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文檔簡(jiǎn)介
工程部管理制度
深圳建裝'也集團(tuán)XXXX
2013年2月16日
第一章部門設(shè)置.............................................4
第一節(jié)部門崗位人員的配置....................................................4
第二節(jié)人員的招募與解聘......................................................4
第三節(jié)項(xiàng)目用人制度..........................................................4
第四節(jié)工程部工作流程及與其他部門的配合工作................................5
第二章崗位職責(zé)、廉政協(xié)議及績(jī)效考核辦法....................7
第一節(jié)各崗位的工作職責(zé)......................................................7
一、工程部經(jīng)理崗位職責(zé)...................................................7
二、工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)................................................7
三、項(xiàng)目經(jīng)理崗位責(zé)任書..................................................8
四、項(xiàng)目副經(jīng)理崗位責(zé)任書................................................9
五、技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任書...............................................10
六、安全負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任書...............................................11
匕、機(jī)電工程負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任書...........................................12
八、質(zhì)量員崗位費(fèi)任書....................................................13
九、資料員崗位責(zé)任書....................................................14
十、材料員崗位責(zé)任書....................................................15
第二節(jié)廉政協(xié)議的內(nèi)容.......................................................16
第三節(jié)項(xiàng)目部生產(chǎn)績(jī)效考核辦法..............................................17
一、推行績(jī)效考核的目標(biāo).................................................17
二、推行績(jī)效考核的原則.................................................17
三、績(jī)效考核的對(duì)象和掛鉤考核指標(biāo).......................................17
四、績(jī)效考核辦法........................................................18
第三章工程管理辦法........................................20
第一節(jié)技術(shù)管理辦法.........................................................20
一、施工組織設(shè)計(jì)管理規(guī)定...............................................20
二、圖紙會(huì)審辦法管理規(guī)定...............................................20
三、施工技術(shù)交底管理規(guī)定...............................................21
四、施工技術(shù)資料管理辦法...............................................21
第二節(jié)質(zhì)量管理辦法.........................................................22
一、質(zhì)監(jiān)部門質(zhì)量職責(zé)....................................................22
二、管理人員及施工人員質(zhì)量責(zé)任制.......................................22
三、質(zhì)量檢查辦法........................................................23
第三節(jié)安全生產(chǎn)管理辦法.....................................................26
一、安全生產(chǎn)管理辦法....................................................26
二、安全管理目標(biāo)........................................................29
三、安全生產(chǎn)會(huì)議辦法....................................................29
四、現(xiàn)場(chǎng)安全色標(biāo)管理辦法...............................................30
五、安全教育辦法........................................................30
第四節(jié)材料設(shè)備管理辦法.....................................................30
一、現(xiàn)場(chǎng)材料管理辦法....................................................30
二、進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)最驗(yàn)收辦法...............................................30
三、限額領(lǐng)退料辦法......................................................31
四、倉(cāng)庫(kù)管理辦法........................................................31
五、材料節(jié)約辦法(處罰辦法)...........................................31
第五節(jié)材料入庫(kù)辦法.......................................................32
一、材料的驗(yàn)收入庫(kù)......................................................32
二、材料的發(fā)運(yùn)..........................................................32
三、材料領(lǐng)用............................................................32
四、材料的退庫(kù)、退貨....................................................32
五、材料采購(gòu)計(jì)劃........................................................33
第六節(jié)消防與治安保衛(wèi)管理辦法..............................................33
一、防火安全的組織......................................................33
二、防火組織管理........................................................33
三、臨時(shí)設(shè)施防火管理辦法...............................................34
四、消防器材配置標(biāo)準(zhǔn)....................................................34
五、動(dòng)火作業(yè)............................................................34
六、治安保衛(wèi)管理........................................................34
第七節(jié)工地安全管理辦法.....................................................35
第八節(jié)施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生管理辦法................................................36
第九節(jié)項(xiàng)目安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書..........................................36
第四章施工隊(duì)管理.......................................39
第一節(jié)施工隊(duì)管理規(guī)定.......................................................39
第二節(jié)施工隊(duì)管理體系.......................................................41
第三節(jié)施工隊(duì)簽定合同及結(jié)算制度............................................41
第四節(jié)施工保證金制度.......................................................42
第五章工程各階段管理細(xì)則...............................42
第一節(jié)開(kāi)工前...............................................................42
第二節(jié)施工中...............................................................43
第三節(jié)竣工時(shí)...............................................................44
第六章工程的回訪、保修.................................45
第一節(jié)關(guān)于下發(fā)《工程售后服務(wù)規(guī)定》的通知.................................45
