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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地聘用合同詳解本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)基地名稱1.2實(shí)習(xí)基地地址1.3實(shí)習(xí)基地聯(lián)系人1.4實(shí)習(xí)生姓名1.5實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)內(nèi)容2.3實(shí)習(xí)崗位2.4實(shí)習(xí)時(shí)間3.實(shí)習(xí)待遇3.1工資待遇3.2社會(huì)保險(xiǎn)3.3住房公積金3.4其他福利待遇4.實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利4.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)4.3實(shí)習(xí)基地的權(quán)利4.4實(shí)習(xí)基地的義務(wù)5.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)5.1考核方式5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果5.4評(píng)價(jià)結(jié)果6.實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律與要求6.1實(shí)習(xí)紀(jì)律6.2實(shí)習(xí)要求6.3違規(guī)處理7.實(shí)習(xí)期間的保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除或終止程序8.4解除或終止后的處理9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2實(shí)習(xí)基地違約責(zé)任9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.合同附件12.1附件一:實(shí)習(xí)計(jì)劃12.2附件二:實(shí)習(xí)考核表12.3附件三:其他相關(guān)文件13.合同簽訂與生效13.1合同簽訂時(shí)間13.2合同生效時(shí)間13.3合同簽訂地點(diǎn)14.其他約定事項(xiàng)14.1通知方式14.2合同變更14.3合同解除14.4合同終止第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)基地名稱:會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地1.2實(shí)習(xí)基地地址:省市區(qū)街道號(hào)1.3實(shí)習(xí)基地聯(lián)系人:1.4實(shí)習(xí)生姓名:1.5實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼:56199001011.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式:138xxxx56782.實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的:提高實(shí)習(xí)生的會(huì)計(jì)專業(yè)技能,使其更好地適應(yīng)會(huì)計(jì)工作要求,為畢業(yè)后順利就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。2.2.1學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)基本理論、實(shí)務(wù)操作及會(huì)計(jì)電算化;2.2.2協(xié)助會(huì)計(jì)人員進(jìn)行日常賬務(wù)處理;2.2.3參與財(cái)務(wù)報(bào)表編制和分析;2.2.4參與稅務(wù)申報(bào)和審計(jì)工作;2.2.5參與財(cái)務(wù)部門內(nèi)部管理及流程優(yōu)化。2.3實(shí)習(xí)崗位:會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生2.4實(shí)習(xí)時(shí)間:2024年6月1日至2024年8月31日3.實(shí)習(xí)待遇3.1工資待遇:實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間,每月工資為人民幣2000元。3.2社會(huì)保險(xiǎn):實(shí)習(xí)基地將為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3住房公積金:實(shí)習(xí)基地將為實(shí)習(xí)生繳納住房公積金。3.4.1免費(fèi)工作餐;3.4.2上下班交通補(bǔ)貼;3.4.3年終獎(jiǎng)。4.實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利:4.1.1要求實(shí)習(xí)基地提供必要的實(shí)習(xí)條件和設(shè)施;4.1.2要求實(shí)習(xí)基地對(duì)實(shí)習(xí)期間的學(xué)習(xí)和工作給予指導(dǎo);4.1.3要求實(shí)習(xí)基地保障實(shí)習(xí)期間的合法權(quán)益;4.1.4遵守實(shí)習(xí)基地的規(guī)章制度。4.2實(shí)習(xí)生的義務(wù):4.2.1嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)基地的規(guī)章制度,服從實(shí)習(xí)基地的安排;4.2.2認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),提高自己的專業(yè)技能;4.2.4遵守國(guó)家法律法規(guī),維護(hù)實(shí)習(xí)基地的聲譽(yù)。4.3實(shí)習(xí)基地的權(quán)利:4.3.1對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核,評(píng)價(jià)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn);4.3.2對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的培訓(xùn)和教育;4.3.3對(duì)實(shí)習(xí)生的違紀(jì)行為進(jìn)行處理。4.4實(shí)習(xí)基地的義務(wù):4.4.1為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)條件;4.4.2為實(shí)習(xí)生提供必要的指導(dǎo)和支持;4.4.3保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。5.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)5.1考核方式:實(shí)習(xí)基地將定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括實(shí)習(xí)態(tài)度、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能等方面。5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。