建筑節(jié)能專項(xiàng)管理制度模版（4篇）

建筑節(jié)能專項(xiàng)管理制度模版一、目的本制度旨在強(qiáng)化對(duì)建筑節(jié)能的管理，促進(jìn)建筑節(jié)能工作的有效推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排的既定目標(biāo)，并進(jìn)一步提升能源利用效率。二、適用范圍本制度全面覆蓋本單位所有建筑項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營(yíng)及維護(hù)等各個(gè)環(huán)節(jié)，對(duì)參與建筑節(jié)能工作的所有相關(guān)人員均具有約束力。三、職責(zé)與義務(wù)1.組織管理部門(mén)需負(fù)責(zé)制定詳盡的建筑節(jié)能工作計(jì)劃，并對(duì)節(jié)能工作的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查，提供必要的技術(shù)支持與培訓(xùn)服務(wù)。2.設(shè)計(jì)部門(mén)應(yīng)在建筑設(shè)計(jì)過(guò)程中嚴(yán)格遵守相關(guān)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)與要求，確保設(shè)計(jì)方案的節(jié)能性，并提供專業(yè)的技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)。3.施工部門(mén)需嚴(yán)格依據(jù)設(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工，并加強(qiáng)對(duì)施工過(guò)程的監(jiān)督，確保節(jié)能措施得到有效落實(shí)。4.運(yùn)營(yíng)部門(mén)負(fù)責(zé)建筑的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括能源監(jiān)測(cè)與節(jié)能管理，確保建筑運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的能源使用效率。5.維護(hù)部門(mén)需對(duì)建筑設(shè)備進(jìn)行定期的維護(hù)和保養(yǎng)，積極推進(jìn)節(jié)能改造與技術(shù)更新工作，確保設(shè)備的節(jié)能性能。6.相關(guān)人員應(yīng)積極參與建筑節(jié)能的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照相關(guān)要求執(zhí)行工作，及時(shí)報(bào)告并糾正節(jié)能問(wèn)題。四、節(jié)能要求1.建筑設(shè)計(jì)必須符合國(guó)家相關(guān)的節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)與要求，包括但不限于建筑外墻保溫、隔熱材料的選用、采光設(shè)計(jì)以及空調(diào)系統(tǒng)設(shè)計(jì)等方面。2.在施工過(guò)程中，需加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，確保節(jié)能材料的正確使用與安裝，并合理調(diào)整施工進(jìn)度，以保證施工質(zhì)量與節(jié)能要求的雙重達(dá)標(biāo)。3.在建筑運(yùn)營(yíng)階段，應(yīng)定期進(jìn)行能源監(jiān)測(cè)與評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決能源浪費(fèi)問(wèn)題，采取有效措施提升節(jié)能管理水平。4.維護(hù)人員需加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)工作，及時(shí)更換老化設(shè)備，并積極推進(jìn)節(jié)能改造與技術(shù)更新。五、監(jiān)督檢查1.組織管理部門(mén)需定期對(duì)建筑節(jié)能工作進(jìn)行檢查與評(píng)估，及時(shí)提出改進(jìn)建議與措施。2.相關(guān)部門(mén)與人員應(yīng)積極配合監(jiān)督檢查工作，提供必要的數(shù)據(jù)與信息支持，并按照要求整改發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。3.對(duì)于嚴(yán)重違反節(jié)能要求的事項(xiàng)，將依法依規(guī)嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任，并采取有效的糾正措施。六、獎(jiǎng)懲措施1.對(duì)于在建筑節(jié)能工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人與團(tuán)隊(duì)，將給予相應(yīng)的表彰與獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)于嚴(yán)重違反節(jié)能要求或造成能源浪費(fèi)的行為，將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，必要時(shí)將追究其法律責(zé)任。七、附則1.本制度的最終解釋權(quán)歸本單位組織管理部門(mén)所有，并可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行必要的修訂與補(bǔ)充。2.本制度自頒布之日起正式執(zhí)行，并在本單位范圍內(nèi)進(jìn)行廣泛公布與宣傳，以確保相關(guān)人員的充分知曉與遵守。建筑節(jié)能專項(xiàng)管理制度模版（二）建筑節(jié)能專項(xiàng)管理制度第一章總則第一條為規(guī)范本公司建筑節(jié)能工作，提升節(jié)能管理效能，充分發(fā)揮建筑節(jié)能在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)及環(huán)境方面的綜合效益，特制定本制度。第二條本制度適用于公司范圍內(nèi)所有新建及翻建建筑項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收、運(yùn)營(yíng)及管理等各個(gè)環(huán)節(jié)。