第二節(jié)工程售后服務(wù)規(guī)定.....................................................46
一、工程回訪............................................................46
二、維修要求及具體流程.................................................46
三、其它................................................................47
四、維修完成............................................................47
附一工程回訪記錄表.....................................................47
附二工程維修記錄表.....................................................48
附表1:項(xiàng)目部詢價(jià)采購(gòu)結(jié)果審批表.......................................49
三、對(duì)于滿足XX要求職員,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)向工程部上報(bào)員工試用期情況表。
四、項(xiàng)目經(jīng)理部在用人方面,本著任務(wù)均等盡其所長(zhǎng),公正,嚴(yán)格。
五、項(xiàng)目部管理人員請(qǐng)事假1天以下,由項(xiàng)目經(jīng)理簽字,1天以上3天以下應(yīng)由工程部經(jīng)
理簽字,3天以上同XX主管總經(jīng)理簽字。
六、關(guān)于員工請(qǐng)事假、病假,參見(jiàn)XX人事制度,遵照?qǐng)?zhí)行。
七、各管理人員的崗位定級(jí),每年評(píng)選一次,由項(xiàng)目部提出,工程部申考評(píng),申報(bào)主管總
經(jīng)理審批。
八、如發(fā)現(xiàn)某一員工不稱職,由項(xiàng)目經(jīng)理提出,工程部審批后可辭退該員工。
九、如員工無(wú)故一天不來(lái)上班,扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金30%,三天以上不來(lái)時(shí),視本人自動(dòng)退崗,
不發(fā)全月工資。
十、如辭退員工,應(yīng)填寫辭退單。
H-一、如發(fā)現(xiàn)以下情形,應(yīng)辭退或調(diào)換該員工:
1、專業(yè)技能差,不能勝任本職工作;
2、施工中有重大失誤,造成2萬(wàn)元以上損失;
3、不聽(tīng)從項(xiàng)目部指搭;
4、經(jīng)常遲到、早退一個(gè)月內(nèi)超過(guò)5次;
5、本人身體狀況不適合本崗位;
6、工作中表現(xiàn)不積極、造成施工隊(duì)窩工、材料損失。
第四節(jié)工程部工作流程及與其他部門的配合工作
一、I:程中標(biāo)后由項(xiàng)目經(jīng)理填寫開(kāi)1:報(bào)告一一各職能部門會(huì)簽報(bào)主管總經(jīng)理審批一I:程部組織項(xiàng)目經(jīng)理部人8召開(kāi)項(xiàng)目動(dòng)員會(huì)一一項(xiàng)日經(jīng)理組織施I
二、施工過(guò)程中項(xiàng)目部
上報(bào)工程部資料:1、采購(gòu)材料申請(qǐng)單(技術(shù)參數(shù)1、采購(gòu)部組織采購(gòu)工作
及供貨要求)
2、資金月使用計(jì)劃工程部?jī)?nèi)勤人員接收2、財(cái)務(wù)部知悉項(xiàng)目部近期付款計(jì)劃
3、洽商變更單(甲方確認(rèn)增減項(xiàng)部分、-----工程部經(jīng)理審核-------3、預(yù)算部根據(jù)洽商便更內(nèi)容對(duì)合同外
勞務(wù)確認(rèn)變更部分)主管總經(jīng)理審批支出費(fèi)用進(jìn)行核實(shí)
4、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷單、竣工結(jié)算審批表4,預(yù)算部進(jìn)行合同評(píng)審
5、其他文件5、財(cái)務(wù)部按流程付款
6、職能部門對(duì)項(xiàng)目部的配合工作
工程部?jī)?nèi)勤人員將文件轉(zhuǎn)發(fā)項(xiàng)目部,并做好
存檔備查
三、工程竣工驗(yàn)收合格后項(xiàng)目部填寫竣1、竣工資料(工程資料、竣工圖、往來(lái)文件)
工移交證明文件-----2、洽商變更單-----1、項(xiàng)目經(jīng)理配合預(yù)算部進(jìn)行結(jié)算工作
3、皎工移交證明2、項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)分包施工隊(duì)、材料供貨商做
4、變更部分工程量確認(rèn)單出評(píng)價(jià),反便給采購(gòu)鄰
(預(yù)算部共同參與)
第二章崗位職責(zé)、廉政協(xié)議及績(jī)效考核辦
法
第一節(jié)各崗位的工作職責(zé)
一、工程部經(jīng)理崗位職責(zé)
本職工作:
負(fù)責(zé)XX項(xiàng)目施工計(jì)劃的執(zhí)行,參與XX項(xiàng)目前期工作,協(xié)助副總工作,與相關(guān)部門進(jìn)
行溝通工作,參與方案論證工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工的進(jìn)度、質(zhì)量、安全及成本等方面的工作。
工作內(nèi)容和目標(biāo):
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,府工程部進(jìn)行管理;
2、負(fù)責(zé)工程部全面工作;
3、合理安排項(xiàng)FI工程施工:
4、組織各項(xiàng)目進(jìn)行施工經(jīng)驗(yàn)交流、評(píng)比活動(dòng);
5、審核檢查各項(xiàng)目工人工資發(fā)放情況;
6、協(xié)調(diào)XX內(nèi)部各部門工作;
7、協(xié)調(diào)XX業(yè)務(wù)往來(lái)單位工作;
8、對(duì)本部門人員進(jìn)行工作安排,時(shí)下屬員工進(jìn)行績(jī)效考核工作;
9、完成XX領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
10、積極配合其他部門的工作。
二、工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,直接受部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助部門經(jīng)理管理好XX各項(xiàng)施工工程,
愛(ài)崗敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取。
2、貫徹執(zhí)行XX的各項(xiàng)決議,并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、協(xié)助部門經(jīng)理抓好施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作,尤其要著力抓好施工質(zhì)量、施工安全工作,
7
并根據(jù)施工任務(wù)的多少和輕重緩急合理的調(diào)配人員和配送材料。
4、組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)XX的各項(xiàng)規(guī)章制度,并督查執(zhí)行情況,對(duì)違章違規(guī)的員工給予批
評(píng)教育,并將情況通報(bào)人事行政部擬定處理意見(jiàn)。
5、督促核杳對(duì)工人的考核考勤,要求對(duì)工人的出工、誤工記載以及工時(shí)的計(jì)算必須準(zhǔn)
確無(wú)誤。
6、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺(jué)悟及業(yè)務(wù)水平和管理水平。
7、作好部門的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。
8、完成總經(jīng)理及部門經(jīng)理交賦的其他工作。
三、項(xiàng)目經(jīng)理崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:項(xiàng)目經(jīng)理
負(fù)貢項(xiàng)目名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行XX的各項(xiàng)管理制
度。
2、經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,根據(jù)質(zhì)量/環(huán)境/
職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。
3、負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)XX質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo),主持制定項(xiàng)
目質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。
5、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與XX簽訂的“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”并進(jìn)行階段
性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)后質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)
計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合XX做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。
7、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化
配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。
8、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,建立成本控制體系,加強(qiáng)成本管理,搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算。
9、積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市
場(chǎng)開(kāi)發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開(kāi)發(fā)工作。
8
10、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。
11、做好項(xiàng)目部的思想政治工作。
12、協(xié)助XX完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。
13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。
14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
項(xiàng)目經(jīng)理承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本崗位責(zé)任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
項(xiàng)目經(jīng)理承諾并簽字:
年月日
四、項(xiàng)目副經(jīng)理崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:項(xiàng)目副經(jīng)理
負(fù)責(zé)項(xiàng)目名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
