2024年中英文外教教育機(jī)構(gòu)海外教師引進(jìn)與本土化培訓(xùn)合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年中英文外教教育機(jī)構(gòu)海外教師引進(jìn)與本土化培訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.教育機(jī)構(gòu)概況2.1教育機(jī)構(gòu)名稱(chēng)2.2教育機(jī)構(gòu)地址2.3教育機(jī)構(gòu)性質(zhì)2.4教育機(jī)構(gòu)規(guī)模3.教師引進(jìn)計(jì)劃3.1引進(jìn)教師數(shù)量3.2教師引進(jìn)時(shí)間3.3教師引進(jìn)條件4.教師選拔與錄用4.1教師選拔程序4.2教師錄用標(biāo)準(zhǔn)4.3教師錄用流程5.教師培訓(xùn)計(jì)劃5.1培訓(xùn)目標(biāo)5.2培訓(xùn)內(nèi)容5.3培訓(xùn)時(shí)間5.4培訓(xùn)方式6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用支付方式6.3費(fèi)用支付時(shí)間7.教師待遇與福利7.1工資待遇7.2住房補(bǔ)貼7.3健康保險(xiǎn)7.4休假制度8.教師工作職責(zé)8.1教學(xué)任務(wù)8.2學(xué)生管理8.3教學(xué)資源開(kāi)發(fā)9.教師考核與評(píng)估9.1考核標(biāo)準(zhǔn)9.2評(píng)估方式9.3考核結(jié)果應(yīng)用10.教師離職與續(xù)約10.1離職程序10.2續(xù)約條件10.3續(xù)約流程11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約賠償12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止程序14.其他約定14.1不可抗力條款14.2通知方式14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.1.1教育機(jī)構(gòu)名稱(chēng)：國(guó)際教育集團(tuán)1.1.2教師引進(jìn)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)：YY海外教師招聘中心1.2雙方地址1.2.1教育機(jī)構(gòu)地址：中國(guó)省市區(qū)路號(hào)1.2.2教師引進(jìn)機(jī)構(gòu)地址：英國(guó)倫敦區(qū)街號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式2.教育機(jī)構(gòu)概況2.1教育機(jī)構(gòu)名稱(chēng)2.1.1國(guó)際教育集團(tuán)2.2教育機(jī)構(gòu)地址2.2.1中國(guó)省市區(qū)路號(hào)2.3教育機(jī)構(gòu)性質(zhì)2.3.1民辦教育機(jī)構(gòu)2.4教育機(jī)構(gòu)規(guī)模2.4.1擁有在校生5000人，教職工300人3.教師引進(jìn)計(jì)劃3.1引進(jìn)教師數(shù)量3.1.1需要引進(jìn)英語(yǔ)教師20名3.2教師引進(jìn)時(shí)間3.2.12024年第一季度完成教師引進(jìn)3.3教師引進(jìn)條件3.3.1擁有相關(guān)教育背景和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)3.3.3年齡在25至45歲之間4.教師選拔與錄用4.1教師選拔程序4.1.1發(fā)布招聘信息4.1.2簡(jiǎn)歷篩選4.1.3面試與評(píng)估4.2教師錄用標(biāo)準(zhǔn)4.2.1符合引進(jìn)計(jì)劃要求的教師4.2.2通過(guò)面試與評(píng)估的教師4.3教師錄用流程4.3.1教師引進(jìn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行初步篩選4.3.2教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行最終面試與錄用決定5.教師培訓(xùn)計(jì)劃5.1培訓(xùn)目標(biāo)5.1.1提高教師的英語(yǔ)教學(xué)水平5.1.2熟悉中國(guó)教育體系與文化5.2培訓(xùn)內(nèi)容5.2.1教學(xué)方法與技巧5.2.2學(xué)生心理與溝通技巧5.2.3中國(guó)文化與教育法規(guī)5.3培訓(xùn)時(shí)間5.3.1培訓(xùn)周期為6周5.3.2每周2天，共計(jì)12天5.4培訓(xùn)方式5.4.1線(xiàn)上線(xiàn)下結(jié)合5.4.2邀請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行講座5.4.3小組討論與案例分析6.教師待遇與福利6.1工資待遇6.1.1根據(jù)教師經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)，月薪人民幣20,000至30,000元6.2住房補(bǔ)貼6.2.1提供免費(fèi)住宿或每月人民幣5,000元的住房補(bǔ)貼6.3健康保險(xiǎn)6.3.1提供全面的健康保險(xiǎn)計(jì)劃6.4休假制度6.4.1每年享有帶薪休假2個(gè)月7.教師工作職責(zé)7.1教學(xué)任務(wù)7.1.1承擔(dān)英語(yǔ)課程教學(xué)，包括但不限于口語(yǔ)、聽(tīng)力、閱讀和寫(xiě)作7.1.2按時(shí)完成教學(xué)計(jì)劃，保證教學(xué)質(zhì)量7.2學(xué)生管理7.2.1負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理，包括學(xué)習(xí)進(jìn)度、行為規(guī)范等7.3教學(xué)資源開(kāi)發(fā)7.3.1參與開(kāi)發(fā)教學(xué)資源，如教案、課件等7.3.2定期提交教學(xué)反思與改進(jìn)建議8.教師考核與評(píng)估8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.1.1教學(xué)效果：根據(jù)學(xué)績(jī)、學(xué)習(xí)反饋和課堂表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估8.1.2教學(xué)態(tài)度：對(duì)工作的認(rèn)真程度、團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)8.1.3教學(xué)創(chuàng)新：在教學(xué)方法和課程設(shè)計(jì)上的創(chuàng)新性8.2評(píng)估方式8.2.1定期進(jìn)行學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查8.2.2教學(xué)觀摩和同行評(píng)議8.3考核結(jié)果應(yīng)用8.3.1根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行教師培訓(xùn)和發(fā)展規(guī)劃8.3.2對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)和晉升機(jī)會(huì)8.3.3對(duì)于表現(xiàn)不佳的教師提供改進(jìn)建議或調(diào)整工作安排9.