2025版XX公司員工股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版公司員工股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本本合同目錄一覽第一條激勵(lì)對(duì)象1.1激勵(lì)對(duì)象資格1.2激勵(lì)對(duì)象范圍1.3激勵(lì)對(duì)象變更第二條激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)計(jì)劃目的2.2激勵(lì)計(jì)劃原則2.3激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施期限2.4激勵(lì)計(jì)劃資金來(lái)源第三條股權(quán)授予3.1股權(quán)授予方式3.2股權(quán)授予數(shù)量3.3股權(quán)授予價(jià)格3.4股權(quán)授予條件第四條股權(quán)持有與管理4.1股權(quán)持有期限4.2股權(quán)管理職責(zé)4.3股權(quán)變更4.4股權(quán)回購(gòu)第五條激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整與終止5.1激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整5.2激勵(lì)計(jì)劃終止5.3激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整與終止的生效第六條績(jī)效考核與評(píng)價(jià)6.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.2績(jī)效考核程序6.3績(jī)效考核結(jié)果6.4績(jī)效考核爭(zhēng)議處理第七條股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的稅收政策7.1個(gè)人所得稅政策7.2股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃稅收優(yōu)惠政策7.3股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃稅收繳納第八條違約責(zé)任8.1違約行為定義8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約爭(zhēng)議處理第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序第十條保密條款10.1保密信息定義10.2保密義務(wù)10.3保密信息的使用與處理第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除的生效第十二條合同的生效、變更與解除12.1合同生效12.2合同變更12.3合同解除第十三條合同的適用法律與管轄13.1合同適用法律13.2合同管轄法院第十四條合同的簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效時(shí)間14.3合同備案與登記第一部分：合同如下：第一條激勵(lì)對(duì)象1.1激勵(lì)對(duì)象資格1.1.1激勵(lì)對(duì)象應(yīng)為公司正式員工，且在本協(xié)議簽訂之日起前12個(gè)月內(nèi)，無(wú)違反公司規(guī)章制度的行為。1.1.2激勵(lì)對(duì)象應(yīng)具備一定的職位和崗位要求，具體標(biāo)準(zhǔn)由公司人力資源部門(mén)制定。1.2激勵(lì)對(duì)象范圍1.2.1激勵(lì)對(duì)象范圍包括公司高級(jí)管理人員、中層管理人員、關(guān)鍵崗位員工等。1.2.2激勵(lì)對(duì)象的具體名單由公司人力資源部門(mén)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求確定。1.3激勵(lì)對(duì)象變更1.3.1激勵(lì)對(duì)象因離職、退休、調(diào)崗等原因?qū)е虏环霞?lì)對(duì)象資格的，自動(dòng)失去激勵(lì)資格。1.3.2公司可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對(duì)激勵(lì)對(duì)象名單進(jìn)行調(diào)整。第二條激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)計(jì)劃目的2.1.1通過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，將公司發(fā)展與員工個(gè)人發(fā)展相結(jié)合，增強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任感。2.1.2激勵(lì)員工為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值，提升公司整體競(jìng)爭(zhēng)力。2.2激勵(lì)計(jì)劃原則2.2.1公平、公正、公開(kāi)原則2.2.2績(jī)效導(dǎo)向原則2.2.3逐步推進(jìn)原則2.3激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施期限2.3.1激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施期限為五年，自本協(xié)議生效之日起計(jì)算。2.3.2激勵(lì)計(jì)劃可按年度進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整。2.4激勵(lì)計(jì)劃資金來(lái)源2.4.1激勵(lì)計(jì)劃所需資金由公司自有資金承擔(dān)。2.4.2公司每年從凈利潤(rùn)中提取一定比例的資金用于激勵(lì)計(jì)劃。第三條股權(quán)授予3.1股權(quán)授予方式3.1.1股權(quán)授予采用實(shí)股方式，即授予激勵(lì)對(duì)象一定數(shù)量的公司股份。3.2股權(quán)授予數(shù)量3.2.1激勵(lì)對(duì)象股權(quán)授予數(shù)量根據(jù)其職位、崗位、績(jī)效等因素綜合確定。3.3股權(quán)授予價(jià)格3.3.1股權(quán)授予價(jià)格按照公司每股凈資產(chǎn)或市場(chǎng)公允價(jià)值確定。3.4股權(quán)授予條件3.4.1激勵(lì)對(duì)象需滿足公司規(guī)定的業(yè)績(jī)目標(biāo)和績(jī)效考核要求。3.4.2激勵(lì)對(duì)象需承諾在授予期內(nèi)為公司服務(wù)一定年限。第四條股權(quán)持有與管理4.1股權(quán)持有期限4.1.1激勵(lì)對(duì)象持有的股權(quán)自授予之日起五年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、抵押或用于其他擔(dān)保。4.2股權(quán)管理職責(zé)4.2.1公司設(shè)立股權(quán)管理辦公室，負(fù)責(zé)股權(quán)的登記、變更、轉(zhuǎn)讓等管理工作。