項(xiàng)目副經(jīng)理崗位職責(zé)
1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下主持項(xiàng)目生產(chǎn)全過(guò)程,要按法律、法規(guī)開(kāi)展工作,是施工現(xiàn)場(chǎng)安
全工作的責(zé)任人。
2、按照工程合同部位,領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)的建設(shè)工作。并且完成文明施工和環(huán)境保護(hù)達(dá)標(biāo)
要求。
3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理,配合項(xiàng)目總工共同制定施工組織設(shè)計(jì)、項(xiàng)目質(zhì)量保證措施和安全保
證措施的編制工作,經(jīng)審批后安排生產(chǎn)。
4、參與制定整體生產(chǎn)計(jì)劃和周、月計(jì)劃安排,組織落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃保證按期完成。
5、管理現(xiàn)場(chǎng)施工人員,對(duì)其進(jìn)行調(diào)配實(shí)施科學(xué)組合。
6、對(duì)勞務(wù)分包隊(duì)和外包隊(duì)施行生產(chǎn)調(diào)度管理,安排生產(chǎn)任務(wù)、要求生產(chǎn)進(jìn)度。并且對(duì)
其進(jìn)行技術(shù)交底和安全技術(shù)交底,對(duì)沒(méi)完成生產(chǎn)任務(wù)者有權(quán)進(jìn)行追究責(zé)任。
7、調(diào)度現(xiàn)場(chǎng)大型機(jī)具,安排專業(yè)人生產(chǎn),督促機(jī)管員落實(shí)機(jī)具證件齊全、有效。持證
上崗。
9
8、要求原材料進(jìn)場(chǎng)日期,并督促責(zé)任人對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)原材質(zhì)量把關(guān)。進(jìn)行復(fù)試工作。
9、指揮落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)用電合格嚴(yán)格參照J(rèn)GJ46—88規(guī)范設(shè)置。按JGJ59—99檢查標(biāo)準(zhǔn)
為準(zhǔn)繩。采用TN-S系統(tǒng)保證現(xiàn)場(chǎng)用電安全可靠,做到不違章指揮。注重深槽作業(yè)的法律、
法規(guī)、規(guī)范要求。
10、在質(zhì)量工作中領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行“三檢制度”和大工序交接驗(yàn)收檢制度。領(lǐng)導(dǎo)工程質(zhì)量全員
控制和過(guò)程控制。
11、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理控制好四項(xiàng)直接跟用。抓好節(jié)約校潛,確保利潤(rùn)指標(biāo)完成。對(duì)庫(kù)房物
資發(fā)放工作進(jìn)行有效節(jié)約控制的監(jiān)控。
12、領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)安全生產(chǎn)設(shè)施,文明施工設(shè)施消防設(shè)施和環(huán)境達(dá)標(biāo)工作的建設(shè)。
項(xiàng)目副經(jīng)理承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本崗位責(zé)任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
項(xiàng)目副經(jīng)理承諾并簽字:
年月日
五、技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:技術(shù)負(fù)責(zé)人
負(fù)責(zé)項(xiàng)目名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、服從項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)按時(shí)完成項(xiàng)目總工交給的各項(xiàng)工作。
2、配合項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)工作,積極的參與施工組織設(shè)計(jì)及質(zhì)量保證措施的編制
工作。
3、施工中積極貫徹指導(dǎo)各工種負(fù)責(zé)人和勞務(wù)分包隊(duì)技術(shù)工人按施工組織設(shè)計(jì)施工。
4、參與制訂各部位圖紙深化設(shè)計(jì),做好與甲方技術(shù)負(fù)責(zé)人及設(shè)計(jì)的協(xié)調(diào)溝涌工作,關(guān)
鍵部位施工及設(shè)計(jì)工藝等工作進(jìn)行技術(shù)把關(guān)指導(dǎo)。
5、積極參與項(xiàng)目經(jīng)理主持的整體計(jì)劃安排,配合執(zhí)行完成月生產(chǎn)計(jì)-劃、周生產(chǎn)計(jì)劃。
6、配合項(xiàng)目經(jīng)理、設(shè)計(jì)落實(shí)施T前的技術(shù)質(zhì)量準(zhǔn)名T作及各T序開(kāi)T前的技術(shù)質(zhì)量準(zhǔn)
10
備工作。
7、仔細(xì)研讀圖紙,要理論指導(dǎo)實(shí)踐,掌握施工動(dòng)態(tài),組織各工種及各工序質(zhì)量驗(yàn)收工
作并組織履行驗(yàn)收合格簽字手續(xù)。
8、參與對(duì)原材料質(zhì)量驗(yàn)收把關(guān)工作。
9、對(duì)施工過(guò)程中的技術(shù)、質(zhì)量工作進(jìn)行監(jiān)控,對(duì)不按質(zhì)量要求施工者有權(quán)向上級(jí)反映
并采取措施防止質(zhì)量事故發(fā)生。
技術(shù)負(fù)責(zé)人承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本崗位責(zé)任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
技術(shù)負(fù)責(zé)人承諾并簽字:
年月日
六、安全負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:安全負(fù)責(zé)人
負(fù)責(zé)項(xiàng)目名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、落實(shí)“安全笫一預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,要堅(jiān)持原則,貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)勞動(dòng)
保護(hù)工作的要求。
2、督促施工現(xiàn)場(chǎng)做到:不安全不生產(chǎn),事故隱患不排除不生產(chǎn),安全預(yù)防措施必須落
實(shí)在生產(chǎn)的全過(guò)程。
3、進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,要求各施工工序消除事故隱患,遇有特別緊急的不安全情況時(shí)
應(yīng)指令先停止作業(yè),立即整改。
4、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的安全產(chǎn)生管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。
5、組織有關(guān)部門開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)宣傳教育和技術(shù)培訓(xùn),并進(jìn)行特種作業(yè)人員持證上崗情
況的檢查。
6、對(duì)防護(hù)用品(用具)的質(zhì)量和正確使用進(jìn)行監(jiān)督檢查。
7、監(jiān)督有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女丁保護(hù)丁作0
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8、認(rèn)真填寫內(nèi)業(yè)資料,做好隱患整改記錄和填寫安全檢查日志。
安全負(fù)責(zé)人承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本崗位責(zé)任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
安全負(fù)責(zé)人承諾并簽字:
年月日
七、機(jī)電工程負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:機(jī)電負(fù)責(zé)人
負(fù)貢項(xiàng)目名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
機(jī)電工程負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成職責(zé)分工范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)管理工作,分管項(xiàng)目的機(jī)電工程
方面的三控制、兩管理、一協(xié)調(diào)(三控制:對(duì)工期的控制、對(duì)質(zhì)量的控制、對(duì)成本的控制。
二管理:合同的管理與信息的管理。一協(xié)調(diào):是全面的組織協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)與業(yè)主之間的關(guān)系,
與監(jiān)理、設(shè)計(jì)的關(guān)系,以及與平行施工單位之間的關(guān)系)等施工標(biāo)準(zhǔn)化管理工作:加強(qiáng)與工
程單位的管理溝通,保證按計(jì)劃、保質(zhì)量、成本受控地完成施工任務(wù)。
2、按照工程部?jī)?nèi)部分工,依據(jù)項(xiàng)目工程的交樓標(biāo)準(zhǔn),了解市場(chǎng)相關(guān)成品配套材料的品
種與做法,在滿足規(guī)范和有關(guān)使用要求的前提下,對(duì)本專業(yè)的具體做法進(jìn)行全程優(yōu)化和細(xì)化
達(dá)到明確細(xì)部做法、減小投資和控制成本的目的,審閱有關(guān)工程項(xiàng)目的圖紙資料,參與施工
組織設(shè)計(jì)和施工技術(shù)方案的校對(duì)、審核工作,參加招投標(biāo)和設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審工作。
3、經(jīng)常深入項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),按設(shè)計(jì)、施工及驗(yàn)收規(guī)范、圖紙以及施工組織設(shè)計(jì)的要求檢查
施工進(jìn)度、質(zhì)量和施工工藝,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整和處理;參與施工現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)技術(shù)問(wèn)題的研究
討論,對(duì)處理意見(jiàn)和解決辦法提出看法和建議。
4、參加重要工序、部位的驗(yàn)收與項(xiàng)FI工程竣工初驗(yàn)和竣工驗(yàn)收。
5、參加設(shè)計(jì)交底和施工組織設(shè)計(jì)及方案的審核,負(fù)貨監(jiān)控、檢查現(xiàn)場(chǎng)施工材料、構(gòu)件、
制品、工程材料和設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量跟蹤管理,對(duì)建設(shè)工程重要的分部和分項(xiàng)工程、隱蔽工程、
樣板和樣板房進(jìn)行監(jiān)捽并參與簽證.
