塔吊司機勞務合同樣書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME塔吊司機勞務合同樣書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及住所1.2法定代表人或授權代表1.3聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容3.1工作崗位及職責3.2工作地點3.3工作時間及班次安排4.勞動報酬4.1工資標準4.2工資支付方式及時間4.3獎金及補貼4.4社會保險及住房公積金5.工作條件5.1工作環(huán)境及安全5.2工具及設備提供5.3安全培訓及考核6.休息休假6.1休息日及節(jié)假日安排6.2年休假及病假6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等7.違約責任7.1違約情形及處理7.2違約金的計算及支付8.勞動合同解除8.1解除條件8.2解除程序8.3解除后的補償9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違反保密義務的處理10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除后的處理12.其他約定12.1不可抗力12.2合同附件12.3其他13.合同附件13.1塔吊司機工作職責說明書13.2塔吊司機培訓記錄13.3塔吊司機考核記錄14.合同簽署14.1雙方簽字蓋章14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及住所甲方：[甲方全稱]住所：[甲方住所]乙方：[乙方全稱]住所：[乙方住所]1.2法定代表人或授權代表甲方法定代表人/授權代表：[姓名]乙方法定代表人/授權代表：[姓名]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]甲方電子郵箱：[電子郵箱]乙方電子郵箱：[電子郵箱]2.合同期限2.1合同起始日期[起始日期]2.2合同終止日期[終止日期]2.3合同續(xù)簽條件[續(xù)簽條件]3.工作內(nèi)容3.1工作崗位及職責乙方在甲方擔任塔吊司機，負責塔吊的駕駛、操作及維護工作。3.2工作地點[工作地點]3.3工作時間及班次安排每日工作時間：[工作時間]班次安排：[班次安排]4.勞動報酬4.1工資標準基本工資：[基本工資數(shù)額]加班工資：[加班工資計算方式]4.2工資支付方式及時間工資支付方式：[支付方式]工資支付時間：[支付時間]4.3獎金及補貼[獎金及補貼明細]4.4社會保險及住房公積金[社會保險及住房公積金繳納標準]5.工作條件5.1工作環(huán)境及安全甲方提供符合國家規(guī)定的安全工作環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全。5.2工具及設備提供甲方負責提供乙方所需的塔吊操作工具及設備。5.3安全培訓及考核甲方定期對乙方進行安全培訓，并組織考核，確保乙方具備安全操作能力。6.休息休假6.1休息日及節(jié)假日安排每周休息日：[休息日安排]節(jié)假日安排：[節(jié)假日安排]6.2年休假及病假年休假：[年休假天數(shù)及規(guī)定]病假：[病假天數(shù)及規(guī)定]6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等婚假：[婚假天數(shù)及規(guī)定]產(chǎn)假：[產(chǎn)假天數(shù)及規(guī)定]陪產(chǎn)假：[陪產(chǎn)假天數(shù)及規(guī)定]7.違約責任7.1違約情形及處理7.1.1乙方未按約定完成工作任務，甲方有權要求乙方賠償損失。7.1.2乙方違反合同約定的保密條款，甲方有權要求乙方承擔違約責任。7.1.3乙方違反工作紀律，造成安全事故，甲方有權解除合同并追究乙方責任。7.2違約金的計算及支付[違約金計算方式及數(shù)額]違約金支付方式：[支付方式]違約金支付時間：[支付時間]8.勞動合同解除8.1解除條件8.1.1甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，提前30日書面通知乙方，可以解除勞動合同。8.1.2乙方因健康原因不能從事原工作，經(jīng)甲方同意，可以解除勞動合同。8.1.3乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權立即解除勞動合同。8.1.4乙方被依法追究刑事責任，甲方有權解除勞動合同。8.2解除程序8.2.1甲方解除勞動合同，應提前書面通知乙方，并說明理由。8.2.2乙方解除勞動合同，應提前[提前通知天數(shù)]書面通知甲方。8.2.3雙方解除勞動合同，應簽訂解除勞動合同協(xié)議。8.3解除后的補償8.3.1甲方解除勞動合同，應按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。8.3.2乙方解除勞動合同，甲方應按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。9.保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務。9.2保密期限保密期限為勞動合同終止后[保密期限]年。9.3違反保密義務的處理乙方違反保密義務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2爭議解決機構勞動爭議仲裁委員會。10.3爭議解決程序按照勞動爭議仲裁委員會的有關規(guī)定進行。11.