4.3股權(quán)變更4.3.1激勵(lì)對(duì)象離職、退休、調(diào)崗等原因?qū)е虏环霞?lì)對(duì)象資格的，其持有的股權(quán)由公司收回。4.4股權(quán)回購(gòu)4.4.1公司有權(quán)在特定情況下回購(gòu)激勵(lì)對(duì)象持有的股權(quán)。第五條激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整與終止5.1激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整5.1.1公司可根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境、公司發(fā)展需要等因素對(duì)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。5.2激勵(lì)計(jì)劃終止5.2.1激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施期限屆滿后，自動(dòng)終止。5.3激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整與終止的生效5.3.1激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整與終止需經(jīng)公司董事會(huì)審議通過(guò)，并通知激勵(lì)對(duì)象。第六條績(jī)效考核與評(píng)價(jià)6.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.1.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)包括公司年度業(yè)績(jī)目標(biāo)、個(gè)人績(jī)效指標(biāo)等。6.2績(jī)效考核程序6.2.1公司每年組織一次績(jī)效考核，對(duì)激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。6.3績(jī)效考核結(jié)果6.3.1績(jī)效考核結(jié)果作為股權(quán)授予、調(diào)整的依據(jù)。6.4績(jī)效考核爭(zhēng)議處理6.4.1激勵(lì)對(duì)象對(duì)績(jī)效考核結(jié)果有異議的，可向公司提出申訴。第七條股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的稅收政策7.1個(gè)人所得稅政策7.1.1激勵(lì)對(duì)象在行權(quán)時(shí)，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)稅收政策繳納個(gè)人所得稅。7.2股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃稅收優(yōu)惠政策7.2.1公司可享受國(guó)家關(guān)于股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的稅收優(yōu)惠政策。7.3股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃稅收繳納7.3.1激勵(lì)對(duì)象應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納相關(guān)稅費(fèi)。第八條違約責(zé)任8.1違約行為定義8.1.1激勵(lì)對(duì)象違反本協(xié)議約定，未履行相應(yīng)義務(wù)的行為。8.1.2公司違反本協(xié)議約定，未履行相應(yīng)義務(wù)的行為。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1激勵(lì)對(duì)象未履行本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于返還股權(quán)、支付違約金等。8.2.2公司未履行本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.3違約爭(zhēng)議處理8.3.1違約爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.1.2雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市仲裁委員會(huì)。9.3爭(zhēng)議解決程序9.3.1雙方應(yīng)按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的仲裁規(guī)則提交仲裁申請(qǐng)。9.3.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。第十條保密條款10.1保密信息定義10.1.1保密信息指本協(xié)議內(nèi)容、公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)狀況等。10.2保密義務(wù)10.2.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容、保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意不得向任何第三方泄露。10.3保密信息的使用與處理10.3.1雙方應(yīng)僅限于履行本協(xié)議目的使用保密信息，不得用于任何其他目的。10.3.2本協(xié)議終止或解除后，雙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1激勵(lì)對(duì)象違反本協(xié)議約定的，公司有權(quán)解除本協(xié)議。11.1.2公司發(fā)生重大變故，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行的，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。11.2合同解除程序11.2.1解除協(xié)議應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并自通知之日起生效。11.3合同解除的生效11.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第十二條合同的生效、變更與解除12.1合同生效12.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更12.2.1本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽署書(shū)面文件。12.3合同解除12.3.1本協(xié)議的解除需符合本協(xié)議約定的條件。第十三條合同的適用法律與管轄13.1合同適用法律13.1.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.2合同管轄法院13.2.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)提交市人民法院管轄。第十四條合同的簽署與生效14.1合同簽署14.1.