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文檔簡介

廣告公司客戶資料保密制度第一章總則為保護(hù)客戶資料的安全,維護(hù)客戶的合法權(quán)益,確保公司在廣告業(yè)務(wù)中遵循相關(guān)法律法規(guī),特制定本保密制度??蛻糍Y料是指在廣告服務(wù)過程中收集、處理和存儲(chǔ)的所有客戶信息,包括但不限于客戶的商業(yè)秘密、個(gè)人信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及其他敏感信息。該制度旨在規(guī)范客戶資料的管理和使用,防止信息泄露,提升公司信譽(yù)和客戶信任度。第二章適用范圍第三章客戶資料的分類與管理客戶資料根據(jù)敏感程度分為三個(gè)等級(jí):1.高度敏感資料:包括客戶的商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)信息、市場策略等。此類資料的訪問權(quán)限僅限于高層管理人員及相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。2.中度敏感資料:包括客戶的基本信息、合同條款、項(xiàng)目進(jìn)展等。此類資料的訪問權(quán)限可擴(kuò)展至相關(guān)項(xiàng)目組成員,但需經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。3.一般資料:包括客戶的聯(lián)系方式、公開信息等。此類資料可由所有員工訪問,但仍需遵循基本的保密原則。第四章客戶資料的收集與存儲(chǔ)客戶資料的收集應(yīng)遵循合法、正當(dāng)、必要的原則。收集過程中需明確告知客戶資料用途,并征得客戶同意。所有客戶資料應(yīng)存儲(chǔ)在公司指定的安全系統(tǒng)中,禁止使用個(gè)人設(shè)備存儲(chǔ)客戶資料。存儲(chǔ)系統(tǒng)應(yīng)具備防火墻、加密及訪問控制等安全措施,確保資料的安全性。第五章客戶資料的使用客戶資料的使用應(yīng)限于公司業(yè)務(wù)需要,未經(jīng)客戶書面同意,不得將客戶資料用于其他目的。員工在使用客戶資料時(shí),應(yīng)遵循最小權(quán)限原則,僅訪問與其工作相關(guān)的資料。任何員工不得擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)發(fā)或分享客戶資料,特別是高度敏感資料。第六章客戶資料的共享與傳遞在需要與外部合作伙伴共享客戶資料時(shí),必須事先獲得客戶的書面同意,并簽署保密協(xié)議。共享資料應(yīng)通過安全的渠道進(jìn)行,避免使用電子郵件等不安全的方式。傳遞資料時(shí),應(yīng)確保資料的完整性和安全性,必要時(shí)可采取加密措施。第七章客戶資料的銷毀客戶資料在不再需要時(shí),應(yīng)按照公司規(guī)定的銷毀流程進(jìn)行處理。高度敏感資料應(yīng)采用物理銷毀或數(shù)據(jù)清除的方式,確保無法恢復(fù)。銷毀過程需記錄在案,并由專人負(fù)責(zé)監(jiān)督,確保銷毀的徹底性和合規(guī)性。第八章監(jiān)督與責(zé)任公司設(shè)立專門的保密監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)對(duì)客戶資料的管理和使用進(jìn)行監(jiān)督。任何員工如發(fā)現(xiàn)客戶資料泄露或違規(guī)使用的情況,應(yīng)及時(shí)向監(jiān)督小組報(bào)告。對(duì)違反本制度的員工,公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰,包括警告、罰款、解雇等。第九章培訓(xùn)與宣傳公司定期組織客戶資料保密培訓(xùn),提高員工的保密意識(shí)和技能。新員工入職時(shí),需接受相關(guān)的保密制度培訓(xùn),并簽署保密協(xié)議。公司還應(yīng)通過內(nèi)部宣傳渠道,持續(xù)強(qiáng)化保密文化,確保每位員工都能自覺遵守保密制度。附則本制度由公

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