教師離職與續(xù)約9.1離職程序9.1.1教師提出離職申請(qǐng)，需提前一個(gè)月書(shū)面通知教育機(jī)構(gòu)9.1.2教育機(jī)構(gòu)審核離職原因，并作出回應(yīng)9.1.3雙方協(xié)商離職后的工作交接事宜9.2續(xù)約條件9.2.1教師在合同期內(nèi)表現(xiàn)良好，無(wú)重大違約行為9.2.2教育機(jī)構(gòu)對(duì)教師的教學(xué)和服務(wù)滿(mǎn)意9.3續(xù)約流程9.3.1教師提出續(xù)約意向9.3.2雙方協(xié)商續(xù)約條款9.3.3簽訂新的勞動(dòng)合同10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1教師未履行合同約定的教學(xué)任務(wù)10.1.2教育機(jī)構(gòu)未按照合同支付教師工資或福利10.1.3任何一方未按照合同約定履行其他義務(wù)10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失10.2.2違約方應(yīng)支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定10.3違約賠償10.3.1教師因教育機(jī)構(gòu)違約導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失，教育機(jī)構(gòu)應(yīng)予以賠償10.3.2教育機(jī)構(gòu)因教師違約導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失，教師應(yīng)予以賠償11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議11.1.2如協(xié)商不成，可提交合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1可選擇仲裁或訴訟作為爭(zhēng)議解決方式11.2.2仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)為中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)11.3爭(zhēng)議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提交爭(zhēng)議解決申請(qǐng)11.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到申請(qǐng)后60日內(nèi)作出裁決12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字12.2合同終止條件12.2.1合同期限屆滿(mǎn)12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同12.2.3出現(xiàn)合同約定的解除情形12.3合同終止程序12.3.1雙方應(yīng)在合同終止前30日書(shū)面通知對(duì)方12.3.2雙方應(yīng)完成合同終止后的相關(guān)工作交接13.其他約定13.1不可抗力條款13.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任13.1.2不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明13.2通知方式13.2.1通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并通過(guò)約定的聯(lián)系方式發(fā)送13.2.2通知送達(dá)對(duì)方即視為有效送達(dá)13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于教師個(gè)人信息表、培訓(xùn)計(jì)劃等第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方定義14.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同或單方指定的，為合同履行提供輔助服務(wù)、咨詢(xún)、代理或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方。14.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)公司、員工或代理人。14.2第三方介入情形14.2.1第三方介入的情形包括但不限于：14.2.1.1教師招聘與篩選；14.2.1.2教師培訓(xùn)與評(píng)估；14.2.1.3教育資源與技術(shù)支持；14.2.1.4法律、財(cái)務(wù)、人力資源等咨詢(xún)服務(wù)。14.3第三方選擇與指定14.3.2第三方指定后，甲乙雙方應(yīng)將第三方信息書(shū)面通知對(duì)方，并確保第三方符合合同要求。14.4第三方責(zé)任14.4.1.1遵守合同約定，履行其職責(zé)；14.4.1.2對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)；14.4.1.3對(duì)因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致合同履行受阻或受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。14.5第三方責(zé)任限額14.5.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得低于合同總金額的10%。14.5.2如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方根據(jù)合同約定分擔(dān)。14.6第三方與其他各方的劃分14.6.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不對(duì)甲乙雙方之間的合同關(guān)系承擔(dān)責(zé)任。14.6.2第三方對(duì)甲乙雙方提供的服務(wù)或咨詢(xún)意見(jiàn)，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)自身判斷和決策承擔(dān)責(zé)任。