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同生效時(shí)間14.2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同備案與登記14.3.1雙方應(yīng)在協(xié)議生效后十五日內(nèi)，將本協(xié)議報(bào)送相關(guān)部門(mén)備案。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)等。1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和專業(yè)知識(shí)，能夠獨(dú)立、客觀地履行其職責(zé)。第二條第三方職責(zé)2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)，包括但不限于：2.1.1對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行評(píng)估和咨詢；2.1.2對(duì)激勵(lì)對(duì)象的資格進(jìn)行審核；2.1.3對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督；2.1.4對(duì)合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解。第三條第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和文件，以便其履行職責(zé)。3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。3.3第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，提出合理化建議。第四條第三方義務(wù)4.1第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。4.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。4.3第三方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)、準(zhǔn)確地履行其職責(zé)。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，最高不超過(guò)合同總金額的10%。5.3第三方責(zé)任限額的約定不影響甲乙雙方根據(jù)法律規(guī)定享有的權(quán)利。第六條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方作為獨(dú)立第三方，不參與甲乙雙方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，不享有股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中的任何權(quán)益。6.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，不得干預(yù)甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)活動(dòng)。6.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系僅限于合同約定的范圍內(nèi)，第三方不承擔(dān)超出合同約定的責(zé)任。第七條第三方介入的審批程序7.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明第三方介入的具體原因和職責(zé)。7.2雙方應(yīng)在接到通知之日起五個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)第三方介入事項(xiàng)進(jìn)行審議，并簽署書(shū)面同意意見(jiàn)。7.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，與第三方保持溝通和協(xié)調(diào)。第八條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)8.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)合同約定分擔(dān)。8.2第三方介入的費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定，包括但不限于咨詢費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等。8.3第三方介入的費(fèi)用支付方式、時(shí)間等由甲乙雙方在合同中約定。第九條第三方介入的合同終止9.1.1第三方無(wú)法履行其職責(zé)；9.1.2第三方違反合同約定；9.1.3甲乙雙方協(xié)商一致。9.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第十條第三方介入的爭(zhēng)議解決10.1第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：激勵(lì)對(duì)象名單及資格證明文件要求：包含激勵(lì)對(duì)象姓名、職位、崗位、激勵(lì)資格證明等詳細(xì)信息。說(shuō)明：激勵(lì)對(duì)象名單及資格證明文件作為激勵(lì)對(duì)象資格的證明，需在協(xié)議簽訂前提供。2.附件二：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果要求：明確績(jī)效考核的指標(biāo)、權(quán)重、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及最終結(jié)果。說(shuō)明：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果作為激勵(lì)對(duì)象股權(quán)授予的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂前制定并執(zhí)行。3.附件三：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施方案要求：詳細(xì)說(shuō)明股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施步驟、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、資金來(lái)源等。說(shuō)明：實(shí)施方案作為股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體操作指南，需在協(xié)議簽訂前制定。4.附件四：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更通知要求：明確股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更的原因、內(nèi)容、生效時(shí)間等。說(shuō)明：變更通知作為股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整的重要文件，需在變更生效前通知相關(guān)方。