2025年度幼兒園保育員勞務派遣服務合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度幼兒園保育員勞務派遣服務合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.2派遣單位法定代表人及授權(quán)代表1.3用工單位名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.4用工單位法定代表人及授權(quán)代表2.服務內(nèi)容2.1服務崗位及職責2.2服務期限2.3服務時間2.4服務地點3.服務人員3.1服務人員數(shù)量及資質(zhì)要求3.2服務人員培訓3.3服務人員考核4.服務費用4.1服務費用總額及支付方式4.2服務費用支付時間4.3服務費用調(diào)整5.服務人員福利待遇5.1工資及支付方式5.2社會保險及公積金5.3休息及休假5.4福利待遇調(diào)整6.服務質(zhì)量控制6.1服務質(zhì)量標準6.2服務質(zhì)量考核6.3服務質(zhì)量投訴處理7.違約責任7.1派遣單位違約責任7.2用工單位違約責任7.3服務人員違約責任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決費用10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除與終止不影響已履行部分的效力11.合同附件11.1服務人員名單11.2服務人員資格證明11.3其他相關文件12.合同簽署12.1合同簽署日期12.2合同簽署地點12.3合同簽署人13.合同備案13.1合同備案機關13.2合同備案程序14.其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱：勞務派遣有限公司1.1.1地址：市區(qū)路號1.1.2聯(lián)系人：1.1.3聯(lián)系電話：138xxxx55551.1.4法定代表人：1.1.5授權(quán)代表：1.2用工單位名稱：幼兒園1.2.1地址：市區(qū)路號1.2.2聯(lián)系人：趙六1.2.3聯(lián)系電話：139xxxx66661.2.4法定代表人：錢七1.2.5授權(quán)代表：孫八2.服務內(nèi)容2.1服務崗位及職責：提供保育員崗位的服務，負責幼兒的日常護理、生活照料、安全保護等工作。2.2服務期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.3服務時間：每日8:00至18:00，每周一至周五，節(jié)假日除外。2.4服務地點：市區(qū)路號幼兒園。3.服務人員3.1服務人員數(shù)量及資質(zhì)要求：共需派遣10名保育員，要求持有國家規(guī)定的保育員資格證書。3.2服務人員培訓：派遣單位負責對服務人員進行崗前培訓，確保其具備履行崗位職責的能力。3.3服務人員考核：用工單位對服務人員進行定期考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、服務質(zhì)量、專業(yè)知識等。4.服務費用4.1服務費用總額：人民幣100萬元。4.2支付方式：用工單位每月5日前將上月服務費用支付至派遣單位指定賬戶。4.3服務費用調(diào)整：如國家政策調(diào)整，服務費用按相關政策進行調(diào)整。5.服務人員福利待遇5.1工資及支付方式：服務人員工資按月支付，具體工資標準參照當?shù)刈畹凸べY標準及行業(yè)平均水平確定。5.2社會保險及公積金：派遣單位負責為服務人員繳納社會保險及住房公積金。5.3休息及休假：服務人員享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。5.4福利待遇調(diào)整：如國家政策調(diào)整，福利待遇按相關政策進行調(diào)整。6.服務質(zhì)量控制6.1服務質(zhì)量標準：服務人員需按照國家及行業(yè)標準提供優(yōu)質(zhì)服務，確保幼兒的生活安全與健康。6.2服務質(zhì)量考核：用工單位對服務人員進行定期考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、服務質(zhì)量、專業(yè)知識等。6.3服務質(zhì)量投訴處理：服務人員如有服務質(zhì)量問題，用工單位應及時向派遣單位反映，派遣單位將及時調(diào)查處理。7.違約責任7.1派遣單位違約責任：如派遣單位未能按約定提供合格的服務人員，或服務人員存在重大違約行為，用工單位有權(quán)解除合同，并要求派遣單位承擔相應責任。7.2用工單位違約責任：如用工單位未能按約定支付服務費用，或存在重大違約行為，派遣單位有權(quán)解除合同，并要求用工單位承擔相應責任。7.3服務人員違約責任：服務人員如有重大違約行為，用工單位有權(quán)解除合同，并要求派遣單位承擔相應責任。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1派遣單位有嚴重違約行為，如未按約定提供合格服務人員或未按時支付工資等。8.1.2用工單位有嚴重違約行為，如未按約定支付服務費用或未提供必要的工作條件等。8.1.3服務人員有嚴重違紀行為，如違反國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度等。8.1.4發(fā)生不可抗力事件，如自然災害、戰(zhàn)爭等，導致合同無法履行。8.2合同終止條件8.2.1合同約定的服務期限屆滿。8.2.2雙方協(xié)商一致，決定終止合同。