14.6.3第三方與教師的關(guān)系是服務(wù)提供者與被服務(wù)者的關(guān)系，第三方不對(duì)教師的行為承擔(dān)責(zé)任。14.7第三方變更與退出14.7.1如甲乙雙方認(rèn)為有必要更換第三方，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并確保新的第三方符合合同要求。14.7.2第三方退出合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知甲乙雙方，并完成相關(guān)交接工作。14.8第三方保密14.8.1第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密、個(gè)人信息等予以保密。14.9第三方服務(wù)費(fèi)用14.9.1第三方服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，并按約定支付。14.10第三方爭(zhēng)議解決14.10.1第三方與甲乙雙方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。14.10.2如協(xié)商不成，可提交合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.教師招聘信息表詳細(xì)要求：包括教師職位、要求、待遇、申請(qǐng)方式等詳細(xì)信息。說(shuō)明：用于公開(kāi)招聘教師，確保招聘信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.教師個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包括教師姓名、身份證號(hào)、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)等個(gè)人信息。說(shuō)明：用于記錄教師的基本信息，便于管理和溝通。3.教師培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間、方式、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等詳細(xì)信息。說(shuō)明：用于指導(dǎo)教師培訓(xùn)工作，確保培訓(xùn)效果。4.教師考核評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：包括教師考核結(jié)果、改進(jìn)建議、獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰措施等詳細(xì)信息。說(shuō)明：用于評(píng)估教師工作表現(xiàn)，為教師發(fā)展提供依據(jù)。5.教師培訓(xùn)資料說(shuō)明：用于支持教師培訓(xùn)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。6.教師合同詳細(xì)要求：包括教師的基本信息、工作職責(zé)、待遇、工作時(shí)間、保密條款等。說(shuō)明：用于規(guī)范教師與教育機(jī)構(gòu)之間的勞動(dòng)關(guān)系。7.教師離職報(bào)告詳細(xì)要求：包括離職原因、離職日期、交接事項(xiàng)等詳細(xì)信息。說(shuō)明：用于記錄教師離職情況，確保交接工作的順利進(jìn)行。8.教師培訓(xùn)費(fèi)用清單詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)費(fèi)用總額、支付方式、支付時(shí)間等詳細(xì)信息。說(shuō)明：用于記錄教師培訓(xùn)費(fèi)用的支付情況。9.教師福利清單詳細(xì)要求：包括住房補(bǔ)貼、健康保險(xiǎn)、休假制度等福利信息。說(shuō)明：用于明確教師享受的福利待遇。10.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等詳細(xì)信息。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方與甲乙雙方之間的合作關(guān)系。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為1.1教師未履行合同約定的教學(xué)任務(wù)1.2教師泄露學(xué)生或教育機(jī)構(gòu)的商業(yè)秘密1.3教師違反教育機(jī)構(gòu)規(guī)章制度1.4教師在合同期內(nèi)擅自離職責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教師違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。教師泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。示例說(shuō)明：教師未按照教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，教育機(jī)構(gòu)有權(quán)要求教師賠償由此造成的損失。2.教育機(jī)構(gòu)違約行為2.1教育機(jī)構(gòu)未按時(shí)支付教師工資或福利2.2教育機(jī)構(gòu)未按照合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)2.3教育機(jī)構(gòu)泄露教師個(gè)人信息責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教育機(jī)構(gòu)違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。教育機(jī)構(gòu)泄露個(gè)人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。示例說(shuō)明：教育機(jī)構(gòu)未按時(shí)支付教師工資，教師有權(quán)要求教育機(jī)構(gòu)支付工資及相應(yīng)利息。3.第三方違約行為3.1第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量3.2第三方泄露合同雙方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第三方泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。示例說(shuō)明：第三方提供的教學(xué)服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，教育機(jī)構(gòu)有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償損失。全文完。