2024年智慧景區(qū)導(dǎo)游人員勞動(dòng)合同規(guī)范文本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年智慧景區(qū)導(dǎo)游人員勞動(dòng)合同規(guī)范文本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3通訊地址1.4聯(lián)系電話及電子郵箱2.合同簽訂依據(jù)及法律適用2.1合同簽訂依據(jù)2.2法律適用3.工作崗位及職責(zé)3.1工作崗位3.2職責(zé)范圍3.3工作內(nèi)容3.4工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3帶薪年休假4.4特殊情況下工作時(shí)間安排5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3工資支付方式及時(shí)間5.4工資調(diào)整6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2職業(yè)健康7.3安全生產(chǎn)8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.合同解除與終止9.1合同解除9.2合同終止9.3解除或終止合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.保密條款10.1保密范圍10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一12.2其他約定事項(xiàng)二12.3其他約定事項(xiàng)三13.合同生效及解除條件13.1合同生效條件13.2合同解除條件14.合同附件及補(bǔ)充條款14.1附件一14.2附件二14.3補(bǔ)充條款一14.4補(bǔ)充條款二第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：智慧景區(qū)管理有限責(zé)任公司乙方：[導(dǎo)游人員姓名]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方代表：[乙方姓名]1.3通訊地址甲方通訊地址：[甲方地址]乙方通訊地址：[乙方地址]1.4聯(lián)系電話及電子郵箱甲方聯(lián)系電話：[甲方電話]乙方聯(lián)系電話：[乙方電話]甲方電子郵箱：[甲方郵箱]乙方電子郵箱：[乙方郵箱]2.合同簽訂依據(jù)及法律適用2.1合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。2.2法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。3.工作崗位及職責(zé)3.1工作崗位乙方在甲方擔(dān)任智慧景區(qū)導(dǎo)游崗位。3.2職責(zé)范圍乙方負(fù)責(zé)向游客提供景區(qū)導(dǎo)覽、講解服務(wù)，解答游客咨詢，維護(hù)景區(qū)秩序，確保游客安全。3.3工作內(nèi)容具體工作內(nèi)容包括但不限于：熟悉景區(qū)景點(diǎn)及歷史文化知識(shí)；按時(shí)參加培訓(xùn)，提高服務(wù)技能；配合景區(qū)管理部門(mén)的工作要求。3.4工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為甲方智慧景區(qū)所在地。4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。4.2休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。4.3帶薪年休假乙方自入職滿一年起，享有帶薪年休假5天。4.4特殊情況下工作時(shí)間安排遇有特殊情況，如景區(qū)重大活動(dòng)或極端天氣，甲方可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方工作時(shí)間，乙方應(yīng)予以配合。5.工資待遇5.1基本工資乙方基本工資為每月[金額]元。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼乙方享有績(jī)效獎(jiǎng)金、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。5.3工資支付方式及時(shí)間甲方每月[日期]前支付乙方上月工資。5.4工資調(diào)整根據(jù)景區(qū)發(fā)展和乙方工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整。6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇住宿補(bǔ)貼；節(jié)日慰問(wèn)；健康體檢；生日禮品；休假安排。8.違約責(zé)任8.1違約情形乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：嚴(yán)重違反景區(qū)規(guī)章制度；情節(jié)嚴(yán)重的失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；被依法追究刑事責(zé)任。8.2違約責(zé)任承擔(dān)因乙方違約導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.合同解除與終止9.1合同解除雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。9.2合同終止有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：勞動(dòng)合同期滿；乙方達(dá)到法定退休年齡或者因達(dá)到法定退休年齡而解除勞動(dòng)合同；乙方完全喪失勞動(dòng)能力或者因疾病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致無(wú)法從事原工作，經(jīng)甲方鑒定不能從事其他工作的；甲方因經(jīng)營(yíng)不善導(dǎo)致破產(chǎn)或者被依法宣告破產(chǎn)，勞動(dòng)合同無(wú)法繼續(xù)履行；其他依法可以終止勞動(dòng)合同的情形。9.3解除或終止合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.保密條款10.1保密范圍乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他秘密。10.2保密義務(wù)乙方不得以任何方式泄露或擅自使用甲方的保密信息。10.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.3爭(zhēng)議解決程序按照勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。12.2其他約定事項(xiàng)二本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.3其他約定事項(xiàng)三本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同生效及解除條件13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.2合同解除條件合同解除條件按照第九條的規(guī)定執(zhí)行。14.