合同生效及終止11.1合同生效條件雙方在本合同上簽字蓋章后，合同即生效。11.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。11.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應按照國家規(guī)定辦理相關手續(xù)。12.其他約定12.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行時，雙方互不承擔責任。12.2合同附件本合同附件包括但不限于：塔吊司機工作職責說明書、培訓記錄、考核記錄等。12.3其他本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。13.合同附件13.1塔吊司機工作職責說明書[塔吊司機工作職責說明書內(nèi)容]13.2塔吊司機培訓記錄[塔吊司機培訓記錄內(nèi)容]13.3塔吊司機考核記錄[塔吊司機考核記錄內(nèi)容]14.合同簽署14.1雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________14.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同中“第三方”指非合同雙方當事人，為合同履行提供中介、咨詢、技術服務、安全保障等服務的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入方式第三方介入方式包括但不限于中介服務、技術支持、安全保障、設備租賃等。15.3第三方責任15.3.1第三方在合同履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的義務。15.3.2第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應承擔相應的法律責任。16.第三方責任限額16.1第三方責任限額第三方因履行合同過程中造成甲方或乙方損失的，其責任限額由合同雙方另行約定，并在合同中明確。16.2責任限額的計算責任限額的計算方式如下：[責任限額計算公式及標準]17.第三方介入的額外條款17.1第三方介入程序17.1.1甲方或乙方需第三方介入時，應提前[提前通知天數(shù)]書面通知對方。17.1.2雙方同意第三方介入后，應與第三方簽訂相應的合作協(xié)議。17.2第三方介入的額外費用17.2.1第三方介入產(chǎn)生的費用，由合同雙方根據(jù)實際情況協(xié)商分攤。17.2.2第三方介入產(chǎn)生的費用，應包含在合同約定的費用范圍內(nèi)。18.第三方與其他各方的責權利劃分18.1第三方與甲方18.1.1第三方應按照甲方的要求，提供相應的服務。18.1.2第三方在提供服務過程中，應遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲方利益。18.2第三方與乙方18.2.1第三方應按照乙方的需求，提供相應的服務。18.2.2第三方在提供服務過程中，應遵守國家法律法規(guī)，不得損害乙方利益。18.3第三方與合同雙方18.3.2第三方在合同履行過程中，應積極配合合同雙方的工作。19.第三方介入后的合同修改19.1合同修改程序19.1.1合同雙方同意第三方介入后，可對合同進行修改。19.1.2合同修改需經(jīng)合同雙方和第三方簽字蓋章后生效。19.2合同修改內(nèi)容合同修改內(nèi)容應包括但不限于：[合同修改內(nèi)容明細]20.第三方介入后的合同履行20.1合同履行第三方介入后，合同雙方應按照修改后的合同履行各自義務。20.2合同變更合同履行過程中，如需變更合同內(nèi)容，應經(jīng)合同雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂變更協(xié)議。20.3合同解除如因第三方介入導致合同無法履行，合同雙方可協(xié)商解除合同，并按照合同約定處理相關事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.塔吊司機工作職責說明書詳細要求：說明書應包括塔吊司機的崗位職責、工作流程、操作規(guī)范、安全注意事項等。說明：此說明書用于明確塔吊司機的具體工作內(nèi)容和要求。2.塔吊司機培訓記錄詳細要求：記錄應包括培訓日期、培訓內(nèi)容、培訓講師、培訓考核結果等。說明：此記錄用于證明塔吊司機已接受必要的安全培訓和考核。3.塔吊司機考核記錄詳細要求：記錄應包括考核日期、考核項目、考核成績、考核結論等。說明：此記錄用于評估塔吊司機的操作技能和安全性。4.第三方合作協(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確第三方介入的具體服務內(nèi)容、費用、責任范圍、違約責任等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為。5.不可抗力證明詳細要求：證明應包括不可抗力事件的發(fā)生時間、地點、影響范圍、持續(xù)時間等。說明：此證明用于證明合同無法履行是由于不可抗力因素導致的。6.合同變更協(xié)議詳細要求：協(xié)議應包括變更內(nèi)容、變更原因、變更后的合同條款等。說明：此協(xié)議用于記錄合同履行過程中的任何變更。7.合同解除協(xié)議詳細要求：協(xié)議應包括解除原因、解除日期、解除后的處理方式等。說明：此協(xié)議用于記錄合同解除的原因和處理結果。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按約定完成工作任務，造成甲方損失。