2024年中英文外教教育機(jī)構(gòu)海外教師引進(jìn)與本土化培訓(xùn)合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱(chēng)1.2合同簽訂日期1.3合同雙方信息1.4合同生效日期1.5合同終止條件1.6合同變更與解除1.7爭(zhēng)議解決方式第二章教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介2.1教育機(jī)構(gòu)基本情況2.2教育機(jī)構(gòu)資質(zhì)與榮譽(yù)2.3教育機(jī)構(gòu)發(fā)展歷程2.4教育機(jī)構(gòu)師資力量第三章教師引進(jìn)政策3.1教師引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)3.2教師引進(jìn)程序3.3教師引進(jìn)費(fèi)用3.4教師引進(jìn)保障措施第四章教師崗位職責(zé)4.1教學(xué)任務(wù)4.2教學(xué)方法與手段4.3教學(xué)評(píng)估與考核4.4教學(xué)資源與設(shè)施第五章教師待遇與福利5.1工資待遇5.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.3假期與休假5.4節(jié)假日福利5.5職業(yè)發(fā)展第六章教師培訓(xùn)計(jì)劃6.1培訓(xùn)目標(biāo)6.2培訓(xùn)內(nèi)容6.3培訓(xùn)方式6.4培訓(xùn)考核6.5培訓(xùn)費(fèi)用第七章教師考核與評(píng)價(jià)7.1考核指標(biāo)7.2考核方法7.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用7.4考核爭(zhēng)議處理第八章合同履行與監(jiān)督8.1合同履行期限8.2合同履行條件8.3合同履行監(jiān)督8.4合同履行變更第九章違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任免除第十章合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止的程序10.4合同解除與終止后的處理第十一章合同附件11.1教師引進(jìn)計(jì)劃11.2教師培訓(xùn)計(jì)劃11.3教師考核標(biāo)準(zhǔn)11.4合同履行監(jiān)督記錄第十二章保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密義務(wù)12.3保密期限12.4違約責(zé)任第十三章法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院第十四章其他約定14.1通知方式14.2合同份數(shù)14.3合同簽訂地14.4合同生效條件合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同名稱(chēng)本合同名稱(chēng)為“2024年中英文外教教育機(jī)構(gòu)海外教師引進(jìn)與本土化培訓(xùn)合同”。1.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為_(kāi)___年____月____日。1.3合同雙方信息甲方（教育機(jī)構(gòu)）：名稱(chēng)：_________________地址：_________________法定代表人：_____________乙方（教師）：名稱(chēng)：_________________地址：_________________法定代表人：_____________1.4合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.5合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿(mǎn)；（2）教師因故提出解除合同，并經(jīng)甲方同意；（3）教師違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。1.6合同變更與解除任何一方需變更或解除合同，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。1.7爭(zhēng)議解決方式本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。第二章教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介2.1教育機(jī)構(gòu)基本情況2.2教育機(jī)構(gòu)資質(zhì)與榮譽(yù)教育機(jī)構(gòu)具備相應(yīng)的辦學(xué)資質(zhì)，榮獲____等獎(jiǎng)項(xiàng)。2.3教育機(jī)構(gòu)發(fā)展歷程教育機(jī)構(gòu)自成立以來(lái)，致力于打造國(guó)際化的教育品牌，已培養(yǎng)了大量?jī)?yōu)秀的外教人才。2.4教育機(jī)構(gòu)師資力量第三章教師引進(jìn)政策3.1教師引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)（1）持有相關(guān)教育背景和教師資格證書(shū)；（3）具備一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；（4）無(wú)不良記錄。3.2教師引進(jìn)程序（1）乙方提交個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料；（2）甲方對(duì)乙方進(jìn)行初步篩選；（3）甲方組織面試，確定最終引進(jìn)教師；（4）雙方簽訂合同。3.3教師引進(jìn)費(fèi)用乙方引進(jìn)費(fèi)用包括但不限于機(jī)票、簽證、住宿等，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。3.4教師引進(jìn)保障措施（1）為乙方提供合法的工作簽證；（2）為乙方提供舒適的住宿條件；（3）為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。第四章教師崗位職責(zé)4.1教學(xué)任務(wù)乙方需按照甲方要求，完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)，包括但不限于：（1）備課、授課、輔導(dǎo)；（2）參與課程開(kāi)發(fā)與教材編寫(xiě)；（3）組織課外活動(dòng)。4.2教學(xué)方法與手段乙方應(yīng)采用多樣化的教學(xué)方法與手段，提高教學(xué)質(zhì)量。4.3教學(xué)評(píng)估與考核甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)估與考核，考核內(nèi)容包括但不限于：（1）教學(xué)態(tài)度；（2）教學(xué)效果；（3）學(xué)生滿(mǎn)意度。4.4教學(xué)資源與設(shè)施甲方為乙方提供必要的教學(xué)資源與設(shè)施，包括但不限于教室、教材、教學(xué)設(shè)備等。