勞務(wù)用工合同模板2025年

勞務(wù)用工合同Word模板2025年通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法用人單位，乙方為具備勞動(dòng)能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方提供勞務(wù)事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂新的勞動(dòng)合同。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的工作報(bào)酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。

2.乙方的工作報(bào)酬支付方式為：____（月結(jié)/周結(jié)/日結(jié)）。

3.乙方的工作報(bào)酬包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、提成等。四、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為：____小時(shí)/天，____天/周。

2.乙方的工作時(shí)間安排應(yīng)遵循甲方的工作制度，如需加班，應(yīng)按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方的人身安全。

2.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。七、保密條款

1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。

2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。八、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總額的____%。

2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。九、爭(zhēng)議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）

4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件

6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件

8.雙方簽訂的勞動(dòng)合同原件

9.甲方規(guī)章制度復(fù)印件

10.乙方簽字確認(rèn)的崗位職責(zé)說明書二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等。

2.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

3.甲方未按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。

4.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)。

5.乙方未按照合同約定提供勞務(wù)。

6.乙方未按照合同約定保密甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。

7.雙方未按照合同約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行。三、法律名詞及解釋：

1.用人單位：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格，雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的企業(yè)、個(gè)體工商戶、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。

2.勞動(dòng)者：指具有勞動(dòng)能力，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，提供勞務(wù)的自然人。

3.勞動(dòng)合同：是用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

4.社會(huì)保險(xiǎn)：是國(guó)家通過立法，采取強(qiáng)制手段對(duì)國(guó)民收入進(jìn)行分配與再分配，形成專門消費(fèi)基金，對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)進(jìn)行社會(huì)幫助以保障其基本生活的一種制度。

5.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件。

解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方提供必要的勞動(dòng)條件；如甲方拒絕履行，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。2.問題：甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方支付應(yīng)付的勞動(dòng)報(bào)酬；如甲方拒絕支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問題：甲方未按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。

解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)；如甲方拒絕履行，乙方有權(quán)向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.問題：甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)。

解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)；如甲方拒絕履行，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.問題：乙方未按照合同約定提供勞務(wù)。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方履行合同約定的勞務(wù)提供義務(wù)；如乙方拒絕履行，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。6.問題：乙方未按照合同約定保密甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并采取措施制止乙方的違約行為；如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.企業(yè)與員工簽訂固定期限的勞動(dòng)合同。

2.企業(yè)與員工簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同。