8.2.3用工單位因故停止招生或解散，導致合同無法繼續(xù)履行。8.3合同解除與終止的程序8.3.1一方違約，另一方應書面通知對方，要求解除或終止合同。8.3.2收到通知后，違約方應在接到通知之日起15日內(nèi)采取必要措施，以減少損失。8.3.3合同解除或終止后，雙方應就未履行部分進行結(jié)算。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1爭議解決機構(gòu)為市區(qū)人民法院。9.3爭議解決費用9.3.1爭議解決費用由敗訴方承擔。10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章后，合同即生效。10.2合同變更程序10.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。10.2.2變更協(xié)議作為合同附件，與原合同具有同等法律效力。10.3合同解除與終止不影響已履行部分的效力10.3.1合同解除或終止后，已履行部分的義務和權(quán)利不受影響。11.合同附件11.1服務人員名單11.1.1按服務崗位及人數(shù)列出服務人員名單。11.2服務人員資格證明11.2.1提供服務人員資格證書、健康證明等相關文件。11.3其他相關文件11.3.1雙方提供的其他與合同履行相關的文件。12.合同簽署12.1合同簽署日期：2024年1月1日。12.2合同簽署地點：市區(qū)路號。12.3合同簽署人12.3.1派遣單位代表：12.3.2用工單位代表：孫八13.合同備案13.1合同備案機關：市區(qū)人力資源和社會保障局。13.2合同備案程序13.2.1雙方在合同簽訂后15日內(nèi)向備案機關提交備案材料。13.2.2備案機關在收到備案材料后進行審核，審核通過后予以備案。14.其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.4本合同附件為本合同的組成部分，與合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方外的其他參與合同履行過程中的個人或單位，包括但不限于中介方、擔保方、咨詢服務機構(gòu)等。15.2第三方責任15.2.1第三方在合同履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)及本合同的相關規(guī)定，承擔相應的法律責任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，參與合同履行的相關活動，并享受合同約定的權(quán)利。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲乙雙方在合同中的地位是獨立的，第三方不承擔甲乙雙方的責任，也不享有甲乙雙方的權(quán)利。15.5第三方介入的條件15.5.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的合作協(xié)議。15.6第三方介入的程序15.6.1第三方介入前，甲乙雙方應就第三方的角色、職責、權(quán)利和義務進行明確約定。15.6.2第三方介入后，甲乙雙方應與第三方共同履行合同，確保合同目標的實現(xiàn)。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款16.1甲乙方應確保第三方具備履行合同所需的能力和條件。16.2甲乙方應將第三方介入的情況及時通知對方，并取得對方的書面同意。16.3甲乙方應與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務。17.第三方責任限額17.1第三方在合同履行過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。17.2第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得超過合同總金額的一定比例。17.3第三方責任限額的調(diào)整17.3.1如國家法律法規(guī)調(diào)整，導致第三方責任限額發(fā)生變化，甲乙雙方應協(xié)商一致，調(diào)整第三方責任限額。17.4第三方責任限額的履行17.4.1第三方在合同履行過程中，如發(fā)生責任事件，應按照約定的責任限額向甲乙雙方支付賠償。17.4.2如第三方責任限額不足以賠償損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔超出部分的責任。18.第三方介入的終止18.1.1第三方無法履行合同約定的義務。18.1.2第三方違反合同約定，造成甲乙雙方損失。18.1.3出現(xiàn)不可抗力事件，導致合同無法繼續(xù)履行。18.2第三方介入終止的程序18.2.1甲乙雙方應書面通知第三方終止介入。18.2.2第三方應按照約定，妥善處理合同履行過程中的未盡事宜。18.3第三方介入終止后的責任劃分18.3.1第三方介入終止后，甲乙雙方應就未履行部分進行結(jié)算。18.3.2第三方應承擔因終止介入而產(chǎn)生的合理費用。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務人員名單詳細要求：包含服務人員姓名、性別、年齡、崗位、入職日期、離職日期等信息。說明：服務人員名單應與實際派遣人員相符，并保持實時更新。2.服務人員資格證明詳細要求：包括保育員資格證書、健康證明、無犯罪記錄證明等。說明：服務人員資格證明應為原件或復印件，并加蓋服務人員或派遣單位公章。3.服務協(xié)議書詳細要求：明確服務人員與派遣單位之間的權(quán)利和義務。