5.3考核結(jié)果:實(shí)習(xí)基地將在實(shí)習(xí)結(jié)束前一個(gè)月內(nèi)將考核結(jié)果通知實(shí)習(xí)生。5.4評(píng)價(jià)結(jié)果:考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)評(píng)價(jià),將納入實(shí)習(xí)鑒定報(bào)告。6.實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律與要求6.1實(shí)習(xí)紀(jì)律:實(shí)習(xí)生應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、實(shí)習(xí)基地的規(guī)章制度和實(shí)習(xí)紀(jì)律。6.2實(shí)習(xí)要求:6.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)到崗,不得遲到、早退、曠工;6.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)認(rèn)真履行實(shí)習(xí)職責(zé),不得擅自離崗或調(diào)崗;6.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)保護(hù)實(shí)習(xí)基地的財(cái)產(chǎn)和信息安全;6.2.4實(shí)習(xí)生應(yīng)尊重同事,團(tuán)結(jié)互助,共同完成實(shí)習(xí)任務(wù)。6.3違規(guī)處理:實(shí)習(xí)生如有違反實(shí)習(xí)紀(jì)律和要求的行為,實(shí)習(xí)基地將根據(jù)情況給予警告、記過(guò)、解除實(shí)習(xí)合同等處理。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除合同;8.1.2實(shí)習(xí)基地因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或合同約定;8.1.3實(shí)習(xí)基地因不可抗力因素導(dǎo)致無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí);8.1.4實(shí)習(xí)生因健康原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí),并提供相關(guān)證明。8.2合同終止條件8.2.1實(shí)習(xí)期滿,雙方同意終止合同;8.2.2實(shí)習(xí)基地因業(yè)務(wù)調(diào)整或人員編制限制,需要終止合同;8.2.3實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí),雙方協(xié)商一致終止合同。8.3解除或終止程序8.3.1雙方協(xié)商一致,簽訂書(shū)面解除或終止合同協(xié)議;8.3.2實(shí)習(xí)生需按照實(shí)習(xí)基地要求辦理離職手續(xù);8.3.3實(shí)習(xí)基地需按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付實(shí)習(xí)生相關(guān)費(fèi)用。8.4解除或終止后的處理8.4.1雙方應(yīng)妥善處理實(shí)習(xí)期間的檔案資料、工作交接等事宜;8.4.2實(shí)習(xí)生應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);8.4.3實(shí)習(xí)基地應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定,支付實(shí)習(xí)生相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.1.1實(shí)習(xí)生如違反合同約定,導(dǎo)致實(shí)習(xí)基地遭受經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;9.1.2實(shí)習(xí)生如提前解除合同,應(yīng)按照合同約定支付違約金;9.1.3實(shí)習(xí)生如泄露實(shí)習(xí)基地商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2實(shí)習(xí)基地違約責(zé)任9.2.1實(shí)習(xí)基地如未按合同約定支付實(shí)習(xí)生工資和福利待遇,應(yīng)補(bǔ)足欠款并支付違約金;9.2.2實(shí)習(xí)基地如未按合同約定提供實(shí)習(xí)崗位和條件,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;9.2.3實(shí)習(xí)基地如提前終止合同,應(yīng)按照合同約定支付實(shí)習(xí)生經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議;10.1.2如協(xié)商不成,可向?qū)嵙?xí)基地所在地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)基地所在地人民法院。10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提出書(shū)面爭(zhēng)議解決申請(qǐng);10.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)自收到申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出裁決。11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.1.1雙方代表簽字蓋章;11.1.2實(shí)習(xí)基地審核通過(guò)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)申請(qǐng)。11.2合同解除條件11.2.1如出現(xiàn)8.1和8.2所述的合同解除條件。11.3合同解除程序11.3.1雙方協(xié)商一致,簽訂書(shū)面解除合同協(xié)議;11.3.2按照8.3所述的程序辦理解除手續(xù)。12.合同附件12.1附件一:實(shí)習(xí)計(jì)劃12.2附件二:實(shí)習(xí)考核表12.3附件三:其他相關(guān)文件13.合同簽訂與生效13.1合同簽訂時(shí)間:2024年5月15日13.2合同生效時(shí)間:自雙方代表簽字蓋章之日起生效13.3合同簽訂地點(diǎn):省市區(qū)街道號(hào)14.其他約定事項(xiàng)14.1通知方式14.1.1實(shí)習(xí)基地與實(shí)習(xí)生之間的通知,可以通過(guò)電話、短信、電子郵件等方式進(jìn)行;14.1.2通知送達(dá)時(shí)間為通知發(fā)出后的次日。14.2合同變更14.2.1合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意并簽訂書(shū)面變更協(xié)議;14.2.2變更后的合同條款具有同等法律效力。14.3合同解除14.3.1合同解除需按照8.3所述的程序辦理;14.3.2合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。14.4合同終止14.4.1合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù);14.4.2合同終止后,雙方的權(quán)利義務(wù)終止。