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6、檢查施工進(jìn)度,督促施工隊(duì)按計(jì)劃組織施工,參與生產(chǎn)計(jì)劃的安排,參加X(jué)X召開(kāi)的
生產(chǎn)會(huì)議。
7、管理并協(xié)調(diào)好與業(yè)主單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理XX等工程各方的關(guān)系;協(xié)助XX做好供
應(yīng)商的資質(zhì)審杳,甲供材料、物資供應(yīng)落實(shí)等有關(guān)工作.
8、按檔案報(bào)送要求,做好工程項(xiàng)目資料的收集整理歸檔及竣工資料的整理報(bào)送工作。
9、參加工程質(zhì)量與安全事故的處理,督促項(xiàng)目部加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)施工管理和文明施工、標(biāo)準(zhǔn)
化管理等各項(xiàng)工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并積極向XX提出改進(jìn)意見(jiàn)和有關(guān)建議。
10、定期對(duì)用電線路、閘箱、設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,并作好記錄。
11、監(jiān)護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)施工用電,禁止無(wú)證人員違章操作,確保安全用電。
12、協(xié)同、跟進(jìn)辦理與本專業(yè)有關(guān)的報(bào)建、檢測(cè)、認(rèn)證、驗(yàn)收等相關(guān)手續(xù)。
13、完成XX及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
機(jī)電負(fù)責(zé)人承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本崗位貢任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
機(jī)電工程負(fù)責(zé)人承諾并簽字:
年月日
八、質(zhì)量員崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:質(zhì)量員
負(fù)責(zé)項(xiàng)FI名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
質(zhì)量員崗位職責(zé)
1、負(fù)資落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品狀態(tài)標(biāo)實(shí)工作。
2、按檢驗(yàn)計(jì)劃對(duì)工作過(guò)程進(jìn)行予控、中間檢查、并負(fù)責(zé)工序的交接驗(yàn)收工作。
3、對(duì)特殊過(guò)程進(jìn)行重點(diǎn)的連續(xù)監(jiān)控和檢查。
4、對(duì)不合格品進(jìn)行控制,制定糾正措施并對(duì)其實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督檢查,要加糾正后的
復(fù)驗(yàn)。
5、負(fù)責(zé)施T過(guò)程的質(zhì)量保證資料的收集.
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6、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)上報(bào)質(zhì)量負(fù)責(zé)人。
質(zhì)量員承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本崗位責(zé)任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
質(zhì)最員承諾并簽字:
年月日
九、資料員崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:資料員
負(fù)貢項(xiàng)目名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
資料員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)施工過(guò)程的質(zhì)晟保證資料的收集和整理工作。
2、負(fù)責(zé)保存項(xiàng)目的技術(shù)資料。
3、負(fù)責(zé)把資料上報(bào)監(jiān)理。
4、負(fù)責(zé)對(duì)工程竣工驗(yàn)收工作。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督相關(guān)人員及時(shí)上報(bào)資料。
6、確保資料與工程荒位同步。
7、配合項(xiàng)目總工及質(zhì)量負(fù)責(zé)人的工作。
8、配合上級(jí)主管部門對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量檢查工作。
資料員承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本囪位責(zé)任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
資料員承諾并簽字:
年月日
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卜、材料員崗位責(zé)任書
崗位簡(jiǎn)述
崗位名稱:材料員
負(fù)責(zé)項(xiàng)目名稱:
工程地點(diǎn):
施工面積:
中標(biāo)合同總價(jià):
材料員崗位職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行XX制定的物資管理制度。
2、根據(jù)項(xiàng)R部材料計(jì)劃進(jìn)行采購(gòu),并對(duì)所采購(gòu)材料質(zhì)量負(fù)責(zé)。
3、對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的材料作好驗(yàn)收工作,并收集進(jìn)貨小票與實(shí)物核對(duì),互相認(rèn)可簽字。
4、對(duì)驗(yàn)收材料如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)杳明原因,先隔離存放,作好標(biāo)識(shí),分清責(zé)任,上報(bào)
處理。
5、驗(yàn)收合格材料作好收料記錄,認(rèn)真按規(guī)定表格如實(shí)填寫,以使提供追溯。
6、現(xiàn)場(chǎng)需檢驗(yàn)和實(shí)驗(yàn)的材料樣品,及時(shí)提供質(zhì)檢人員送試,結(jié)果將復(fù)印件存檔一份。
7、施工現(xiàn)場(chǎng)所發(fā)用的班組領(lǐng)料單,對(duì)涉及主要材料在本單注明材質(zhì)證明和復(fù)試單編號(hào)
及投入工程部位。
8、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)和倉(cāng)庫(kù),發(fā)現(xiàn)材料不合格要填寫《不合格材料記錄》。
9、直接供應(yīng)到施工現(xiàn)場(chǎng)的材料,必須辦理購(gòu)進(jìn)器材入庫(kù)驗(yàn)收單或器材領(lǐng)用單,及時(shí)登
帳、卡。
10、對(duì)開(kāi)工前,施工工地的材料場(chǎng)進(jìn)行布置,安排材料堆放平面圖,作到存放合理,作
好主要材料的標(biāo)識(shí),注重對(duì)有關(guān)物資防護(hù)。