合同附件及補(bǔ)充條款14.1附件一[附件一內(nèi)容，如：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)、景區(qū)規(guī)章制度等]14.2附件二[附件二內(nèi)容，如：保密協(xié)議等]14.3補(bǔ)充條款一[補(bǔ)充條款一內(nèi)容，如：工作服裝及用品的提供等]14.4補(bǔ)充條款二[補(bǔ)充條款二內(nèi)容，如：特殊工作時(shí)間的加班費(fèi)計(jì)算等]第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及定義1.1第三方概念在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同或與合同履行相關(guān)的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入的情形為甲乙雙方提供中介服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)；為甲乙雙方提供培訓(xùn)、咨詢等服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)；為甲乙雙方提供資金、設(shè)備等支持的金融機(jī)構(gòu)或供應(yīng)商；其他與本合同履行相關(guān)的第三方。2.第三方介入的職責(zé)及權(quán)利2.1第三方職責(zé)依法履行中介、培訓(xùn)、咨詢等職責(zé)；保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；不干預(yù)甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)往來(lái)；按照約定提供相關(guān)服務(wù)。2.2第三方權(quán)利獲取合理的報(bào)酬；依法維護(hù)自身合法權(quán)益；要求甲乙雙方履行合同約定的義務(wù)。3.第三方介入的合同關(guān)系3.1第三方與甲方的合同關(guān)系第三方與甲方之間的合同關(guān)系由雙方另行簽訂，本合同不涉及第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)。3.2第三方與乙方的合同關(guān)系第三方與乙方之間的合同關(guān)系由雙方另行簽訂，本合同不涉及第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)。3.3第三方與甲乙雙方的合同關(guān)系第三方與甲乙雙方之間的合同關(guān)系由本合同約定，第三方應(yīng)按照本合同約定履行職責(zé)。4.第三方介入的責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額第三方在本合同履行過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在合同中約定。4.2第三方責(zé)任免除因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；因甲乙雙方違反本合同約定導(dǎo)致合同無(wú)法履行；因第三方無(wú)法預(yù)見(jiàn)、避免或克服的原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。5.第三方介入的爭(zhēng)議解決5.1第三方爭(zhēng)議解決方式第三方與甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。5.2第三方爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的法院。6.第三方介入的合同變更與解除6.1第三方介入的合同變更甲乙雙方同意變更第三方介入的合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知第三方，并經(jīng)第三方確認(rèn)。6.2第三方介入的合同解除甲乙雙方同意解除第三方介入的合同，應(yīng)書(shū)面通知第三方，并經(jīng)第三方確認(rèn)。7.第三方介入的合同終止7.1第三方介入的合同終止情形第三方介入的合同約定的期限屆滿；第三方介入的合同約定的條件成就；第三方介入的合同因不可抗力無(wú)法履行；第三方介入的合同因其他原因終止。7.2第三方介入的合同終止后果第三方介入的合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于：第三方應(yīng)退還甲乙雙方已支付的款項(xiàng)；第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)描述乙方在智慧景區(qū)導(dǎo)游崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。2.景區(qū)規(guī)章制度包括景區(qū)的運(yùn)營(yíng)管理、員工行為規(guī)范、安全管理制度等。3.培訓(xùn)記錄記錄乙方參加的各類培訓(xùn)活動(dòng)，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果評(píng)估等。4.工資支付明細(xì)記錄乙方每月工資支付的具體金額、支付方式、支付時(shí)間等。5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)記錄乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況，包括繳納時(shí)間、繳納金額、繳納基數(shù)等。6.休假記錄記錄乙方享受的各類休假，包括年休假、病假、事假等。7.違約責(zé)任認(rèn)定書(shū)記錄乙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的違約行為，以及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定。8.保密協(xié)議明確乙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)遵守的保密義務(wù)和違約責(zé)任。9.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)約定第三方介入的具體事項(xiàng)、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)等。10.合同解除及終止協(xié)議約定合同解除或終止的條件、程序、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為未經(jīng)甲方同意，擅自離職；嚴(yán)重違反景區(qū)規(guī)章制度；情節(jié)嚴(yán)重的失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；被依法追究刑事責(zé)任。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約責(zé)任的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：乙方違約給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；乙方違約導(dǎo)致甲方損失的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；乙方違約情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。