5.附件五：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止通知要求：明確股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止的原因、時(shí)間、后續(xù)處理等。說(shuō)明：終止通知作為股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止的重要文件，需在終止生效前通知相關(guān)方。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、費(fèi)用等。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議作為第三方介入合同履行的重要文件，需在第三方介入前簽訂。7.附件七：稅收優(yōu)惠政策文件要求：提供國(guó)家關(guān)于股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的稅收優(yōu)惠政策的相關(guān)文件。說(shuō)明：稅收優(yōu)惠政策文件作為激勵(lì)對(duì)象享受稅收優(yōu)惠的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂前提供。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：激勵(lì)對(duì)象未履行承諾，在公司規(guī)定服務(wù)年限內(nèi)離職。責(zé)任認(rèn)定：激勵(lì)對(duì)象應(yīng)退還公司已授予的股權(quán)，并支付相應(yīng)的違約金。示例：激勵(lì)對(duì)象在公司規(guī)定服務(wù)年限內(nèi)離職，應(yīng)退還公司授予的10萬(wàn)股股權(quán)，并支付10萬(wàn)元違約金。2.違約行為：公司未按約定時(shí)間完成股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施。責(zé)任認(rèn)定：公司應(yīng)向激勵(lì)對(duì)象支付違約金，并承擔(dān)因延遲實(shí)施而產(chǎn)生的損失。示例：公司未按約定時(shí)間完成股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施，應(yīng)向激勵(lì)對(duì)象支付5萬(wàn)元違約金，并賠償由此造成的損失。3.違約行為：第三方未按約定履行職責(zé)，導(dǎo)致激勵(lì)對(duì)象遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并支付激勵(lì)對(duì)象相應(yīng)的補(bǔ)償金。示例：第三方未按約定履行職責(zé)，導(dǎo)致激勵(lì)對(duì)象遭受10萬(wàn)元損失，應(yīng)賠償激勵(lì)對(duì)象10萬(wàn)元。4.違約行為：激勵(lì)對(duì)象未履行保密義務(wù)，泄露公司商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：激勵(lì)對(duì)象應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失。示例：激勵(lì)對(duì)象泄露公司商業(yè)秘密，導(dǎo)致公司損失50萬(wàn)元，應(yīng)賠償公司50萬(wàn)元。5.違約行為：甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。責(zé)任認(rèn)定：甲乙雙方應(yīng)根據(jù)各自違約程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)根據(jù)違約程度各自承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。2025版公司員工股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議背景2.協(xié)議目的3.協(xié)議原則4.協(xié)議適用范圍二、激勵(lì)對(duì)象1.激勵(lì)對(duì)象范圍2.激勵(lì)對(duì)象資格3.激勵(lì)對(duì)象變更三、激勵(lì)方案1.激勵(lì)方式2.激勵(lì)額度3.激勵(lì)時(shí)間4.激勵(lì)條件5.激勵(lì)考核四、股權(quán)授予1.股權(quán)授予方式2.股權(quán)授予比例3.股權(quán)授予價(jià)格4.股權(quán)登記5.股權(quán)變更五、股權(quán)持有與行使1.股權(quán)持有期限2.股權(quán)行使條件3.股權(quán)行使方式4.股權(quán)收益分配六、退出機(jī)制1.退出原因2.退出程序3.退出價(jià)格4.退出收益分配七、協(xié)議期限1.協(xié)議起始日期2.協(xié)議終止日期3.協(xié)議續(xù)簽八、違約責(zé)任1.違約行為2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十、協(xié)議解除1.協(xié)議解除條件2.協(xié)議解除程序3.協(xié)議解除后的處理十一、協(xié)議的效力1.協(xié)議的生效條件2.協(xié)議的生效日期3.協(xié)議的效力范圍十二、其他1.通知方式2.附件3.解釋權(quán)4.協(xié)議的修訂5.協(xié)議的終止十三、協(xié)議的簽署1.簽署主體2.簽署時(shí)間3.簽署地點(diǎn)4.簽署方式十四、附則1.協(xié)議附件2.協(xié)議生效日期3.協(xié)議的解釋4.協(xié)議的爭(zhēng)議解決5.協(xié)議的終止合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議背景2.協(xié)議目的通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，使員工與公司形成利益共同體，提高員工的工作積極性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)公司價(jià)值與員工個(gè)人價(jià)值的共同增長(zhǎng)。3.協(xié)議原則（1）公平公正原則（2）激勵(lì)與約束并重原則（3）長(zhǎng)期穩(wěn)定原則（4）合法合規(guī)原則4.協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于公司全體符合激勵(lì)條件的員工。5.協(xié)議內(nèi)容本協(xié)議包括激勵(lì)對(duì)象、激勵(lì)方案、股權(quán)授予、股權(quán)持有與行使、退出機(jī)制、協(xié)議期限、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決、協(xié)議解除、協(xié)議的效力、其他、協(xié)議的簽署和附則等內(nèi)容。二、激勵(lì)對(duì)象1.激勵(lì)對(duì)象范圍包括公司的高級(jí)管理人員、中層管理人員、核心技術(shù)人員及對(duì)公司有重大貢獻(xiàn)的其他員工。2.