2025版教師實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版教師實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理合同范本本合同目錄一覽1.實習教師的基本信息1.1實習教師姓名1.2實習教師性別1.3實習教師身份證號碼1.4實習教師聯(lián)系方式1.5實習教師所在學校2.實習教學計劃2.1實習教學目標2.2實習教學課程安排2.3實習教學時間安排2.4實習教學任務分配3.教師教學質(zhì)量監(jiān)控3.1教學質(zhì)量監(jiān)控方式3.2教學質(zhì)量監(jiān)控內(nèi)容3.3教學質(zhì)量監(jiān)控周期3.4教學質(zhì)量監(jiān)控結(jié)果反饋4.教師教學管理4.1教學管理職責4.2教學管理流程4.3教學管理記錄4.4教學管理考核5.教師實習考核5.1實習考核標準5.2實習考核方式5.3實習考核時間5.4實習考核結(jié)果6.教師實習待遇6.1實習補貼標準6.2實習期間保險待遇6.3實習期間福利待遇6.4實習期間請假制度7.教師實習紀律7.1實習紀律要求7.2違紀處理措施7.3違紀處理程序7.4違紀處理結(jié)果8.教師實習安全保障8.1安全保障措施8.2安全事故處理流程8.3安全事故責任認定8.4安全事故賠償9.教師實習合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除責任9.4合同解除后的后續(xù)事宜10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序10.4爭議解決結(jié)果11.合同生效與終止11.1合同生效時間11.2合同終止條件11.3合同終止程序11.4合同終止后的后續(xù)事宜12.合同附件12.1教學質(zhì)量監(jiān)控表格12.2教學管理記錄表格12.3實習考核表格12.4實習紀律規(guī)定12.5安全事故處理流程13.合同簽署13.1簽署主體13.2簽署時間13.3簽署地點13.4簽署手續(xù)14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.實習教師的基本信息1.1實習教師姓名：1.2實習教師性別：男1.3實習教師身份證號碼：1101011990030765211.4實習教師聯(lián)系方式：138001380001.5實習教師所在學校：北京市中學2.實習教學計劃2.2實習教學課程安排：包括學科教學、班級管理、教育科研等課程，共計16周。2.3實習教學時間安排：每周一至周五，每天上午8:00至11:30，下午2:00至5:00。2.4實習教學任務分配：實習教師按照教學計劃，參與備課、上課、批改作業(yè)、輔導學生等工作。3.教師教學質(zhì)量監(jiān)控3.1教學質(zhì)量監(jiān)控方式：采用聽課、評課、學生滿意度調(diào)查、教學反思等多種方式進行。3.2教學質(zhì)量監(jiān)控內(nèi)容：包括教學目標達成度、教學內(nèi)容準確性、教學方法適宜性、教學效果等。3.3教學質(zhì)量監(jiān)控周期：每學期進行一次全面監(jiān)控，每兩周進行一次專項監(jiān)控。3.4教學質(zhì)量監(jiān)控結(jié)果反饋：對實習教師的教學質(zhì)量進行書面評價，并及時反饋給實習教師。4.教師教學管理4.1教學管理職責：實習教師應遵守學校的教學管理規(guī)定，服從學校的教學安排。4.2教學管理流程：實習教師應按照學校的教學計劃，完成教學任務，并定期向指導教師匯報教學情況。4.3教學管理記錄：實習教師應詳細記錄教學活動、教學反思、學生評價等內(nèi)容。4.4教學管理考核：實習教師的教學管理情況將納入實習考核范圍，考核結(jié)果作為實習評價的重要依據(jù)。5.教師實習考核5.1實習考核標準：考核內(nèi)容包括教學能力、班級管理能力、教育科研能力、職業(yè)道德等方面。5.2實習考核方式：采用指導教師評價、學生評價、同行評價等多種方式。5.3實習考核時間：實習結(jié)束后進行考核。5.4實習考核結(jié)果：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。6.教師實習待遇6.1實習補貼標準：實習期間，學校按月發(fā)放實習補貼，標準為每月1500元。6.2實習期間保險待遇：實習教師享受學校提供的意外傷害保險。6.3實習期間福利待遇：實習教師享有學校提供的食堂就餐、宿舍住宿等福利待遇。6.4實習期間請假制度：實習教師需按照學校規(guī)定辦理請假手續(xù)，請假時間累計不得超過一個月。8.教師實習安全保障8.1安全保障措施：學校為實習教師提供必要的安全保障，包括但不限于消防安全、交通安全、實驗室安全等。8.2安全事故處理流程：發(fā)生安全事故時，實習教師應立即報告學校，學校將啟動應急預案，進行事故調(diào)查和處理。8.3安全事故責任認定：根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，明確事故責任，并依法依規(guī)進行處理。8.4安全事故賠償：學校將為實習教師提供必要的事故賠償，包括醫(yī)療救治費用、誤工費等。9.