違約金11.2.2培訓(xùn)中心未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)退還學(xué)員已支付的費(fèi)用11.3違約金與賠償11.3.1違約金按合同約定比例計(jì)算11.3.2賠償金額根據(jù)違約造成的實(shí)際損失確定12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方協(xié)商解決12.1.2仲裁12.1.3訴訟12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定12.3爭(zhēng)議解決程序12.3.1雙方協(xié)商解決爭(zhēng)議的，應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)達(dá)成協(xié)議12.3.2協(xié)商不成，可提交爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁或訴訟13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)13.2合同變更程序13.2.1雙方協(xié)商一致13.2.2以書(shū)面形式變更合同內(nèi)容13.3合同變更內(nèi)容13.3.1培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等13.3.2培訓(xùn)費(fèi)用、支付方式等14.其他約定事項(xiàng)14.1其他條款14.1.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決14.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效14.2附件與補(bǔ)充協(xié)議14.2.1附件：培訓(xùn)計(jì)劃、學(xué)員名單、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等14.2.2補(bǔ)充協(xié)議：根據(jù)實(shí)際情況另行簽訂第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，除甲乙雙方之外的任何個(gè)人或單位。15.1.2第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持單位、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的范圍15.2.1第三方介入可以是提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、質(zhì)量評(píng)估、糾紛調(diào)解等。15.2.2第三方介入的目的是為了確保合同的順利履行，提高合同履行的效率和質(zhì)量。16.第三方的責(zé)任與權(quán)利16.1第三方的責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的要求，履行其職責(zé)。16.1.2第三方對(duì)因其過(guò)失導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行不到位承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方的權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。16.2.2第三方有權(quán)對(duì)甲乙雙方的履約情況進(jìn)行監(jiān)督。17.第三方介入的具體條款17.1第三方介入的程序17.1.1甲乙雙方協(xié)商一致后，邀請(qǐng)第三方介入。17.1.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。17.2第三方的選擇17.2.1第三方應(yīng)由甲乙雙方共同選擇，確保其具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。17.2.2第三方的選擇應(yīng)遵循公開(kāi)、公平、公正的原則。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的定義18.1.1責(zé)任限額是指第三方在履行合同過(guò)程中，因其過(guò)失導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行不到位所應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額的確定18.2.1責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的資質(zhì)、能力、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和合同約定等因素確定。18.2.2責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。18.3責(zé)任限額的調(diào)整18.3.1在合同履行過(guò)程中，如需調(diào)整責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書(shū)面通知第三方。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的要求，對(duì)甲方負(fù)責(zé)。19.1.2甲方有權(quán)要求第三方提供履約保證，并有權(quán)追究第三方的違約責(zé)任。19.2第三方與乙方的劃分19.2.1第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的要求，對(duì)乙方負(fù)責(zé)。19.2.2乙方有權(quán)要求第三方提供履約保證，并有權(quán)追究第三方的違約責(zé)任。19.3第三方與合同履行的劃分19.3.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方履行合同，第三方不參與合同的主體地位。19.3.2第三方的介入行為不影響甲乙雙方在合同中的權(quán)利和義務(wù)。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件20.1.1合同履行完畢20.1.2第三方完成合同約定的任務(wù)20.1.3雙方協(xié)商一致終止第三方介入20.2第三方介入的終止程序20.2.1第三方介入終止前，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致。20.2.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行合同義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)科目、時(shí)間安排、師資力量、教材與資料等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃是培訓(xùn)實(shí)施的重要依據(jù)，需詳細(xì)列出每項(xiàng)培訓(xùn)內(nèi)容的具體安排。2.學(xué)員名單詳細(xì)要求：包括學(xué)員姓名、性別、年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等基本信息。說(shuō)明：學(xué)員名單是學(xué)員選拔和管理的依據(jù)，需確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。3.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)費(fèi)用總額、費(fèi)用構(gòu)成、支付方式等。說(shuō)明：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是學(xué)員支付費(fèi)用的依據(jù)，需明確各項(xiàng)費(fèi)用的計(jì)算方法和支付時(shí)間。4.培訓(xùn)合同詳細(xì)要求：包括合同雙方的基本信息、培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、費(fèi)用、違約責(zé)任等。說(shuō)明：培訓(xùn)合同是甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)的明確約定，需雙方簽字蓋章。5.培訓(xùn)場(chǎng)地租賃協(xié)議詳細(xì)要求：包括場(chǎng)地租賃方、租賃時(shí)間、租賃費(fèi)用、租賃條件等。說(shuō)明：培訓(xùn)場(chǎng)地租賃協(xié)議是培訓(xùn)實(shí)施的基礎(chǔ)，需確保場(chǎng)地滿(mǎn)足培訓(xùn)需求。6.