說明：服務協(xié)議書應包含服務期限、服務內(nèi)容、工資待遇、社會保險等內(nèi)容。4.工資支付憑證詳細要求：記錄服務人員工資支付情況，包括支付日期、金額、支付方式等。說明：工資支付憑證應與實際支付情況相符，并加蓋財務專用章。5.社會保險及公積金繳納憑證詳細要求：記錄服務人員社會保險及公積金繳納情況，包括繳納月份、繳納金額等。說明：社會保險及公積金繳納憑證應與實際繳納情況相符，并加蓋社會保險及公積金管理機構(gòu)公章。6.服務質(zhì)量考核報告詳細要求：記錄服務人員服務質(zhì)量考核結(jié)果，包括考核時間、考核項目、考核分數(shù)等。說明：服務質(zhì)量考核報告應真實反映服務人員的工作表現(xiàn)，并由考核人簽字確認。7.爭議解決協(xié)議詳細要求：明確甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議時的解決方式。說明：爭議解決協(xié)議應包括爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序等內(nèi)容。8.合同變更協(xié)議詳細要求：記錄合同變更的內(nèi)容，包括變更時間、變更事項、變更原因等。說明：合同變更協(xié)議應經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。9.合同解除協(xié)議詳細要求：記錄合同解除的原因、解除時間、解除程序等內(nèi)容。說明：合同解除協(xié)議應經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。10.其他相關文件詳細要求：與合同履行相關的其他文件，如合作協(xié)議、委托書等。說明：其他相關文件應根據(jù)實際需要準備，并確保其與合同內(nèi)容相符。說明二：違約行為及責任認定：1.派遣單位違約行為及責任認定1.1未按約定提供合格服務人員責任認定：派遣單位應賠償用工單位因此遭受的損失。示例：如因派遣單位提供的服務人員不符合要求，導致用工單位遭受損失，派遣單位應承擔相應責任。1.2未按時支付服務費用責任認定：派遣單位應支付滯納金，并賠償用工單位因此遭受的損失。示例：如派遣單位未按時支付服務費用，用工單位有權(quán)要求派遣單位支付滯納金，并賠償損失。2.用工單位違約行為及責任認定2.1未按約定支付服務費用責任認定：用工單位應支付滯納金，并賠償派遣單位因此遭受的損失。示例：如用工單位未按時支付服務費用，派遣單位有權(quán)要求用工單位支付滯納金，并賠償損失。2.2未提供必要的工作條件責任認定：用工單位應承擔因此造成的服務人員損失。示例：如用工單位未提供必要的工作條件，導致服務人員受傷，用工單位應承擔賠償責任。3.服務人員違約行為及責任認定3.1違反國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度責任認定：服務人員應承擔相應的法律責任，并賠償因此造成的損失。示例：如服務人員違反幼兒園規(guī)章制度，造成幼兒受傷，服務人員應承擔賠償責任。3.2工作態(tài)度不端正、服務質(zhì)量低下責任認定：用工單位有權(quán)解除勞動合同，并要求服務人員承擔相應的責任。示例：如服務人員工作態(tài)度不端正，影響服務質(zhì)量，用工單位有權(quán)解除勞動合同，并要求服務人員承擔相應責任。全文完。2024年度幼兒園保育員勞務派遣服務合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同期限1.5合同目的第二章服務內(nèi)容2.1服務對象2.2服務范圍2.3服務時間2.4服務質(zhì)量標準2.5服務項目第三章服務人員3.1人員資質(zhì)要求3.2人員派遣方式3.3人員培訓與考核3.4人員管理第四章費用及支付4.1服務費用4.2費用支付方式4.3費用支付時間4.4費用結(jié)算第五章服務質(zhì)量保證5.1服務質(zhì)量標準5.2質(zhì)量監(jiān)控措施5.3質(zhì)量改進措施5.4質(zhì)量投訴處理第六章違約責任6.1違約情形6.2違約責任承擔6.3違約賠償?shù)谄哒卤Ｃ軛l款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3保密義務第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止程序第九章合同爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序第十章其他條款10.1法律適用10.2合同份數(shù)10.3合同生效10.4合同附件第十一章合同附件11.1人員名單11.2服務協(xié)議11.3費用清單11.4其他相關文件第十二章通知與送達12.1通知方式12.2送達地址12.3送達時間第十三章合同變更與補充13.1變更程序13.2補充協(xié)議第十四章合同解除與終止后的處理14.1合同解除后的處理14.2合同終止后的處理合同編號_________第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2024年度幼兒園保育員勞務派遣服務合同”。1.2合同雙方甲方：_________幼兒園乙方：_________勞務派遣公司1.3合同簽訂日期本合同于____年____月____日簽訂。1.4合同期限本合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.5合同目的本合同旨在明確甲方與乙方在2024年度內(nèi)勞務派遣保育員服務的權(quán)利、義務和責任。