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同中所稱的第三方,是指與甲乙雙方簽訂本合同或與合同執(zhí)行相關(guān)的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入范圍2.1.1為甲乙雙方提供中介服務(wù),促成合同簽訂;2.1.2提供技術(shù)服務(wù),協(xié)助合同履行;2.1.3提供擔(dān)保服務(wù),保障合同履行;2.1.4提供咨詢服務(wù),協(xié)助解決合同履行中的問(wèn)題。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容和合同約定確定。3.2.1第三方的責(zé)任范圍;3.2.2第三方的賠償限額;3.2.3第三方的賠償期限。4.第三方介入程序4.1第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)達(dá)成一致意見(jiàn),并書(shū)面通知第三方。4.2.1嚴(yán)格按照合同約定提供服務(wù);4.2.2對(duì)提供的服務(wù)負(fù)責(zé),確保服務(wù)質(zhì)量;4.2.3在提供服務(wù)的范圍內(nèi),對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.第三方責(zé)任承擔(dān)5.1第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi),如因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2.1直接向甲乙雙方支付賠償金;5.2.2按照合同約定,向甲乙雙方支付賠償金;5.2.3承擔(dān)其他補(bǔ)救措施。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方介入后,其權(quán)利義務(wù)與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)應(yīng)明確劃分。6.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分如下:6.2.1第三方與甲乙雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議,是獨(dú)立于本合同之外的協(xié)議;6.2.2第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的責(zé)任,不應(yīng)影響本合同中甲乙雙方的權(quán)利義務(wù);6.2.3第三方與甲乙雙方之間的爭(zhēng)議,應(yīng)按照各自協(xié)議解決,不影響本合同的履行。7.第三方變更與解除7.1第三方介入后,如需變更或解除服務(wù),應(yīng)提前通知甲乙雙方,并取得甲乙雙方書(shū)面同意。7.2第三方變更或解除服務(wù)后,甲乙雙方應(yīng)按照變更或解除后的協(xié)議繼續(xù)履行本合同。8.第三方信息保密8.1第三方在介入本合同過(guò)程中,應(yīng)遵守信息保密原則,不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或個(gè)人信息。8.2第三方違反信息保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.第三方責(zé)任保險(xiǎn)9.1第三方應(yīng)在本合同執(zhí)行期間,購(gòu)買相應(yīng)的責(zé)任保險(xiǎn),以保障甲乙雙方的利益。9.2第三方責(zé)任保險(xiǎn)的保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)期限等應(yīng)在合同中明確約定。10.第三方介入的附加條款10.1第三方介入后,如需增加其他條款,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意,并作為本合同的附件。10.2附加條款與本合同具有同等法律效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:實(shí)習(xí)計(jì)劃詳細(xì)要求:實(shí)習(xí)計(jì)劃應(yīng)包括實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)時(shí)間安排、實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)習(xí)成果預(yù)期等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)計(jì)劃是實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的指導(dǎo)文件,有助于實(shí)習(xí)生明確實(shí)習(xí)目標(biāo)和任務(wù)。2.附件二:實(shí)習(xí)考核表詳細(xì)要求:實(shí)習(xí)考核表應(yīng)包含考核項(xiàng)目、考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分細(xì)則、考核時(shí)間等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)考核表用于評(píng)估實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),是考核和評(píng)價(jià)實(shí)習(xí)生的重要依據(jù)。3.附件三:實(shí)習(xí)基地規(guī)章制度詳細(xì)要求:規(guī)章制度應(yīng)包括實(shí)習(xí)紀(jì)律、工作要求、獎(jiǎng)懲措施等。說(shuō)明:規(guī)章制度是實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間必須遵守的行為規(guī)范,有助于維護(hù)實(shí)習(xí)秩序。4.附件四:實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)詳細(xì)要求:實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)應(yīng)包括雙方的權(quán)利義務(wù)、實(shí)習(xí)待遇、違約責(zé)任等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)是甲乙雙方簽訂的正式合同,具有法律效力。5.附件五:實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求:簡(jiǎn)歷應(yīng)包括個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能特長(zhǎng)等。說(shuō)明:個(gè)人簡(jiǎn)歷用于甲乙雙方了解實(shí)習(xí)生的基本情況,作為選拔實(shí)習(xí)生的依據(jù)。6.附件六:實(shí)習(xí)基地簡(jiǎn)介詳細(xì)要求:簡(jiǎn)介應(yīng)包括實(shí)習(xí)基地的基本情況、業(yè)務(wù)范圍、企業(yè)文化等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)基地簡(jiǎn)介有助于實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)基地,為實(shí)習(xí)做好準(zhǔn)備。7.附件七:實(shí)習(xí)基地財(cái)務(wù)報(bào)表詳細(xì)要求:財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等。