隱患排查和治理制度應包括

隱患排查和治理制度應包括一、目的

本隱患排查和治理制度的目的是為了加強安全管理，預防和減少事故的發(fā)生，保障員工的生命安全和身體健康，保護公司財產(chǎn)安全，提升公司整體安全生產(chǎn)水平。通過建立健全隱患排查治理體系，確保及時發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患，提高應對突發(fā)事故的能力。

二、適用范圍

1.本制度適用于公司范圍內(nèi)所有生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動中的隱患排查和治理工作。

2.本制度適用于公司各部門、各崗位的員工，包括管理人員、技術人員和操作人員。

3.本制度適用于公司所屬的子公司、分支機構及合作單位。

4.本制度適用于公司所有設備、設施、場所和作業(yè)環(huán)節(jié)。

三、職責

1.公司總經(jīng)理：負責對公司安全生產(chǎn)工作的全面領導，對隱患排查和治理工作負總責。

（1）組織制定公司安全生產(chǎn)方針、目標和規(guī)章制度；

（2）組織制定隱患排查和治理方案，明確責任分工；

（3）定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議，研究解決安全生產(chǎn)問題；

（4）對重大安全隱患進行掛牌督辦，確保整改到位。

2.安全管理部門：負責公司隱患排查和治理工作的組織實施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核。

（1）制定隱患排查和治理年度計劃，明確排查任務、范圍和頻次；

（2）組織編制隱患排查和治理方案，明確排查方法、流程和整改措施；

（3）對各部門、各崗位的隱患排查和治理工作進行指導、監(jiān)督和檢查；

（4）對排查出的隱患進行分類、登記、建檔，并提出整改意見；

（5）組織對重大安全隱患的治理和驗收。

3.各部門負責人：負責本部門隱患排查和治理工作的具體實施，對部門安全生產(chǎn)負直接責任。

（1）組織制定本部門隱患排查和治理方案，明確排查任務和責任分工；

（2）定期組織本部門員工進行隱患排查，確保排查到位；

（3）對排查出的隱患進行整改，并對整改情況進行跟蹤檢查；

（4）及時向上級報告重大安全隱患，協(xié)助開展治理工作。

4.員工：積極參與隱患排查和治理工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時報告，并按照公司規(guī)定采取相應措施。

要

四、隱患排查范圍

1.人員安全行為：排查員工的安全意識、安全操作規(guī)程遵守情況、個人防護用品的正確使用等，確保人員行為符合安全生產(chǎn)要求。

2.設備設施安全：檢查生產(chǎn)設備、儀器、工具的安全性，包括設備的老化、磨損、故障情況，以及安全防護裝置的完好性。

3.生產(chǎn)環(huán)境安全：評估生產(chǎn)場所的通風、照明、溫濕度等環(huán)境條件，以及有毒有害物質(zhì)、噪音、粉塵等職業(yè)危害因素的控制情況。