第五章教師待遇與福利5.1工資待遇乙方工資由基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等組成，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。5.2社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3假期與休假乙方享有國(guó)家法定假期、年假、病假等，具體休假時(shí)間由雙方協(xié)商確定。5.4節(jié)假日福利甲方為乙方提供節(jié)假日福利，包括但不限于節(jié)日禮品、慰問(wèn)金等。5.5職業(yè)發(fā)展甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于培訓(xùn)、晉升等。第六章教師培訓(xùn)計(jì)劃6.1培訓(xùn)目標(biāo)提高乙方教育教學(xué)水平，使其更好地適應(yīng)教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)要求。6.2培訓(xùn)內(nèi)容（1）教學(xué)方法與技巧；（2）課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)；（3）教學(xué)資源與設(shè)施使用；（4）學(xué)生心理輔導(dǎo)。6.3培訓(xùn)方式（1）集中培訓(xùn)；（2）在線(xiàn)培訓(xùn)；（3）實(shí)踐指導(dǎo)。6.4培訓(xùn)考核培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核合格者方可上崗。6.5培訓(xùn)費(fèi)用甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)費(fèi)用，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。第七章教師考核與評(píng)價(jià)7.1考核指標(biāo)（1）教學(xué)態(tài)度；（2）教學(xué)效果；（3）學(xué)生滿(mǎn)意度；（4）工作表現(xiàn)。7.2考核方法（1）學(xué)生評(píng)價(jià)；（2）同行評(píng)價(jià)；（3）教學(xué)督導(dǎo)評(píng)價(jià)；（4）自我評(píng)價(jià)。7.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用（1）評(píng)價(jià)結(jié)果作為乙方績(jī)效考核依據(jù)；（3）評(píng)價(jià)結(jié)果作為乙方薪酬調(diào)整依據(jù)。7.4考核爭(zhēng)議處理對(duì)于考核結(jié)果有異議的，乙方可在收到考核結(jié)果后____個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出申訴，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。第八章合同履行與監(jiān)督8.1合同履行期限本合同履行期限自____年____月____日至____年____月____日。8.2合同履行條件雙方應(yīng)按照本合同約定，全面履行各自的權(quán)利和義務(wù)。8.3合同履行監(jiān)督甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。8.4合同履行變更任何一方需變更合同履行條件，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第九章違約責(zé)任9.1違約情形（1）一方未按合同約定履行義務(wù)；（2）一方違反合同約定，造成對(duì)方損失；（3）一方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償損失；（3）承擔(dān)其他違約責(zé)任。9.3違約責(zé)任免除因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第十章合同解除與終止10.1合同解除條件（1）合同約定的解除條件成就；（2）一方嚴(yán)重違約；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。10.2合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿(mǎn)；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。10.3合同解除與終止的程序（1）提出解除或終止合同的一方應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方；（2）雙方協(xié)商一致后，簽訂解除或終止合同協(xié)議；（3）辦理合同解除或終止手續(xù)。10.4合同解除與終止后的處理（1）解除或終止合同后，雙方應(yīng)按照協(xié)議處理剩余事宜；（2）解除或終止合同后，雙方應(yīng)相互返還已收款項(xiàng)；（3）解除或終止合同后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定處理相關(guān)事宜。第十一章合同附件11.1教師引進(jìn)計(jì)劃11.2教師培訓(xùn)計(jì)劃11.3教師考核標(biāo)準(zhǔn)11.4合同履行監(jiān)督記錄第十二章保密條款12.1保密內(nèi)容本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等。12.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同涉及的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。12.3保密期限本合同涉及的保密期限自合同簽訂之日起____年。12.4違約責(zé)任違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償損失；（3）承擔(dān)其他違約責(zé)任。第十三章法律適用與管轄13.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2管轄法院本合同爭(zhēng)議提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。第十四章其他約定14.1通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并送達(dá)至對(duì)方指定的地址。14.2合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.3合同簽訂地本合同簽訂地為_(kāi)___市。