8.附件八:實(shí)習(xí)基地安全管理制度詳細(xì)要求:管理制度應(yīng)包括安全規(guī)定、應(yīng)急預(yù)案、責(zé)任追究等。說(shuō)明:安全管理制度有助于保障實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的人身安全。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)到崗或擅自離崗,每次扣除當(dāng)月工資的10%。1.2實(shí)習(xí)生泄露實(shí)習(xí)基地商業(yè)秘密,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。1.3實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)紀(jì)律,視情節(jié)輕重給予警告、記過(guò)、解除實(shí)習(xí)合同等處理。2.實(shí)習(xí)基地違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1實(shí)習(xí)基地未按合同約定支付工資和福利待遇,應(yīng)補(bǔ)足欠款并支付違約金。2.2實(shí)習(xí)基地未按合同約定提供實(shí)習(xí)崗位和條件,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3實(shí)習(xí)基地提前終止合同,應(yīng)按照合同約定支付實(shí)習(xí)生經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1第三方未按合同約定提供服務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密或個(gè)人信息,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3第三方變更或解除服務(wù),應(yīng)提前通知甲乙雙方,并取得書(shū)面同意。示例說(shuō)明:1.實(shí)習(xí)生因家庭原因,提前一個(gè)月提出解除實(shí)習(xí)合同。根據(jù)合同約定,應(yīng)支付一個(gè)月的違約金,實(shí)習(xí)基地需退還已支付的實(shí)習(xí)費(fèi)用。2.實(shí)習(xí)基地因業(yè)務(wù)調(diào)整,需要提前一個(gè)月終止實(shí)習(xí)合同。根據(jù)合同約定,實(shí)習(xí)基地需支付一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.第三方技術(shù)服務(wù)提供方未按時(shí)提供技術(shù)服務(wù),導(dǎo)致實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)任務(wù)無(wú)法按期完成。根據(jù)合同約定,技術(shù)服務(wù)提供方需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二四年會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地聘用合同詳解1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)基地的基本信息1.1實(shí)習(xí)基地名稱1.2實(shí)習(xí)基地地址1.3實(shí)習(xí)基地聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)生的基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名2.2實(shí)習(xí)生性別2.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼2.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.3實(shí)習(xí)生職責(zé)4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.3實(shí)習(xí)期限變更5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.實(shí)習(xí)生的工作時(shí)間6.1工作時(shí)間安排6.2休息日及節(jié)假日安排6.3加班規(guī)定7.實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2評(píng)價(jià)方式7.3考核結(jié)果應(yīng)用8.實(shí)習(xí)生的人事管理8.1實(shí)習(xí)生錄用8.2實(shí)習(xí)生離職8.3實(shí)習(xí)生檔案管理9.實(shí)習(xí)生的保密義務(wù)9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.實(shí)習(xí)基地的權(quán)益保障10.1實(shí)習(xí)基地權(quán)益10.2權(quán)益保障措施10.3違約責(zé)任11.實(shí)習(xí)生的權(quán)益保障11.1實(shí)習(xí)生權(quán)益11.2權(quán)益保障措施11.3違約責(zé)任12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除或終止的程序13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔(dān)方式13.3違約賠償14.爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議解決方式14.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.3爭(zhēng)議解決程序第一部分:合同如下:1.實(shí)習(xí)基地的基本信息1.1實(shí)習(xí)基地名稱:會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地1.2實(shí)習(xí)基地地址:省市區(qū)路號(hào)2.實(shí)習(xí)生的基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名:2.2實(shí)習(xí)生性別:男2.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼:XXXXXX3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱:會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位描述:負(fù)責(zé)協(xié)助會(huì)計(jì)人員進(jìn)行日常賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。3.3實(shí)習(xí)生職責(zé):3.3.1協(xié)助完成日常賬務(wù)處理,包括但不限于記賬、憑證審核、賬簿登記等。3.3.2協(xié)助編制財(cái)務(wù)報(bào)表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等。3.3.3協(xié)助進(jìn)行稅務(wù)申報(bào),包括但不限于增值稅申報(bào)、企業(yè)所得稅申報(bào)等。3.3.4參與財(cái)務(wù)分析,提供數(shù)據(jù)支持。3.3.5完成實(shí)習(xí)基地安排的其他相關(guān)工作。