4.安全管理措施：檢查安全管理體系的建立和執(zhí)行情況，包括安全生產(chǎn)責任制、安全培訓教育、應急預案等。

5.電氣安全：排查電氣線路、設備、開關、插座等是否存在老化、破損、短路等安全隱患，以及電氣設備的接地、防雷措施是否到位。

6.火災隱患：檢查消防設施設備的完好性，包括消防通道的暢通、消防器材的配置與維護、火源和易燃易爆物品的管理。

7.衛(wèi)生安全：檢查食堂、宿舍等生活區(qū)的衛(wèi)生條件，以及食品安全管理情況。

8.職業(yè)健康：排查可能導致職業(yè)病的工作環(huán)境和作業(yè)方式，如高處作業(yè)、高溫作業(yè)、有毒有害物質(zhì)接觸等。

9.環(huán)境保護：檢查生產(chǎn)過程中可能產(chǎn)生的廢水、廢氣、固體廢物等對環(huán)境的影響，以及環(huán)保設施的正常運行。

10.應急管理：評估應急準備情況，包括應急物資的儲備、應急預案的制定和演練、事故處理和救援能力。

11.交通車輛安全：檢查公司車輛的安全性能，包括車輛的維護保養(yǎng)、駕駛人員的資質(zhì)和行車安全規(guī)范。

12.信息安全：評估信息系統(tǒng)的安全防護措施，包括網(wǎng)絡安全的防護、數(shù)據(jù)保密和恢復能力。

13.供應商和外包單位：排查與公司合作的供應商和外包單位的安全管理情況，確保其符合公司安全生產(chǎn)要求。

14.新技術應用：對新技術、新工藝、新材料的使用進行安全評估，確保其安全可靠。

15.其他潛在隱患：對可能存在的其他安全隱患進行全面排查，包括但不限于自然災害、社會安全事件等。

五、隱患排查的方法

（一）綜合檢查

1.定期組織綜合檢查，全面評估公司安全生產(chǎn)狀況。

2.檢查內(nèi)容應涵蓋人員安全行為、設備設施安全、生產(chǎn)環(huán)境安全、安全管理措施等多個方面。

3.綜合檢查應由公司安全管理部門牽頭，各部門負責人及專業(yè)人員共同參與。

4.檢查結果應形成書面報告，對存在的問題提出整改措施和建議。

（二）專業(yè)檢查

1.根據(jù)不同專業(yè)領域，組織相關專業(yè)人員對特定設備、設施或環(huán)節(jié)進行深入檢查。

2.專業(yè)檢查應包括電氣安全、火災隱患、職業(yè)健康、環(huán)境保護等專項檢查。

3.專業(yè)檢查應依據(jù)國家相關法律法規(guī)、標準和公司規(guī)章制度進行。

4.檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應詳細記錄，并提出針對性的整改方案。

（三）季節(jié)性檢查

1.根據(jù)季節(jié)特點，針對易受氣候影響的設備設施、生產(chǎn)環(huán)節(jié)等進行檢查。

2.季節(jié)性檢查應重點關注防暑降溫、防寒保暖、防雨防雷、防風等工作。

3.檢查周期應根據(jù)季節(jié)變化合理安排，確保及時發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患。

（四）節(jié)假日檢查

1.節(jié)假日期間，組織對生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全檢查，確保節(jié)假日生產(chǎn)安全。

2.節(jié)假日檢查應重點關注設備設施的運行狀態(tài)、安全防護措施的落實情況。

3.檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應立即整改，確保節(jié)假日期間生產(chǎn)安全無虞。

（五）日常檢查和定期檢查

1.日常檢查由各部門負責人組織，對所屬區(qū)域進行每日或每周的常規(guī)檢查。

2.定期檢查由公司安全管理部門組織，對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)進行定期排查。

3.日常檢查和定期檢查應結合實際情況，制定詳細的檢查計劃和檢查表。

4.檢查結果應及時記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，并跟蹤整改效果。

六、長假期間安全檢查

（一）工業(yè)安全

1.設備設施安全：長假前應對所有生產(chǎn)設備進行全面檢查，確保設備處于良好狀態(tài)，無故障和隱患。檢查內(nèi)容包括但不限于設備運行記錄、維護保養(yǎng)記錄、安全防護裝置的完整性等。

2.生產(chǎn)流程安全：對生產(chǎn)流程進行審查，確保操作規(guī)程得到嚴格遵守，流程中不存在可能導致事故的環(huán)節(jié)。特別關注自動化控制系統(tǒng)的可靠性及手動干預的安全措施。

3.安全防護措施：檢查所有安全防護設施的完好性，包括防護欄桿、警示標志、緊急停止按鈕等，確保在緊急情況下能夠發(fā)揮作用。

4.應急預案：長假期間應特別重視應急預案的執(zhí)行情況，確保所有員工熟悉應急程序和逃生路線，應急物資和設備應處于隨時可用狀態(tài)。

5.人員安全培訓：長假前應對員工進行安全培訓，強化安全意識，確保員工了解并遵守安全操作規(guī)程。

6.環(huán)境安全檢查：對生產(chǎn)環(huán)境進行檢查，確保通風、照明等條件滿足安全生產(chǎn)要求，無積水、油污等可能導致滑倒等事故的隱患。

7.火災預防：檢查消防設施是否完好，消防通道是否暢通，火源和易燃易爆物品是否妥善管理，確保火災預防措施得到有效執(zhí)行。

8.交接班程序：強化長假期間的交接班程序，確保接班人員充分了解上一班次的生產(chǎn)情況和潛在的安全隱患。

9.安全巡查：安排專門的安全巡查人員在長假期間進行不定時巡查，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。