乙方違反合同約定的保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。乙方嚴重違反工作紀律，造成安全事故。第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失。2.責任認定標準：違約行為的認定依據(jù)合同條款和法律法規(guī)。責任認定標準根據(jù)違約行為的嚴重程度和造成的損失進行劃分。3.違約責任示例：乙方未按約定完成工作任務，甲方有權要求乙方賠償直接經(jīng)濟損失。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。乙方造成安全事故，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方有權要求第三方承擔相應的賠償責任。塔吊司機勞務合同樣書1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容與地點3.1工作內(nèi)容描述3.2工作地點4.工作時間與休息4.1工作時間安排4.2休息時間規(guī)定4.3值班制度5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金與提成5.3加班工資計算5.4工資支付方式6.社會保險與福利6.1社會保險繳納6.2福利待遇6.3休假規(guī)定7.職業(yè)健康與安全7.1安全教育培訓7.2安全操作規(guī)程7.3事故處理機制8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除程序10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.合同生效與備案12.1合同生效條件12.2合同備案要求13.其他約定事項13.1不可抗力條款13.2其他補充條款14.合同附件14.1附件一：崗位職責說明書14.2附件二：安全操作規(guī)程14.3附件三：工資支付明細表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1本合同甲方（用人單位）名稱：_______1.1.2本合同乙方（勞動者）名稱：_______1.2合同雙方地址1.2.1甲方地址：_______1.2.2乙方地址：_______1.3合同雙方聯(lián)系方式1.3.1甲方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______1.3.2乙方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______2.合同期限2.1合同起始日期：_______2.2合同終止日期：_______2.3合同續(xù)簽條件：在合同到期前一個月，雙方如無異議，可協(xié)商續(xù)簽合同。3.工作內(nèi)容與地點3.1工作內(nèi)容描述：乙方在甲方指定的地點，按照甲方要求，從事塔吊司機的操作工作，確保塔吊安全、高效運行。3.2工作地點：_______4.工作時間與休息4.1工作時間安排：乙方每日工作時間為_______小時，每周工作_______天。4.2休息時間規(guī)定：乙方每周享有_______天的帶薪休假，法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。4.3值班制度：乙方實行輪班制，具體值班安排由甲方根據(jù)工作需要制定。5.工資待遇5.1基本工資：乙方月基本工資為_______元。5.2獎金與提成：乙方在完成工作任務的條件下，可獲得_______元的獎金。5.3加班工資計算：乙方加班工資按國家規(guī)定計算，即每日加班工資為基本工資的_______倍。5.4工資支付方式：甲方每月_______日前支付乙方工資，如遇節(jié)假日順延。6.社會保險與福利6.1社會保險繳納：甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2福利待遇：乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。6.3休假規(guī)定：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪休假。7.職業(yè)健康與安全7.1安全教育培訓：甲方負責對乙方進行安全教育培訓，確保乙方掌握必要的安全生產(chǎn)知識和技能。7.2安全操作規(guī)程：乙方在操作塔吊時，必須遵守國家有關安全操作規(guī)程，確保自身和他人安全。7.3事故處理機制：發(fā)生事故時，乙方應立即報告甲方，甲方將依法處理事故，保障乙方合法權益。8.違約責任8.1違約情形8.1.1乙方未能按照合同約定的時間、地點和方式完成工作任務，導致甲方損失。8.1.2乙方違反安全操作規(guī)程，造成安全事故或損壞設備。8.1.3乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或未履行請假手續(xù)。8.1.4甲方未按合同約定支付乙方工資或社會保險。8.2違約責任承擔8.2.1若乙方違約，應賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。8.2.2若甲方違約，應向乙方支付違約金，違約金為_______元。8.2.3雙方因違約導致合同解除的，應按照合同約定支付相應的賠償金。9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，決定解除合同。9.1.2乙方因個人原因提出解除合同，但應提前_______天書面通知甲方。9.1.3甲方因乙方嚴重違約，有權立即解除合同。