第二章服務內(nèi)容2.1服務對象乙方根據(jù)甲方需求，派遣符合要求的保育員至甲方幼兒園工作。2.2服務范圍乙方派遣的保育員應負責幼兒園內(nèi)幼兒的生活照料、教育及安全保障等工作。2.3服務時間保育員工作時間根據(jù)甲方幼兒園的作息時間安排，每周工作____天，每天工作____小時。2.4服務質(zhì)量標準（1）遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度；（3）具備保育員相關資格證書；（4）具備一定的教育、心理、衛(wèi)生知識。2.5服務項目（1）生活照料：負責幼兒的飲食、睡眠、個人衛(wèi)生等工作；（2）教育輔導：協(xié)助教師進行幼兒教育活動；（3）安全保障：確保幼兒在園期間的人身安全；（4）其他：完成甲方交辦的其他工作任務。第三章服務人員3.1人員資質(zhì)要求（2）持有國家認可的保育員資格證書；（4）無犯罪記錄。3.2人員派遣方式乙方按照甲方需求，在合同期限內(nèi)派遣符合要求的保育員至甲方幼兒園。3.3人員培訓與考核乙方對派遣的保育員進行崗前培訓，并定期進行考核。3.4人員管理乙方負責派遣保育員的管理，包括人員調(diào)配、考核、獎懲等。第四章費用及支付4.1服務費用甲方支付乙方勞務派遣服務費用，具體金額為____元/人/月。4.2費用支付方式甲方每月____日前支付乙方上個月派遣保育員的服務費用。4.3費用支付時間甲方應按照合同約定的時間支付費用。4.4費用結(jié)算雙方應每月進行一次費用結(jié)算，并在每月____日前完成結(jié)算。第五章服務質(zhì)量保證5.1服務質(zhì)量標準乙方派遣的保育員應達到本合同第二章規(guī)定的服務質(zhì)量標準。5.2質(zhì)量監(jiān)控措施乙方應建立健全質(zhì)量監(jiān)控體系，對派遣的保育員進行定期和不定期的檢查。5.3質(zhì)量改進措施如發(fā)現(xiàn)派遣的保育員服務質(zhì)量不符合標準，乙方應采取改進措施。5.4質(zhì)量投訴處理甲方對派遣的保育員服務質(zhì)量有異議，可向乙方提出投訴，乙方應在接到投訴后____日內(nèi)答復。第六章違約責任6.1違約情形（1）乙方未按照合同約定派遣符合資質(zhì)要求的保育員；（2）乙方派遣的保育員未能達到合同約定的服務質(zhì)量標準；（3）甲方未按照合同約定支付費用；（4）合同約定的其他違約情形。6.2違約責任承擔違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.3違約賠償違約方應按照合同約定支付違約賠償金。第七章保密條款7.1保密內(nèi)容本合同中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬保密內(nèi)容。7.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起____年。7.3保密義務雙方對本合同中涉及到的保密內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。第八章合同解除與終止8.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）因不可抗力導致合同無法履行；（3）一方違約，經(jīng)對方催告后____日內(nèi)仍未糾正；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.2合同終止條件合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿，合同自動終止。8.3合同解除與終止程序（1）任何一方要求解除或終止合同時，應提前____日書面通知對方；（2）雙方應在接到解除或終止合同通知后____日內(nèi)進行合同解除或終止的確認；（3）合同解除或終止后，雙方應按照合同約定處理善后事宜。第九章合同爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機構(gòu)提交____仲裁委員會仲裁。9.3爭議解決程序仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及仲裁委員會的仲裁規(guī)則執(zhí)行。第十章其他條款10.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。10.2合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。10.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十一章合同附件11.1人員名單11.2服務協(xié)議11.3費用清單11.4其他相關文件第十二章通知與送達12.1通知方式雙方之間的通知應以書面形式進行，可以通過郵寄、電子郵件或?qū)Ｈ怂瓦_等方式。12.2送達地址甲方送達地址：_________乙方送達地址：_________12.3送達時間送達時間以實際收到通知的時間為準。第十三章合同變更與補充13.1變更程序任何一方要求變更合同時，應以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補充協(xié)議。13.2補充協(xié)議補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四章合同解除與終止后的處理14.1合同解除后的處理（1）乙方應將甲方幼兒園的保育員派遣合同解除，并安排其回原單位；（2）甲方應按照合同約定支付乙方已派遣保育員的服務費用；（3）雙方應妥善處理合同解除后的其他事宜。