10.記錄與報告：長假期間的安全檢查結果和任何異常情況都應詳細記錄，并在長假結束后及時向公司安全管理部門報告。

（二）交通安全

1.車輛檢查：長假前對公司的所有車輛進行全面的安全檢查，包括但不限于制動系統(tǒng)、輪胎、燈光、油路、電路等關鍵部件，確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。

2.駕駛員資質(zhì)：檢查駕駛員的資質(zhì)和健康狀況，確保所有駕駛員均持有有效的駕駛執(zhí)照，且身體健康，無疲勞駕駛的風險。

3.安全培訓：對駕駛員進行交通安全培訓，強調(diào)交通法規(guī)、安全駕駛技巧以及應對惡劣天氣和緊急情況的處理方法。

4.行車路線規(guī)劃：根據(jù)長假期間的交通情況，提前規(guī)劃合理的行車路線，避開擁堵和危險路段，確保行車安全。

5.車輛維護記錄：檢查車輛的維護保養(yǎng)記錄，確保定期保養(yǎng)和維修工作得到及時執(zhí)行。

6.載貨安全：對運輸車輛裝載的貨物進行檢查，確保貨物固定穩(wěn)固，不會在運輸過程中移位或脫落，影響行車安全。

7.應急裝備：確保車輛配備必要的應急工具和裝備，如滅火器、急救包、拖車繩等，以應對突發(fā)情況。

8.車輛監(jiān)控：利用GPS等車輛監(jiān)控系統(tǒng)，實時監(jiān)控車輛運行狀態(tài)和位置，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。

9.交通安全宣傳：通過公司內(nèi)部通訊渠道，加強對交通安全重要性的宣傳，提高員工的交通安全意識。

10.事故處理：制定詳細的交通事故處理程序，確保在發(fā)生交通事故時能夠迅速有效地進行應對和處理。

（三）環(huán)境保護安全

1.污染物排放檢查：長假前對公司的污染物排放進行全面檢查，包括廢水、廢氣和固體廢物排放，確保排放指標符合國家和地方環(huán)保標準。

2.環(huán)保設施運行狀況：檢查環(huán)保設施是否正常運行，包括廢水處理設施、廢氣凈化設施和固體廢物處理設施，確保其能夠有效去除污染物。

3.應急預案與環(huán)境事故處理：評估環(huán)保應急預案的實用性和有效性，確保在發(fā)生環(huán)境事故時能夠迅速采取措施，減少對環(huán)境的影響。

4.環(huán)保法律法規(guī)遵守情況：檢查公司是否遵守所有適用的環(huán)保法律法規(guī)，包括排放標準、環(huán)保許可等。

5.環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)記錄：核對環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)記錄的準確性和完整性，確保所有監(jiān)測數(shù)據(jù)都能夠反映真實的污染物排放情況。

6.環(huán)保培訓與意識提升：組織環(huán)保培訓，提高員工的環(huán)境保護意識，確保員工了解環(huán)保政策、標準和操作規(guī)程。

7.環(huán)境風險評估：對公司的生產(chǎn)活動進行環(huán)境風險評估，識別可能的環(huán)境風險源，并制定相應的控制措施。

8.節(jié)能減排措施：檢查節(jié)能減排措施的實施情況，包括能源使用效率、可再生能源利用等，確保公司減少對環(huán)境的負面影響。

9.環(huán)保設施維護保養(yǎng)：確保環(huán)保設施定期進行維護保養(yǎng)，避免因設施故障導致的突發(fā)環(huán)境污染事件。

10.環(huán)保事件記錄與報告：對發(fā)生的所有環(huán)保事件進行詳細記錄，并在規(guī)定時間內(nèi)向環(huán)保部門報告，同時進行分析和總結，以防止類似事件再次發(fā)生。