培訓(xùn)師資名單詳細(xì)要求：包括師資姓名、職稱(chēng)、工作經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)成果等。說(shuō)明：培訓(xùn)師資名單是培訓(xùn)質(zhì)量的重要保證，需確保師資具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。7.教材與資料清單詳細(xì)要求：包括教材名稱(chēng)、作者、出版社、出版日期等。8.考核結(jié)果報(bào)告詳細(xì)要求：包括學(xué)員姓名、考核科目、考核成績(jī)、考核結(jié)果等。說(shuō)明：考核結(jié)果報(bào)告是評(píng)估培訓(xùn)效果的重要依據(jù)，需確保報(bào)告的準(zhǔn)確性和客觀(guān)性。9.培訓(xùn)反饋意見(jiàn)表詳細(xì)要求：包括學(xué)員姓名、培訓(xùn)科目、培訓(xùn)滿(mǎn)意度、改進(jìn)建議等。說(shuō)明：培訓(xùn)反饋意見(jiàn)表是收集學(xué)員意見(jiàn)的重要途徑，需確保意見(jiàn)的真實(shí)性和有效性。10.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱(chēng)、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方責(zé)任和權(quán)利的重要文件，需確保協(xié)議內(nèi)容的完整性和合法性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.學(xué)員違約行為違約行為：學(xué)員未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)員應(yīng)向培訓(xùn)中心支付違約金，違約金按合同約定比例計(jì)算。示例：學(xué)員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)支付違約金人民幣元。2.培訓(xùn)中心違約行為違約行為：培訓(xùn)中心未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：培訓(xùn)中心應(yīng)退還學(xué)員已支付的費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：培訓(xùn)中心未能按照培訓(xùn)計(jì)劃提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)退還學(xué)員已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。3.第三方違約行為違約行為：第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償損失、終止協(xié)議等。示例：第三方未能按照協(xié)議提供技術(shù)服務(wù)，應(yīng)賠償甲方損失人民幣元。4.其他違約行為違約行為：任何一方違反合同約定的行為。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的具體情況，按照合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例：任何一方未按合同約定履行通知義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024版工地焊工勞務(wù)技能培訓(xùn)合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4合同雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的和內(nèi)容2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.3培訓(xùn)時(shí)間2.4培訓(xùn)地點(diǎn)3.培訓(xùn)方式和方法3.1培訓(xùn)方式3.2培訓(xùn)方法3.3培訓(xùn)教材4.培訓(xùn)師資力量4.1師資力量要求4.2師資力量介紹4.3師資力量變動(dòng)5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成5.3支付方式5.4付款時(shí)間5.5付款憑證6.培訓(xùn)效果評(píng)估6.1評(píng)估方式6.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)6.3評(píng)估結(jié)果運(yùn)用7.合同履行及違約責(zé)任7.1合同履行7.2違約責(zé)任7.3違約金8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同生效日期11.3合同終止條件11.4合同終止日期12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一12.2其他約定事項(xiàng)二12.3其他約定事項(xiàng)三13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃13.2附件二：師資力量介紹13.3附件三：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)14.合同簽署及生效14.1合同簽署14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)甲方：建設(shè)有限公司乙方：焊工勞務(wù)技能培訓(xùn)中心1.2合同雙方地址甲方：市區(qū)路號(hào)乙方：市區(qū)路號(hào)1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.4合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：138xxxx5555乙方聯(lián)系人：趙六聯(lián)系電話(huà)：139xxxx6666第二條培訓(xùn)目的和內(nèi)容2.1培訓(xùn)目的甲方委托乙方對(duì)乙方焊工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，以提高焊工的焊接技能和綜合素質(zhì)，確保甲方工程項(xiàng)目中的焊接質(zhì)量。2.2培訓(xùn)內(nèi)容焊接理論基礎(chǔ)知識(shí)、焊接工藝、焊接操作技能、焊接設(shè)備使用、焊接安全管理等。2.3培訓(xùn)時(shí)間2024年4月1日至2024年6月30日。2.4培訓(xùn)地點(diǎn)市區(qū)路號(hào)乙方培訓(xùn)中心。第三條培訓(xùn)方式和方法3.1培訓(xùn)方式采用理論教學(xué)與實(shí)際操作相結(jié)合的方式。3.2培訓(xùn)方法講授、演示、實(shí)操、案例分析、考核等。3.3培訓(xùn)教材乙方提供符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的焊工培訓(xùn)教材。第四條培訓(xùn)師資力量4.1師資力量要求具備高級(jí)焊工資格證書(shū)，具有豐富的焊接實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。4.2師資力量介紹李老師：高級(jí)焊工，具有10年焊接實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，5年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。張老師：高級(jí)焊工，具有8年焊接實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，4年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。4.3師資力量變動(dòng)如需更換師資力量，乙方應(yīng)提前一周通知甲方。第五條培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額人民幣壹拾萬(wàn)元整（￥100,000.00）。5.2費(fèi)用構(gòu)成包括但不限于教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、師資費(fèi)等。5.3支付方式甲方應(yīng)在本合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用的50%，剩余50%在培訓(xùn)結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)支付。5.4付款憑證甲方應(yīng)在支付培訓(xùn)費(fèi)用后，向乙方提供銀行轉(zhuǎn)賬憑證或其他有效付款憑證。第六條培訓(xùn)效果評(píng)估6.1評(píng)估方式采用理論考試、實(shí)操考核、技能鑒定等方式進(jìn)行評(píng)估。