14.4合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（教育機(jī)構(gòu)）簽字：_________________日期：_________________乙方（教師）簽字：_________________日期：_________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的條款及說(shuō)明1.1甲方負(fù)責(zé)教師的招聘與篩選甲方有權(quán)根據(jù)教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)需求和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方提交的申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，并決定是否邀請(qǐng)乙方參加面試。1.2甲方提供培訓(xùn)資源甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的培訓(xùn)資源，包括但不限于培訓(xùn)教材、教學(xué)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等。1.3甲方安排教學(xué)崗位甲方根據(jù)乙方的能力和資質(zhì)，安排適合的教學(xué)崗位，并確保乙方能夠勝任。1.4甲方監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量甲方將對(duì)乙方在教學(xué)過(guò)程中的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，包括聽(tīng)課、評(píng)課、學(xué)生反饋等。1.5甲方承擔(dān)教師引進(jìn)費(fèi)用甲方負(fù)責(zé)支付乙方引進(jìn)過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，如機(jī)票、簽證、住宿等。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的條款及說(shuō)明2.1乙方有權(quán)選擇教學(xué)課程和教材乙方有權(quán)根據(jù)自身專(zhuān)業(yè)背景和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，選擇適合的教學(xué)課程和教材。2.2乙方有權(quán)參與教學(xué)計(jì)劃制定乙方有權(quán)參與教學(xué)計(jì)劃的制定，包括課程設(shè)置、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。2.3乙方有權(quán)提出教學(xué)改進(jìn)建議乙方有權(quán)對(duì)教學(xué)過(guò)程中的問(wèn)題提出改進(jìn)建議，甲方應(yīng)予以考慮。2.4乙方有權(quán)選擇培訓(xùn)內(nèi)容和方式乙方有權(quán)根據(jù)自身需求，選擇培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式。2.5乙方有權(quán)要求合同條款的調(diào)整乙方在合同履行過(guò)程中，如遇到特殊情況，有權(quán)要求與甲方協(xié)商調(diào)整合同條款。附加條款三：第三方中介時(shí)的條款及說(shuō)明3.1第三方中介的職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方尋找合適的海外教師，并提供相關(guān)的招聘和引進(jìn)服務(wù)。3.2第三方中介的費(fèi)用第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方另行協(xié)商確定。3.3第三方中介的保密義務(wù)第三方中介在提供招聘和引進(jìn)服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)對(duì)乙方個(gè)人信息和教學(xué)材料保密。3.4第三方中介的責(zé)任第三方中介應(yīng)對(duì)其提供的教師信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，如因第三方中介原因?qū)е陆處熜畔⒉粶?zhǔn)確，甲方有權(quán)要求第三方中介承擔(dān)責(zé)任。3.5第三方中介的合同解除權(quán)如第三方中介違反合同約定，甲方有權(quán)解除與第三方中介的合作關(guān)系，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.6第三方中介的爭(zhēng)議解決第三方中介與甲方之間產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。附加條款四：合同終止與解除的特殊情況4.1甲方主導(dǎo)情況下（1）乙方因故無(wú)法履行合同，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）甲方因故無(wú)法履行合同，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2乙方主導(dǎo)情況下（1）甲方因故無(wú)法履行合同，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）乙方因故無(wú)法履行合同，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.3第三方中介參與情況下（1）第三方中介因故無(wú)法履行合同，甲方或乙方有權(quán)解除合同，并要求第三方中介承擔(dān)違約責(zé)任。（2）甲方或乙方因故無(wú)法履行合同，第三方中介有權(quán)解除合同，并要求甲方或乙方承擔(dān)違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.教師引進(jìn)計(jì)劃2.教師培訓(xùn)計(jì)劃3.教師考核標(biāo)準(zhǔn)4.合同履行監(jiān)督記錄5.第三方中介服務(wù)協(xié)議6.教師個(gè)人信息及教學(xué)材料7.教學(xué)課程和教材8.教學(xué)計(jì)劃9.保密協(xié)議10.爭(zhēng)議解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付工資或福利。乙方未按合同約定完成教學(xué)任務(wù)或教學(xué)質(zhì)量不符合要求。第三方中介未按合同約定提供準(zhǔn)確教師信息或未履行保密義務(wù)。2.違約行為的認(rèn)定：甲方或乙方在合同履行過(guò)程中，未履行合同約定的義務(wù)，經(jīng)另一方書(shū)面通知后仍不改正，視為違約行為。第三方中介在合同履行過(guò)程中，違反合同約定，經(jīng)甲方或乙方書(shū)面通知后仍不改正，視為違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。