4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間:2024年3月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間:2024年6月30日4.3實(shí)習(xí)期限變更:如需變更實(shí)習(xí)期限,雙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資:人民幣2000元/月,按月支付。5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼:提供午餐補(bǔ)貼,每月補(bǔ)貼人民幣300元。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金:實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生需自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。6.實(shí)習(xí)生的工作時(shí)間6.1工作時(shí)間安排:實(shí)行五天工作制,每周工作40小時(shí)。6.2休息日及節(jié)假日安排:按照國(guó)家法定節(jié)假日安排,休息日為周六、周日。6.3加班規(guī)定:如需加班,需提前向?qū)嵙?xí)基地提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可加班,加班工資按國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付。7.實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)7.1考核標(biāo)準(zhǔn):實(shí)習(xí)生的考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。7.2評(píng)價(jià)方式:實(shí)習(xí)基地將定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核,考核結(jié)果以書(shū)面形式通知實(shí)習(xí)生。7.3考核結(jié)果應(yīng)用:考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)的重要依據(jù),考核不合格者,實(shí)習(xí)基地有權(quán)終止實(shí)習(xí)關(guān)系。8.實(shí)習(xí)生的人事管理8.1實(shí)習(xí)生錄用:實(shí)習(xí)生經(jīng)實(shí)習(xí)基地面試合格后,雙方簽訂本合同,實(shí)習(xí)生即成為實(shí)習(xí)基地的實(shí)習(xí)生。8.2實(shí)習(xí)生離職:實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因需離職,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知實(shí)習(xí)基地,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。8.3實(shí)習(xí)生檔案管理:實(shí)習(xí)基地將建立實(shí)習(xí)生檔案,包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、實(shí)習(xí)記錄、考核評(píng)價(jià)等,并妥善保管。9.實(shí)習(xí)生的保密義務(wù)9.1保密內(nèi)容:實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接觸到的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。9.2保密期限:保密期限自本合同終止之日起不少于兩年。9.3違約責(zé)任:實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù),造成實(shí)習(xí)基地?fù)p失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.實(shí)習(xí)基地的權(quán)益保障10.1實(shí)習(xí)基地權(quán)益:實(shí)習(xí)基地有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)崗位。10.2權(quán)益保障措施:實(shí)習(xí)基地將提供實(shí)習(xí)生必要的培訓(xùn)和工作指導(dǎo),確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間能夠?qū)W到實(shí)際技能。10.3違約責(zé)任:實(shí)習(xí)生如有違反合同規(guī)定的行為,實(shí)習(xí)基地有權(quán)解除合同,并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.實(shí)習(xí)生的權(quán)益保障11.1實(shí)習(xí)生權(quán)益:實(shí)習(xí)生享有合法權(quán)益,包括但不限于獲得實(shí)習(xí)工資、休息日、節(jié)假日等。11.2權(quán)益保障措施:實(shí)習(xí)基地將保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益,如實(shí)習(xí)生發(fā)現(xiàn)其權(quán)益受到侵害,可向?qū)嵙?xí)基地提出申訴。11.3違約責(zé)任:實(shí)習(xí)基地如有違反合同規(guī)定的行為,實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)基地承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.合同解除與終止12.1合同解除條件:雙方協(xié)商一致、實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出離職、實(shí)習(xí)基地因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反合同規(guī)定等。12.2合同終止條件:實(shí)習(xí)期限屆滿、實(shí)習(xí)生離職、實(shí)習(xí)基地因故終止實(shí)習(xí)項(xiàng)目等。12.3合同解除或終止的程序:雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方合同解除或終止的事由,并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)辦理手續(xù)。13.違約責(zé)任13.1違約情形:實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)基地違反本合同約定的任何條款。13.2違約責(zé)任承擔(dān)方式:違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。13.3違約賠償:違約賠償金額由雙方協(xié)商確定,如協(xié)商不成,可向人民法院提起訴訟。14.爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。14.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.3爭(zhēng)議解決程序:訴訟過(guò)程中,雙方應(yīng)遵守人民法院的判決,并積極配合法院的調(diào)查取證工作。