激勵(lì)對(duì)象資格（1）在公司工作滿一定年限的員工（2）具備一定的職位和業(yè)績(jī)要求（3）無(wú)重大違紀(jì)行為3.激勵(lì)對(duì)象變更激勵(lì)對(duì)象因離職、退休等原因發(fā)生變更時(shí)，激勵(lì)資格將隨之失效。三、激勵(lì)方案1.激勵(lì)方式公司采用股權(quán)激勵(lì)方式，包括股票期權(quán)、限制性股票等。2.激勵(lì)額度激勵(lì)額度根據(jù)員工的職位、業(yè)績(jī)及對(duì)公司貢獻(xiàn)等因素綜合確定。3.激勵(lì)時(shí)間激勵(lì)時(shí)間分為授予期、鎖定期和行權(quán)期。4.激勵(lì)條件激勵(lì)條件包括但不限于員工在激勵(lì)期間的服務(wù)期限、業(yè)績(jī)目標(biāo)等。5.激勵(lì)考核激勵(lì)考核采取年度考核和任期考核相結(jié)合的方式。四、股權(quán)授予1.股權(quán)授予方式股權(quán)授予方式包括直接授予和間接授予。2.股權(quán)授予比例股權(quán)授予比例根據(jù)員工的職位、業(yè)績(jī)及對(duì)公司貢獻(xiàn)等因素綜合確定。3.股權(quán)授予價(jià)格股權(quán)授予價(jià)格參照公司股票的市場(chǎng)價(jià)格確定。4.股權(quán)登記股權(quán)登記由公司財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)辦理。5.股權(quán)變更股權(quán)變更按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定執(zhí)行。五、股權(quán)持有與行使1.股權(quán)持有期限股權(quán)持有期限分為授予期、鎖定期和行權(quán)期。2.股權(quán)行使條件股權(quán)行使條件包括但不限于公司業(yè)績(jī)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)、員工繼續(xù)在公司服務(wù)一定年限等。3.股權(quán)行使方式股權(quán)行使方式包括股票出售、股票行權(quán)等。4.股權(quán)收益分配股權(quán)收益分配按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定執(zhí)行。六、退出機(jī)制1.退出原因（1）員工離職（2）員工退休（3）公司并購(gòu)或重組2.退出程序（1）員工提出退出申請(qǐng)（2）公司審核退出申請(qǐng)（3）辦理股權(quán)變更手續(xù)3.退出價(jià)格退出價(jià)格參照公司股票的市場(chǎng)價(jià)格確定。4.退出收益分配退出收益分配按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定執(zhí)行。七、協(xié)議期限1.協(xié)議起始日期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。2.協(xié)議終止日期本協(xié)議有效期根據(jù)公司實(shí)際情況確定，一般不超過(guò)五年。3.協(xié)議續(xù)簽在協(xié)議到期前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本協(xié)議。八、違約責(zé)任1.違約行為（1）未按照協(xié)議規(guī)定履行股權(quán)激勵(lì)義務(wù)（2）泄露公司商業(yè)秘密（3）違反公司規(guī)章制度2.違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任（2）違約方應(yīng)賠償因違約行為給對(duì)方造成的損失3.違約賠償（1）違約賠償金額由雙方協(xié)商確定（2）違約賠償金額最高不超過(guò)激勵(lì)總額的百分之五十九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式（1）協(xié)商解決（2）仲裁解決（3）訴訟解決2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）雙方協(xié)商確定的仲裁機(jī)構(gòu)（2）有管轄權(quán)的人民法院3.爭(zhēng)議解決程序（1）爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決（2）協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟十、協(xié)議解除1.協(xié)議解除條件（1）協(xié)議約定的解除條件成就（2）一方違約，另一方解除協(xié)議2.協(xié)議解除程序（1）提出解除協(xié)議的一方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方（2）對(duì)方收到通知后，應(yīng)予以確認(rèn)3.協(xié)議解除后的處理（1）解除協(xié)議后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜（2）解除協(xié)議后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)處理股權(quán)激勵(lì)事宜十一、協(xié)議的效力1.協(xié)議的生效條件（1）雙方簽字蓋章（2）協(xié)議內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)及公司章程2.協(xié)議的生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.協(xié)議的效力范圍本協(xié)議適用于協(xié)議雙方及激勵(lì)對(duì)象。十二、其他1.通知方式（1）書(shū)面通知（2）電子郵件通知2.附件本協(xié)議附件包括但不限于激勵(lì)方案、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃等。3.解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有。4.協(xié)議的修訂本協(xié)議的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽署。5.協(xié)議的終止本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司章程處理相關(guān)事宜。十三、協(xié)議的簽署1.簽署主體（1）公司代表：[姓名]（2）員工代表：[姓名]2.簽署時(shí)間[日期]3.簽署地點(diǎn)[地點(diǎn)]4.簽署方式雙方代表簽字并加蓋公章。十四、附則1.協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.協(xié)議的解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有。4.協(xié)議的爭(zhēng)議解決本協(xié)議的爭(zhēng)議解決方式為[協(xié)商/仲裁/訴訟]。5.協(xié)議的終止本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司章程處理相關(guān)事宜。