11、負(fù)責(zé)制定的材料平面圖、材料供應(yīng)管理流程圖、現(xiàn)場(chǎng)材料管理制度、降低材料消耗
措施要布置上墻。
12、負(fù)責(zé)分包工程施工單位按XX有關(guān)管理規(guī)定和程序進(jìn)行監(jiān)督控制管理,并定期組織
檢查,作好記錄。
13、對(duì)XX集中采購(gòu)的材料進(jìn)行跟蹤、檢杳及各種付款申請(qǐng)(包括預(yù)付款、分期付款、
結(jié)算款),填寫采購(gòu)審批單,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理確認(rèn)后上報(bào)工程部。
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材料員承諾
請(qǐng)?zhí)顚懭顺瓕懸韵挛淖郑?/p>
本人自愿依照本崗位貢任書上崗就職,認(rèn)真履行本崗位各項(xiàng)職責(zé),敬崗愛(ài)崗,抱著
高度的責(zé)任感,完成XX所交付的工作任務(wù)。
材料員承諾并簽字:
年月日
第二節(jié)廉政協(xié)議的內(nèi)容
廉政協(xié)議
甲方:深圳建裝業(yè)集團(tuán)XXXX
乙方:
為規(guī)范XX管理,根據(jù)《員工守則》有關(guān)規(guī)定,雙方達(dá)成以下協(xié)議:
1、乙方承諾遵守XX的各項(xiàng)規(guī)章制度,廉潔自律,不貪污不受賄。
2、乙方保證絕不利用職務(wù)和工作之便,向施工單位索、拿、卡、要錢物,不接受施工
方贈(zèng)送的紅包、禮品,不參加可能影響公務(wù)活動(dòng)公正進(jìn)行的宴請(qǐng)、娛樂(lè)、旅游等活動(dòng),不接
受施工隊(duì)為其免費(fèi)裝修住房和報(bào)箱通訊話費(fèi)等。
3、乙方保證不向供應(yīng)商、施工隊(duì)暗示送錢送物,敲詐勒索和故意刁難,同時(shí)回避直系
親屬或與自己有直接關(guān)系的施工隊(duì)在我XX參加的投標(biāo)和工程審核工作。
4、乙方如違反上述規(guī)定,愿意接受甲方以下處分:甲方將按照《員工守則》處罰規(guī)定
對(duì)乙方予以開(kāi)除,乙方同時(shí)喪失在甲方的一切績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)等權(quán)利,造成的損失由乙方給予甲方
雙倍的償還;情節(jié)特別嚴(yán)重的追究法律責(zé)任。對(duì)于股東,同時(shí)喪失股東權(quán)利,股權(quán)無(wú)償收回
XXo
本協(xié)議書雙方各執(zhí)一份,一經(jīng)簽訂,立即生效。
甲方:蓋章
乙方:簽字
年月日
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第三節(jié)項(xiàng)目部生產(chǎn)績(jī)效考核辦法
績(jī)效考核辦法
為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的要求,配合XX人事與激勵(lì)約束機(jī)制改革,圍繞實(shí)現(xiàn)XX價(jià)值最
大化的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),特制定本辦法。
一、推行績(jī)效考核的目標(biāo)
通過(guò)建立績(jī)效評(píng)價(jià)體系,引入激勵(lì)約束機(jī)制,以工程結(jié)算利潤(rùn)最大化為核心指標(biāo)對(duì)各經(jīng)
營(yíng)部門和人員的經(jīng)營(yíng)績(jī)效進(jìn)行科學(xué)合理的評(píng)價(jià),為經(jīng)營(yíng)部門的績(jī)效工資掛鉤分配提供主要依
據(jù),調(diào)動(dòng)各級(jí)經(jīng)營(yíng)人員的積極性。
二、推行績(jī)效考核的原則
1.突出效益目標(biāo)c按照價(jià)值最大化的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),選用工程結(jié)算利潤(rùn)作為績(jī)效評(píng)價(jià)的
核心指標(biāo),體現(xiàn)了“以效益為中心”的經(jīng)營(yíng)理念,也統(tǒng)一了不同經(jīng)營(yíng)部門和人員創(chuàng)造績(jī)效的
目標(biāo),激勵(lì)各經(jīng)營(yíng)部門和各崗位人員為實(shí)現(xiàn)XX經(jīng)營(yíng)效益穩(wěn)定增長(zhǎng)的目標(biāo)而開(kāi)拓進(jìn)取,努力
工作。
2.區(qū)分考核對(duì)象???jī)效考核跟據(jù)各經(jīng)營(yíng)部門的不同分工,提出了不同的評(píng)價(jià)要求,
將經(jīng)營(yíng)責(zé)任落實(shí)到部門到具體崗位,并以個(gè)人創(chuàng)造的經(jīng)營(yíng)績(jī)效作為薪酬分配的重要依據(jù)。
3.“誰(shuí)使用、誰(shuí)承擔(dān)”的原則。為充分體現(xiàn)績(jī)效評(píng)價(jià)體系的科學(xué)性、合理性和可操作性,
堅(jiān)持“誰(shuí)使用、誰(shuí)承擔(dān)”的原則,完整反映其耗費(fèi)和應(yīng)分?jǐn)偟母黜?xiàng)成本費(fèi)用。
4.合理設(shè)置調(diào)整參數(shù)c在推行績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程中,必須從實(shí)際情況出發(fā),合理設(shè)置各種調(diào)
整參數(shù),使績(jī)效計(jì)量更加接近各部門對(duì)XX總效益真實(shí)的貢獻(xiàn)水平。
三、績(jī)效考核的對(duì)象和掛鉤考核指標(biāo)
I.考核對(duì)象:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目部組成人員、工程部、預(yù)算務(wù)部、XX其他各部門和XX
高管。
2.掛鉤考核指標(biāo):項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按照XX下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)考核;工程部、預(yù)算部、按照工程
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結(jié)算利潤(rùn)掛鉤考核,XX高層管理人員和XX其他部門按照整個(gè)XX全年經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)掛鉤考核。
3.指標(biāo)計(jì)算公式:
工程結(jié)算利潤(rùn)=工程結(jié)算收入一工程結(jié)算成本;
工程結(jié)算利潤(rùn)率=(工程結(jié)算收入一工程結(jié)算成本)/工程結(jié)算收入*100%;
工程結(jié)算成本=工程直接成本+其他直接費(fèi)+項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)+XX管理費(fèi)用+總部管理費(fèi)(含
稅金);
工程直接成本=人工收+材料費(fèi)+工程間接耨用(設(shè)備租偌費(fèi)、水電費(fèi)、電梯便用靜、
環(huán)境保護(hù)檢測(cè)費(fèi)、成品保護(hù)費(fèi)、預(yù)算及設(shè)計(jì)外協(xié)費(fèi)等工程費(fèi)用)+其他直接費(fèi);
其他直接費(fèi)二運(yùn)費(fèi)+保潔費(fèi)+其他與工程明顯相關(guān)費(fèi)用;
項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)=(工程結(jié)算收入一工程結(jié)算成本)*獎(jiǎng)金比率;