簡(jiǎn)要示例說(shuō)明：乙方在景區(qū)內(nèi)吸煙，違反了景區(qū)規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；乙方因個(gè)人原因，未參加甲方組織的培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；乙方在景區(qū)內(nèi)與游客發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，造成不良影響，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金并解除勞動(dòng)合同。全文完。2024年智慧景區(qū)導(dǎo)游人員勞動(dòng)合同規(guī)范文本1合同目錄一、合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同適用范圍二、合同雙方基本信息2.1智慧景區(qū)名稱及地址2.2導(dǎo)游人員姓名及身份證信息三、合同期限3.1合同起止時(shí)間3.2合同期限類型四、工作內(nèi)容及崗位職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述4.2具體崗位職責(zé)4.3工作地點(diǎn)及工作環(huán)境五、工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2休息休假規(guī)定六、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇6.1基本工資及支付方式6.2績(jī)效考核及獎(jiǎng)金6.3保險(xiǎn)福利待遇七、勞動(dòng)合同解除及終止7.1解除條件7.2終止條件7.3解除或終止程序八、保密條款8.1保密事項(xiàng)8.2保密期限8.3違約責(zé)任九、爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決程序十、合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序十一、其他約定事項(xiàng)11.1特殊情況處理11.2合同附件十二、合同附件清單十三、合同簽署13.1雙方簽字蓋章13.2簽署日期十四、合同附件14.1附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明14.2附件二：勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇明細(xì)14.3附件三：保密協(xié)議合同編號(hào)_________一、合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。1.2合同適用范圍本合同適用于2024年智慧景區(qū)導(dǎo)游人員的勞動(dòng)合同。二、合同雙方基本信息2.1智慧景區(qū)名稱及地址智慧景區(qū)名稱：[景區(qū)名稱]地址：[景區(qū)地址]2.2導(dǎo)游人員姓名及身份證信息姓名：[導(dǎo)游人員姓名]身份證號(hào)碼：[導(dǎo)游人員身份證號(hào)碼]三、合同期限3.1合同起止時(shí)間合同自2024年[起始月份]日起至2024年[終止月份]日止。3.2合同期限類型本合同為固定期限勞動(dòng)合同。四、工作內(nèi)容及崗位職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述導(dǎo)游人員負(fù)責(zé)為游客提供景區(qū)講解、咨詢服務(wù)，確保游客在景區(qū)內(nèi)的游覽體驗(yàn)。4.2具體崗位職責(zé)（1）按照景區(qū)規(guī)定，準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，準(zhǔn)備講解工作；（2）熟悉景區(qū)歷史、文化、自然景觀及旅游線路；（3）為游客提供專業(yè)的講解服務(wù)，確保游客對(duì)景區(qū)的了解；（4）維護(hù)景區(qū)秩序，保障游客安全；（5）完成景區(qū)交辦的其他相關(guān)工作。4.3工作地點(diǎn)及工作環(huán)境工作地點(diǎn)：[景區(qū)名稱]工作環(huán)境：符合國(guó)家及景區(qū)相關(guān)規(guī)定的安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。五、工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定工作時(shí)間：[每日工作時(shí)間]小時(shí)，每周工作[工作日數(shù)]天。5.2休息休假規(guī)定（1）每周休息[休息日數(shù)]天；（2）國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇6.1基本工資及支付方式基本工資：[基本工資數(shù)額]元/月，按月支付。6.2績(jī)效考核及獎(jiǎng)金（1）景區(qū)將根據(jù)導(dǎo)游人員的績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放獎(jiǎng)金；（2）獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法由景區(qū)另行規(guī)定。6.3保險(xiǎn)福利待遇（1）景區(qū)為導(dǎo)游人員購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)（包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）；（2）景區(qū)為導(dǎo)游人員提供帶薪年假、病假、產(chǎn)假等福利。七、勞動(dòng)合同解除及終止7.1解除條件（1）導(dǎo)游人員提出書(shū)面解除勞動(dòng)合同；（2）景區(qū)提出書(shū)面解除勞動(dòng)合同；（3）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。7.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止勞動(dòng)合同；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。7.3解除或終止程序（1）一方提出解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)提前[提前通知期限]日書(shū)面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)在接到通知后[協(xié)商期限]日內(nèi)達(dá)成一致意見(jiàn)；（3）未能達(dá)成一致意見(jiàn)的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、保密條款8.1保密事項(xiàng)導(dǎo)游人員應(yīng)保守景區(qū)的商業(yè)秘密，包括但不限于景區(qū)的經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息、技術(shù)秘密等。8.2保密期限保密期限自合同終止之日起計(jì)算，為期[保密期限]年。8.3違約責(zé)任如有違反保密義務(wù)的行為，導(dǎo)游人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償景區(qū)因此遭受的損失。九、爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑本合同爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決程序仲裁委員會(huì)受理爭(zhēng)議后，應(yīng)依法進(jìn)行審理，并作出裁決。