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方的定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中,由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或指定的,為提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立第三方。2.第三方的職責(zé)2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,提供專業(yè)、高效的服務(wù)。2.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。3.第三方的權(quán)利3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù),以便其完成服務(wù)。3.2第三方有權(quán)在服務(wù)過(guò)程中,對(duì)甲乙雙方進(jìn)行必要的指導(dǎo)和監(jiān)督。4.第三方的義務(wù)4.1第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量,對(duì)因服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致的損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。5.第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,不得超過(guò)合同總金額的10%。5.2若第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失,超過(guò)責(zé)任限額的部分,由第三方承擔(dān)。6.第三方介入的審批程序6.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí),應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并征得對(duì)方的同意。6.2第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面服務(wù)協(xié)議,明確雙方的權(quán)利義務(wù)。7.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明7.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系:第三方為甲乙雙方提供服務(wù),與甲乙雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。7.2第三方與實(shí)習(xí)生的關(guān)系:第三方不直接對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行管理,實(shí)習(xí)生仍由實(shí)習(xí)基地進(jìn)行管理。7.3第三方與實(shí)習(xí)基地的關(guān)系:第三方為實(shí)習(xí)基地提供輔助服務(wù),雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。8.第三方介入后的合同修改8.2修改后的合同經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字蓋章后生效。9.第三方介入的合同解除9.1如第三方在服務(wù)過(guò)程中違反合同約定,甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的服務(wù)協(xié)議。9.2第三方介入的合同解除,不影響本合同的繼續(xù)履行。10.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)10.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定,并在服務(wù)協(xié)議中明確。10.2第三方介入的費(fèi)用,由甲乙雙方按照約定的比例承擔(dān)。11.第三方介入的爭(zhēng)議解決11.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議,由甲乙雙方和第三方協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.第三方介入的其他條款12.1第三方介入后的合同履行,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。12.2第三方介入不影響本合同的繼續(xù)履行和甲乙雙方的合法權(quán)益。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.實(shí)習(xí)基地介紹資料要求:提供實(shí)習(xí)基地的基本情況、組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)范圍等。說(shuō)明:幫助實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)基地的整體情況。2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)要求:詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作流程等。說(shuō)明:明確實(shí)習(xí)生的崗位職責(zé)和期望。3.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息登記表要求:包括姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等基本信息。說(shuō)明:用于建立實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息檔案。4.實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)要求:明確實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇、工作職責(zé)、保密義務(wù)等。說(shuō)明:雙方簽訂的正式實(shí)習(xí)合同。5.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表要求:包括考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)方式、考核結(jié)果等。說(shuō)明:用于對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。6.第三方服務(wù)協(xié)議要求:明確第三方提供服務(wù)的類型、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明:第三方介入時(shí)簽訂的協(xié)議。7.實(shí)習(xí)生離職證明要求:包括離職原因、離職時(shí)間、離職手續(xù)等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)生離職時(shí)需提供的證明文件。8.實(shí)習(xí)基地管理制度要求:包括工作紀(jì)律、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)生需遵守的管理規(guī)定。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.實(shí)習(xí)生違約行為1.1未按時(shí)完成工作任務(wù),導(dǎo)致實(shí)習(xí)基地?fù)p失。