XX管理費(fèi)用=工程結(jié)算收入*1%;
總部管理費(fèi)(含稅金)=工程結(jié)算收入*8%。
四、績(jī)效考核辦法
(一)100萬(wàn)元以下(含)項(xiàng)目
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的績(jī)效由兩部分組成,一是項(xiàng)目補(bǔ)助,二是績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
1.項(xiàng)目補(bǔ)助:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上項(xiàng)目期間按照70元/天標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放項(xiàng)目補(bǔ)助,包括:午餐費(fèi)、
交通費(fèi)、通訊費(fèi)等。外地項(xiàng)目因公長(zhǎng)途交通費(fèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷。
2.項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì):項(xiàng)目驗(yàn)收合格并且達(dá)到考核指標(biāo)后,XX依據(jù)考核及結(jié)算情況給予項(xiàng)目部績(jī)
效獎(jiǎng)勵(lì),項(xiàng)目負(fù)責(zé)人原則上分配50%,其余部分由項(xiàng)目部分配;超過(guò)考核指標(biāo)部分,將根據(jù)
考核結(jié)果,對(duì)相關(guān)人員予以總經(jīng)理特別獎(jiǎng)勵(lì),客戶零星維修或改造工程(10萬(wàn)元以下)XX
根據(jù)重要程度、施工管理難度、完成情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。
3.處罰:不能正常完成XX核定指標(biāo)的,取消項(xiàng)目負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì);因管理不善,給XX造成
損失和不好影響的,除賠償損失外,給予項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1000-5000元罰款。
(二)100萬(wàn)元以上項(xiàng)目
1.項(xiàng)目經(jīng)理的產(chǎn)生:合同金額在100萬(wàn)元以上工程項(xiàng)目經(jīng)理通過(guò)競(jìng)標(biāo)的方式競(jìng)爭(zhēng)上崗,
重大項(xiàng)目由XX經(jīng)理辦公會(huì)集體研究決定。
2.項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)列支內(nèi)容:包括兩部分,一是項(xiàng)目人員的日常開(kāi)支,包括項(xiàng)目部人員工資,
食宿補(bǔ)助,通訊補(bǔ)助,交通補(bǔ)助,日常辦公費(fèi)用,辦公沒(méi)備損耗折舊費(fèi)用;二是項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)。
3.項(xiàng)目人員的日常開(kāi)支管理。由項(xiàng)目經(jīng)理和XX共同管理,項(xiàng)目部人員工資構(gòu)成:項(xiàng)目
部人員的工資=底薪+現(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)貼(含交通、餐補(bǔ)和通訊)?,F(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為:項(xiàng)目經(jīng)理本地
70元/天/人,郊縣(在當(dāng)?shù)刈∷蓿?5元/天/人,外地100元/天/人,技術(shù)經(jīng)理和經(jīng)理助理
本地50元/天/人,郊具(在當(dāng)?shù)刈∷蓿?5元/天/人,外地70元/天/人/天,其他人員本地
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40元/天/人,郊縣(在當(dāng)?shù)刈∷蓿?5元/天/人,外地60元/天/人。項(xiàng)目日常費(fèi)用支出由項(xiàng)
日經(jīng)理一支筆簽字。
4.項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)額度。項(xiàng)目按照工程結(jié)算總額的3-5%。,100萬(wàn)元以下獎(jiǎng)5000?8000元。100
萬(wàn)?300萬(wàn)元,獎(jiǎng)6%。300萬(wàn)?500萬(wàn)元獎(jiǎng)5%。0500萬(wàn)?1000萬(wàn)元獎(jiǎng)4猊。1000萬(wàn)元以上
獎(jiǎng)3%。。特殊項(xiàng)目根據(jù)項(xiàng)目的大小、復(fù)雜程度、利潤(rùn)率等確定。項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)由項(xiàng)目經(jīng)理提出獎(jiǎng)
勵(lì)分配辦法,原則上項(xiàng)目經(jīng)理得獎(jiǎng)金的50樂(lè)特殊項(xiàng)目(項(xiàng)目2-3人)項(xiàng)目經(jīng)理得獎(jiǎng)60$-80%
其余的獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目部其他人員。
5.獎(jiǎng)勵(lì)基準(zhǔn)值:實(shí)施本辦法的前提條件是項(xiàng)目結(jié)算利潤(rùn)率必須達(dá)到XX測(cè)算的基準(zhǔn)指標(biāo)。
無(wú)重大理由,而低于基準(zhǔn)值3%以下的項(xiàng)目,取消項(xiàng)目負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì),只發(fā)放項(xiàng)目部人員的工
資(底薪+現(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)貼),低于基準(zhǔn)值3%以上的項(xiàng)目,分析具體原因,根據(jù)分析結(jié)果追究相關(guān)
人員責(zé)任并對(duì)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;超過(guò)基準(zhǔn)指標(biāo)3%以上的,XX除兌現(xiàn)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)外,
還將根據(jù)考核結(jié)果,對(duì)相關(guān)人員予以總經(jīng)理特別獎(jiǎng)勵(lì)。
6.考評(píng)辦法:工程部依據(jù)XX有關(guān)制度辦法每月組織對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行考評(píng)。工程竣工驗(yàn)收
合格后,由工程部組織相關(guān)部門進(jìn)行綜合考核,考核結(jié)吳報(bào)經(jīng)理辦公會(huì)審議通過(guò)后執(zhí)行。為
保證項(xiàng)目的質(zhì)量,防止短期行為,項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)額度的5%需過(guò)了合同約定的質(zhì)保期后兌現(xiàn)。
7.項(xiàng)目管理有關(guān)規(guī)定:項(xiàng)目部人員由項(xiàng)目經(jīng)理自由組合,項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)考評(píng)項(xiàng)目剖其他