14.2合同終止后的處理（1）乙方應將甲方幼兒園的保育員派遣合同終止，并安排其回原單位；（2）甲方應按照合同約定支付乙方已派遣保育員的服務費用；（3）雙方應妥善處理合同終止后的其他事宜。甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________甲方代表（簽字）：_________乙方代表（簽字）：_________簽訂日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明一、甲方為主導時的附加條款及說明1.1人員篩選與錄用甲方有權(quán)對乙方派遣的保育員進行篩選和錄用，包括面試、背景調(diào)查等，以確保派遣人員符合甲方的要求。說明：此條款確保甲方在人員配置上有最終決定權(quán)，保障幼兒園的教學質(zhì)量和幼兒安全。1.2人員培訓與考核甲方負責對乙方派遣的保育員進行崗前培訓和在職培訓，并定期進行考核。說明：甲方負責培訓工作，有助于提升保育員的專業(yè)技能和服務水平。1.3服務調(diào)整權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園的實際情況，對乙方派遣的保育員進行崗位調(diào)整或增減。說明：甲方根據(jù)幼兒園運營需求調(diào)整人員配置，提高工作效率。1.4服務評價與反饋甲方應定期對乙方派遣的保育員進行服務評價，并將評價結(jié)果反饋給乙方。說明：甲方對保育員的服務質(zhì)量進行評價，有助于乙方改進服務。二、乙方為主導時的附加條款及說明2.1派遣人員選擇權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)甲方提供的崗位要求和條件，選擇合適的保育員進行派遣。說明：乙方作為派遣方，對派遣人員的篩選有自主權(quán)，有利于提高派遣質(zhì)量。2.2服務期限調(diào)整權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求，調(diào)整派遣保育員的服務期限。說明：乙方可根據(jù)甲方實際情況，靈活調(diào)整派遣人員，滿足甲方需求。2.3人員培訓支持乙方應提供必要的培訓支持，協(xié)助甲方對派遣的保育員進行培訓。說明：乙方在培訓方面提供支持，有助于提升保育員的整體素質(zhì)。2.4服務費用調(diào)整權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)市場行情和人員成本等因素，對派遣服務費用進行調(diào)整。說明：乙方根據(jù)市場變化調(diào)整費用，確保甲方和乙方利益均衡。三、有第三方中介時的附加條款及說明3.1中介職責第三方中介負責協(xié)調(diào)甲方、乙方及派遣保育員之間的關系，確保合同履行。說明：第三方中介在合同履行過程中起到橋梁作用，維護各方權(quán)益。3.2中介費用中介費用由甲方承擔，具體金額由三方協(xié)商確定。說明：中介費用由甲方支付，體現(xiàn)了甲方對中介服務的認可。3.3中介監(jiān)督權(quán)第三方中介有權(quán)對合同履行情況進行監(jiān)督，確保合同各方的權(quán)益得到保障。說明：中介的監(jiān)督權(quán)有助于維護合同雙方的合法權(quán)益。3.4中介糾紛解決權(quán)如合同履行過程中出現(xiàn)糾紛，第三方中介有權(quán)介入調(diào)解，協(xié)助解決。說明：中介的糾紛解決權(quán)有助于快速、公正地解決合同履行過程中的問題。3.5中介保密義務第三方中介對合同履行過程中的保密信息負有保密義務，不得泄露給任何第三方。說明：中介的保密義務保護了合同雙方的商業(yè)秘密和隱私。附件及其他補充說明一、附件列表：1.人員名單2.服務協(xié)議3.費用清單4.人員培訓計劃5.考核標準及結(jié)果6.服務評價反饋表7.合同補充協(xié)議8.第三方中介協(xié)議9.其他相關文件二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按照合同約定派遣符合資質(zhì)要求的保育員；乙方派遣的保育員未能達到合同約定的服務質(zhì)量標準；甲方未按照合同約定支付費用；合同約定的其他違約情形。2.違約認定：雙方應按照合同條款的具體要求進行違約行為的認定；違約行為的認定應以事實為依據(jù)，以合同約定為準；違約行為的認定應由雙方協(xié)商一致，或由第三方中介或仲裁機構(gòu)進行。三、法律名詞及解釋：1.勞務派遣：指勞務派遣單位根據(jù)用工單位的需求，將勞動者派遣到用工單位工作，由勞務派遣單位支付勞動者的工資、福利和社保等，用工單位支付勞務派遣費用的一種用工形式。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。3.仲裁：指雙方當事人發(fā)生爭議，自愿提交仲裁委員會進行裁決的一種爭議解決方式。4.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的協(xié)議，約定雙方對特定信息負有保密義務。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：派遣的保育員不符合資質(zhì)要求。解決辦法：乙方應重新派遣符合資質(zhì)要求的保育員，并承擔相關責任。2.問題：甲方未按時支付費用。解決辦法：甲方應按照合同約定的時間支付費用，如逾期支付，應支付違約金。3.問題：服務質(zhì)量不符合標準。