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第第頁合同編號:________公司勞動合同簡單范本二甲方:__________乙方:__________簽訂時間:__________簽訂地點:__________溫馨提示:本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時的一種參考,當(dāng)事人須根據(jù)具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整,切勿套用,訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士,感謝您的閱讀下載!PAGE頁碼7/NUMPAGES總頁數(shù)7一、主體與目的本合同(以下簡稱“本合同”)由以下當(dāng)事人簽訂:甲方(以下簡稱“公司”):________有限公司,一家依據(jù)中國法律成立并合法存續(xù)的公司,注冊地址為________。乙方(以下簡稱“員工”):________,身份證號碼為________,住址為________。鑒于公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬聘請員工擔(dān)任相關(guān)崗位工作,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就員工的勞動事宜,達成如下合同:1.公司聘請員工擔(dān)任________崗位(以下簡稱“工作崗位”),負責(zé)________等相關(guān)工作。2.本合同的簽訂旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù),保障員工在為公司勞動過程中的合法權(quán)益,同時實現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)。3.本合同的簽訂背景為雙方共同遵守國家有關(guān)勞動法律、法規(guī),共同維護勞動者的合法權(quán)益,促進公司的穩(wěn)定發(fā)展。4.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)重新簽訂書面勞動合同。二、價格與支付條款1.員工的勞動報酬采用月薪制,甲方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定及乙方的崗位職責(zé)、工作業(yè)績等因素,確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的試用期工資為人民幣________元/月,正式期工資為人民幣________元/月。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時間為每月________日前,如遇法定節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前至最近的工作日支付。3.甲方支付乙方工資的方式為銀行轉(zhuǎn)賬,乙方應(yīng)本人有效銀行賬戶信息,包括戶名、賬號、開戶行等。乙方賬戶信息如有變更,應(yīng)提前五個工作日書面通知甲方。4.乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等組成部分,具體支付標(biāo)準(zhǔn)及辦法按甲方制定的薪酬管理制度執(zhí)行。5.甲方應(yīng)按照國家及地方的相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險)及住房公積金。6.乙方如因工作需要加班,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律規(guī)定支付加班費。7.在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況、市場行情等因素,有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇。如乙方對調(diào)整后的工資有異議,可向甲方提出書面申請,雙方協(xié)商解決。8.乙方在合同期內(nèi)享有甲方規(guī)定的其他福利待遇,包括但不限于年終獎、帶薪年假、節(jié)假日福利等。9.本合同解除或終止后,甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定,及時足額支付乙方工資及經(jīng)濟補償(如有)。三、履行期限與地點、雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任1.本合同的履行期限自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至合同約定的終止日期止。如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面續(xù)簽合同。2.乙方的工作地點為公司所在地,如有變更,甲方應(yīng)提前通知乙方,雙方可協(xié)商確定新的工作地點。3.雙方權(quán)利與義務(wù):a)甲方權(quán)利與義務(wù):-甲方有權(quán)對乙方進行業(yè)務(wù)考核,并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎勵或處罰。-甲方應(yīng)乙方必要的工作條件,包括但不限于辦公場所、設(shè)備、培訓(xùn)等。-甲方應(yīng)依法保障乙方的合法權(quán)益,按時足額支付工資及繳納社會保險和住房公積金。-甲方不得違反法律法規(guī)及本合同約定,侵犯乙方的合法權(quán)益。b)乙方權(quán)利與義務(wù):-乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)定獲得勞動報酬和享受相關(guān)福利待遇。-乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),保守甲方的商業(yè)秘密。-乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,不得擅自離職。-乙方如因個人原因?qū)е潞贤獬蚪K止,應(yīng)按照甲方規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.違約責(zé)任:a)如甲方違反合同約定,未按時足額支付乙方工資或未依法繳納社會保險和住房公積金,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。b)如乙方違反合同約定,泄露甲方商業(yè)秘密或因個人原因造成甲方損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。c)雙方應(yīng)依法承擔(dān)因違反本合同而產(chǎn)生的其他違約責(zé)任。5.本合同解除或終止后,雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定履行相關(guān)義務(wù),包括但不限于辦理離職手續(xù)、支付經(jīng)濟補償?shù)?。四、保密條款、爭議解決、合同變更與解除1.保密條款:a)乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料、技術(shù)秘密等非公開信息承擔(dān)保密義務(wù),未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。b)乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。c)本保密條款對合同終止后仍具有約束力,直至相關(guān)信息成為公開信息。2.爭議解決:a)雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。b)如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。3.合同變更與解除:a)雙方同意,本合同的變更、補充或解除,應(yīng)以書面形式進行,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)。b)在以下情況下,甲方可以解除本合同:-乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損害的;-乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任的;-乙方因病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。c)在以下情況下,乙方可以解除本合同:-甲方未按時足額支付乙方工資或未依法繳納社會保險的;-甲方未按照合同約定勞動保護或勞動條件的;-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。d)合同解除或終止后,雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于工資結(jié)算、經(jīng)濟補償?shù)?。五、通知與送達、其他條款、簽字蓋章1.通知與送達:a)本合同項下的任何通知、要求、文件或通信,應(yīng)以書面形式進行。b)任何一方向?qū)Ψ桨l(fā)出的通知,應(yīng)以掛號信、特快專遞、電子郵件或傳真等方式送達對方指定的地址或號碼。c)通知自發(fā)出之日起第三個工作日視為送達,若以電子郵件或傳真方式發(fā)送,則以發(fā)送成功之日為送達日。2.其他條款:a)本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。b)本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。c)本合同的任何條款如與法律、法規(guī)相抵觸,該條款將按法律規(guī)定予以修改或刪除,不影響其他條款的效力。d)雙方確認(rèn),本合同簽訂時,已充分閱讀、理解并接受本合同的所有條款。3.簽字蓋章:a)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。b)本合同自

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