甲方（公司）：________________________乙方（員工）：________________________日期：________________________簽字：________________________（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）（多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方?jīng)Q策權(quán)條款說(shuō)明：本條款明確甲方在股權(quán)激勵(lì)方案制定、執(zhí)行和調(diào)整過(guò)程中的決策權(quán)，確保激勵(lì)計(jì)劃符合公司戰(zhàn)略和發(fā)展需求。條款內(nèi)容：（1）甲方擁有股權(quán)激勵(lì)方案的最終決定權(quán)。（2）甲方有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況調(diào)整激勵(lì)方案。（3）甲方有權(quán)對(duì)激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行考核和認(rèn)定。2.甲方信息披露條款說(shuō)明：本條款要求甲方及時(shí)、準(zhǔn)確地向乙方提供激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)信息，保障乙方權(quán)益。條款內(nèi)容：（1）甲方應(yīng)于激勵(lì)方案實(shí)施前，向乙方提供完整的激勵(lì)計(jì)劃文件。（2）甲方應(yīng)定期向乙方披露激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況和相關(guān)數(shù)據(jù)。（3）甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)變更。3.甲方違約責(zé)任條款說(shuō)明：本條款明確甲方在激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中的違約責(zé)任，保障乙方權(quán)益。條款內(nèi)容：（1）若甲方未按約定時(shí)間完成股權(quán)激勵(lì)，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）若甲方泄露乙方個(gè)人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）若甲方未按約定履行信息披露義務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方參與權(quán)條款說(shuō)明：本條款賦予乙方在股權(quán)激勵(lì)方案制定、執(zhí)行和調(diào)整過(guò)程中的參與權(quán)，確保乙方權(quán)益。條款內(nèi)容：（1）乙方有權(quán)參與股權(quán)激勵(lì)方案的討論和制定。（2）乙方有權(quán)對(duì)激勵(lì)計(jì)劃提出意見(jiàn)和建議。（3）乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)調(diào)整激勵(lì)計(jì)劃。2.乙方退出權(quán)條款說(shuō)明：本條款明確乙方在特定情況下享有退出股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的權(quán)利，保障乙方權(quán)益。條款內(nèi)容：（1）若乙方因個(gè)人原因離職，有權(quán)選擇退出激勵(lì)計(jì)劃。（2）若乙方因公司原因被解除勞動(dòng)合同，有權(quán)要求退出激勵(lì)計(jì)劃。（3）乙方退出激勵(lì)計(jì)劃時(shí)，甲方應(yīng)按約定支付相關(guān)費(fèi)用。3.乙方違約責(zé)任條款說(shuō)明：本條款明確乙方在激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中的違約責(zé)任，保障甲方權(quán)益。條款內(nèi)容：（1）若乙方違反激勵(lì)計(jì)劃約定，甲方有權(quán)收回乙方已獲得的股權(quán)。（2）若乙方泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。（3）若乙方未按約定履行義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第三方中介職責(zé)條款說(shuō)明：本條款明確第三方中介在股權(quán)激勵(lì)過(guò)程中的職責(zé)，確保激勵(lì)計(jì)劃順利實(shí)施。條款內(nèi)容：（1）第三方中介負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)方案的制定和實(shí)施。（2）第三方中介應(yīng)確保激勵(lì)計(jì)劃的合法合規(guī)性。（3）第三方中介應(yīng)定期向甲方和乙方報(bào)告激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況。2.第三方中介保密條款說(shuō)明：本條款要求第三方中介在股權(quán)激勵(lì)過(guò)程中保守公司秘密和乙方個(gè)人信息，保障各方權(quán)益。條款內(nèi)容：（1）第三方中介不得泄露公司商業(yè)秘密和乙方個(gè)人信息。（2）第三方中介應(yīng)采取必要措施，確保信息保密。（3）若第三方中介泄露信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方中介違約責(zé)任條款說(shuō)明：本條款明確第三方中介在激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中的違約責(zé)任，保障各方權(quán)益。條款內(nèi)容：（1）若第三方中介未按約定履行職責(zé)，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。（2）若第三方中介泄露信息，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。（3）若第三方中介違反激勵(lì)計(jì)劃約定，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.激勵(lì)方案2.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃3.激勵(lì)對(duì)象名單4.股權(quán)登記文件5.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件6.協(xié)議修訂文件7.第三方中介資質(zhì)證明8.其他與協(xié)議執(zhí)行相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為：未按約定時(shí)間完成股權(quán)激勵(lì)泄露乙方個(gè)人信息未按約定履行信息披露義務(wù)未按約定支付違約金違反激勵(lì)計(jì)劃約定，未收回乙方已獲得的股權(quán)2.乙方違約行為：違反激勵(lì)計(jì)劃約定，未履行義務(wù)泄露公司商業(yè)秘密未按約定退出激勵(lì)計(jì)劃未按約定支付相關(guān)費(fèi)用3.