成員并提出獎(jiǎng)罰意見(jiàn)。被項(xiàng)目經(jīng)理合理退I可的項(xiàng)目部自批員工,問(wèn)XX待崗,XX不予發(fā)放工
資,也不再考慮項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì),直至在下一個(gè)項(xiàng)FI中被采用。
(三)工程部、預(yù)算部及其他部門績(jī)效辦法。
主要考核指標(biāo)為成本控制、質(zhì)量控制、監(jiān)督及服務(wù)水平。
1.獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。(1)年度工程項(xiàng)目利潤(rùn)率低于基準(zhǔn)值,取消相關(guān)部門年終獎(jiǎng)勵(lì)工資;(2)
在基準(zhǔn)值以上,3%(含)以內(nèi),XX將根據(jù)考核結(jié)果,分別兌現(xiàn)年薪或標(biāo)準(zhǔn)工資1-3月獎(jiǎng)勵(lì);
(3)高于基準(zhǔn)值3%以上,XX將根據(jù)考核結(jié)果,發(fā)放特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。
2.部門分配比例。以1為基準(zhǔn)數(shù),各部門和XX高管依據(jù)XX考核成績(jī)確定系數(shù),計(jì)提獎(jiǎng)
勵(lì)。具體標(biāo)準(zhǔn)由總經(jīng)理辦公會(huì)確定。
19
第三章工程管理辦法
第一節(jié)技術(shù)管理辦法
一、施工組織設(shè)計(jì)管理規(guī)定
1、編制原則
1.1根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策、法規(guī)、規(guī)范及規(guī)定編制。
1.2科學(xué)合理安排施工順序。
1.3貫徹執(zhí)行施工各種規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),積極采用新技術(shù)、新材料、推廣應(yīng)用科技成果,節(jié)約
能源,降低成本。
1.4合理規(guī)劃施工平面圖,做到文明施工。
2、施工組織設(shè)計(jì)的編制和審批
2.1工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)組織施工組織設(shè)計(jì)的編制,各有關(guān)部門協(xié)助,分部工程施工方案和
分項(xiàng)工程技術(shù)交底由各段技術(shù)負(fù)責(zé)人編制。
2.2施工組織設(shè)計(jì)編制完成后,并經(jīng)過(guò)工程部討論通過(guò)后,報(bào)XX副總審批。
3、施工組織設(shè)計(jì)的執(zhí)行
3.1施工組織設(shè)計(jì)是組織施工生產(chǎn)的法規(guī),有關(guān)人員必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行,變更施工組織
設(shè)計(jì)中選定的方案必須經(jīng)過(guò)審批,對(duì)擅自行事,違反施工組織設(shè)計(jì)造成損失者要追究其責(zé)任。
3.2施工組織設(shè)計(jì)未經(jīng)審批不得施工。
二、圖紙會(huì)審辦法管理規(guī)定
1、由工程部經(jīng)理主持圖紙會(huì)審,最終報(bào)XX副總審批簽字。
2、會(huì)審前有關(guān)人員要認(rèn)真熟悉和學(xué)習(xí)施工圖,有關(guān)專業(yè)要進(jìn)行翻樣,結(jié)合施工能力和
設(shè)備情況找出圖紙問(wèn)題,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)情況進(jìn)行調(diào)查研究。
3、圖紙會(huì)審要抓住以下幾個(gè)重點(diǎn):
3.1設(shè)計(jì)是否符合國(guó)家有關(guān)現(xiàn)行政策,是否符合本地區(qū)的實(shí)際情況。
3.2工程的結(jié)構(gòu)是否符合安全、消防、可靠性、經(jīng)濟(jì)合理的原則,有哪些合理的改進(jìn)意
見(jiàn)。
3.3本單位的技術(shù)特長(zhǎng)和機(jī)械設(shè)備能力是否滿足安全施工要求。
3.4圖紙各部位尺寸、標(biāo)高是否統(tǒng)一、圖紙說(shuō)明是否一致、設(shè)計(jì)的深度是否滿足施工要
20
求.
3.5工程的建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備安裝、管線工程等各專業(yè)圖紙之間是否有矛盾。
3.6各種管道的走向是否合理。
4、會(huì)審記錄是施工文件的組成部分,與施工圖具有同等效力。要由建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單
位和施工單位簽字,并及時(shí)上報(bào)XX工程部。
三、施工技術(shù)交底管理規(guī)定
1、技術(shù)交底必須使施工人員明確負(fù)擔(dān)作業(yè)項(xiàng)目的特點(diǎn)及技術(shù)要求、工藝流程、質(zhì)量標(biāo)
準(zhǔn)、安全措施,以便更好地組織施工。
2、明確交底人和接受交底人之間的責(zé)任。
3、技術(shù)交底必須在單位工程或分部工程施工前進(jìn)行。
4、技術(shù)交底應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并輔以I」頭講解,交底人和接受交底人應(yīng)履行交接簽
字手續(xù),交底資料及時(shí)送到資料員處歸檔。
5、技術(shù)交底的實(shí)施按下列程序進(jìn)行:
5.1施T.組織設(shè)計(jì)的交底由項(xiàng)目經(jīng)理主持,并向各段技術(shù)負(fù)責(zé)人,各段工長(zhǎng)及有關(guān)職能
部門進(jìn)行交底。
5.2分部、分項(xiàng)工程施工方案由各段技術(shù)負(fù)責(zé)人向工長(zhǎng)交底。
5.3各段技術(shù)負(fù)責(zé)人在施工前應(yīng)根據(jù)工程施工進(jìn)度,按部位和操作項(xiàng)目,向工長(zhǎng)進(jìn)行技
術(shù)交底,填寫技術(shù)交底記錄,技術(shù)交底后必須辦理技術(shù)交接手續(xù)。
四、施工技術(shù)資料管理辦法
1、工程施工技術(shù)資料必須真實(shí)地反映工程實(shí)際情況。
2、按系統(tǒng)歸類整理,保證完整準(zhǔn)確。
3、工程項(xiàng)目施工技術(shù)資料應(yīng)隨施工進(jìn)度,隨時(shí)匯集整理,所需表格按有關(guān)規(guī)范、規(guī)定
認(rèn)真填寫。
4、簽字手續(xù)必須齊全,嚴(yán)禁偽造和后補(bǔ)資料
21
第二節(jié)質(zhì)量管理辦法
一、質(zhì)監(jiān)部門質(zhì)量職責(zé)
1、根據(jù)國(guó)家法令、規(guī)范和各項(xiàng)技術(shù)管理辦法,對(duì)技術(shù)準(zhǔn)備、技術(shù)交底、材料檢驗(yàn)、施
工操作和隱蔽工程等重要環(huán)節(jié),進(jìn)行監(jiān)督檢查。
2、參加施工方案,技術(shù)措施的討論與質(zhì)量要求的制定,并督促貫徹執(zhí)行。
3、及時(shí)檢查施工操作原材料、成品及半成品的質(zhì)量證明和設(shè)計(jì)要求,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾
正。
4、參加隱檢、樣板鑒定、結(jié)構(gòu)驗(yàn)收、施工預(yù)驗(yàn)收、驗(yàn)收,并簽證記錄,提供質(zhì)量資料,
負(fù)責(zé)分項(xiàng),分部工程質(zhì)量核定。督促處理工程質(zhì)量事故。