1.2泄露實(shí)習(xí)基地商業(yè)秘密,造成損失。1.3嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)基地管理制度,經(jīng)警告后仍不改正。1.4擅自離崗,未經(jīng)實(shí)習(xí)基地同意。2.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1未按時(shí)完成工作任務(wù):根據(jù)損失程度,要求實(shí)習(xí)生賠償相應(yīng)金額。2.2泄露商業(yè)秘密:要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償損失。2.3違反管理制度:給予警告或解除實(shí)習(xí)協(xié)議。2.4擅自離崗:要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償損失。3.實(shí)習(xí)基地違約行為3.1未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資。3.2未提供必要的工作條件。3.3侵犯實(shí)習(xí)生合法權(quán)益。4.實(shí)習(xí)基地違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)4.1未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資:按日支付違約金,每日違約金為應(yīng)付工資的1%。4.2未提供必要的工作條件:賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。4.3侵犯實(shí)習(xí)生合法權(quán)益:承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償損失。示例說(shuō)明:1.實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因未按時(shí)完成工作任務(wù),導(dǎo)致實(shí)習(xí)基地?fù)p失人民幣500元,實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償實(shí)習(xí)基地人民幣500元。2.實(shí)習(xí)基地未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資,逾期7天,應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付人民幣500元違約金。3.實(shí)習(xí)基地未提供必要的工作條件,導(dǎo)致實(shí)習(xí)生工作受到嚴(yán)重影響,實(shí)習(xí)基地應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生人民幣1000元。全文完。二零二四年會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地聘用合同詳解2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)基地基本介紹1.1實(shí)習(xí)基地名稱1.2實(shí)習(xí)基地地址1.3實(shí)習(xí)基地性質(zhì)2.實(shí)習(xí)生基本介紹2.1實(shí)習(xí)生姓名2.2實(shí)習(xí)生性別2.3實(shí)習(xí)生年齡2.4實(shí)習(xí)生學(xué)歷2.5實(shí)習(xí)生專業(yè)3.實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)目的3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容3.3實(shí)習(xí)時(shí)間4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資4.2伙食補(bǔ)貼4.3交通補(bǔ)貼4.4其他補(bǔ)貼5.實(shí)習(xí)生責(zé)任和義務(wù)5.1遵守實(shí)習(xí)基地規(guī)章制度5.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)5.3保護(hù)實(shí)習(xí)基地財(cái)產(chǎn)5.4維護(hù)實(shí)習(xí)基地聲譽(yù)6.實(shí)習(xí)基地責(zé)任和義務(wù)6.1提供實(shí)習(xí)崗位6.2提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)6.3提供實(shí)習(xí)所需資源6.4保障實(shí)習(xí)生權(quán)益7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)7.2實(shí)習(xí)考核方式7.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式8.合同簽訂與解除8.1合同簽訂8.2合同解除條件8.3合同解除程序9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.其他約定11.1法律適用11.2合同生效11.3合同附件12.合同簽訂雙方12.1實(shí)習(xí)基地名稱12.2實(shí)習(xí)生姓名13.合同簽訂日期14.合同附件第一部分:合同如下:1.實(shí)習(xí)基地基本介紹1.1實(shí)習(xí)基地名稱:會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地1.2實(shí)習(xí)基地地址:省市區(qū)路號(hào)1.3實(shí)習(xí)基地性質(zhì):由公司設(shè)立的非營(yíng)利性會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地2.實(shí)習(xí)生基本介紹2.1實(shí)習(xí)生姓名:2.2實(shí)習(xí)生性別:男2.3實(shí)習(xí)生年齡:20歲2.4實(shí)習(xí)生學(xué)歷:本科2.5實(shí)習(xí)生專業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)3.實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)目的:通過(guò)實(shí)習(xí),使實(shí)習(xí)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,提高實(shí)際操作能力,為將來(lái)從事會(huì)計(jì)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容:財(cái)務(wù)報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)申報(bào)、審計(jì)實(shí)習(xí)等。3.3實(shí)習(xí)時(shí)間:2024年6月1日至2024年8月31日4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資:每月人民幣2000元,按月發(fā)放。4.2伙食補(bǔ)貼:每日人民幣30元,按實(shí)際工作日發(fā)放。4.3交通補(bǔ)貼:每月人民幣200元,按月發(fā)放。4.4其他補(bǔ)貼:根據(jù)實(shí)習(xí)生實(shí)際工作表現(xiàn),給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。