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿。9.2.2乙方達到法定退休年齡或喪失勞動能力。9.2.3雙方約定的合同終止條件成就。9.3合同解除程序9.3.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應簽訂書面協(xié)議。9.3.2乙方提出解除合同的，應向甲方提交書面申請。9.3.3甲方解除合同的，應提前_______天書面通知乙方。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1甲方公司的商業(yè)秘密、技術秘密和經(jīng)營信息。10.1.2乙方在任職期間知悉的甲方客戶信息。10.2保密期限10.2.1保密期限自合同終止之日起_______年。10.3違約責任10.3.1乙方違反保密義務，泄露甲方秘密，應承擔相應的法律責任。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同生效與備案12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字或蓋章。12.1.2合同簽訂之日起生效。12.2合同備案要求12.2.1合同簽訂后_______個工作日內(nèi)，雙方應將合同報送相關部門備案。13.其他約定事項13.1不可抗力條款13.1.1因不可抗力導致合同無法履行的，雙方互不承擔責任。13.1.2不可抗力事件包括地震、火災、戰(zhàn)爭等。13.2其他補充條款13.2.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.合同附件14.1附件一：崗位職責說明書14.2附件二：安全操作規(guī)程14.3附件三：工資支付明細表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱第三方，是指非合同雙方，為合同履行提供相關服務或協(xié)助的個人、企業(yè)或其他組織。15.1.2第三方服務范圍包括但不限于中介服務、技術服務、咨詢服務等。16.第三方介入程序16.1介入申請16.1.1甲方或乙方如需引入第三方，應提前_______天向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垺?6.1.2申請內(nèi)容包括第三方的基本信息、服務內(nèi)容、費用及預期效果等。16.2同意與協(xié)商16.2.1對方在收到申請后_______日內(nèi)，應給予書面答復。16.2.2雙方就第三方的介入事項進行協(xié)商，達成一致意見。17.第三方責任與權利17.1第三方責任17.1.1第三方應按照合同約定，履行其服務義務，對因自身原因?qū)е碌姆砧Υ没蜻`約行為承擔責任。17.1.2第三方在提供服務的范圍內(nèi)，對甲方和乙方負有保密義務。17.1.3第三方因提供服務過程中產(chǎn)生的任何損失，由其自行承擔。17.2第三方權利17.2.1第三方有權根據(jù)合同約定，向甲方或乙方收取服務費用。17.2.2第三方有權要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助，以完成其服務任務。18.第三方責任限額18.1第三方責任限額18.1.1第三方對甲方和乙方的賠償責任，不得超過合同約定的金額。18.1.2若第三方責任超過限額，超出部分由甲方和乙方各自承擔。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關系19.1.1第三方與甲方之間為服務合同關系，甲方為服務接受方。19.2第三方與乙方的關系19.2.1第三方與乙方之間為服務合同關系，乙方為服務接受方。19.3第三方與合同雙方的關系19.3.1第三方作為獨立第三方，不參與合同雙方的直接權利義務關系。19.3.2第三方的介入不影響合同雙方的權利義務。20.第三方變更與退出20.1第三方變更20.1.1第三方如需變更，應提前_______天通知甲方和乙方。20.1.2甲方和乙方應在收到通知后_______日內(nèi)，對第三方的變更事項進行確認。20.2第三方退出20.2.1第三方如需退出，應提前_______天通知甲方和乙方。20.2.2第三方退出后，甲方和乙方應協(xié)商確定替代方案或終止相關服務。21.第三方介入的合同附件21.1附件一：第三方服務協(xié)議21.2附件二：第三方保密協(xié)議21.3附件三：第三方責任限額協(xié)議第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責說明書詳細要求：詳細描述乙方在甲方工作期間應承擔的職責、工作內(nèi)容、工作標準及考核標準。說明：該說明書作為合同附件，對乙方的工作職責有明確的界定。2.附件二：安全操作規(guī)程詳細要求：列出塔吊操作的安全規(guī)程，包括操作前的檢查、操作中的注意事項、緊急情況的處理等。說明：該規(guī)程作為合同附件，對乙方操作塔吊時的安全責任有明確的規(guī)定。3.附件三：工資支付明細表詳細要求：詳細列出乙方工資構成、支付時間、支付方式等。說明：該表格作為合同附件，對乙方的工資待遇有明確的說明。4.附件四：社會保險繳納明細表詳細要求：列出甲方為乙方繳納的社會保險種類、繳費比例、繳費金額等。說明：該表格作為合同附件，對乙方享受的社會保險待遇有明確的說明。5.附件五：第三方服務協(xié)議詳細要求：明確第三方提供的服務內(nèi)容、費用、責任等。說明：該協(xié)議作為合同附件，對第三方介入合同履行過程中的責任有明確的界定。6.附件六：第三方保密協(xié)議詳細要求：明確第三方對甲方和乙方信息的保密義務、保密期限等。