第三方中介違約行為：未按約定履行職責(zé)泄露信息違反激勵(lì)計(jì)劃約定三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：指公司通過(guò)授予員工股票期權(quán)、限制性股票等方式，使員工能夠分享公司成長(zhǎng)的收益。2.股票期權(quán)：指公司授予員工在特定條件下購(gòu)買(mǎi)公司股票的權(quán)利。3.限制性股票：指公司授予員工一定期限內(nèi)不得出售的股票。4.違約責(zé)任：指一方當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決：指合同雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：激勵(lì)對(duì)象資格認(rèn)定不明確。解決辦法：制定明確的激勵(lì)對(duì)象資格標(biāo)準(zhǔn)，并由相關(guān)部門(mén)進(jìn)行審核認(rèn)定。2.問(wèn)題：激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中信息不透明。解決辦法：建立信息披露制度，定期向員工公開(kāi)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行情況。3.問(wèn)題：激勵(lì)對(duì)象離職導(dǎo)致股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃無(wú)法繼續(xù)。解決辦法：在協(xié)議中明確離職員工的股權(quán)處理方式，確保激勵(lì)計(jì)劃順利進(jìn)行。4.問(wèn)題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：選擇具有良好信譽(yù)和資質(zhì)的第三方中介，并對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督考核。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃時(shí)。2.員工加入公司，成為激勵(lì)對(duì)象時(shí)。3.激勵(lì)對(duì)象離職或退休時(shí)。4.激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí)。5.激勵(lì)計(jì)劃需要進(jìn)行修訂或終止時(shí)。全文完。2025版公司員工股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（激勵(lì)對(duì)象）：2.乙方（公司）：3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請(qǐng)?jiān)诖颂幜谐觯┒?、合同前?.1背景和目的隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。為激發(fā)員工積極性，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，乙方?jīng)Q定實(shí)施員工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。本協(xié)議旨在明確甲方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方在激勵(lì)過(guò)程中的合法權(quán)益。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合乙方實(shí)際情況，經(jīng)雙方友好協(xié)商一致，特制定本協(xié)議。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)股權(quán)：指公司股份所有權(quán)，包括股東在公司中的出資額、分紅權(quán)、表決權(quán)等。期權(quán)：指公司給予員工在一定期限內(nèi)以特定價(jià)格購(gòu)買(mǎi)公司股份的權(quán)利。3.2關(guān)鍵詞解釋激勵(lì)對(duì)象：指符合乙方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃條件，被授予股權(quán)或期權(quán)的人員。激勵(lì)計(jì)劃：指乙方為激勵(lì)員工，通過(guò)授予股權(quán)或期權(quán)等方式，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)、共享發(fā)展成果的方案。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)了解股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)信息，包括但不限于激勵(lì)對(duì)象、激勵(lì)方案、激勵(lì)條件等。（2）甲方有權(quán)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的要求，參與股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。（3）甲方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，努力提高自身工作能力，為公司發(fā)展作出貢獻(xiàn)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)根據(jù)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，對(duì)激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行審查和確認(rèn)。（2）乙方應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的要求，及時(shí)、準(zhǔn)確地發(fā)放股權(quán)或期權(quán)。（3）乙方應(yīng)保障甲方的合法權(quán)益，不得損害甲方的利益。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止之日止。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議的履行地點(diǎn)為公司所在地。5.3合同履行方式（1）甲方按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的要求，向乙方提交相關(guān)申請(qǐng)材料。（2）乙方對(duì)甲方的申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)作出答復(fù)。（3）雙方按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的要求，辦理股權(quán)或期權(quán)授予手續(xù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。6.2終止條件（1）股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止。