七、隱患排查分級

1.隱患等級劃分：根據(jù)隱患可能導致事故的嚴重程度和發(fā)生概率，將隱患分為重大隱患、較大隱患、一般隱患和較小隱患四個等級。

-重大隱患：可能導致重大人身傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染的隱患。

-較大隱患：可能導致較大人身傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染的隱患。

-一般隱患：可能導致一般人身傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染的隱患。

-較小隱患：可能導致較小人身傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染的隱患。

2.隱患等級判定：依據(jù)隱患的性質(zhì)、影響范圍、整改難度等因素，由專業(yè)人員進行等級判定。

3.隱患等級管理：對不同等級的隱患采取不同的管理措施，確保重大隱患得到優(yōu)先處理。

八、隱患排查管理

1.隱患排查計劃：制定年度隱患排查計劃，明確排查任務、責任部門、排查頻次和具體要求。

2.隱患排查實施：按照計劃開展隱患排查工作，確保排查活動有序、有效進行。

3.隱患整改跟蹤：對排查出的隱患進行分類管理，跟蹤整改進度和效果，確保整改措施得到落實。

4.隱患信息記錄：對排查出的隱患進行詳細記錄，包括隱患描述、等級、發(fā)現(xiàn)時間、整改措施等。

5.隱患報告制度：建立隱患報告制度，鼓勵員工發(fā)現(xiàn)和報告隱患，對報告人給予適當?shù)莫剟睢?/p>

6.隱患整改驗證：整改完成后，由專業(yè)人員對整改效果進行驗證，確保隱患得到有效消除。

7.隱患排查培訓：定期對員工進行隱患排查知識培訓，提高員工識別和排查隱患的能力。

8.隱患排查考核：對隱患排查工作進行考核，評估排查效果，持續(xù)改進排查方法和管理措施。

9.隱患排查數(shù)據(jù)分析：對隱患排查數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，找出隱患發(fā)生的規(guī)律和趨勢，為預防工作提供依據(jù)。

10.隱患排查信息化：利用信息化手段，建立隱患排查管理系統(tǒng)，提高隱患排查的工作效率和準確性。

九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控

1.隱患報告流程：明確隱患報告的流程，包括報告時限、報告內(nèi)容、報告對象和報告方式。

2.隱患報告內(nèi)容：隱患報告應包括隱患的發(fā)現(xiàn)時間、地點、描述、可能造成的后果、已采取的措施和整改建議。

3.隱患報告響應：對報告的隱患，安全管理部門應在規(guī)定時間內(nèi)做出響應，組織相關專業(yè)人員對隱患進行評估。

4.隱患檔案建立：對報告的隱患進行分類、編號，建立詳細的隱患檔案，包括隱患的基本信息、排查記錄、整改措施及效果等。

5.隱患檔案管理：指定專人負責隱患檔案的管理，確保檔案的完整性和更新及時性。

6.隱患整改監(jiān)控：對正在整改的隱患進行監(jiān)控，確保整改措施按計劃實施，并對整改效果進行評估。

7.隱患整改記錄：整改完成后，應及時記錄整改情況，包括整改時間、整改措施、整改負責人及整改效果評估。

8.隱患復查機制：建立隱患復查機制，對整改完畢的隱患進行定期復查，防止隱患再次出現(xiàn)。

9.隱患統(tǒng)計分析：定期對隱患檔案進行統(tǒng)計分析，總結隱患發(fā)生的規(guī)律和原因，為預防措施提供依據(jù)。

10.隱患信息共享：將隱患排查和整改情況在公司內(nèi)部進行通報，提高員工的安全意識和風險防控能力。

11.隱患監(jiān)控預警：利用信息技術，建立隱患監(jiān)控預警系統(tǒng)，對潛在的安全風險進行實時監(jiān)控和預警。

12.隱患檔案保密：對涉及敏感信息的隱患檔案進行保密管理，確保信息安全。

十、考核

1.考核目的：通過考核評估隱患排查和治理工作的實施效果，確保安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

2.考核原則：考核應遵循公平、公正、公開的原則，確?？己私Y果真實反映工作情況。

3.考核內(nèi)容：

-隱患排查計劃的執(zhí)行情況；

-隱患發(fā)現(xiàn)數(shù)量及整改率；

-隱患整改措施的有效性和及時性；

-隱患檔案管理的規(guī)范性；

-員工安全意識和技能提升情況；

-安全生產(chǎn)事故發(fā)生情況及處理效果。

4.考核頻率：考核分為月度考核、季度考核和