裁決為終局裁決。十、合同生效及變更10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面提出變更請(qǐng)求，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書(shū)面變更協(xié)議。十一、其他約定事項(xiàng)11.1特殊情況處理遇有不可抗力等因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整合同內(nèi)容。11.2合同附件合同附件作為合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。十二、合同附件清單1.工作職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明2.勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇明細(xì)3.保密協(xié)議十三、合同簽署13.1雙方簽字蓋章智慧景區(qū)（甲方）：代表（簽字）：日期：導(dǎo)游人員（乙方）：代表（簽字）：日期：十四、合同附件（此處插入合同附件內(nèi)容）甲方（智慧景區(qū)）：_________乙方（導(dǎo)游人員）：_________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)增加的條款及說(shuō)明1.1智慧景區(qū)培訓(xùn)與考核1.1.1智慧景區(qū)應(yīng)定期對(duì)導(dǎo)游人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。1.1.2導(dǎo)游人員需參加培訓(xùn)并通過(guò)考核，否則景區(qū)有權(quán)調(diào)整其工作安排或解除合同。1.2工作安排與調(diào)整1.2.1智慧景區(qū)有權(quán)根據(jù)景區(qū)運(yùn)營(yíng)需求和工作情況，對(duì)導(dǎo)游人員的工作時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。1.2.2導(dǎo)游人員應(yīng)服從景區(qū)的工作安排，如有特殊原因無(wú)法按時(shí)到崗，需提前[提前通知期限]小時(shí)向景區(qū)報(bào)告。1.3甲方提供設(shè)備與物資1.3.1智慧景區(qū)為導(dǎo)游人員提供必要的講解設(shè)備、資料及辦公用品。1.3.2導(dǎo)游人員應(yīng)妥善保管使用景區(qū)提供的設(shè)備與物資，如有損壞或丟失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。1.4甲方管理權(quán)1.4.1智慧景區(qū)對(duì)導(dǎo)游人員進(jìn)行日常管理，包括考勤、紀(jì)律、工作績(jī)效等方面。1.4.2導(dǎo)游人員應(yīng)遵守景區(qū)的各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違反，景區(qū)有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過(guò)、降級(jí)或解除合同等處理。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)增加的條款及說(shuō)明2.1乙方工作選擇權(quán)2.1.1導(dǎo)游人員有權(quán)根據(jù)個(gè)人情況和工作能力選擇適合的講解線路和工作崗位。2.1.2智慧景區(qū)應(yīng)尊重導(dǎo)游人員的工作選擇，如導(dǎo)游人員因個(gè)人原因工作，景區(qū)應(yīng)給予合理調(diào)整。2.2乙方休息日安排2.2.1導(dǎo)游人員有權(quán)要求在法定節(jié)假日及帶薪年假期間享受休息日。2.2.2智慧景區(qū)應(yīng)合理安排導(dǎo)游人員的休息日，確保其身心健康。2.3乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納2.3.1智慧景區(qū)應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為導(dǎo)游人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納。2.3.2導(dǎo)游人員有權(quán)監(jiān)督景區(qū)的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，如發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定繳納，可向有關(guān)部門(mén)投訴。三、有第三方中介時(shí)增加的條款及說(shuō)明3.1中介服務(wù)費(fèi)用3.1.1第三方中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)費(fèi)用由景區(qū)承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。3.1.2中介機(jī)構(gòu)不得向?qū)в稳藛T收取任何額外費(fèi)用。3.2中介機(jī)構(gòu)責(zé)任3.2.1第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如導(dǎo)游人員因中介機(jī)構(gòu)原因造成損失，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.2.2智慧景區(qū)與中介機(jī)構(gòu)之間的糾紛，應(yīng)由雙方自行協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。3.3中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)3.3.1第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守保密原則，對(duì)景區(qū)及導(dǎo)游人員的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私予以保密。3.3.2中介機(jī)構(gòu)不得泄露景區(qū)及導(dǎo)游人員的任何信息，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.工作職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明2.勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇明細(xì)3.保密協(xié)議4.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）5.甲方規(guī)章制度匯編（如有）6.導(dǎo)游人員培訓(xùn)及考核記錄7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.導(dǎo)游人員工作評(píng)價(jià)表二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：導(dǎo)游人員未按時(shí)到崗或提前離崗，未履行工作職責(zé)。認(rèn)定：根據(jù)合同規(guī)定，導(dǎo)游人員需提前[提前通知期限]小時(shí)向景區(qū)報(bào)告，否則視為違約。