（2）甲方因違反國(guó)家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度，被公司解除勞動(dòng)合同。6.3終止程序（1）股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，辦理相關(guān)手續(xù)。（2）甲方因違反國(guó)家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度，被公司解除勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止，甲方未獲得股權(quán)或期權(quán)的，乙方應(yīng)返還甲方已支付的股權(quán)或期權(quán)費(fèi)用。（2）甲方因違反國(guó)家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度，被公司解除勞動(dòng)合同，甲方未獲得股權(quán)或期權(quán)的，乙方有權(quán)收回已支付的股權(quán)或期權(quán)費(fèi)用。（3）甲方因違反國(guó)家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度，被公司解除勞動(dòng)合同，甲方已獲得股權(quán)或期權(quán)的，甲方應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，繼續(xù)履行相關(guān)義務(wù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用：包括但不限于期權(quán)授予費(fèi)用、股權(quán)購(gòu)買(mǎi)費(fèi)用等。（2）管理費(fèi)用：包括但不限于股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施、管理、維護(hù)等費(fèi)用。（3）稅費(fèi)：根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，乙方應(yīng)繳納的稅費(fèi)。7.2支付方式（1）股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用：乙方將按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給甲方。（2）管理費(fèi)用：乙方將按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給相關(guān)管理機(jī)構(gòu)。（3）稅費(fèi)：乙方將按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，自行繳納相關(guān)稅費(fèi)。7.3支付時(shí)間（1）股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用：乙方將在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施后，按照約定的支付時(shí)間表支付給甲方。（2）管理費(fèi)用：乙方將在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施后，按照約定的支付時(shí)間表支付給相關(guān)管理機(jī)構(gòu)。（3）稅費(fèi)：乙方將在相關(guān)稅費(fèi)發(fā)生時(shí)，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定及時(shí)繳納。7.4支付條款（1）乙方應(yīng)在支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用、管理費(fèi)用和稅費(fèi)前，向甲方提供合法的支付憑證。（2）甲方應(yīng)在收到支付憑證后，確認(rèn)無(wú)誤并簽字確認(rèn)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定履行相關(guān)義務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）甲方違反保密條款的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定履行相關(guān)義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為實(shí)際損失的一定比例。（2）乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為實(shí)際損失的一定比例。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本協(xié)議中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止之日止。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得泄露、使用或以其他方式披露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府禁令等政府行為。（3）社會(huì)異常事件，如傳染病爆發(fā)、重大安全事故等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）雙方應(yīng)采取一切可能措施，減輕不可抗力事件的影響。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）新冠疫情（COVID19）。（2）恐怖襲擊。（3）自然災(zāi)害，如地震、洪水等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）調(diào)解：由雙方共同委托的調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。（2）仲裁：將爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。（3）訴訟：向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。（2）本協(xié)議約定的其他不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本協(xié)議的簽訂并不影響乙方對(duì)公司的所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)管理權(quán)。（2）乙方保留對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行修改、暫?；蚪K止的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）乙方保留對(duì)激勵(lì)對(duì)象的資質(zhì)和條件進(jìn)行審查的權(quán)利。（2）乙方保留對(duì)激勵(lì)對(duì)象違反本協(xié)議約定的權(quán)利和義務(wù)時(shí)的處理權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程