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文檔簡介
2025年美發(fā)店合同范本合同編號:__________鑒于甲方為合法經(jīng)營的美發(fā)店,乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn),甲方擬聘請乙方為其美發(fā)店提供美發(fā)服務(wù);雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵照執(zhí)行:第一條合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。合同期滿前,雙方如需續(xù)約,應(yīng)提前__________個(gè)月書面協(xié)商一致。第二條乙方的義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,為顧客提供專業(yè)的美發(fā)服務(wù),包括洗發(fā)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)、護(hù)發(fā)等。2.乙方應(yīng)保證其提供的美發(fā)服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得使用假冒偽劣產(chǎn)品。3.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益和聲譽(yù)。4.乙方不得在任何時(shí)間、任何場合以任何方式損害甲方利益,包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、擅自接受他人委托在甲方營業(yè)場所進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動等。第三條甲方的義務(wù)1.甲方應(yīng)向乙方支付約定的工資及各項(xiàng)福利待遇。2.甲方應(yīng)提供乙方正常的工作條件,包括但不限于工作場所、工作設(shè)備、培訓(xùn)等。3.甲方應(yīng)按照約定時(shí)間和方式向乙方支付報(bào)酬,每月支付一次,具體支付方式和時(shí)間由雙方另行約定。4.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),保障乙方的合法權(quán)益。第四條保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后__________年內(nèi),對其在甲方任職期間所獲悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密。2.乙方不得以任何形式、任何理由將甲方的保密信息向任何第三方泄露、披露或者授權(quán)使用。3.如乙方違反本條保密義務(wù),乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第五條解除和終止合同1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前__________天書面通知甲方,并按甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。3.乙方未按約定完成工作,甲方有權(quán)解除本合同。4.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的,甲方有權(quán)立即解除本合同。5.合同期滿,雙方未續(xù)約的,本合同自行終止。第六條爭議解決本合同履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.甲方《營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方美發(fā)店相關(guān)規(guī)章制度4.乙方美發(fā)服務(wù)技能證明文件5.社會保險(xiǎn)繳納證明文件6.保密協(xié)議7.工資支付證明文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定提供美發(fā)服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息的,視為違約。3.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自接受他人委托在甲方營業(yè)場所進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動的,視為違約。4.甲方未按約定時(shí)間和方式向乙方支付報(bào)酬的,視為違約。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.營業(yè)執(zhí)照:指工商行政管理部門頒發(fā)的,用以證明企業(yè)法人資格的合法證件。2.保密信息:指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.違約行為:指合同當(dāng)事人違反合同約定或者法律規(guī)定的行為。4.社會保險(xiǎn)費(fèi):指國家法律、法規(guī)規(guī)定,由用人單位為員工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定:解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方改正,乙方應(yīng)按照甲方要求提供符合約定的服務(wù)。2.乙方泄露甲方保密信息:解決辦法:甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。3.甲方未按約定時(shí)間和方式向乙方支付報(bào)酬:解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付報(bào)酬,如甲方仍不支付,乙方可以向勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi):解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),如甲方仍不繳納,乙方可以向社會保險(xiǎn)行政部門
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