教師實習合同解除9.1合同解除條件：實習教師出現(xiàn)嚴重違反實習紀律、教學管理規(guī)定或合同約定的其他情況，學校有權(quán)解除合同。9.2合同解除程序：學校應提前書面通知實習教師，并說明解除合同的理由和依據(jù)。9.3合同解除責任：因?qū)嵙暯處熢蚪獬贤?，實習教師應承擔相應的責任，如退還已發(fā)放的補貼等。9.4合同解除后的后續(xù)事宜：合同解除后，學校應協(xié)助實習教師辦理相關(guān)手續(xù)，并確保實習教師的合法權(quán)益。10.爭議解決10.1爭議解決方式：本合同的爭議應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)：雙方可約定一個或多個爭議解決機構(gòu)，如仲裁委員會等。10.3爭議解決程序：按照爭議解決機構(gòu)的規(guī)則和程序進行。10.4爭議解決結(jié)果：爭議解決結(jié)果對雙方具有法律約束力。11.合同生效與終止11.1合同生效時間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件：實習期滿、合同解除或雙方協(xié)商一致終止合同。11.3合同終止程序：合同終止前，雙方應進行必要的交接工作。11.4合同終止后的后續(xù)事宜：合同終止后，雙方應按照法律法規(guī)和合同約定處理剩余事宜。12.合同附件12.1教學質(zhì)量監(jiān)控表格12.2教學管理記錄表格12.3實習考核表格12.4實習紀律規(guī)定12.5安全事故處理流程13.合同簽署13.1簽署主體：甲方（學校名稱）、乙方（實習教師姓名）13.2簽署時間：2024年2月1日13.3簽署地點：北京市中學行政樓13.4簽署手續(xù)：雙方代表簽字并加蓋公章。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同中的第三方指介入本合同履行過程中的中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢機構(gòu)或其他任何形式的第三方服務提供者。15.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，認為第三方介入有助于提高教學質(zhì)量監(jiān)控和管理效率。15.2.2法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方進行監(jiān)督或評估。15.2.3第三方介入是為了解決合同履行過程中的特定問題。15.3第三方責任：15.3.1第三方應遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，遵循誠實信用原則，獨立、客觀、公正地履行職責。15.3.2第三方對其提供的服務質(zhì)量負責，如因第三方原因?qū)е路召|(zhì)量不達標，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔相應責任。15.4第三方權(quán)利：15.4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以便其履行職責。15.4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對實習教學質(zhì)量進行評估，并提出改進建議。15.5第三方與其他各方的劃分說明：15.5.1第三方與甲乙雙方之間是服務與被服務的關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的權(quán)利義務分配。15.5.2第三方對甲乙雙方之間的爭議不承擔調(diào)解或仲裁責任。16.第三方責任限額16.1第三方責任限額：第三方對本合同履行過程中因自身原因造成的損失，其責任限額為合同總金額的10%。16.2超出責任限額的損失，由甲乙雙方根據(jù)實際情況承擔。16.3第三方責任限額的適用范圍包括但不限于：第三方提供的服務不符合合同約定、第三方故意或重大過失導致?lián)p失等。17.第三方變更與退出17.1第三方變更：在合同履行期間，如需更換第三方，甲乙雙方應協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。17.2第三方退出：第三方因故退出本合同，應提前書面通知甲乙雙方，并協(xié)助甲乙雙方完成交接工作。18.第三方保密義務18.1第三方對其在履行合同過程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密負有保密義務。18.2第三方不得泄露或使用甲乙雙方的商業(yè)秘密，除非得到甲乙雙方書面同意。19.第三方費用19.1第三方費用：第三方提供服務所發(fā)生的費用，由甲乙雙方根據(jù)合同約定支付。19.2第三方費用支付方式：按照合同約定的時間和方式支付。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教學質(zhì)量監(jiān)控表格詳細要求：表格應包含聽課記錄、評課意見、學生滿意度調(diào)查結(jié)果等。說明：用于記錄和評估實習教師的教學質(zhì)量。2.教學管理記錄表格詳細要求：表格應包含實習教師的教學活動記錄、教學反思、學生評價等。