6.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家相關(guān)焊工職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。6.3評(píng)估結(jié)果運(yùn)用評(píng)估結(jié)果將作為乙方焊工晉升技能等級(jí)和甲方工程焊接任務(wù)分配的依據(jù)。第七條合同履行及違約責(zé)任7.1合同履行雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。7.2違約責(zé)任如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。7.3違約金如乙方未按約定提供合格師資力量，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用的10%。如甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為欠付款項(xiàng)的1%每日。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等。8.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后兩年。8.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)行為、賠償損失等。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成且未選擇訴訟的，雙方可共同選擇仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。9.3爭(zhēng)議解決程序仲裁或訴訟程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第十條合同解除10.1合同解除條件1.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；2.一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后仍未糾正；3.經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同解除程序1.提出解除合同的一方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方；2.雙方應(yīng)就合同解除后的善后事宜進(jìn)行協(xié)商；3.合同解除后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的義務(wù)。10.3合同解除后果1.合同解除后，已支付的費(fèi)用不予退還；2.未支付的培訓(xùn)費(fèi)用按實(shí)際完成情況計(jì)算；3.雙方應(yīng)相互返還因履行合同所取得的財(cái)產(chǎn)。第十一條合同生效及終止11.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同終止條件1.合同約定的培訓(xùn)期限屆滿(mǎn)；2.合同解除；3.合同約定的其他終止條件。11.4合同終止日期合同終止日期以合同約定的終止條件成就之日為準(zhǔn)。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2其他約定事項(xiàng)二本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用原則協(xié)商解決。12.3其他約定事項(xiàng)三本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出培訓(xùn)時(shí)間表、培訓(xùn)內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)等。13.2附件二：師資力量介紹列出每位師資力量的姓名、職稱(chēng)、證書(shū)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等。13.3附件三：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成、支付方式等。第十四條合同簽署及生效14.1合同簽署本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。14.2合同生效日期本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等。1.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了保證合同的履行，提高合同履行的效率，確保合同條款的執(zhí)行，以及處理合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。第二條第三方介入的類(lèi)型2.1中介方中介方是指在本合同履行過(guò)程中，為甲乙雙方提供信息、協(xié)調(diào)、咨詢(xún)等服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.2監(jiān)理方監(jiān)理方是指在本合同履行過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保合同按照約定執(zhí)行的第三方機(jī)構(gòu)。2.3評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)估機(jī)構(gòu)是指在本合同履行過(guò)程中，對(duì)培訓(xùn)效果、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行評(píng)估的第三方機(jī)構(gòu)。2.4保險(xiǎn)公司保險(xiǎn)公司是指在本合同履行過(guò)程中，為甲乙雙方提供保險(xiǎn)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。第三條第三方的責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任第三方應(yīng)按照本合同約定，履行相應(yīng)的職責(zé)，對(duì)因其行為導(dǎo)致合同履行受阻或違約承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬或服務(wù)費(fèi)用。3.3義務(wù)第三方應(yīng)遵守本合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第四條第三方介入的程序4.1中介方介入甲乙雙方同意，在合同履行過(guò)程中，可聘請(qǐng)中介方提供中介服務(wù)。中介方應(yīng)與甲乙雙方簽訂中介服務(wù)協(xié)議，明確中介方的權(quán)利和義務(wù)。4.2監(jiān)理方介入甲乙雙方同意，在合同履行過(guò)程中，可聘請(qǐng)監(jiān)理方進(jìn)行監(jiān)理。監(jiān)理方應(yīng)與甲乙雙方簽訂監(jiān)理合同，明確監(jiān)理方的職責(zé)和權(quán)利。4.3評(píng)估機(jī)構(gòu)介入甲乙雙方同意，在合同履行過(guò)程中，可聘請(qǐng)?jiān)u估機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)與甲乙雙方簽訂評(píng)估協(xié)議，明確評(píng)估機(jī)構(gòu)的評(píng)估范圍和標(biāo)準(zhǔn)。4.4保險(xiǎn)公司介入甲乙雙方同意，在合同履行過(guò)程中，可購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。保險(xiǎn)公司應(yīng)與甲乙雙方簽訂保險(xiǎn)合同，明確保險(xiǎn)責(zé)任和賠償范圍。第五條第三方的責(zé)任限額5.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方因其違約行為對(duì)甲乙雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。5.2責(zé)任限額確定1.第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂本合同時(shí)約定，并在合同中明確列出。2.若合同中未約定責(zé)任限額，則以實(shí)際損失為限。5.3責(zé)任限額執(zhí)行1.第三方違約，造成甲乙雙方損失的，甲乙雙方應(yīng)要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任，直至達(dá)到責(zé)任限額。2.超過(guò)責(zé)任限額的部分，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。第六