說明：該協(xié)議作為合同附件，對第三方在服務過程中對信息的保密責任有明確的界定。7.附件七：第三方責任限額協(xié)議詳細要求：明確第三方對甲方和乙方的賠償責任限額。說明：該協(xié)議作為合同附件，對第三方在服務過程中可能產(chǎn)生的損失責任有明確的界定。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定的時間、地點和方式完成工作任務。乙方違反安全操作規(guī)程，造成安全事故或損壞設備。乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或未履行請假手續(xù)。甲方未按合同約定支付乙方工資或社會保險。第三方未按服務協(xié)議履行義務，造成甲方或乙方損失。2.責任認定標準：乙方違約，應賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。甲方違約，應向乙方支付違約金，違約金為_______元。第三方違約，按照合同約定承擔相應責任，賠償甲方或乙方損失。3.違約示例說明：乙方未按合同約定時間完成工作任務，導致甲方項目延期，甲方因此遭受_______元損失，乙方應賠償甲方_______元。乙方在操作塔吊時違反安全規(guī)程，造成設備損壞，乙方應承擔設備維修費用_______元。甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付_______元工資及_______元違約金。塔吊司機勞務合同樣書2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及適用法律1.1合同訂立依據(jù)1.2適用法律2.合同雙方基本信息2.1勞動者基本信息2.2用人單位基本信息3.勞動崗位及工作內(nèi)容3.1勞動崗位3.2工作內(nèi)容4.工作時間及休息休假4.1工作時間4.2休息休假5.工資待遇5.1工資標準5.2工資支付方式5.3工資調(diào)整6.社會保險及福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇7.勞動保護及職業(yè)健康7.1勞動保護7.2職業(yè)健康8.違約責任及爭議解決8.1違約責任8.2爭議解決9.合同解除與終止9.1合同解除9.2合同終止10.合同生效及變更10.1合同生效10.2合同變更11.合同附件11.1附件一：崗位說明書11.2附件二：社會保險繳納明細11.3附件三：勞動合同簽訂證明12.合同簽訂日期及地點13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及適用法律1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)訂立。1.2適用法律本合同適用中華人民共和國法律、行政法規(guī)及地方性法規(guī)。2.合同雙方基本信息2.1勞動者基本信息勞動者姓名：__________身份證號碼：__________性別：__________出生日期：__________民族：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________2.2用人單位基本信息用人單位名稱：__________法定代表人：__________統(tǒng)一社會信用代碼：__________住所地：__________聯(lián)系電話：__________3.勞動崗位及工作內(nèi)容3.1勞動崗位勞動者崗位：塔吊司機3.2工作內(nèi)容1）按照崗位要求，負責塔吊的駕駛、操作及維護；2）遵守操作規(guī)程，確保塔吊安全、高效運行；3）完成上級領導交辦的其他工作。4.工作時間及休息休假4.1工作時間1）實行標準工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時；2）具體工作時間由用人單位根據(jù)生產(chǎn)需要合理安排。4.2休息休假1）勞動者享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇；2）休息休假的具體安排由用人單位根據(jù)實際情況制定。5.工資待遇5.1工資標準1）勞動者工資為人民幣__________元/月；2）工資支付周期為每月一次。5.2工資支付方式1）工資以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至勞動者指定賬戶；2）每月一個工作日支付當月工資。6.社會保險及福利待遇6.1社會保險1）用人單位依法為勞動者繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；2）勞動者應依法參加社會保險，并按時足額繳納個人應承擔的部分。6.2福利待遇1）勞動者享有用人單位提供的法定福利待遇；2）用人單位根據(jù)實際情況提供其他福利待遇。7.勞動保護及職業(yè)健康7.1勞動保護1）用人單位為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件；2）用人單位對勞動者進行勞動安全教育和培訓，提高勞動者的安全意識。7.2職業(yè)健康1）用人單位對勞動者進行職業(yè)健康檢查，確保勞動者身體健康；2）用人單位為勞動者提供職業(yè)病防治措施，保障勞動者職業(yè)健康。8.違約責任及爭議解決8.1違約責任1）勞動者違反合同約定，造成用人單位損失的，應承擔相應的賠償責任；2）用人單位違反合同約定，給勞動者造成損失的，應承擔相應的賠償責任；3）雙方因履行合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。9.