2.違約行為：導(dǎo)游人員泄露景區(qū)商業(yè)秘密或游客個(gè)人信息。認(rèn)定：根據(jù)合同規(guī)定，導(dǎo)游人員有保密義務(wù)，泄露信息即構(gòu)成違約。3.違約行為：導(dǎo)游人員違反景區(qū)規(guī)章制度，造成不良影響。認(rèn)定：根據(jù)景區(qū)規(guī)章制度，導(dǎo)游人員的行為如違反規(guī)定即構(gòu)成違約。4.違約行為：景區(qū)未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金或社會(huì)保險(xiǎn)。認(rèn)定：根據(jù)合同規(guī)定，景區(qū)應(yīng)按時(shí)足額支付工資及福利，未按時(shí)支付即構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.保密協(xié)議：指雙方約定在一定期限內(nèi)對(duì)特定信息保密的協(xié)議。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為公民提供的基本社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：導(dǎo)游人員工作積極性不高。解決辦法：加強(qiáng)培訓(xùn)，提高導(dǎo)游人員的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，激發(fā)其工作積極性。2.問(wèn)題：景區(qū)與導(dǎo)游人員之間的溝通不暢。解決辦法：建立有效的溝通機(jī)制，定期召開(kāi)座談會(huì)，增進(jìn)雙方了解。3.問(wèn)題：景區(qū)無(wú)法及時(shí)調(diào)整導(dǎo)游人員的工作安排。解決辦法：提前制定工作計(jì)劃，留有足夠的時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，確保導(dǎo)游人員的工作穩(wěn)定。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.智慧景區(qū)導(dǎo)游人員勞動(dòng)合同簽訂。2.智慧景區(qū)導(dǎo)游人員工作安排與調(diào)整。3.智慧景區(qū)導(dǎo)游人員培訓(xùn)與考核。4.智慧景區(qū)導(dǎo)游人員社會(huì)保險(xiǎn)繳納。5.智慧景區(qū)導(dǎo)游人員合同解除與終止。全文完。2024年智慧景區(qū)導(dǎo)游人員勞動(dòng)合同規(guī)范文本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：（填寫(xiě)甲方單位名稱）地址：（填寫(xiě)甲方單位地址）聯(lián)系人：（填寫(xiě)甲方單位聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)甲方單位聯(lián)系電話）2.乙方（導(dǎo)游人員）：姓名：（填寫(xiě)乙方姓名）身份證號(hào)碼：（填寫(xiě)乙方身份證號(hào)碼）地址：（填寫(xiě)乙方家庭地址）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為明確甲乙雙方在智慧景區(qū)導(dǎo)游工作中的權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)智慧景區(qū)導(dǎo)游工作的順利進(jìn)行，特訂立本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)旅游法》及相關(guān)法律法規(guī)，以及甲乙雙方共同協(xié)商一致的原則訂立。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“智慧景區(qū)導(dǎo)游”是指運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，為游客提供景區(qū)導(dǎo)覽、講解、咨詢等服務(wù)的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋1.智慧景區(qū)：指運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，實(shí)現(xiàn)景區(qū)資源整合、智能管理、便捷服務(wù)、互動(dòng)體驗(yàn)的景區(qū)。2.導(dǎo)覽：指為游客提供景區(qū)游覽路線、景點(diǎn)介紹、特色活動(dòng)等信息的服務(wù)。3.講解：指為游客提供景區(qū)歷史文化、自然景觀、民俗風(fēng)情等方面的知識(shí)講解服務(wù)。4.咨詢：指為游客提供景區(qū)門(mén)票、交通、住宿、餐飲、購(gòu)物等方面的咨詢服務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資、福利待遇。3.甲方應(yīng)保障乙方的工作安全，提供必要的工作條件。4.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、景區(qū)規(guī)章制度和甲方的工作紀(jì)律。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)、高效的導(dǎo)游服務(wù)。3.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)景區(qū)設(shè)施，維護(hù)景區(qū)環(huán)境。4.乙方應(yīng)主動(dòng)接受甲方的培訓(xùn)和考核，提高自身業(yè)務(wù)水平。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)________年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為：（填寫(xiě)景區(qū)名稱及具體地址）5.3合同履行方式乙方應(yīng)在甲方指定的時(shí)間和地點(diǎn)，按照甲方的工作安排，提供智慧景區(qū)導(dǎo)游服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.乙方因故無(wú)法繼續(xù)履行合同；4.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。6.3終止程序1.合同終止前，甲乙雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商；2.雙方協(xié)商一致后，簽訂終止合同協(xié)議；3.雙方按照協(xié)議約定辦理合同終止手續(xù)。6.4終止后果1.合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；2.乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理離職手續(xù)；3.合同終止后，甲乙雙方不得就本合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議提起訴訟。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.導(dǎo)游服務(wù)費(fèi)：根據(jù)乙方提供的導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量和游客滿意度，由甲方按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和比例支付。