說明：用于記錄實習教師的教學管理工作。3.實習考核表格詳細要求：表格應包含實習教師的考核項目、評分標準、考核結(jié)果等。說明：用于對實習教師進行考核。4.實習紀律規(guī)定詳細要求：規(guī)定實習教師應遵守的行為規(guī)范和紀律要求。說明：用于規(guī)范實習教師的行為。5.安全事故處理流程詳細要求：流程應包括事故報告、調(diào)查處理、責任認定、賠償?shù)拳h(huán)節(jié)。說明：用于處理實習期間可能發(fā)生的安全事故。6.實習教師實習計劃詳細要求：計劃應包含實習目標、課程安排、教學任務等。說明：用于指導實習教師進行實習工作。說明：用于評估實習教師實習效果。8.第三方評估報告詳細要求：報告應包含第三方對實習教學質(zhì)量監(jiān)控和管理情況的評估意見。說明二：違約行為及責任認定：1.實習教師違約行為及責任認定：違約行為：未按時參加實習、違反實習紀律、教學質(zhì)量不達標等。責任認定：根據(jù)違約行為的嚴重程度，實習教師可能被要求退還實習補貼、接受警告、解除實習合同等。2.學校違約行為及責任認定：違約行為：未按照合同約定提供實習崗位、未按時支付實習補貼、未提供安全保障等。責任認定：學校應承擔相應的賠償責任，如退還實習補貼、支付違約金等。3.第三方違約行為及責任認定：違約行為：未按照合同約定提供服務、泄露商業(yè)秘密、造成損失等。責任認定：第三方應承擔相應的賠償責任，如支付違約金、賠償損失等。示例說明：實習教師未按時參加實習，連續(xù)兩次無故缺勤，經(jīng)警告后仍不改正，學校有權(quán)解除實習合同，并要求退還已發(fā)放的實習補貼。學校未按時支付實習補貼，經(jīng)實習教師多次催促后仍未支付，學校應支付違約金，并承擔實習教師的損失。全文完。2024版教師實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理合同范本1合同目錄第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的與原則1.3合同雙方基本信息第二章教師實習基本要求2.1實習教師選拔標準2.2實習教師崗位分配2.3實習教師工作職責第三章教學質(zhì)量監(jiān)控與管理3.1教學質(zhì)量監(jiān)控體系3.2教學質(zhì)量監(jiān)控內(nèi)容3.3教學質(zhì)量監(jiān)控方法第四章教學計劃與實施4.1教學計劃制定4.2教學計劃調(diào)整4.3教學實施要求第五章教學評估與反饋5.1教學評估指標5.2教學評估方式5.3教學反饋機制第六章教師培訓與指導6.1教師培訓計劃6.2教師培訓內(nèi)容6.3教師指導與支持第七章教學資源與設施7.1教學資源配備7.2教學設施維護7.3教學資源使用規(guī)范第八章教師考核與評價8.1教師考核標準8.2教師考核方式8.3教師評價體系第九章合同履行與變更9.1合同履行要求9.2合同變更條件9.3合同解除與終止第十章違約責任與處理10.1違約責任承擔10.2違約處理方式10.3違約糾紛解決第十一章合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止程序第十二章合同附件與補充12.1合同附件清單12.2合同補充條款12.3合同附件使用說明第十三章合同簽訂與生效13.1合同簽訂程序13.2合同生效條件13.3合同備案與登記第十四章合同解釋與爭議解決14.1合同解釋原則14.2爭議解決方式14.3爭議解決程序合同編號_________第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.1.1根據(jù)《中華人民共和國教師法》及相關(guān)法律法規(guī)1.1.2遵循國家教育行政部門關(guān)于教師實習的相關(guān)政策1.2合同目的與原則1.2.1提高教師實習教學質(zhì)量1.2.2培養(yǎng)教師專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力1.2.3促進教師成長與發(fā)展1.3合同雙方基本信息1.3.1實習單位名稱、地址、聯(lián)系方式1.3.2實習教師姓名、性別、出生年月、聯(lián)系方式第二章教師實習基本要求2.1實習教師選拔標準2.1.1具備教師資格證書2.1.3具有較強的學習能力和團隊合作精神2.2實習教師崗位分配2.2.1根據(jù)實習教師專業(yè)特長和實習單位需求進行分配2.2.2確保實習教師崗位與所學專業(yè)相符2.3實習教師工作職責2.3.1遵守實習單位的規(guī)章制度2.3.2積極參與教育教學活動2.3.3完成實習單位安排的教學任務第三章教學質(zhì)量監(jiān)控與管理3.1教學質(zhì)量監(jiān)控體系3.1.1建立健全教學質(zhì)量監(jiān)控機制3.1.2定期開展教學質(zhì)量檢查與評估3.2教學質(zhì)量監(jiān)控內(nèi)容3.2.1教學內(nèi)容、教學方法、教學效果3.2.2教師教育教學能力3.2.3學生學習情況3.3教學質(zhì)量監(jiān)控方法3.3.1觀摩課堂教學3.3.2教學質(zhì)量問卷調(diào)查3.3.3教師自評與互評第四章教學計劃與實施4.1教學計劃制定4.1.1根據