合同解除與終止9.1合同解除1）勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除合同：a）在試用期間被證明不符合錄用條件的；b）嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；c）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；d）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；e）勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；f）被依法追究刑事責任的。2）用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除合同：a）未按照合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；b）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；c）用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；d）用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的；e）用人單位的勞動條件、工作環(huán)境嚴重危害勞動者身體健康的。3）有下列情形之一的，勞動合同終止：a）勞動合同期滿的；b）勞動者達到法定退休年齡的；c）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；d）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；e）用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；f）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。10.合同生效及變更10.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同變更1）合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出；2）未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。11.合同附件11.1附件一：崗位說明書11.2附件二：社會保險繳納明細11.3附件三：勞動合同簽訂證明12.合同簽訂日期及地點本合同簽訂日期：__________簽訂地點：__________13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.2合同保管雙方應妥善保管合同文本，確保合同內(nèi)容的完整和有效性。14.其他約定事項1）本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；2）本合同如有未盡事宜或與國家法律法規(guī)相抵觸之處，按國家法律法規(guī)執(zhí)行；3）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，自合同終止之日起失效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中所述“第三方”指除合同雙方（甲方：用人單位，乙方：勞動者）之外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機構、技術服務提供商、風險評估機構、法律顧問等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助合同雙方履行合同義務，提供專業(yè)服務，保障合同執(zhí)行的順利進行。16.第三方介入條件16.1第三方介入需經(jīng)合同雙方同意，并簽訂書面協(xié)議；16.2第三方應具備相應的資質(zhì)和能力，能夠勝任介入任務；16.3第三方介入應遵循公平、公正、誠信的原則。17.第三方責任限額17.1第三方責任第三方在介入過程中因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失，應承擔相應的責任。17.2責任限額1）第三方責任限額由合同雙方在書面協(xié)議中約定；2）責任限額不得低于第三方介入任務可能造成的最大損失；3）如第三方責任超出約定的責任限額，合同雙方應協(xié)商解決，必要時可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。18.第三方權利18.1第三方在介入過程中有權獲取必要的信息和資料，以完成其任務；18.2第三方有權要求合同雙方提供必要的協(xié)助和支持；18.3第三方有權在介入任務完成后，向合同雙方收取約定的費用。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與合同雙方的關系第三方與合同雙方之間是服務與被服務的關系，第三方應按照合同約定提供專業(yè)服務。19.2第三方與勞動者之間的關系第三方在介入過程中應尊重勞動者的合法權益，不得侵犯勞動者的權益。19.3第三方與用人單位之間的關系第三方應遵守用人單位的規(guī)章制度，不得損害用人單位的合法權益。20.第三方介入的具體條款20.1第三方介入的具體任務、時間、費用等由合同雙方在書面協(xié)議中明確；20.2第三方介入過程中，如遇特殊情況，需及時通知合同雙方，并協(xié)商解決；20.3第三方介入結束后，應向合同雙方提交書面報告，說明介入任務完成情況。21.第