解決辦法：乙方應采取措施提高服務質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方更換或調(diào)整保育員。五、所有應用場景：1.幼兒園與勞務派遣公司之間的保育員派遣服務。2.幼兒園與第三方中介之間的勞務派遣服務協(xié)調(diào)。3.幼兒園與其他教育機構(gòu)之間的勞務派遣服務合作。全文完。2024年度幼兒園保育員勞務派遣服務合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方（派遣方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方（接收方）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________3.丙方（幼兒園）：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方具備幼兒園保育員勞務派遣服務能力，乙方需要為丙方提供保育員勞務派遣服務，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成一致意見，簽訂本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等相關法律法規(guī)，以及雙方的實際需求，特訂立本合同。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中的“保育員”是指具備相關資質(zhì)，負責幼兒園幼兒生活照料、安全管理、衛(wèi)生保健等工作的人員。3.2關鍵詞解釋（1）勞務派遣：指甲方將符合丙方要求的保育員派遣至丙方，由丙方支付相應報酬，甲方與保育員簽訂勞動合同，承擔相應責任。（2）服務期限：指本合同約定的乙方為丙方提供保育員勞務派遣服務的期限。（3）服務內(nèi)容：指乙方為丙方提供的保育員勞務派遣服務范圍，包括但不限于生活照料、安全管理、衛(wèi)生保健等工作。四、權(quán)利與義務4.1甲方的權(quán)利和義務（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供符合要求的保育員。（2）甲方有權(quán)對乙方提供的保育員進行培訓和考核。（3）甲方有權(quán)對乙方違反合同約定進行追責。4.2乙方的權(quán)利和義務（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供符合要求的保育員。（2）乙方有權(quán)對甲方提供的保育員進行培訓和考核。（3）乙方有權(quán)對甲方違反合同約定進行追責。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，服務期限為2024年度，具體服務時間以雙方協(xié)商結(jié)果為準。5.2合同履行地點乙方為丙方提供的保育員勞務派遣服務地點為丙方所屬幼兒園。5.3合同履行方式乙方按照合同約定，向丙方提供符合要求的保育員，并確保保育員在服務期間遵守丙方規(guī)章制度，履行保育員職責。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同到期；（2）丙方或甲方因故終止合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序（1）任何一方要求終止合同，應提前30日書面通知對方；（2）終止合同后，雙方應按照合同約定進行清算。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應按照合同約定結(jié)算勞務派遣費用；（2）合同終止后，乙方應將保育員遣返回甲方，甲方負責與保育員辦理相關手續(xù)。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)保育員資質(zhì)和服務期限，按照甲方規(guī)定的工資標準支付；（2）社會保險及公積金：按照國家及地方規(guī)定，由甲方負責繳納；（3）加班費：按照國家及地方規(guī)定，由甲方支付；（4）其他福利：包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日加班費等，具體標準由雙方另行約定。7.2支付方式乙方應按照合同約定，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向甲方支付勞務派遣費用。7.3支付時間（1）基本工資及福利：每月結(jié)算一次，次月15日前支付；（2）社會保險及公積金：每月結(jié)算一次，次月25日前支付；（3）加班費：每月結(jié)算一次，次月25日前支付。7.4支付條款（1）甲方應在每月結(jié)算日之前，向乙方提供結(jié)算清單；（2）乙方應在收到結(jié)算清單后5個工作日內(nèi)完成支付；（3）支付完成后，甲方應向乙方提供支付憑證。八、違約責任8.1甲方違約（1）如甲方未能按照合同約定提供符合要求的保育員，應向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的10%；（2）如甲方未按時支付勞務派遣費用，應向乙方支付違約金，違約金為逾期金額的萬分之五；（3）如甲方違反保密條款，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約（1）如乙方未能按照合同約定提供符合要求的保育員，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的10%；（2）如乙方違反保密條款，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式（1）違約金支付方式：違約金應在違約行為發(fā)生后5個工作日內(nèi)支付；（2）賠償金額：如違約行為造成對方損失的，甲方或乙方應根據(jù)實際損失情況，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同終止后，雙方仍需履行保密義務，保密期限為合同終止之日起5年。