第三條建筑節(jié)能作為公司建筑項(xiàng)目管理的重要構(gòu)成部分，各相關(guān)部門(mén)及人員需深刻認(rèn)識(shí)其重要性，并嚴(yán)格遵照本制度執(zhí)行相關(guān)工作。第四條建筑節(jié)能工作應(yīng)堅(jiān)持“統(tǒng)籌規(guī)劃、科學(xué)設(shè)計(jì)、嚴(yán)格控制、持續(xù)改進(jìn)”的原則，不斷強(qiáng)化節(jié)能管理，提升節(jié)能技術(shù)實(shí)力。第五條在制定建筑節(jié)能方案時(shí)，需綜合考慮建筑的可行性、經(jīng)濟(jì)性及環(huán)保性，確保所選技術(shù)及設(shè)備兼具實(shí)用性、適用性及可操作性，同時(shí)保障其可靠性、經(jīng)濟(jì)性及先進(jìn)性。第二章設(shè)計(jì)篇第六條建筑節(jié)能設(shè)計(jì)須嚴(yán)格遵循國(guó)家節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī)要求，制定符合項(xiàng)目特性的節(jié)能設(shè)計(jì)方案。第七條節(jié)能設(shè)計(jì)方案應(yīng)涵蓋以下內(nèi)容：1.建筑的整體設(shè)計(jì)方案，包括結(jié)構(gòu)、外墻、屋面、窗戶、采光等；2.供暖、通風(fēng)、空調(diào)、照明、動(dòng)力等系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案；3.節(jié)能設(shè)備及節(jié)水設(shè)備的選擇與配置方案；4.能源管理與控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案。第八條設(shè)計(jì)方案需根據(jù)建筑類型、功能及使用壽命，合理確定節(jié)能技術(shù)及設(shè)備的配置，確保投資合理且符合可持續(xù)發(fā)展要求。第九條設(shè)計(jì)方案應(yīng)注重多種節(jié)能手段的綜合運(yùn)用，如被動(dòng)式節(jié)能、主動(dòng)式節(jié)能及管理節(jié)能等，并積極利用太陽(yáng)能、地?zé)崮?、風(fēng)能等可再生能源。第十條設(shè)計(jì)方案應(yīng)關(guān)注建筑的整體節(jié)能效果，通過(guò)合理布局、隔熱、采光等措施減少能源消耗，提升能源利用效率。第三章施工篇第十一條施工人員應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)方案要求執(zhí)行施工指導(dǎo)書(shū)及操作規(guī)程，確保施工質(zhì)量與進(jìn)度。第十二條施工單位需配備具備相應(yīng)資質(zhì)及經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員，以保障施工質(zhì)量與安全。第十三條施工過(guò)程中需加強(qiáng)對(duì)建筑節(jié)能措施的落實(shí)與監(jiān)督，確保施工質(zhì)量與節(jié)能效果。第十四條加強(qiáng)與供應(yīng)商及承包商的溝通與合作，確保節(jié)能設(shè)備及材料的質(zhì)量與使用效果。第四章運(yùn)營(yíng)篇第十五條建筑運(yùn)營(yíng)應(yīng)遵照節(jié)能設(shè)計(jì)要求，合理使用節(jié)能及節(jié)水設(shè)備，提升能源利用效率。第十六條運(yùn)營(yíng)人員需熟悉建筑節(jié)能設(shè)備的使用與管理要求，定期進(jìn)行檢查與維護(hù)，確保設(shè)備正常運(yùn)行。第十七條加強(qiáng)建筑節(jié)能的監(jiān)測(cè)與評(píng)估工作，實(shí)施能源管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決能源浪費(fèi)問(wèn)題。第十八條與供應(yīng)商及維保單位建立良好合作關(guān)系，建立健全設(shè)備運(yùn)行記錄與維護(hù)檔案。第五章監(jiān)督檢查篇第十九條建立建筑節(jié)能工作監(jiān)督檢查制度，加強(qiáng)對(duì)節(jié)能及節(jié)水設(shè)備的監(jiān)督與管理。第二十條監(jiān)督檢查工作應(yīng)涵蓋日常監(jiān)督、專項(xiàng)檢查及定期評(píng)估。第二十一條監(jiān)督檢查由專門(mén)機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)人員負(fù)責(zé)執(zhí)行，確保工作的有效性與公正性。第六章法律責(zé)任第二十二條違反本制度規(guī)定的，將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處罰，并追究相關(guān)人員責(zé)任。第二十三條對(duì)于存在嚴(yán)重質(zhì)量問(wèn)題的建筑項(xiàng)目，將責(zé)令整改并依法進(jìn)行處罰。第七章附則第二十四條本制度由公司建筑節(jié)能管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二十五條本制度自發(fā)布之日起正式施行。第二十六條對(duì)于本制度未涵蓋的建筑節(jié)能工作事項(xiàng)，由相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)制定具體實(shí)施細(xì)則。以上為我公司《建筑節(jié)能專項(xiàng)管理制度》的正式文本，各相關(guān)部門(mén)及人員應(yīng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行，共同提升節(jié)能管理水平，推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展。建筑節(jié)能專項(xiàng)管理制度模版（三）第一章總則第一條為加強(qiáng)建筑節(jié)能管理，提高能源利用效率，保護(hù)環(huán)境，促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》等有關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二章組織體系第二條建筑節(jié)能專項(xiàng)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)本單位建筑節(jié)能工作。