(jù)實習教師專業(yè)特點和學生需求制定教學計劃4.1.2教學計劃應包含教學目標、教學內(nèi)容、教學方法等4.2教學計劃調(diào)整4.2.1根據(jù)實際情況對教學計劃進行適時調(diào)整4.2.2確保教學計劃的合理性和可行性4.3教學實施要求4.3.1教師應嚴格按照教學計劃進行教學4.3.2確保教學過程規(guī)范、有序第五章教學評估與反饋5.1教學評估指標5.1.1教學內(nèi)容準確性5.1.2教學方法有效性5.1.3教學效果顯著性5.2教學評估方式5.2.1定期進行教學檢查5.2.2開展學生滿意度調(diào)查5.3教學反饋機制5.3.1教師之間相互反饋5.3.2教師與實習單位定期交流第六章教師培訓與指導6.1教師培訓計劃6.1.1制定教師培訓計劃，提高教師教育教學能力6.1.2培訓內(nèi)容包括教育教學理論、教學方法、教學技巧等6.2教師培訓內(nèi)容6.2.1教學基本理論6.2.2教學方法和技巧6.2.3教學評價與反饋6.3教師指導與支持6.3.1實習單位為教師提供必要的指導和支持6.3.2定期組織教師進行教學研討和交流第七章教學資源與設施7.1教學資源配備7.1.1實習單位應提供必要的教學資源，如教材、教學設備等7.1.2確保教學資源質(zhì)量與教學需求相符7.2教學設施維護7.2.1定期對教學設施進行檢查和維護7.2.2確保教學設施的正常運行7.3教學資源使用規(guī)范7.3.1教師應合理使用教學資源7.3.2不得隨意損壞或浪費教學資源第八章教師考核與評價8.1教師考核標準8.1.1教學質(zhì)量評估結(jié)果8.1.2教學計劃完成情況8.1.3教師自評與同行評價8.2教師考核方式8.2.1定期考核8.2.2教學觀摩8.2.3學生反饋8.3教師評價體系8.3.1建立科學合理的評價體系8.3.2評價結(jié)果作為教師實習成績和未來職業(yè)發(fā)展的依據(jù)第九章合同履行與變更9.1合同履行要求9.1.1雙方應嚴格按照合同約定履行各自義務9.1.2任何一方違反合同約定，應承擔相應責任9.2合同變更條件9.2.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容9.2.2變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)和合同原則9.3合同解除與終止9.3.1發(fā)生不可抗力事件導致合同無法履行9.3.2雙方協(xié)商一致解除合同9.3.3違反合同約定，經(jīng)對方催告后仍未履行第十章違約責任與處理10.1違約責任承擔10.1.1違約方應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失10.1.2違約責任的具體承擔方式由雙方協(xié)商確定10.2違約處理方式10.2.1違約方應采取補救措施，恢復合同履行10.2.2雙方可以通過協(xié)商或仲裁解決違約糾紛10.3違約糾紛解決10.3.1雙方應友好協(xié)商解決糾紛10.3.2協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟第十一章合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1發(fā)生合同約定的解除條件11.1.2發(fā)生不可抗力事件11.2合同終止條件11.2.1實習期限屆滿11.2.2雙方協(xié)商一致終止合同11.3合同解除與終止程序11.3.1提前通知對方11.3.2清理合同履行過程中的債權(quán)債務第十二章合同附件與補充12.1合同附件清單12.1.1附件一：實習教師名單12.1.2附件二：實習教學計劃12.1.3附件三：教學質(zhì)量監(jiān)控評估表12.2合同補充條款12.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議12.3合同附件使用說明12.3.1附件作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力第十三章合同簽訂與生效13.1合同簽訂程序13.1.1雙方代表簽署合同13.1.2合同簽署后，雙方加蓋公章或合同專用章13.2合同生效條件13.2.1合同經(jīng)雙方簽署并加蓋公章或合同專用章后生效13.3合同備案與登記13.3.1合同生效后，雙方應將合同備案或登記第十四章合同解釋與爭議解決14.1合同解釋原則14.1.1合同解釋應遵循公平、公正、誠實信用的原則14.1.2合同解釋應符合法律法規(guī)和合同目的14.2爭議解決方式14.2.1雙方應友好協(xié)商解決爭議14.2.2協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟甲方（實習單位）代表簽字：____________________乙方（實習教師）簽字：____________________簽訂日期：____________________附件：1.實習教師名單2.實習教學計劃3.教學質(zhì)量監(jiān)控評估表多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1甲方責任與義務1.1.1甲方應提供符合國家教育行政部門規(guī)定的實習教學環(huán)境和條件。