9.3保密履行方式（1）雙方應采取有效措施，防止保密內(nèi)容的泄露；（2）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然原因或社會原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行困難的客觀情況，包括但不限于地震、洪水、火災、戰(zhàn)爭、罷工等。10.2不可抗力事件本合同約定的不可抗力事件包括但不限于上述定義。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方，并提供相關證明；（2）不可抗力事件發(fā)生期間，雙方均不承擔違約責任；（3）不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應協(xié)商解決合同履行問題。10.4不可抗力實例（1）地震、洪水等自然災害；（2）戰(zhàn)爭、罷工等社會事件。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決發(fā)生爭議時，雙方應友好協(xié)商，尋求解決方案。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟協(xié)商無果時，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方約定的仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同約定的服務期限未滿；（2）涉及國家秘密、商業(yè)秘密等特殊內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中未明確規(guī)定的事項，雙方均保留相應的權(quán)利；（2）任何一方在履行合同過程中，如發(fā)現(xiàn)對方存在違約行為，有權(quán)要求對方改正或承擔違約責任。13.2特殊權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容；（2）如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行，雙方有權(quán)協(xié)商解除合同。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）任何一方提出修改或補充合同內(nèi)容，應書面通知對方；（2）雙方同意修改或補充的內(nèi)容，應以書面形式簽訂補充協(xié)議，作為本合同的組成部分。14.2修改和補充效力本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后，修改或補充的內(nèi)容具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）雙方應相互提供必要的信息和資料，確保合同順利履行；（2）在合同履行過程中，雙方應積極配合，共同解決出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應定期召開會議，溝通工作進展，協(xié)商解決問題；（2）雙方應通過書面、電話、電子郵件等方式保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同為獨立文件，與雙方其他合同、協(xié)議等文件無關。16.3增減條款（1）本合同簽訂后，任何一方不得擅自增減條款；（2）如需增減條款，雙方應書面通知對方，并簽訂補充協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（派遣方）：（蓋章）代表人（簽字）：_________日期：____年____月____日乙方（接收方）：（蓋章）代表人（簽字）：_________日期：____年____月____日丙方（幼兒園）：（蓋章）代表人（簽字）：_________日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.丙方幼兒園營業(yè)執(zhí)照副本復印件4.保育員資質(zhì)證書復印件5.社會保險及公積金繳納證明6.合同履行期間相關費用結(jié)算清單7.不可抗力事件證明材料8.爭議解決相關文件9.合同修改和補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未能按照合同約定提供符合要求的保育員；甲方未按時支付勞務派遣費用；乙方未能按照合同約定提供符合要求的保育員；乙方違反保密條款；雙方未按照合同約定進行協(xié)作與配合。2.違約行為認定：甲方違約行為的認定：根據(jù)合同約定，甲方應提供符合要求的保育員，如未提供或提供不符合要求，則認定為違約；乙方違約行為的認定：根據(jù)合同約定，乙方應按照要求提供保育員，如未提供或提供不符合要求，則認定為違約；保密條款違約的認定：如有證據(jù)證明乙方泄露保密內(nèi)容，則認定為違約；協(xié)作與配合違約的認定：如一方未按照合同約定提供必要的信息和資料，或未積極配合，則認定為違約。三、法律名