2.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。3.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.保密義務(wù)：指一方對(duì)另一方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等負(fù)有保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：教師教學(xué)質(zhì)量不穩(wěn)定。解決辦法：加強(qiáng)教師培訓(xùn)和考核，提供教學(xué)資源和支持。2.問(wèn)題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：與第三方中介重新協(xié)商，或更換中介服務(wù)提供商。3.問(wèn)題：合同條款模糊不清。解決辦法：明確合同條款，或通過(guò)補(bǔ)充協(xié)議解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.教育機(jī)構(gòu)引進(jìn)海外教師。2.教師接受本土化培訓(xùn)。3.教育機(jī)構(gòu)與第三方中介合作。4.教師與教育機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同。5.教師培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。6.教師考核與評(píng)價(jià)。7.教師合同履行與監(jiān)督。全文完。2024年中英文外教教育機(jī)構(gòu)海外教師引進(jìn)與本土化培訓(xùn)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景：隨著我國(guó)教育事業(yè)的發(fā)展，對(duì)外教的需求日益增長(zhǎng)。為提高我國(guó)中英文外教教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量，滿(mǎn)足廣大師生對(duì)優(yōu)質(zhì)外教資源的需求，甲方?jīng)Q定引進(jìn)海外教師并對(duì)其進(jìn)行本土化培訓(xùn)。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在海外教師引進(jìn)與本土化培訓(xùn)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方合作順利進(jìn)行，共同提升我國(guó)中英文外教教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)水平。三、定義與解釋3.1專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)：1.中英文外教：指具備中英文教學(xué)能力，能夠?yàn)槲覈?guó)中英文外教教育機(jī)構(gòu)提供專(zhuān)業(yè)教學(xué)服務(wù)的海外教師。2.本土化培訓(xùn)：指針對(duì)引進(jìn)的海外教師，為其提供適應(yīng)我國(guó)教育環(huán)境和教學(xué)要求的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，使其盡快融入我國(guó)教學(xué)體系。3.2關(guān)鍵詞解釋?zhuān)?.教學(xué)質(zhì)量：指中英文外教在教學(xué)過(guò)程中，能夠達(dá)到的教學(xué)效果，包括學(xué)生的語(yǔ)言能力、知識(shí)掌握程度等方面。2.合作：指甲方與乙方在合同履行過(guò)程中的相互配合、協(xié)同工作。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定引進(jìn)符合要求的海外教師。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方引進(jìn)的海外教師進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。3.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的培訓(xùn)資源和條件，支持乙方開(kāi)展本土化培訓(xùn)工作。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合要求的培訓(xùn)資源和條件。2.乙方有義務(wù)引進(jìn)符合要求的海外教師，并對(duì)其開(kāi)展本土化培訓(xùn)。五、履行條款5.2合同履行地點(diǎn)：甲方指定的培訓(xùn)場(chǎng)所。5.3合同履行方式：乙方負(fù)責(zé)引進(jìn)海外教師，并對(duì)其開(kāi)展本土化培訓(xùn)；甲方負(fù)責(zé)提供必要的培訓(xùn)資源和條件。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1.合同期限屆滿(mǎn)；2.甲方或乙方提出解除合同，并經(jīng)雙方協(xié)商一致；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序：2.雙方協(xié)商一致，簽訂終止合同協(xié)議。6.4終止后果：2.合同終止后，雙方應(yīng)相互配合，確保合同終止不影響各自合法權(quán)益。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：1.海外教師引進(jìn)費(fèi)用：包括教師招聘、面試、背景調(diào)查、簽證辦理等費(fèi)用。2.本土化培訓(xùn)費(fèi)用：包括培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)、師資派遣、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、培訓(xùn)設(shè)備費(fèi)等。3.管理費(fèi)用：包括合同管理、質(zhì)量監(jiān)控、行政協(xié)調(diào)等費(fèi)用。4.其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況可能產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式：1.甲方應(yīng)按照合同約定，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方費(fèi)用。2.乙方應(yīng)提供正規(guī)的發(fā)票或收據(jù)，以便甲方核對(duì)和支付。7.3支付時(shí)間：7.4支付條款：1.甲方應(yīng)在支付前核對(duì)乙方提供的發(fā)票或收據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。