2.培訓(xùn)費(fèi)用：乙方參加甲方組織的專業(yè)培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。3.差旅費(fèi)用：乙方因工作需要出差所產(chǎn)生的交通、住宿、餐飲等費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。4.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定，甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.2支付方式1.按月支付：甲方應(yīng)在每月固定日期前，將乙方上一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)支付給乙方。2.差旅費(fèi)用報(bào)銷：乙方出差結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)向甲方提交相關(guān)費(fèi)用票據(jù)，甲方在核實(shí)無(wú)誤后予以報(bào)銷。7.3支付時(shí)間1.導(dǎo)游服務(wù)費(fèi)：每月支付，具體支付時(shí)間為每月的____日。2.培訓(xùn)費(fèi)用：培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)在____日內(nèi)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用。3.差旅費(fèi)用：乙方提交報(bào)銷申請(qǐng)后，甲方應(yīng)在____日內(nèi)完成報(bào)銷。7.4支付條款1.甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)確保款項(xiàng)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。2.乙方收到費(fèi)用后，應(yīng)及時(shí)核對(duì)，如有疑問(wèn)，應(yīng)在收到費(fèi)用之日起____日內(nèi)向甲方提出。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。2.甲方未按規(guī)定提供培訓(xùn)或差旅費(fèi)用的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按約定提供導(dǎo)游服務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)_____%的違約金。2.乙方泄露景區(qū)商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.賠償金額：根據(jù)損失的具體情況，由雙方協(xié)商確定。2.賠償方式：違約方應(yīng)支付賠償金，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.智慧景區(qū)的經(jīng)營(yíng)策略、市場(chǎng)分析、客戶資料等商業(yè)秘密；2.甲方與乙方簽訂的合同內(nèi)容；3.甲方內(nèi)部管理制度、技術(shù)資料等。9.2保密期限本合同簽訂后，保密期限為_(kāi)___年。9.3保密履行方式1.乙方應(yīng)妥善保管保密信息，不得向任何第三方泄露；2.乙方在履行合同過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得利用保密信息從事不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件1.地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害；2.戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府行為等社會(huì)異常事件；3.甲方無(wú)法預(yù)見(jiàn)、避免的突發(fā)公共衛(wèi)生事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.不可抗力事件發(fā)生時(shí)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；2.不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例1.地震導(dǎo)致景區(qū)設(shè)施損壞，影響導(dǎo)游服務(wù)；2.政府政策調(diào)整，導(dǎo)致景區(qū)業(yè)務(wù)受限。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟，或申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同；2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.乙方在合同履行期間因個(gè)人原因離職；2.甲方因經(jīng)營(yíng)不善導(dǎo)致無(wú)法履行合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)本合同內(nèi)容的解釋權(quán)。2.甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在乙方違反合同約定時(shí)，有權(quán)采取必要措施保護(hù)自身權(quán)益的權(quán)利。2.乙方保留在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)依法維護(hù)自身權(quán)益的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。2.任何修改和補(bǔ)充內(nèi)容均不得違反國(guó)家法律法規(guī)。14.2修改和補(bǔ)充效力1.合同的修改和補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力。2.未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自修改或補(bǔ)充合同內(nèi)容。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同維護(hù)景區(qū)的形象和利益。2.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，提高導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量。15.2協(xié)作與配合方式1.甲乙雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，溝通工作情況和問(wèn)題。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加相關(guān)培訓(xùn)和活動(dòng)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為獨(dú)立文件，與甲乙雙方其他合同或協(xié)議無(wú)關(guān)。16.3增減條款本合同如有未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日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