1.1.2甲方應指派具有豐富經(jīng)驗的指導教師，負責實習教師的教學指導工作。1.1.3甲方應定期對實習教師進行教學培訓和業(yè)務指導。1.2教學資源管理1.2.1甲方負責管理實習單位的教學資源，包括教材、教學設備、教學場所等。1.2.2甲方應確保教學資源的充足和合理分配，滿足實習教師的教學需求。1.3教學質(zhì)量評估1.3.1甲方應建立科學合理的教學質(zhì)量評估體系，定期對實習教師的教學質(zhì)量進行評估。1.3.2評估結(jié)果應作為實習教師考核和晉升的重要依據(jù)。1.4實習教師權(quán)益保障1.4.1甲方應保障實習教師的合法權(quán)益，包括工資待遇、休息休假等。1.4.2甲方應尊重實習教師的個人隱私和職業(yè)發(fā)展需求。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1乙方責任與義務2.1.1乙方應按照甲方要求，按時參加實習，完成實習任務。2.1.2乙方應遵守實習單位的規(guī)章制度，服從指導教師的安排。2.2教學質(zhì)量承諾2.2.1乙方應保證在教學過程中，嚴格遵守教育教學規(guī)范，確保教學質(zhì)量。2.2.2乙方應主動與指導教師溝通，及時反饋教學過程中遇到的問題。2.3教學成果分享2.3.1乙方應將實習過程中的教學成果與甲方分享，包括教學設計、教學反思等。2.3.2甲方應鼓勵乙方參與教學研討，共同提高教學水平。2.4教學資源獲取2.4.1乙方在實習期間，有權(quán)獲取甲方提供的教學資源，但應遵守資源使用規(guī)定。2.4.2乙方應合理使用教學資源，不得擅自復制、傳播或轉(zhuǎn)讓。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1第三方中介責任與義務3.1.1第三方中介應負責組織實習教師與實習單位的對接工作，確保雙方權(quán)益。3.1.2第三方中介應協(xié)助甲方和乙方解決實習過程中出現(xiàn)的問題。3.2中介費用及支付3.2.1第三方中介應向甲方和乙方收取中介服務費用，具體金額由雙方協(xié)商確定。3.2.2中介費用應在合同簽訂時一次性支付。3.3保密條款3.3.1第三方中介應對甲方和乙方的商業(yè)秘密和實習信息進行保密。3.3.2未經(jīng)甲方和乙方同意，第三方中介不得泄露任何保密信息。3.4爭議解決3.4.1第三方中介在履行合同過程中，如與甲方或乙方發(fā)生爭議，應積極協(xié)商解決。3.4.2協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.5合同終止3.5.1第三方中介如違反合同約定，甲方或乙方有權(quán)解除合同。3.5.2合同解除后，雙方應根據(jù)合同約定處理相關(guān)事宜。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習教師名單2.實習教學計劃3.教學質(zhì)量監(jiān)控評估表4.甲方責任與義務說明書5.乙方責任與義務說明書6.第三方中介服務協(xié)議7.中介費用結(jié)算單8.保密協(xié)議9.爭議解決流程圖二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未提供符合國家規(guī)定的實習教學環(huán)境和條件。甲方未指派具有豐富經(jīng)驗的指導教師。甲方未按時支付實習教師工資待遇。乙方未遵守實習單位的規(guī)章制度。第三方中介未履行保密義務。第三方中介未協(xié)助解決實習過程中出現(xiàn)的問題。2.違約認定：甲方未提供相關(guān)證明材料，如教學環(huán)境評估報告、指導教師資質(zhì)證明等。乙方未提供實習記錄或證明材料，如考勤記錄、實習日志等。第三方中介未提供服務記錄或證明材料，如中介費用支付憑證、保密協(xié)議執(zhí)行情況等。三、法律名詞及解釋：1.教師法：規(guī)定教師權(quán)利和義務、教師培訓、教師職稱評定等方面的法律。2.教育法：規(guī)定國家教育制度、教育機構(gòu)、教育教學活動等方面的法律。3.合同法：規(guī)定合同的訂立、履行、變更、解除等方面的法律。4.保密協(xié)議：雙方約定在特定情況下，對特定信息保密的協(xié)議。5.爭議解決：指解決合同履行過程中發(fā)生的爭議的方法和程序。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習教師對實習單位環(huán)境不適應。解決辦法：提供適應培訓，幫助實習教師快速融入實習環(huán)境。2.問題：實習教師與指導教師溝通不暢。解決辦法：建立定期溝通機制，鼓勵雙方積極交流。3.問題：教學質(zhì)量監(jiān)控評估不夠全面。解決辦法：完善評估體系，增加學生滿意度調(diào)查等指標。4.問題：第三方中介服務質(zhì)量不達標。解決辦法：對第三方中介進行定期評估，不合格者更換中介。五、所有應用場景：1.學校與實習單位之間的教師實習合作。2.教師個人與實習單位之間的實習協(xié)議。3.第三方中介機構(gòu)在教師實習過程中的服務。4.教師實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理體系的建立。全文完。