5、掌握工程質(zhì)量情況,定期分析,及時(shí)匯報(bào),建立質(zhì)量臺(tái)賬,并定期填寫質(zhì)量報(bào)表、
分項(xiàng)工程質(zhì)量評(píng)定情況月報(bào)表、單位工程質(zhì)量評(píng)定表及質(zhì)量事故表。
二、管理人員及施工人員質(zhì)量責(zé)任制
1、項(xiàng)目經(jīng)理質(zhì)量責(zé)任制
1.1對(duì)工程項(xiàng)目的質(zhì)量管理工作全面負(fù)責(zé)。
1-2貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)質(zhì)量方針、政策,負(fù)責(zé)落實(shí)。企業(yè)制訂的工程質(zhì)量責(zé)任制,負(fù)責(zé)
對(duì)項(xiàng)目全體員工講行質(zhì)量意識(shí)的教育。
1.3確定在施工工程的質(zhì)最方針目標(biāo),每月21日組織質(zhì)最大檢查,掌握工程質(zhì)最狀況。
1.4負(fù)責(zé)健全質(zhì)量保證體系,制定質(zhì)量獎(jiǎng)懲辦法,定期召開(kāi)質(zhì)量工作會(huì)議,組織落實(shí)各
級(jí)創(chuàng)優(yōu)工程考核。
1.5對(duì)不合格工程質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任。
L6組織隱蔽工程驗(yàn)收,參加工程竣工預(yù)檢,交工驗(yàn)收。
2、施工員質(zhì)量責(zé)任制
2.1對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任,協(xié)助項(xiàng)FI經(jīng)理搞好質(zhì)量管理工作。
2.2負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量管理T.作。
2.3組織工程技術(shù)、質(zhì)量交底、編制新工藝、新技術(shù)的質(zhì)量保證措施。
2.4參加質(zhì)量檢查,組織工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程質(zhì)量保修,辦理回訪簽證。
負(fù)責(zé)施工中的成品、半成品的保護(hù)。
3、質(zhì)量員質(zhì)量責(zé)任制
3.I認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家制定的各類技術(shù)規(guī)范、工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和各種質(zhì)量管理辦法
和措施。
22
3.2對(duì)進(jìn)場(chǎng)的原材料、半成品進(jìn)行檢查,杜絕不合格材料和半成品的使用。
3.3負(fù)責(zé)本項(xiàng)目在施工過(guò)程中的經(jīng)常檢查和定期檢查,對(duì)重要部位、隱獻(xiàn)部位進(jìn)行檢查
和施工班組間交接檢查。
3.4參加工程質(zhì)量事故的調(diào)查分析并及時(shí)上報(bào)。
3.5參加上級(jí)質(zhì)量部門對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量檢查和現(xiàn)場(chǎng)會(huì),并負(fù)責(zé)介紹情況和提供新需的各項(xiàng)
質(zhì)量資料。
3.6及時(shí)上報(bào)年、季、月工程統(tǒng)計(jì)報(bào)表和工程質(zhì)曷小結(jié)。
4、材料員質(zhì)量責(zé)任制
4.1及時(shí)提供可靠、齊全的材質(zhì)證明和產(chǎn)品合格證,做到材質(zhì)證明隨料進(jìn)場(chǎng)。
4.2采購(gòu)訂貨前認(rèn)真做好材料、器材、構(gòu)件的質(zhì)量調(diào)研工作。
4.3在訂貨合同上明確材料,成品,構(gòu)件等的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按訂貨合同的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和封樣
安排材料進(jìn)場(chǎng),對(duì)入庫(kù)保管的材料質(zhì)量負(fù)責(zé)。
4.4對(duì)由于采用不合格材料造成的質(zhì)量事故負(fù)直接責(zé)任。
三、質(zhì)量檢查辦法
1、質(zhì)量檢查工作辦法
1.1全面貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)質(zhì)量管理的方針、政策、法律、法規(guī)。
1.2使質(zhì)量檢查工作明確職責(zé),嚴(yán)格制度,防御為主,充分發(fā)揮質(zhì)量檢查人員的積極作
用。
1.3根據(jù)國(guó)家規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收規(guī)范、操作規(guī)程和設(shè)計(jì)要求,在整個(gè)施工過(guò)程中的
各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全面的檢查和監(jiān)督。
1.4及時(shí)掌握質(zhì)量信息,分析質(zhì)量動(dòng)態(tài)。
1.5建立樣板制。各工藝按設(shè)計(jì)要求、規(guī)范要求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),做樣板。以樣板引路,施
工中如達(dá)不到樣板的質(zhì)量,視為不合格產(chǎn)品,要進(jìn)行返工處理。
1.6建立三檢辦法。各分包單位、外包隊(duì)、施工班組在施工中要按照施工驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行
工序自檢,并認(rèn)真填寫檢查記錄,凡無(wú)“三檢”記錄,上交不及時(shí)或不上交的均按該項(xiàng)目未
完成論。
1.7建立工序交接檢制。各工序在自檢的基礎(chǔ)上,工序之間進(jìn)行交接檢查,并辦理交接
手續(xù),上道工序如達(dá)不到質(zhì)量要求或未辦理交接手續(xù),下道工序有權(quán)拒絕接收,并不進(jìn)行下
道工序的施工,耽誤的工期和時(shí)間由上道工序承擔(dān)。
1.8施工中需要辦理隱蔽、預(yù)檢手續(xù)的項(xiàng)目必須辦理隱蔽、預(yù)檢手續(xù),不辦理手續(xù),下
道工序不得施工。
2、工人自檢,互檢辦法
2.1為確保T程質(zhì)量,強(qiáng)化施T過(guò)程中的工序檢驗(yàn),在實(shí)行T人自檢.互檢的情況下.
23
輔以專業(yè)檢查,做到預(yù)防為主。
2.2班組成立QC質(zhì)量管理小組,開(kāi)展PDCA循環(huán)(P-計(jì)劃,D-實(shí)施,C-檢查,A-處置)。
3、質(zhì)量獎(jiǎng)罰規(guī)定
3.1對(duì)質(zhì)量不合格工程,項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)直接責(zé)任。
3.2項(xiàng)目質(zhì)量不合格或不能達(dá)到合同約定標(biāo)準(zhǔn),取消項(xiàng)目部工程提成。
3.3由于施工隊(duì)技術(shù)能力原因,并且無(wú)法達(dá)到要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),施工隊(duì)承擔(dān)項(xiàng)目的所有
經(jīng)濟(jì)損失。
4、質(zhì)量保證
24
1項(xiàng)H理
I組投體系
實(shí)施質(zhì)量保證控制控制
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施
施
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