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佳木斯市界江船舶船員獎(jiǎng)懲制度合同編號(hào):__________地址:________________________聯(lián)系人:______________________聯(lián)系電話:_____________________地址:________________________聯(lián)系人:______________________聯(lián)系電話:_____________________鑒于甲方為一家專(zhuān)業(yè)從事船舶管理的企業(yè),乙方為甲方的船員,為確保船舶安全、提高船員工作積極性,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本獎(jiǎng)懲制度。一、獎(jiǎng)勵(lì)1.1乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度,未發(fā)生違規(guī)行為的,給予獎(jiǎng)勵(lì)。1.2乙方在工作中取得顯著成績(jī),為公司創(chuàng)造較大利益的,給予獎(jiǎng)勵(lì)。1.3乙方積極參與公司組織的培訓(xùn)、競(jìng)賽等活動(dòng),取得優(yōu)異成績(jī)的,給予獎(jiǎng)勵(lì)。二、懲罰2.1乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的,根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)懲罰。2.2乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤,導(dǎo)致公司利益受損的,根據(jù)損失程度給予相應(yīng)懲罰。2.3乙方故意泄露公司機(jī)密信息,給公司造成損失的,根據(jù)損失程度給予相應(yīng)懲罰。三、獎(jiǎng)懲實(shí)施3.1獎(jiǎng)勵(lì)方式:獎(jiǎng)金、晉升、榮譽(yù)證書(shū)等。3.2懲罰方式:警告、罰款、停職、解除勞動(dòng)合同等。3.3獎(jiǎng)懲決定:由甲方管理層根據(jù)實(shí)際情況作出。四、爭(zhēng)議解決4.1雙方在執(zhí)行本獎(jiǎng)懲制度過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。4.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、合同的生效、變更和解除5.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年。5.2在合同有效期內(nèi),如需變更或解除合同,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并書(shū)面確認(rèn)。5.3合同期滿后,如雙方無(wú)異議,本合同自動(dòng)續(xù)約____年。六、其他約定6.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得從事違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。6.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):______________________乙方(簽字):______________________簽訂日期:______________________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.船舶安全管理規(guī)定5.船員培訓(xùn)資料6.獎(jiǎng)懲制度實(shí)施流程7.合同履行過(guò)程中的通信記錄二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的行為2.乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤,導(dǎo)致公司利益受損的行為3.乙方故意泄露公司機(jī)密信息的行為4.乙方未按約定履行合同義務(wù)的行為5.乙方提前解除勞動(dòng)合同的行為三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方:指佳木斯市界江船舶管理有限公司2.乙方:指甲方的船員3.獎(jiǎng)懲制度:指用于規(guī)范乙方行為、激勵(lì)乙方積極工作的制度5.懲罰:指對(duì)乙方違反規(guī)定的行為給予的處罰措施四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方對(duì)獎(jiǎng)懲決定不滿,解決辦法:雙方進(jìn)行友好協(xié)商,必要時(shí)可請(qǐng)第三方調(diào)解。2.乙方在工作中受傷,解決辦法:按照公司規(guī)定和法律法規(guī)進(jìn)行處理,給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。3.乙方失蹤或失去聯(lián)系,解決辦法:立即報(bào)告相關(guān)部門(mén),并按照公司規(guī)定采取相應(yīng)措施。4.乙方提前解除勞動(dòng)合同,解決辦法:按照合同約定和法律法規(guī)進(jìn)行處理,支付乙方相應(yīng)的賠償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同,明確雙方權(quán)利義務(wù)。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn),提高乙方的工作技能和安全
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