2024版教師實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理合同范本2合同編號_________一、合同主體地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景隨著我國教育事業(yè)的發(fā)展，教師實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理的重要性日益凸顯。為提高教師實習教學質(zhì)量，規(guī)范實習管理工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理協(xié)議。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在教師實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理中的權(quán)利與義務，確保實習教學質(zhì)量，促進教師專業(yè)成長，為我國教育事業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)人才。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方所屬的師范學院專業(yè)，包括但不限于教育學、心理學、漢語言文學、英語、數(shù)學、物理、化學等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）實習教學質(zhì)量：指教師在實習過程中所表現(xiàn)出的教學能力、教學效果以及學生滿意度等方面。（2）教學質(zhì)量監(jiān)控：指甲方對乙方實習教學質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、評估等管理活動。（3）管理：指甲方對乙方實習教學質(zhì)量進行組織、協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督等。（4）責任：指甲方、乙方及實習學校在實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理中應承擔的相應責任。四、權(quán)利與義務4.1甲方的權(quán)利和義務（1）甲方有權(quán)對乙方實習教學質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、評估；（2）甲方有權(quán)對實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理中的問題進行整改；（3）甲方有權(quán)對乙方實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理中出現(xiàn)的違規(guī)行為進行處理；（4）甲方有義務為乙方提供實習教學資源，保障實習教學質(zhì)量；（5）甲方有義務對乙方實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理中的問題進行整改，提高實習教學質(zhì)量。4.2乙方的權(quán)利和義務（1）乙方有權(quán)要求甲方提供實習教學資源，保障實習教學質(zhì)量；（2）乙方有權(quán)要求甲方對實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理中的問題進行整改；（3）乙方有義務按照甲方要求，完成實習教學任務；（4）乙方有義務對實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理中的問題進行整改，提高實習教學質(zhì)量；（5）乙方有義務配合甲方對實習教學質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、評估。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方實習期滿為止。5.2合同履行地點乙方實習地點為實習學校。5.3合同履行方式（1）乙方在實習期間，應按照實習學校的教學計劃進行教學活動；（2）甲方負責對乙方實習教學質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、評估；（3）實習學校應配合甲方對乙方實習教學質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、評估；（4）甲方、乙方及實習學校應共同做好實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理工作。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成本合同涉及的費用主要包括實習指導費、實習生活費、實習交通費、實習保險費等。（1）實習指導費：甲方根據(jù)乙方實習期間的工作量和指導需求，按月支付實習指導費，具體金額由雙方協(xié)商確定。（2）實習生活費：乙方在實習期間的生活費由甲方按月支付，具體金額根據(jù)實習學校和實習地區(qū)的生活水平協(xié)商確定。（3）實習交通費：乙方在實習期間的交通費用，包括往返實習學校和居住地的交通費用，由甲方一次性支付。