5.實(shí)習(xí)生責(zé)任和義務(wù)5.1遵守實(shí)習(xí)基地規(guī)章制度,服從實(shí)習(xí)基地管理。5.2完成實(shí)習(xí)任務(wù),認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng)。5.3保護(hù)實(shí)習(xí)基地財(cái)產(chǎn),不得擅自處置或損壞。5.4維護(hù)實(shí)習(xí)基地聲譽(yù),不得進(jìn)行有損實(shí)習(xí)基地形象的行為。6.實(shí)習(xí)基地責(zé)任和義務(wù)6.1提供實(shí)習(xí)崗位,確保實(shí)習(xí)生有足夠的工作機(jī)會(huì)。6.2提供實(shí)習(xí)指導(dǎo),安排有經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)導(dǎo)師。6.3提供實(shí)習(xí)所需資源,如辦公設(shè)備、資料等。6.4保障實(shí)習(xí)生權(quán)益,確保實(shí)習(xí)生的人身和財(cái)產(chǎn)安全。7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、工作態(tài)度、技能掌握程度等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。7.2實(shí)習(xí)考核方式:定期考核和期末考核相結(jié)合,考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成績(jī)的重要依據(jù)。7.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式:實(shí)習(xí)基地對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行書(shū)面評(píng)價(jià),并反饋給實(shí)習(xí)生所在學(xué)校。8.合同簽訂與解除8.1合同簽訂:本合同由實(shí)習(xí)基地與實(shí)習(xí)生雙方共同簽訂,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。8.2合同解除條件:8.2.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除合同,需提前一個(gè)月書(shū)面通知實(shí)習(xí)基地。8.2.2實(shí)習(xí)基地因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)基地規(guī)章制度或?qū)嵙?xí)表現(xiàn)不合格,有權(quán)解除合同。8.2.3因不可抗力因素導(dǎo)致實(shí)習(xí)無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行,雙方可協(xié)商解除合同。8.3合同解除程序:8.3.1提出解除合同的一方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并說(shuō)明解除原因。8.3.2雙方應(yīng)在接到解除通知之日起五個(gè)工作日內(nèi)完成合同解除手續(xù)。9.保密條款9.1保密內(nèi)容:實(shí)習(xí)基地的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、商業(yè)機(jī)密等。9.2保密期限:自本合同簽訂之日起至合同解除后兩年。9.3違約責(zé)任:如實(shí)習(xí)生違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償實(shí)習(xí)基地因此遭受的損失。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):如協(xié)商不成,任何一方均可向?qū)嵙?xí)基地所在地人民法院提起訴訟。11.其他約定11.1法律適用:本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2合同生效:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3合同附件:本合同附件包括實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等。12.合同簽訂雙方12.1實(shí)習(xí)基地名稱:會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)習(xí)基地12.2實(shí)習(xí)生姓名:13.合同簽訂日期:2024年5月20日14.合同附件14.1實(shí)習(xí)計(jì)劃14.2實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)14.3實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義:在本合同中,第三方指除甲乙雙方以外的,為合同履行提供輔助服務(wù)或參與合同履行的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)提供方等。16.第三方介入的條件16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.2第三方介入應(yīng)有利于合同的履行,不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。17.第三方介入的職責(zé)17.1第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議履行其職責(zé),協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。17.2第三方應(yīng)遵守甲乙雙方的相關(guān)規(guī)章制度,確保其行為符合合同要求。18.第三方介入的權(quán)益18.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議獲得相應(yīng)的報(bào)酬。18.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的支持和配合。19.第三方介入的違約責(zé)任19.1第三方如違反合作協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、承擔(dān)違約金等。19.2甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議,并要求其承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.甲乙雙方在第三方介入時(shí)的額外條款20.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入不會(huì)影響合同履行的正常進(jìn)行。20.2甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的相關(guān)事宜進(jìn)行充分溝通,達(dá)成一致意見(jiàn)。20.3甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況,調(diào)整合同條款,確保合同的可執(zhí)行性。21.第三方的責(zé)任限額21.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定,不得超過(guò)合同總金額的一
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