2.甲方有權(quán)在乙方未履行合同義務(wù)的情況下，暫停支付費(fèi)用。3.任何因甲方原因?qū)е碌闹Ц堆舆t，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的違約金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：2.若甲方違反合同約定的其他條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：3.若乙方違反合同約定的其他條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：1.違約金的具體金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。2.若違約行為造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：1.本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。2.甲方與乙方在合作過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。9.2保密期限：9.3保密履行方式：1.雙方應(yīng)采取合理的措施，防止保密內(nèi)容的泄露。2.雙方不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：1.不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。2.包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件：1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。2.政府行為：如政策變動(dòng)、法律法規(guī)調(diào)整等。3.社會(huì)異常事件：如罷工、戰(zhàn)爭(zhēng)等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：1.發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方。2.雙方應(yīng)采取措施減輕不可抗力事件的影響。3.因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：1.疫情、戰(zhàn)爭(zhēng)、自然災(zāi)害等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.若協(xié)商無(wú)法解決爭(zhēng)議，雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決。2.調(diào)解機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定。3.仲裁機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定，仲裁裁決為終局裁決。4.訴訟管轄法院由雙方協(xié)商確定。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將合同權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.合同約定的其他不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.甲方保留對(duì)引進(jìn)的海外教師進(jìn)行教學(xué)評(píng)估和考核的權(quán)利。2.乙方保留對(duì)本土化培訓(xùn)內(nèi)容和方法的調(diào)整權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留：1.本合同中未明確規(guī)定的權(quán)利，雙方應(yīng)協(xié)商一致后方可行使。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.任何對(duì)本合同的修改和補(bǔ)充，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)與本合同的主題和目的相一致。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同原有條款不一致的，以修改和補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)就本合同的履行事項(xiàng)進(jìn)行密切配合，確保教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行。2.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，包括信息共享、資源調(diào)配等。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論和解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。2.雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面或口頭方式及時(shí)溝通，確保信息暢通。十六、其他條款16.1法律適用：1.本合同適用中華人民共和國(guó)法律。2.凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)提交中華人民共和國(guó)法院解決。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：1.本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于海外教師引進(jìn)與本土化培訓(xùn)的完整協(xié)議。2.本合同各條款之間相互獨(dú)立，任何一方不得因部分條款的無(wú)效而影響其他條款的效力。16.3增減條款：1.本合同任何條款的增減，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式修改。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方提供的海外教師引進(jìn)需求清單2.乙方提供的海外教師引進(jìn)流程說(shuō)明3.海外教師本土化培訓(xùn)計(jì)劃及課程大綱4.甲方提供的培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施清單5.乙方提供的師資隊(duì)伍介紹6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.雙方簽訂的爭(zhēng)議解決協(xié)議8.任何與本合同相關(guān)的其他文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1