（4）實習保險費：甲方為乙方購買實習期間的人身意外傷害保險，保險費用由甲方承擔。7.2支付方式甲方應按照本合同約定的支付方式，在合同約定的支付時間內(nèi)向乙方支付各項費用。（1）實習指導費和生活費：甲方應在每月的一個工作日前，將上一個月的實習指導費和生活費支付給乙方。（2）實習交通費：甲方應在乙方實習開始前，一次性支付實習交通費。（3）實習保險費：甲方應在乙方實習開始前，辦理并支付實習保險費。7.3支付時間本合同約定的各項費用支付時間如下：（1）實習指導費和生活費：每月一個工作日前支付。（2）實習交通費：實習開始前一次性支付。（3）實習保險費：實習開始前支付。7.4支付條款（1）甲方支付費用時，應提供正規(guī)發(fā)票或收據(jù)。（2）乙方在收到甲方支付的費用后，應及時核對并簽字確認。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付實習費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付費用總額的_____%。（2）甲方未履行合同約定的其他義務的，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約（1）乙方未按時完成實習任務的，應向甲方支付違約金，違約金為_____%。（2）乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式（1）違約方應按照違約金的比例，向守約方支付違約金。（2）因違約行為給對方造成損失的，違約方應承擔賠償責任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及到的甲方、乙方及實習學校的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等均屬保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起，至合同終止后的____年內(nèi)。9.3保密履行方式（1）雙方應嚴格遵守保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。（2）雙方應采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應立即通知對方。（2）不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應暫停履行合同，并協(xié)商解決。10.4不可抗力實例地震、洪水、火災、戰(zhàn)爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形包括但不限于涉及國家安全、商業(yè)秘密等情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本合同內(nèi)容進行修改和補充的權(quán)利，但須提前通知乙方，并取得乙方的書面同意。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方實習教學質(zhì)量進行監(jiān)督和評估的權(quán)利。（2）甲方保留對實習學校和乙方實習指導教師進行評估的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，均需以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力本合同的修改和補充，自雙方簽字蓋章之日起，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應相互協(xié)作，共同確保實習教學質(zhì)量的提高。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應提供必要的實習教學資源和指導。（2）乙方應積極配合甲方的實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款任何增減條款均需以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：_________教育集團代表人（簽字）：_________日期：_________乙方（蓋章）：_________師范學院代表人（簽字）：_________日期：_________實習學校（蓋章）：_________代表人（簽字）：_________日期：_________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.實習教學質(zhì)量監(jiān)控與管理方案2.實習指導教師評估表3.實習學生評估表4.實習學?；厩闆r介紹5.實習學生實習協(xié)議6.實習學生實習日志8.實習學生實習成績單9.實習學生實習補貼發(fā)放明細10.實習學生保險單二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付實習費用。乙方未按時完成實習任務。乙方違反保密條款，泄露保密內(nèi)容。任何一方未按照合同約定履行協(xié)助與配合義務。2.違約行為的認定：甲方未按時支付實習費用，