委員會(huì)成員由本單位相關(guān)部門(mén)組成，委員會(huì)設(shè)主任，副主任，成員等職務(wù)。委員會(huì)負(fù)責(zé)建筑節(jié)能目標(biāo)的制定、計(jì)劃的執(zhí)行、措施的評(píng)估和改進(jìn)等工作，并定期召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行工作匯報(bào)和討論。第三章節(jié)能目標(biāo)第三條本單位建筑節(jié)能目標(biāo)應(yīng)根據(jù)國(guó)家和地方的相關(guān)政策法規(guī)，以及本單位實(shí)際情況進(jìn)行制定。目標(biāo)應(yīng)具體、明確、可衡量，并按照年度、季度進(jìn)行分解，并定期進(jìn)行評(píng)估，及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。第四章節(jié)能計(jì)劃第四條建筑節(jié)能專項(xiàng)管理委員會(huì)應(yīng)根據(jù)節(jié)能目標(biāo)，制定相應(yīng)的節(jié)能計(jì)劃，包括節(jié)能措施的選擇和實(shí)施計(jì)劃等。節(jié)能計(jì)劃應(yīng)具體明確，包括預(yù)期的節(jié)能效果和節(jié)能成本等。第五章節(jié)能評(píng)估第五條建筑節(jié)能專項(xiàng)管理委員會(huì)應(yīng)定期進(jìn)行節(jié)能評(píng)估，包括實(shí)施節(jié)能措施的效果評(píng)估和績(jī)效評(píng)估等。評(píng)估結(jié)果應(yīng)及時(shí)報(bào)告給上級(jí)部門(mén)并采取相應(yīng)措施進(jìn)行改進(jìn)。第六章節(jié)能宣傳第六條建筑節(jié)能專項(xiàng)管理委員會(huì)責(zé)任做好單位內(nèi)部和外部的節(jié)能宣傳工作，包括組織開(kāi)展宣傳活動(dòng)、編發(fā)宣傳資料、開(kāi)展節(jié)能知識(shí)培訓(xùn)等。宣傳工作應(yīng)根據(jù)不同對(duì)象，采取不同的宣傳方式和手段，提高節(jié)能意識(shí)，促進(jìn)節(jié)能行為。第七章監(jiān)督檢查第七條建筑節(jié)能專項(xiàng)管理委員會(huì)應(yīng)定期進(jìn)行監(jiān)督檢查，包括對(duì)節(jié)能措施的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評(píng)估等。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患，要及時(shí)整改，并報(bào)告上級(jí)部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督。第八章獎(jiǎng)懲措施第八條對(duì)于在建筑節(jié)能工作中取得顯著成績(jī)的單位和個(gè)人，可以給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)和表彰。對(duì)于違反建筑節(jié)能法律法規(guī)和制度規(guī)定的單位和個(gè)人，要給予相應(yīng)的處罰和追責(zé)。第九章附則第九條本制度自發(fā)布之日起生效。對(duì)本制度的解釋權(quán)歸建筑節(jié)能專項(xiàng)管理委員會(huì)所有。建筑節(jié)能專項(xiàng)管理制度模版（四）一、目標(biāo)與依據(jù)本制度旨在提升建筑行業(yè)的能源效率，降低能源消耗及環(huán)境污染，其制定依據(jù)為《建筑節(jié)能法》及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。二、適用范圍本制度適用于建筑行業(yè)所有相關(guān)單位及個(gè)人。三、管理規(guī)定1.建筑節(jié)能目標(biāo)設(shè)定：各建筑單位應(yīng)根據(jù)建筑的類型、功能及規(guī)模設(shè)定節(jié)能目標(biāo)，并通過(guò)采用相應(yīng)技術(shù)手段和措施確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。2.設(shè)計(jì)階段節(jié)能評(píng)估：建筑單位需在設(shè)計(jì)階段進(jìn)行節(jié)能評(píng)估，以確保建筑設(shè)計(jì)符合節(jié)能要求。3.施工階段節(jié)能管理：建筑單位應(yīng)制定施工節(jié)能管理策略，包括嚴(yán)格控制施工工藝和材料能耗，優(yōu)化施工流程，以提升施工過(guò)程的能源利用效率。4.竣工階段節(jié)能驗(yàn)收：建筑單位應(yīng)按照節(jié)能設(shè)計(jì)和施工規(guī)定進(jìn)行節(jié)能驗(yàn)收，以保證建筑符合節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)和要求。5.運(yùn)營(yíng)階段節(jié)能管理：建筑單位應(yīng)建立建筑運(yùn)營(yíng)管理制度，包括定期設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，能耗數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)分析，提出節(jié)能改進(jìn)建議，并進(jìn)行能源管理培訓(xùn)。6.節(jié)能技術(shù)推廣與宣傳：建筑單位應(yīng)積極推廣建筑節(jié)能技術(shù)及經(jīng)驗(yàn)，提供相關(guān)技術(shù)支持和咨詢服務(wù)，組織建筑節(jié)能宣傳活動(dòng)。7.節(jié)能檢查與監(jiān)督：相關(guān)主管單位應(yīng)對(duì)建筑節(jié)能進(jìn)行嚴(yán)格檢查和監(jiān)督，及時(shí)處理違規(guī)行為，對(duì)節(jié)能表現(xiàn)優(yōu)秀的單位進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)